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公司正处于快速发展阶段，机遇与挑战并存； 我们通过集训与实践相结合的方式培养储备干部： 前12个月深入电厂学习并参与培训； 第12至24个月可参加P序列职级评定考试； 第36至60个月可参加M序列职级评定考试； 清晰的成长路径，助力职业未来稳步发展； 薪资待遇： 1、综合月薪：6000元； 2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖金、电脑补贴、话费补贴、节日福利等； 职位要求： 1、本科及以上学历，应届或往届毕业生均可报名； 2、能适应艰苦环境，接受外派至偏远地区学习，服从安排到设备安装现场一线工作； 3、电气自动化、机电、变电等相关电力及新能源专业优先考虑； 4、岗位主要分配在甘肃、青海、宁夏等地。

岗位职责: 1. 熟悉掌握电力企业生产运行流程，具备扎实的发配电系统运行、检修及管理经验，具备应对突发情况的处置能力； 2. 精通电业安全工作规程、电气运行规程及相关电力行业安全管理规定； 3. 掌握电力领域相关的法律法规及政策要求； 4. 具备较强的电力企业运营管理水平，拥有良好的组织协调能力与对外沟通能力； 5. 熟知电气一次、二次系统结构及设备运行状态，掌握各类一、二次设备装置的技术参数、性能特点及工作原理； 6. 能熟练执行电气系统倒闸操作，并能指导和指挥他人规范完成操作任务； 7. 根据系统运行状态、监控数据及参数变化，分析判断设备或系统的异常情况，及时组织并指导相关人员采取有效措施； 8. 能准确判定设备缺陷及故障成因，具备组织和指挥事故应急处理的能力； 9. 具备较强的设备维护与检修实操能力，能够对故障设备实施隔离、落实安全措施，可独立处理常见电气故障并深入分析原因； 任职资格: 1. 专业学历：大专及以上学历，电气类相关专业。 2. 工作经历：具有电力企业工作经验及管理背景，从事发变电运行或检修工作满5年以上。 3. 持有机电类、电气类初级、中级或高级职称者优先考虑。 4. 必须持有《特种作业操作证（高压电工作业、低压电工作业、高处作业）》；需具备安全管理人员资格证书。 5. 年龄不超过40周岁，身体健康，能适应高强度工作，责任心强，敬业踏实。 6. 特别优秀者条件可适当放宽。 工作区域: 甘肃武威天祝县

负责智能道闸、LED彩屏及监控网络布线的安装、调试与日常维护工作，具备相关经验者优先考虑。

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1.负责公司产品在客户现场的安装、调试及日常运维工作。 2.外派至嘉峪关工作，服务期限为3至5年。 3.暂时签订劳务派遣协议。 4.月薪资范围为7500元至9000元。 5.提供统一住宿安排，工作现场设有员工食堂。 6.要求具备本科学历，专业须为机械设计制造及其自动化、自动化、电气工程及其自动化等机械电气类相关专业。

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岗位职责： 1、负责配网项目设备及融合终端应用程序（如TTU/DTU/FTU等智能断路器）的调试工作； 2、开展项目前期现场勘查并收集相关数据信息，及时向上级汇报以协调设备调配； 3、保障项目中各类设备与应用程序稳定运行； 4、配合供电所及相关协作单位推进项目实施，确保沟通顺畅； 5、快速响应并解决客户提出的技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先考虑； 2、具备FTU/DTU/TTU相关经验或基础知识者优先，无经验人员公司将提供系统培训； 3、持有C1驾驶证且能熟练驾驶手动挡车辆者优先； 4、具有较强的沟通理解能力，学习能力强，能快速掌握新技能； 5、能够适应省内城市长期驻点工作及户外作业模式者优先。

1.系统运维支持：负责服务器、网络设备、数据库及中间件的日常监控、巡检、故障诊断与处置，保障系统7×24小时高效稳定运行。执行系统维护任务，如版本升级、补丁部署、性能调优和容量评估。构建并维护自动化运维体系，实现告警监控、日志采集分析及资源调度的自动化管理； 2.数据管理与维护：承担数据库（如MySQL/Oracle/Redis）的常规运维工作，包括数据备份与恢复、性能调优、主从复制配置及容灾机制落地。负责数据迁移、清洗及ETL流程管理，确保数据的准确性、完整性和安全可控。制定数据访问权限规则，监控高风险操作行为，协助完成数据审计及相关合规检查； 3.安全防护与应急响应：落实系统安全措施，开展漏洞检测、隔离策略配置、防火墙规则设定、入侵防范及系统加固。规划并组织灾备演练，周期性验证备份有效性，确保异常情况下业务快速恢复； 4.文档编制与团队协作：撰写运维手册、故障处理记录和技术分析报告，推进运维流程规范化建设。配合开发、测试及业务团队解决系统发布、接口对接等环节的技术问题，提供及时有效的运维支撑。 岗位要求 1.基础条件 学历：计算机、信息技术等相关专业，大专及以上学历。 经验：3年以上系统运维工作经验，具备CentOS或国产操作系统（如麒麟）实际操作案例。 2.技术能力 （1）系统技能： ·熟练掌握Linux系统运维及Shell/Python脚本编写，了解国产操作系统命令行与图形界面下的运维操作。 ·熟悉国产化平台中的网络设置、权限控制和日志审查方法。 （2）数据技能： ·精通至少一种主流数据库（MySQL/PostgreSQL/国产数据库）运维管理，具有SQL性能优化实践经历。 ·熟练运用数据备份工具及国产数据库同步技术方案。 3.综合素质 ·具备在国产化环境中快速定位和解决故障的能力，可接受突发故障的夜间应急响应。 ·拥有良好的文档撰写习惯，能够清晰输出运维总结与技术方案文档。

