懂图纸，和石材的特性，可以自主根据要求，对石材进行追纹、对色，细心严谨，尺寸概念强，能接受随时加班。

【岗位名称】 印刷设计排版专员 【岗位职责】 1. 负责公司各类印刷品的前期设计、图文排版、拼版制版工作，涵盖画册、宣传单、包装盒、手提袋、书刊、票据等各类纸质印刷产品，严格贴合印刷工艺标准完成稿件制作。 2. 对接业务部门与客户，精准理解客户设计需求、尺寸要求、工艺要求及修改意见，独立完成稿件设计、排版、校对、优化工作，确保稿件符合印刷生产规范。 3. 严格把控印刷文件质量，检查稿件文字、图片、色彩、尺寸、出血、分辨率等细节，修正文件瑕疵，规避套印不准、文字模糊、色差、漏字错版等印刷问题，保障后续生产顺畅。 4. 熟悉烫金、UV、覆膜、模切、凹凸、专色等各类印刷后道工艺，在设计排版过程中适配工艺要求，优化稿件结构，提升成品质感与美观度。 5. 负责客户稿件的整理、归档、备份，建立规范的文件资料库，妥善保存设计源文件，方便后续调取、修改与复用。 6. 配合生产车间对接制版、印刷工序，及时跟进生产过程中的稿件问题，快速响应修改调整需求，配合完成生产落地。 7. 持续优化排版设计效果，紧跟印刷行业设计审美与工艺升级，规范排版标准，提升整体出品质量与客户满意度。 【任职要求】 1. 中专及以上学历，平面设计、视觉传达、印刷工程等相关专业优先，1年及以上印刷厂排版设计相关工作经验，熟手优先，优秀应届生可培养。 2. 熟练操作PS、AI等设计排版软件，精通印刷文件制作、拼版、出血设置、色彩模式（CMYK）转换等专业技能，懂印刷工艺流程。 3. 熟悉各类纸张特性、印刷工艺及后道加工流程，精通印刷稿件制作规范，能够独立判断文件是否符合上机印刷标准，有效规避印刷风险。 4. 具备扎实的审美能力、版式设计能力，文字功底扎实，细心严谨，对排版细节、文字纠错、色彩把控敏感度高，杜绝错字、漏版、尺寸偏差等问题。 5. 具备良好的沟通能力和执行力，能够快速对接客户与团队，高效响应需求，抗压能力强，可配合车间生产节奏完成工作。 6. 工作认真负责、踏实稳重，工作仔细严谨，有良好的职业素养和团队协作意识，服从工作安排，有印刷厂从业经验者优先录用。 【薪资福利】 1. 薪资待遇：5000-9000元/月（根据经验、能力定级，熟手薪资可面议）。 2. 员工福利：提供员工宿舍、包吃包住。 【工作时间】26天，能适应加班 【工作地点】东莞市清溪镇莲塘路67号 【联系方式】 联系人：刘经理 我们期待细心专业、热爱设计印刷行业的你加入，携手共赢！

岗位职责: 1.依据调试方案、技术标准与安全规范，执行电气设备及整体电气控制系统安装调试、参数设置、功能测试任务，保障设备正常交付。 2. 参与远程控制中心值守工作，及时响应并处理电气控制相关问题，解答设备操作与维护过程中的常见疑问。 3. 在现场调试阶段，快速识别并分析电气控制类技术故障，提供专业技术支持并完成故障修复。 4. 负责调试及运行期间的数据采集、测试报告、调试总结等技术文件的撰写；按公司要求完成文档整理、审核与归档，确保资料准确、齐全、可追溯。 5. 严格执行公司安全管理规定和现场作业安全规程，落实调试现场各项安全防护措施；主动识别潜在安全隐患，及时上报并协助整改，防止安全事故的发生。 6. 完成企业交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气工程、工业自动化或相近专业背景。 2. 具备良好的英语听说读写能力，能与英语客户顺畅交流。 3. 有一年及以上相关工作经验，优秀应届生亦可考虑。 4. 具备较强的优先级管理能力，能够在较少指导下独立开展工作。 5. 富有团队协作意识，性格灵活，积极主动，善于与同事沟通配合。 6. 能够根据工作需要接受出差或轮班安排。

