每月出团一到两次

做产品更新余位，上名单上系统

岗位职责： 1. 负责文化、社会及企业类活动的创意构思与落地执行； 2. 编制活动策划方案，涵盖主题设定、流程设计、经费规划及风险预判； 3. 统筹调配活动所需资源，如场地安排、供应商对接及合作方协作，保障活动有序推进； 4. 深度参与现场运营管理工作，快速响应并处理突发状况，确保活动质量达标； 5. 活动结束后开展效果评估，汇总各方反馈，持续优化后续策划策略。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系或相关专业者优先考虑； 2. 具备出色的创新思维与项目统筹能力，可独立承担活动从策划到执行的全流程工作； 3. 拥有良好的沟通协调技巧，能与内外部团队高效配合； 4. 组织与应变能力强，能够从容应对活动现场的多样化情况； 5. 有活动策划及相关执行实践经验者优先录用。

负责公司品牌推广与活动策划执行；制定年度营销方案并监督实施；分析市场动态与竞争对手信息；撰写策划文案与宣传资料；协调各部门推进项目落地；维护媒体与客户关系；收集整理行业数据并提出优化建议；完成上级交办的其他策划相关工作。

岗位职责： 1. 策划并落地具有创新性的营销活动，增强品牌曝光度与行业影响力； 2. 研判市场走向及竞品动态，拟定精准的营销策略与执行方案； 3. 整合内外部协作资源，保障营销项目高效推进并实现既定目标； 4. 跟踪评估活动成效，开展数据复盘与优化建议，提升后续执行效果； 5. 持续维护合作方关系，挖掘潜在合作渠道，深化协同价值。 任职要求： 1. 拥有扎实的营销活动策划与实操经验，具备成功项目经历者优先考虑； 2. 具备出色的项目统筹与跨团队协作能力，确保工作有序推进； 3. 富有创新思维，能敏锐捕捉市场变化，输出具吸引力的创意方案； 4. 熟练掌握数据分析方法，善于以数据支撑策略调整与决策制定； 5. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与客户及内部成员高效对接。 6. 211或985院校背景优先

贵州星动婚恋凯里店、天柱店同时招 岗位职责: 1.负责活动的策划与落地实施，为单身男女搭建互动交流平台，保障活动有序开展 2.配合团队完成活动前期各项筹备工作 3.全程跟进活动执行，及时应对并解决现场突发情况 任职要求: 1.具备较强的策划能力和执行能力，可独立推进任务完成 2.沟通表达良好，能与各部门顺畅协作 3.适应力强，能灵活应对变化，确保活动目标达成

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针对商业板块的活动策划

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，及时处理突发情况，提升活动执行质量与客户满意度 5.跟踪行业趋势与竞品动态，持续优化活动形式与内容，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑思维能力 2.有活动策划相关经验者优先，能独立完成中小型活动全流程执行 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强 4.熟练使用办公软件，擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳 5.工作积极主动，富有创意，对活动细节有高度把控力

必须具备活动策划与执行相关经验 岗位职责 1、编制活动执行方案，能结合客户需求，提供专业建议并开展有效沟通； 2、全面把控活动落地过程，确保各项环节高质量、高效率推进； 3、配合上级完成活动进度的组织协调与管理工作，对整体流程进行监督与控制； 4、可独立完成活动统筹表、报价单、结算单的制作，熟悉活动管理规范及操作流程，了解AV设备、灯光布置、现场搭建等相关内容。 职位要求： 1、需具备实际活动策划与执行工作经验； 2、拥有良好的统筹规划能力，能够独立承担活动执行任务； 3、具备出色的沟通技巧、理解能力和应变执行力。

找两个带班，地址安顺西站，联系电话

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主要是日常送货打杂，包吃住，服从管理！ 原标题：《招聘司机》

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岗位职责: 1. 接受客户咨询，提供专业解答； 2. 利用公司品牌和优质产品寻找目标客户、成单； 3. 根据客户需求（包括但不限于报名参团、机票预订、签证办理、酒店预订等）提供专业服务，协助完成旅游产品预订； 4. 通过多种方式与客户保持沟通，维护客户关系。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 工作认真细致，学习能力强，有责任心，高效完成任务； 3. 具备基本的旅游产品知识和信息处理能力； 4. 公司鼓励参加总部组织的各种培训，支持不断学习、提升自己； 5. 有团队合作精神，善于协调配合。

招聘：旅游顾问 1、接待顾客，向顾客介绍旅游线路；2、开发新客户，维护老客户3、解答旅行方面问题，成交订单，签订旅游合同；

招聘：旅游顾问 薪资：3000-6000 招聘人数：5人 招聘单位：辽宁天骄国际旅行社有限公司 职位描述：1、接待顾客，向顾客介绍旅游线路；2、开发新客户，维护老客户3、解答旅行方面问题，成交订单，签订旅游合同；

招聘：旅游顾问 薪资：6.4千-9.7千 客户开发及服务、旅游介绍及一日游跟团服务、老年公益活动策划及活动开展等岗位要求：1、中专以上学历，热爱旅游事业2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，⼯作积极肯⼲3、对待⼯

招聘：旅游顾问 薪资：面议 岗位要求: 1，热爱旅游，性格开朗，有集体荣誉心; 2，具有较强的沟通能力和协调力，及服务意识 3、有销售经验、会聊天、沟通无障碍，表达能力没 问题，优先。 工作内容: 1，负责承接线上渠道的订单 2，根据客户的需求，量身定制旅行，团建，年会等活动 方案并报价 3，密切跟进客户，与客户保持高频率的沟通，解答并解 决客户问题，及时签订合同快速成交 4，公司提供资源，对接好所有资源，保证客户的活动顺利进行 5，做好与客户和公司的结算工作 6，完成领导分配的其他工作