梦金园招聘岗位：店长1名 珠宝销售顾问20名 岗位要求： 20-35岁，男女不限，性格开朗，有上进心，踏实肯干，有工作经验者优先 1、保底+绩效+奖励+年终奖 2、月薪3000-10000，上不封顶 工作地址：北环路梦金园旗舰店 应聘热线： 联系人赵经理

过年好！ 安口某单位招聘拉面大师一名（民），无传染病，无违法乱纪行为。录用之后按照甘肃省职工社保统一标准缴纳社保五险，按照季度发放劳保用品，招聘电话：

平凉市内招聘面食大师一名不想出外地的联系

大家好急找一个配菜师工姿二千七，在维也纳酒店

招聘简章 泾川三中食堂招聘以下岗位: 厨师一名，普工4名，一经录用，享受包吃包住，节日福利，全勤奖，每月至少4天休息等。 岗位要求：年龄53岁以下.责任心强，吃苦耐劳，有团队合作意识.薪资待遇面议。 有意者请致电：

主要主导校园智能化项目的技术部分，需要有相关经验，待遇从优

能吃苦耐劳

招聘弱电智能化交付工程师： 要求 1.大专以上学历 2.三年以上智能化项目经验 3.熟悉各主流厂家设备性能，调试能力良好 4.具备独立交付项目能力 5.沟通能力良好

招聘信息 1，工作岗位：中国联通成都市东部新区分公司自有厅营业员，智家工程师。2，工作性质：全职 3，工作区域：成都市东部新区4，职位类别：市场/营销/装维5，招聘人数：5人 6，学历限制：高中及以上7，年龄限制：20-40岁8，工作内容： 营业员：负责厅店内的日常工作，完成营销任务，客户维系，完成外拓任务等工作； 智家工程师：负责片区内宽带维护，营销任务，客户维系等工作。 备注：居住在乡镇当地人员优先，退役军，有通信行业销售经验者优先。 联系人：常女士 联系电话： 中国联合网络通信有限公司成都 市东部新区 分公司

急聘电脑监控网络门禁道闸等技术工程师 办公地址位于武侯簇桥，为保障日常通勤便利，也避免浪费彼此时间，若您住所距离簇桥较远，建议暂不联系~ 本公司专注于办公设备与弱电系统的集成服务，因业务拓展需要，现面向社会诚招一名技术能力全面、实践经验丰富的复合型技术工程师，承担设备运维、项目实施及客户支持全流程工作，欢迎加入我们的团队！ 岗位职责： 1. 设备日常维护：负责公司及客户侧弱电类设备（含监控系统、网络设施、音响设备、门禁及车牌识别系统）的安装与故障处理； 2. 项目实施支持：参与电脑维修、弱电监控、门禁道闸及小型网络组建类项目的现场执行，协助完成设备部署、系统调试及交付验收工作； 3. 售后技术服务：提供远程或实地技术支持，回应客户关于收银系统、弱电设备的操作咨询，及时排查并解决常见问题； 4. IT周边设备运维：对配套设备（如打印机驱动配置、计算机软硬件环境）进行常规维护（不涉及硬件拆修，重点在系统与软件运行保障） 6. 具备项目落 • 工作时间：每日8:30-18:00（午休按公司统一安排执行） • 月休4天，支持弹性调休 福利待遇： • 薪资范围：4-7K/月，最终薪资结合经验与综合能力面议； • 其他福利：团队协作氛围良好，提供技术成长平台与职业晋升通道。 应聘方式： 有意向者请将个人简历发送至：[招聘邮箱]，邮件标题请标注“应聘复合型技术工程师+姓名”。我们将在收到简历后3个工作日内完成筛选并通知面试安排，期待与您携手共进！

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岗位职责： 1、负责暖通系统的日常运维管理，保障系统安全稳定运行； 2、持续优化暖通设备运行策略，减少能源消耗，提高能效水平； 3、编制并落实暖通设施的检修与升级方案，防范设备突发故障； 4、对接外部服务单位，确保维修保养工作高效有序开展； 5、参与暖通工程的设计及技术改造，提出专业意见，保障项目落地执行。 任职要求： 1、暖通空调或相关专业毕业，掌握暖通系统基本原理及维护知识； 2、累计3年以上本领域工作经验，具备酒店行业背景者优先； 3、具备较强的项目执行能力，可独立解决暖通系统各类技术问题； 4、沟通协调能力强，富有团队意识，能够推动多部门协同作业； 5、持有注册设备工程师等相关资质证书者优先录用。

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