岗位职责： 1、熟悉上海、深圳本土品牌风格，具备统筹6名设计师团队的能力，满足月均100-150款下单设计需求。 2、精通女装潮牌、韩系、小众设计师品牌及女团风服饰的设计语言与审美趋势。 3、每季开展市场调研，涵盖面辅料动态与流行元素；组织调研工作，精准捕捉潮流方向，制定季度及年度产品开发目标与规划（包含商品组合、品类设定、定价策略、系列结构、风格定位、面料比例、色彩方案、产品延展等），定期输出市场预测与流行趋势分析报告； 4、对接销售端与客户，深入理解并准确转化实际需求； 5、绘制系列搭配图与设计稿，确保图纸结构清晰、工艺标注明确、细节表达完整； 6、依照产品开发时间节点，高效推进款式设计、面料打色、辅料调样及成衣落地； 7、从设计稿确认起全程跟进样衣制作，样衣通过后负责版型、工艺、面辅料的最终确认及相关流程协调； 8、主导系列面辅料的开发与采集，确保所选材料与设计稿高度匹配； 9、按时完成上级交办的各项任务。 注：须具备潮牌、韩系、小众设计师品牌、女团风等相关风格作品集！缺乏此类风格案例者请勿投递！！ 关于我们： 公司专注潮牌及时尚女装领域，拥有多年运营经验。 我们是富有朝气的年轻团队，愿为你提供广阔的发展空间。 办公环境优越，团队协作融洽，助力个人成长与品牌共建。 现正 launching 全新线上品牌，主打Y2K、千禧辣妹、甜酷风、女团风等多元风格。你有梦想，我有舞台，期待有志之士加入，共同塑造品牌的灵魂内核！ 地址：荔林地铁站C出口阳光科创A座34楼05 公司介绍 我们是一家聚焦新媒体、影视制作与元宇宙内容开发的企业，拥有年轻且富有创造力的核心团队，资金实力雄厚。主创成员多毕业于国内外知名艺术与电影院校。 坚持内容为本、技术为翼，融合艺术表达与商业价值，致力于引领时代审美与科技潮流。 我们为怀揣理想与创意的艺术家提供施展才华的平台，期望每位成员在健康、可持续的成长环境中实现自我突破与共同收获，追逐艺术理想。 公司福利完善，提供五险、团建活动及其他员工关怀项目 公司氛围： 艺术感 · 时尚度 · 活力值 · 创意力 · 友好度

岗位职责： 1、依据公司产品的主题与风格，进行款式搜集、开发及设计工作，协助制定每季产品设计规划与目标，完成四季产品的设计开发任务，并在规定时间内提交产品图稿； 2、负责选料、用料、配色及物料组合，结合产品发展方向完成设计方案，涵盖流行趋势分析、面料选择、款式设计、版型确定等内容； 3、跟进款式设计的数量、风格定位、面辅料选用、版型确认以及产前样衣的审核等环节； 4、关注上市商品销售情况，针对销售过程中出现的问题，协同营销部门及时调整与解决； 5、提供服装陈列建议及搭配方案，提升产品展示效果； 6、完成个性化定制类设计内容的制作。 7、具备出色的服装搭配能力。 岗位福利：通勤班车，食堂三餐，节日福利

【岗位职责】 1. 负责制造部内部项目的进度管理，协调机械、电气、工艺、生产等内部资源，确保项目按计划推进交付。 2. 监控项目关键节点，识别并推动解决执行过程中的卡点与异常问题。 3. 定期输出项目进度报告，向管理层汇报风险与应对措施。 4. 参与项目需求评审与导入方案讨论，协助优化内部项目流程与协作机制。 【岗位要求】 1. 211硕士及以上学历，项目管理、机械、电气、自动化等相关专业优先。 2. 具备较强的计划组织与跨部门沟通能力，逻辑清晰，抗压能力强。