门窗销售，要有门窗销售经验1到3年

【岗位职责】 1. 营销策划与执行：统筹全年市场推广布局与品牌发展战略，增强品牌影响力及市场份额。主导线上线下促销活动、新品上市发布、节庆营销等方案的策划与落地实施，有效促进销售转化。研究行业竞争态势与消费者行为，为产品结构优化、价格体系制定提供数据支持与市场洞察。 2. 市场宣传与推广：全面负责品牌定位与形象管理，覆盖社交平台（微信、抖音、小红书等）、本地服务平台及户外媒介等多渠道运营。牵头内容创意生产（图文、短视频等），提升用户参与度与品牌粘性。维护媒体资源与KOL合作关系，拓展品牌传播声量与曝光范围。 3. 店面建设与开发：主导新店选址评估、商圈调研与投资回报分析，制定合理的门店拓展策略。全流程管控新店筹建工作，包括空间设计、装修施工至正式开业，保障项目按时按标完成。持续完善门店建设规范，推动终端形象统一化与消费体验升级。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，年龄25-38岁。 2. 具备5年以上市场营销工作经验，有手机/3C/零售领域从业经历者优先考虑。 3. 拥有优秀的战略规划能力、项目执行力及团队协作管理经验。 4. 对市场趋势具备敏锐感知力，可独立完成营销策略制定并高效推进落地。 5. 精通数据分析方法，善于通过数据反馈优化营销方案与决策路径。 6. 工作热情高涨，目标导向明确，能承受高强度工作压力，对科技产品与智能生活方式充满兴趣。

岗位职责: 1.制定并推动企业战略的落地实施，确保发展目标与市场趋势相匹配； 2.策划并执行各类企业运营活动，增强品牌影响力与市场份额； 3.协同团队开展市场信息收集与竞品研究，为管理决策提供有力的数据支撑； 4.承担企业宣传内容的撰写工作，保证文案风格契合品牌调性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进跨部门协作； 2.具有扎实的市场分析与策划功底，能敏锐捕捉行业变化； 3.拥有企业运营管理相关经验，可输出创新性的管理思路； 4.熟悉文案创作与视频拍摄，能在主播配合下完成示范性视频制作及活动推广

岗位职责: 1.制定并推动企业战略的落地实施，确保发展目标与市场趋势相匹配； 2.策划并执行各类企业活动，增强品牌影响力与市场份额； 3.协同团队开展市场调研及竞品分析，为管理决策提供有力的数据支撑； 4.承担企业宣传内容的撰写工作，保证文案风格契合品牌调性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效协调各项工作任务； 2.具有较强的市场洞察与策划能力，能及时捕捉行业变化； 3.拥有一定企业管理实践经验，可输出创新性的管理思路； 4.熟悉文案创作与视频拍摄，能在主播配合下完成示范视频制作及活动推广

市场拓展，商务接洽 物流配送，招商引资

熟练掌握办公软件，具备基础文案撰写与数据处理能力者优先。 岗位职责： 1、配合营销团队开展市场调研，整理行业信息并进行数据分析，为营销决策提供依据； 2、参与策划营销活动方案，落实执行并监控实施过程，保障活动达成预期效果； 3、负责客户关系维护，及时响应客户咨询，提高客户体验与满意度； 4、协助完成营销资料的编制与归档工作，如报告、PPT等材料的整理。 任职要求： 1、市场营销或相关专业，具有较强的市场洞察与分析能力； 2、1年以上营销或相关岗位工作经验，有钢结构行业经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能独立推进工作任务； 4、熟练操作办公软件，具备一定的文字表达和数据整理能力。 年龄要求：30岁以上 作息安排：单休

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队的业绩目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务策略 4.定期汇报销售进展，参与销售策略讨论与业务复盘会议 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意与团队成员共同成长、共享成果 4.学历不限，有相关行业经验者优先考虑

市场拓展，商务接洽。物流配送，招商引资

岗位职责： 1.统筹赛事全流程执行，包括赛前场地布置，工作流程，竞赛组织，应急处置，赛后场地清理等工作； 2.建立赛事过程管控体系，重点把控赛事安全，竞赛过程，后勤服务等关键环节； 3.对接品牌赞助商，以及协助内部团队管理； 4.完成上级交办的其他与赛事统筹相关的工作任务。 任职要求： 2.接受赛事工作性质。

OC组织氛围专家（活动策划方向） 【岗位职责】： 1、紧密连接业务战略与人力资源策略，制定清晰的工作规划与目标，以成果为导向，营造温暖且富有活力的组织氛围（ToB/C）； 2、人力视角：聚焦组织氛围建设，具备BP服务意识，设计并实施有温度、有热度的活动方案，解决员工留存问题，并推动落地与传播； 3、平台视角：通过活动实践实现质的突破，促进全员高频积极参与的文化转型，搭建互动平台，激发参与热情，推动多元化发展，提升整体效率与满意度； 4、产品视角：主导策划并执行面向ToB/C端的具有长期影响力的组织文化项目及文化IP的孵化与运营。 【任职要求】： 1、统招本科及以上学历，人力资源、心理学、传媒等相关专业优先； 2、1年以上企业文化建设或活动策划相关经验，具备成功落地的荣誉激励项目及标杆人物打造案例者优先； 3、具备独立思考能力，洞察敏锐，热爱多元生活方式，对新鲜事物保持好奇心； 4、优秀的策划与审美能力，具备较强的项目统筹与沟通协调能力，能适应快节奏工作环境，整合多方资源推进任务； 5、善于思考，乐于分享，持续创新，紧跟时代趋势，关注热点与新兴元素，不断优化与迭代工作方法； 朝九晚五