
跨境服饰设计专员
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装欧美T恤/卫衣内衣/泳衣潮流趋势调研
岗位职责:
1. 负责跨境电商服装的设计工作,依据欧美市场需求及公司标准完成款式设计与样衣开发。
2. 协同团队成员推进设计与生产各环节,保障流程高效衔接与执行。
3. 持续精进设计能力,优化产品品质,增强产品的市场适应性与竞争力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,熟悉海外流行风尚,具备对目标用户需求的准确洞察力。
2. 具备良好的沟通意识和协作态度,能与跨部门人员顺畅配合。
3. 拥有较强的学习意识与创新思维,可快速吸收并应用新的设计理念与技术。
4. 工作积极主动,责任心强,能在压力下保持高效输出并按时交付任务。
服装主创设计师
1.2-2万元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装女装
9:00-18:00大小休四季订货会,入职缴纳五险。
小伙伴们沟通时可以准备下个人详细作品集哦~或者准备一下自己比较喜欢的风格的搜图哦(PPT或者PDF呈现请勿用单张图片呈现)感谢~~~
岗位职责:
1.结合品牌定位与产品调性,定期开展市场调研,掌握当下流行趋势及国内品牌发展动态,分析其优劣势;收集款式、面料等相关资料,熟悉面料市场变化,并依据服装设计需求合理匹配面料资源;
2.按照公司开发计划,在规定周期内完成每季系列产品的款式设计;深入了解面料后处理工艺及成衣制作流程,掌握丹宁水洗等特殊工艺技术;
3.完成款式设计图稿:确保图纸比例协调、尺寸明确、工艺标注清晰;精准选配面辅料与配饰,做到面料粘贴规范、辅料规格准确,具备良好的材料整合能力;
4.跟进制版与样衣打样过程,与版师保持高效沟通,准确传递设计意图与风格要求;同步做好相关设计资料的整理与归档工作;
5.参与产品内部评审会议,汇总各方反馈意见,对产品质量进行评估并提出优化方案;
6.出席产品订货会,清晰阐述设计理念、主题构思及产品核心亮点,增强销售团队对产品的理解与推广信心;
7.负责所开发产品的客户订单数据与销售表现分析,结合市场需求反馈,及时调整或补充商品开发策略;
8.参与设计企划执行,围绕季度目标制定合理的开发计划,保障产品开发达成率;
9.掌握全品类开发专业知识,包括色彩陈列逻辑、产品搭配技巧及各类面料特性应用;
10.对设计助理提供职业发展指导与带教支持,促进团队整体成长;
11.熟悉晨会流程与5S管理要求,并能有效落实执行;
12.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备5年以上女装设计相关工作经验;
2.对女装时尚风格有敏锐感知力,能精准把握市场流行走向;
3.可独立完成系列化款式设计,把控样衣效果,提炼产品卖点并有效指导销售端;
4.责任心强,具备良好沟通能力和团队协作意识,能够适应一定强度的工作节奏;
5.有设计师品牌或轻奢风格女装设计经历者优先考虑。
服装设计师(北欧/极简/Zara风格)
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年本科PS欧洲市场设计师AImango风格丹麦only风格潮流趋势调研年终奖现场办公服装Zara风格女装大小周五险
岗位职责:
1、依据客户风格定位进行产品开发,完成设计输出;主打丹麦only、Zara、mango风格(极简通勤、商务、休闲)
2、通过多种渠道搜集款式图片,完成款式筛选与组合搭配;
3、独立绘制或寻找款图稿,搭配面辅料,制作设计样单,确保开发产品的准确性;
4、沟通确认服装结构细节,审核样衣版型,保障版型满意及样衣顺利落地;
5、优化产品竞争力,合理控制开发过程中的成本投入。
岗位要求:
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业;
2、两年以上面向欧洲市场的女装全品类设计经验,具备较强的款式筛选与判断能力;
3、熟悉女装开发流程及制版工艺环节;
4、对国际女装流行趋势有敏锐洞察力,具有良好的审美素养与设计思维;
5、掌握各类面料特性及拼接工艺,能完成符合客户需求的样衣制作;
6、具备扎实的手绘功底,熟练使用PS、CORELDRAW、AI等设计工具;
7、具备优秀的沟通协调能力,乐于学习创新,责任心强,执行高效。
我们提供:
1.薪酬待遇结合实际经验面议确定,匹配个人能力,缴纳五险。
2.系统化的入职培训与清晰的职业晋升路径,支持个人成长发展。
3.舒适的工作环境、融洽的团队氛围,享有节日福利、绩效奖金、下午茶等。
4. 工作时间:8:30-18:00 午休1.5小时 每周休息1.5天
女装设计主管
2-4万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装女装
岗位职责:
1. 主导企业服装设计战略规划,确保设计理念与品牌调性高度契合;
2. 持续开展市场流行趋势调研,保障设计成果贴合用户需求及行业动向;
3. 统筹产品开发项目的实施,推动各阶段设计目标高效落地;
4. 带领并激励设计团队,提升整体创意水平与作品质量;
5. 促进团队内部协同合作,持续优化设计流程与工作效率。
任职要求:
1. 具备敏锐的市场洞察力和趋势预判能力,能根据市场变化及时调整设计策略;
2. 拥有出色的项目统筹与执行能力,可有效推进设计项目从构思到落地全过程;
3. 有团队管理实践经验,善于挖掘和培养团队成员潜能;
4. 具备良好的沟通协调技巧,能与内外部人员保持顺畅交流;
5. 富有创新意识,能够引领团队不断突破设计边界,追求原创表达。
服装设计开发-入职缴纳五险早九晚六无责任底薪
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限PS美国站AI内衣/泳衣潮流趋势调研现场办公服装生产过程管理带薪假期年终奖买手服装泳衣泳装大小周亚马逊精品五险
亲亲,这个岗位需要有泳衣、泳装设计开发经验,或从事过泳衣泳装买手工作,外贸或跨境电商背景均可。需能独立完成泳衣产品的审版工作。不设年龄限制!!!不限学历要求!!!