【岗位职责】 1. 对欧美市场趋势有敏锐洞察，负责前端流行趋势分析和竞品研究，输出趋势报告。 2. 能根据产品品牌定位和市场趋势，细化设计主题。 3. 负责设计图纸、选品配色，具备良好的组合选版审美能力。 4. 跟进开发全过程，对产品材质、配色、外观负责确认。 5. 紧密与内部团队合作，确保设计与制造的顺利衔接，以满足市场需求。 【岗位要求】 1. 年龄28-35岁，本科及以上学历，5年以上休闲女鞋设计经验，擅长底纹设计。 2. 具备良好的产品审美和组合设计能力，有国内品牌功能性鞋/矫正鞋、亚马逊欧美市场经验者优先。 3. 了解鞋子型体、材质、工艺者优先，具备将创意转化为实际设计的能力。 4. 具备良好的沟通能力，能够清晰地表达设计理念和意图。 5. 具备良好的团队合作能力，能与内部团队高效协作，确保设计和生产的顺利衔接。

岗位要求： 负责制定“研发项目计划”，合理分配项目团队成员的工作职责； 监督研发项目的执行进度，管理项目计划的调整与变更，协调并推动项目组成员高效协作； 牵头组织项目的评审、验证及确认等相关工作； 定期召集项目会议，通报进展、沟通计划并解决协作问题； 负责本项目与其他关联方之间的对接与协同工作。 任职要求： 电子、计算机或管理类相关专业本科及以上学历，具备相关领域工作经验； 具备较强的计划、组织、协调与沟通能力； 拥有两年以上电子或通信类研发背景，技术业务能力扎实； 英语具备良好的听、说、读、写水平；学习能力突出，富有进取心和创新意识； 了解PMP管理体系，掌握CMM/CMMI模型的基础知识； 有项目管理或项目推进实际经验者优先考虑。 职位福利： 年底双薪、餐补、带薪年假、14薪、每年多次调薪、员工旅游、节日福利、住房补贴

1、负责美标油变/美变产品的售前技术支持、方案设计及开发工作，涵盖电磁计算、结构规划、图纸复核与审批； 2、配合开展产品质量问题的技术沟通，并参与异常质量问题的原因分析与处理； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业； 2、掌握美标变压器相关技术规范，具备英语应用能力，有2年以上海外变压器项目设计经历，具备已实施完成的项目实例； 3、具备35kV及以下油变/美变产品独立设计经验，可提供现场施工指导，能有效解决生产过程中的工艺技术难题； 4、沟通表达能力强，熟练使用办公软件，逻辑思维清晰，执行力高，抗压能力良好。

公司简介 深圳市纳微克科技有限公司是一家集设计、研发、生产、服务于一体的国家级高新技术企业，自2019年起专注于无刷电机（BLDC）控制驱动方案。我们深耕高速风筒、暴力风扇、吸尘器等电机控制领域，已为众多知名品牌成功打造市场爆品，积累了丰富的研发经验与供应链资源。 公司拥有15+位资深软硬件工程师组成的研发团队，从立项到量产执行完善的流程体系，确保产品品质稳定与交付准时。我们秉承“正直、匠心、拼搏、担当”的核心价值观，期待与您携手，共创下一个爆品！ 岗位职责 1. 软件开发：承担低压BLDC电机驱动控制器的软件设计、编码、调试及维护工作，满足产品功能与性能指标要求。 2. 算法实现：应用FOC（磁场定向控制）等先进控制策略，优化电机启动特性、运行效率、噪声表现及动态响应能力。 3. 系统联调：协同硬件工程师开展软硬件联合调试，定位并解决开发过程中的关键技术问题。 4. 产品验证：参与样机测试、调试及量产导入支持，协助处理生产环节中涉及软件的技术异常。 5. 文档输出：撰写并更新软件设计文档、测试记录及使用指南，保障技术资料的完整性与规范性。 6. 技术迭代：关注行业技术发展趋势，参与共用平台建设，持续提升产品的技术竞争力。 任职要求 1. 学历与经验：本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业；具备2年以上嵌入式软件开发经历，有BLDC电机驱动项目经验者优先。 2. 专业技能： 熟练掌握C/C++语言，具备良好的编程习惯和代码管理意识。 熟悉ARM Cortex-M系列（如STM32、GD32等）MCU开发环境，掌握I2C、SPI、UART、PWM、ADC等常用外设驱动开发。 理解FOC（磁场定向控制）算法原理并具备实际实现经验，有高速风筒、暴力风扇、吸尘器等低压BLDC产品量产落地经验者优先。 熟悉峰岹（Fortior）、灵动、兆易创新等主流电机控制方案者优先考虑。 可独立阅读电路原理图，并配合硬件人员完成系统调试与故障排查。 3. 综合素质：具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识；工作认真负责，富有责任心，具备主动解决问题的能力。 4. 加分项：具备RTOS（如FreeRTOS、RTThread）开发背景者优先；有电机控制算法仿真实践经验者优先。 薪资福利 薪资范围：月薪 8-15K（优秀者可面议）+ 绩效奖金 + 项目奖金 ，核心骨干可享股权激励。 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日红包、定期团建、专业培训。 工作环境：扁平化管理，技术氛围浓厚，与经验丰富的研发团队共同成长。

岗位职责： 1，负责沐足服务团队的日常管理与协调，确保服务质量与工作效率； 2，协助制定并执行服务流程和标准，提升顾客满意度； 3，监督员工工作表现，提升团队专业能力； 任职要求: 1，具备良好的沟通能力与团队管理能力； 2，熟悉沐足 服务流程，有相关工作经验者优先； 3，工作认真负责，具备较强的服务意识和责任心； 4，能够适应一定强度的门店运营节奏，具备抗压能力。 岗位职责： 1.负责辖区内多家沐足门店的日常巡检与督导，确保服务流程、卫生标准及运营规范全面落实 2.指导并协助门店优化服务质量，组织现场带教与实操培训，提升一线员工专业能力与顾客满意度 3. 收集整理门店运营问题与改进建议，定期输出巡店报告，推动标准化落地与持续改进 4. 监督员工仪容仪表、服务话术及工作状态，及时反馈绩效表现，协同店长开展团队管理 5.配合总部完成新店筹建支持、人员调配及阶段性专项提升任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强，服务导向明确 2. 熟悉沐足行业服务流程与门店运营逻辑，有相关督导或店长经验者优先 3.具备较强的问题发现与解决能力，能独立完成跨门店巡查与指导工作 4. 适应高频次门店走访节奏，吃苦耐劳，抗压能力强 5.学历不限，有连锁服务行业管理经验者更佳

任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 3. 服从管理，遵守用工单位规章制度，工作时需要用水印相机拍张照

招聘信息 地址，广东东莞道滘粤强智能有限公司 小工两名，能熟练使用手磨机手电钻，会打自攻螺丝。260元/八小时包吃住，日结 手把焊工一名，300元/天八小时，包吃住，日结 安装螺旋风管师傅两名，360元/八个小时包吃住，日结 会做喷涂设备师傅一名，400一天八小时，包吃住，日结 联系电话

东莞市招腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应餐饮行业工作节奏 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.形象端正，举止得体，具备基本职业素养 5.具备团队协作精神，服从管理，责任心强

岗位职责： 1. 负责品牌宣传物料、海报、画册、展架等平面设计工作，确保视觉风格统一且符合传播目标 2. 独立完成印刷品拼版及输出前文件检查，确保色彩、尺寸、出血等参数准确无误，满足印刷交付标准 3. 运用AI辅助设计工具与Photoshop进行高效创意表达与图像处理，提升设计产出质量与效率 4. 配合市场、运营等部门需求，快速响应并优化设计方案，支持线上线下推广活动落地 5. 归档整理设计源文件及版本记录，保障项目资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 熟练掌握Photoshop、AI等主流平面设计软件，具备扎实的视觉表现与排版能力 2. 有一年以上平面设计工作经验，有印刷类项目实操经验者优先 3. 具备良好的审美能力、沟通理解力及多任务协同执行能力 4. 工作细致负责，能适应快节奏需求，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，热爱设计行业，重视作品质量与职业成长

1、拆解团队排版目标，分配任务、安排排班；周度跟进组员进度，次月初复盘，保证人均排版量、出错率优于团队均值。 2、统筹核查订单原图素材，统一标准，督促不合格素材整改达标。 3、统一排版尺寸、配色规范，指导组员优化多风格排版、分材质调色，严控色差。 4、深挖客户定制需求，优化画面展示效果，统筹分配定制单，对接外发流转。 5、对接运营、客服规范定制图文归档导出流程；督导每批打印后设备检查、拍照留痕。 28-35，男女都可，带团队经验，10人以上团队，熟练运用ps、打印机导片、打印校色，8:30-5:30 单休周日，员工享有带薪年假、婚假、春节假期等法定带薪假期 ，法定节假日有相关福利。 6、统筹组内沟通协调，做好工作上传下达，配合完成临时工作。 7、严格遵守公司各项规章制度，维护公司整体利益。 8、其他相关工作事项：严格执行以及配合公司安排的工作计划及其他临时性，上传下达与组内协调。 9、制度维护及遵守：严格遵守公司各类制度文件，维护公司利益。

1、拆解落地个人排版效率目标，周度跟进进度、次月初复盘目标达成情况，月排版数量不低于团队平均值数量。 2、接收订单原图，核查素材完整度与品质，不合格素材及时整改至满足打印标准。 3、结合电商销售及打印规范规划装饰画尺寸，使用设计软件排布图文，输出多风格适配排版方案。 4、使用校色工具校准画面色彩，根据各类打印材质调优色值，严控成品色差。 5、排版成品全维度校对纠错，确保画面精准、视觉美观。 熟练运用ps、有相关打印排版经验，男女都可（需要细心）早班：8:30-5:30 晚班：5:00-凌晨1:30 （双11与年货结可能会上通宵） 单休周日 6、联动运营、客服对接定制单，规范导出整理特殊链接图文文件，支撑店铺定制业务。 7、每批次打印后检查打印喷嘴，用水印相机拍照同步至留痕。 8、承接客户个性化定制需求，同步对接外发部门流转需求。 9、图片完成排版后，将排版图片整理规范，导片到打印机内，禁止漏打、重复、错排，出错率禁止高于团队平均值。 10、其他相关工作事项：严格执行以及配合公司安排的工作计划及其他临时性，上传下达与组内协调。 11、制度维护及遵守：严格遵守公司各类制度文件，维护公司利益。 熟练运用ps、有相关打印排版经验，男女都可（需要细心）早班：8:30-5:30 晚班：5:00-凌晨1:30 （双11与年货结可能会上通宵） 单休周日

【岗位职责】 1. 负责设计和制作CDR文件，确保设计质量和效果。 2. 根据项目需求，进行创意设计和版面排版。 3. 与团队成员合作，完成设计任务并确保按时交付。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够准确理解和执行上级的设计要求。 2. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作。 3. 具备学习能力，能够不断提升自己的设计技能和工作效率。

1、负责公司重要活动、大会、标杆宣传等视频的独立策划、拍摄、制作、剪辑，按时、高 效、高质量完成 2、负责公司微信公众号、视频号、抖音号、等短视频平台相关的视频拍摄和剪辑，主要以企业文化宣传为主，视频次之、负责公司重要活动、获奖、大会、内部标杆等宣传照片的拍摄、修图等工作 ３、良好的文案功底，突出文案特色，做好文案汇编与排版 4、能够进行电脑的基本操作、思路清晰、沟通能力强，文字功底良好，能够驾驭深度宣传　　稿件的采写。

岗位职责： 1.负责车间日常运作，全面推进5S现场管理，降低浪费，推动车间管理向规范化、标准化、高效化方向发展。 2.负责生产资源的调配、协同与监管，确保安全生产、品质达标、产能匹配、成本可控及交付准时等目标达成。 3.协调各相关部门快速响应并解决生产过程中出现的问题与异常情况。 4.负责团队人员的管理、培训与发展，提升下属综合能力。 5.持续推进生产工艺优化，营造全员参与改善的文化氛围，持续提升SQCD各项绩效。 6.配合项目组完成新产品各阶段的验证工作及批量生产导入任务。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，*****，具备3年以上PCB行业生产现场管理相关工作经验。 2.具备较强的品质管控、流程改善、计划统筹与组织协调能力。 3.有使用JIT、TPM、5S、VSM、SMED、TQC等精益工具实践经验者优先考虑。 4.熟悉ISO管理体系标准，持有内审员证书者优先。 5.具备良好的沟通表达能力，学习能力强，工作积极主动。 6.具备优秀的团队协作、领导力及执行力。

招聘：无纺布跟单一名（有经验跟单能力强）上班地点：东莞市桥头镇李屋联系电话：

上下架/配货/库存/包装环节班/组长岗位每月10号发薪 薪资结构：底薪2.7K-3.3K+，+加班费+绩效+全勤+房补（选择住宿无）+餐补，五险一金 工作内容： 1.监督团队成员执行作业，并开展相关知识、操作规范及业务技能的培训与绩效评估； 2.负责仓库内商品的上架、下架、盘点等仓储管理工作； 3.核查并上报仓库异常情况，按时提报各类所需数据报表； 4.督导现场管理执行，推动6S落实及目视化管理实施； 5.协助监督不良品与呆滞品的处理，完成上级交办的其他任务； 6.对两个楼层小组的作业时效与质量异常负责，确保配货时效目标达成； 7.落实日常安全管理，排查并消除潜在安全隐患； 8.具备现场问题解决能力，及时响应部门内外、同级及上下级间的异常反馈 岗位要求： 1.高中/中专及以上学历，年龄22-36周岁； 2.具备上架、库存等环节的团队管理经验，管理人数不限（熟练使用PDA）； 3.具有良好的沟通协调能力及抗压能力； 4.工作认真负责，具备较强的分析与问题解决能力； 5.认同公司企业文化

1.有塑胶行业包装工作经验，组织员工培训，确保作业员熟悉品质标准及作业方法； 2.产线人员调配，异常跟进，落实生产任务，有现场管理经验优先； 3.熟悉电脑基础操作； 4.能吃苦耐劳。

1、熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件及相关分析工具； 2、具备独立承担核心功能零部件研发试制全过程技术工作能力和实际经验； 3、机械设计基础理论扎实，掌握冷热加工工艺与机械装配工艺相关知识； 4、熟悉数控机床各功能部件运行状态及常见故障诊断与处理方法。

订单接收与处理： 1、负责接收客户及供应商订单，核实订单内容（如数量、规格、交货时间等）的准确性。将订单信息准确录入系统，建立订单档案，并及时向生产、仓库等相关职能部门传达订单详情。 2、生产跟进与协调： 实时跟进生产排程，确保各环节按计划推进。协助生产部门应对材料不足、设备异常等问题，保障生产流程顺畅。定期向上级及客户反馈生产进展与预计交付时间。 3、物料与库存管控： 配合仓储团队监控物料到货进度，预防因缺料导致的生产延误。动态管理库存水平，防止库存积压或供应不足。 4、品质管理： 协同品管及生产部门，确保产品满足客户要求及相关质量标准。针对客户反馈的质量问题，开展原因分析并推动整改措施落实。 5、出货组织与物流追踪： 统筹仓库完成产品包装、装运及发货工作。持续跟踪物流动态，确保货物准时送达客户。负责出口单据的制作，包括发票、装箱单、提单等文件。 6、客户对接与服务： 作为客户与内部部门沟通的纽带，及时响应客户咨询与需求。定期收集客户意见，并传递至相关部门用于服务与产品优化。 7、资料归档与数据支持： 确保订单资料及销售台账的完整与准确。通过对销售数据的整理与分析，为管理决策提供有效依据。按时汇总客户订单，合理安排采购计划，监督车间物料加工进度，确保产品按时、按量、保质出库交付，并配合完成回款相关工作。 8、负责客户及供应商对账工作，以及公司交办的其他相关事务。 具备仓库、采购、生产跟单或业务跟单经验者优先录用。

岗位职责： 1、配合设计部与开发技术部完成辅料的统筹规划； 2、依据季度目标，采购各款式的辅料，确保按时按质交付； 3、跟进辅料标准的下发与执行情况； 4、汇总分析各季辅料使用数据，提出优化方案并推动改进，协同完成样衣制作。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或市场营销相关专业优先考虑； 2、了解各类辅料特性，具备1年以上服装品牌或辅料企业从业经历； 3、工作主动性强，具备责任感，愿意长期在辅料领域发展； 4、熟练操作办公软件，掌握EXCEL常用函数应用。

岗位职责: 1、负责生产现场管理及异常问题的及时反馈与跟进，高效统筹利用各项生产资源； 2、合理调配产线人员，跟进并管控生产进度，处理生产过程中出现的品质、设备等突发状况； 3、对下属进行日常指导、培训、激励与绩效考核，协助作业员顺利完成工作任务； 4、配合主管优化生产流程，跨部门协作沟通，推动生产环节顺畅运行； 5、落实生产部门各项改善措施，提升产品品质、作业效率与团队士气，控制成本，确保安全作业与按时交付； 任职要求: 1、2027届大专毕业生（实习生、应届生），管理类或工科类相关专业； 2、具备良好的沟通协调能力、理解能力以及组织管理能力； 3、熟练使用Office办公软件，具有较强的成本意识，能适应一定的工作强度； 4、踏实肯干、态度积极、愿意学习，执行力强，具备领导潜质； 5、持有相关资格证书、通过CET-4及以上、有学生会或社团管理经验者优先录用。

岗位名称：生产管理/工厂负责人 薪资范围：10-20K，优秀者可面议 岗位职责 全面统筹工厂生产现场运作，涵盖生产交付、产能规划、人效提升、现场5S及团队管理与异常协调。 依据订单需求与排产安排，合理调配生产资源，确保生产计划按时达成。 主导装配、测试、包装等各环节管理，持续优化生产效率、人均产出与现场秩序。 搭建并维护生产日报、产能达成、人效统计、返工率、异常工时等基础数据体系。 落实生产区域5S管理，推动通道管理、物料定置、责任划分及现场纪律不断改进。 带领生产主管、拉长、组长等一线管理人员，建立日例会、巡线检查、问题复盘与激励约束机制。 联动PMC、仓储、品质、采购、研发等职能部门，推进物料供应、质量问题、工艺瓶颈与交付周期的闭环处理。 聚焦包装、测试、前道加工等关键瓶颈工序，实施改善措施，提升整体产线流转效率。 参与生产流程梳理、标准作业制定、SOP完善及培训体系搭建。 定期向上级汇报生产交付进度、运行效率、异常状况、人员状态及现场管理成效。 任职要求 具备5年以上制造业生产管理实战经验，其中至少2年担任生产经理/工厂负责人/生产主管职务。 有电子类产品、消费电子、小家电、打印机、硬件组装类企业工作经验者优先考虑。 曾管理多条生产线或50人以上生产队伍，具备对拉长、组长层级的直接管理经验。 精通生产计划执行、产能监控、现场5S、异常应对、效率提升及团队管理方法。 具备扎实的现场管理能力，能够深入一线，敢于担当，有效推动问题整改落地。 具有较强的数据思维，善于通过产能、人效、返工、异常、交付完成率等指标驱动管理决策。 沟通协作能力强，能有效协同PMC、仓库、品质、采购、研发等部门共同解决问题。 工作作风务实，以结果为导向，不仅传递指令、处理突发，更能构建可持续的生产管理体系。 熟练操作办公软件，可独立完成生产日报、异常追踪表、人效分析表等常规管理报表制作。 能适应公司当前处于管理升级阶段的实际情况，愿意亲力亲为推动生产规范化建设。 我们希望你是这样的人 不是空谈理念的管理者，而是能扎根现场、解决实际问题的实干型人才。 有能力将无序的生产现场逐步转变为有序、有数、有责、有闭环的高效运转系统。 既敢管团队，也善带队伍，能带动生产主管、拉长、组长共同成长。 始终围绕交付目标、运营效率、人效水平、现场状态和问题闭环开展持续改进。 不仅能完成生产任务，更能助力公司夯实并提升工厂整体管理水平。 岗位亮点 企业处于快速成长期，工厂管理体系正处于优化升级阶段，提供广阔的发展平台。 管理层高度重视生产效率、人效表现与现场管理水平的提升。 岗位定位不仅是执行者，更是工厂管理机制建设的重要参与者。 适合拥有丰富实战经验、愿意深入一线推动变革的生产管理人才加入。

【岗位职责】 1. 负责数控车床车间日常生产管理，根据PMC计划合理安排生产任务，确保订单按时交付。 2. 精通新代、宝元等系统数控车床的调机与编程，主导铝压铸件等复杂零件的加工工艺制定与优化。 3. 负责对下属技术员进行技术指导与培训，提升团队整体技术水平与生产效率。 4. 负责车间6S管理、成本控制与品质管控，对生产过程中的不良品进行分析，制定并实施有效的预防改善措施。 5. 带领团队完成生产目标，持续提升生产效率与产