岗位职责
1、负责泳装类产品从设计到开发的全流程工作;
2、定期调研主流电商平台趋势,挖掘具有市场潜力的泳衣款式,打造符合年轻群体消费偏好的产品;
3、跟踪竞品动态,善于整合优质供应商资源,持续推出创新泳装产品;
任职要求
1、了解美国人文文化,具备欧美市场泳衣设计开发或买手经验者优先;
2、审美能力出色,熟悉欧美消费者穿着习惯,对当地市场需求有清晰认知;
3、精通服装工艺及产品开发全流程,掌握色彩搭配、面料选材、版型设计与审版能力,清楚美国女装尺码标准;
5、参与样衣评审,制定尺码方案,记录并提出修改建议,配合推进后续优化;
基本待遇:
1.试用期及薪酬结构:三个月试用期(表现优异可提前转正),底薪8k-15k+绩效+提成;转正考核维度主要包括:学习能力、问题分析与解决能力、工作积极性等;
2.大小周工作制,每日实际工作7.5小时,享受国家法定节假日;节日常有礼品发放,每年组织一次深圳周边团建活动,往年地点参考:2025年桂林,2024年厦门;上班时间:9:00-12:00至13:30-18:00;
3.入职即办理五险;
4.办公地点交通便捷,通勤路线:地铁九号线荔林站E出口步行约200米,耗时约2分钟;
3C数码配件设计师
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAX五险一金年终奖现场办公饰品周末双休AutoCAD皮具制定工艺文件箱包面料辅料采买潮流趋势调研
【岗位职责】:
1. 结合市场动态与用户偏好,兼顾美学表现与情感传达价值(如借助色彩、肌理传递情绪符号),独立完成手腕绳、挂脖绳等潮流饰品的原创构思与设计落地;
2. 根据产品风格定位(如极简风、国潮风、科技感),制定差异化编绳方案,突出产品的核心特质与文化内涵(如节日特别款、IP合作款);
3. 通过材料革新与制作工艺升级(如使用环保再生纤维、智能温感线材),增强产品市场适应性并控制成本结构;
4. 深入挖掘传统元素(如非遗编织技艺、节气图腾)、现代情感场景(如情侣专属、祈愿仪式),将文化叙事自然融入设计表达;
5. 策划主题系列产品(如国风生肖系列、城市记忆系列),以故事化方式包装提升用户情感连接与购买意愿;
6. 借由设计实现从“实用配件”到“情感寄托”的转变,兼具手工匠心与商业逻辑,在细节绳结中塑造品牌独特的情感识别度。
【任职要求】:
1. 专业背景:纺织设计、饰品设计等相关领域专业,掌握绳结编织技法及潮流配饰行业发展方向;
2. 具备独立开发设计能力,善于运用Pantone色卡、材质特性等构建完整的产品视觉系统;
3. 对Z世代消费行为有深刻理解,能将模糊的情感诉求转化为具体的设计语言;
4. 熟悉3D建模工具(如CLO3D)或AI辅助设计者优先考虑;
5. 文化素养:系统了解中国传统文化与全球节庆文化,擅长跨文化融合型设计创作。
服装首席设计师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科服装生产过程管理3ds MAXPS服装设计初稿女装
岗位职责:
1、开展市场调研,掌握公司产品销售情况,把握时尚潮流方向,洞察目标客户消费心理,推动符合市场需求的新品研发;
2、具备品牌整体开发规划能力,能独立完成季度服装企划方案,并组织团队推进设计开发工作;
3、熟悉服装生产流程,能就设计图稿与版型细节进行有效沟通与协调;
4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务;
5、负责设计资料及相关文件的整理与归档;
6、执行上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、五年以上女装品牌运营相关经验,具备两年以上大型服装企业工作背景,有知名商场女装品牌实操经验者优先考虑。
2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业知识,能够快速捕捉市场流行趋势,具有前瞻思维与创新能力,对时尚动态保持高度敏感,熟练掌握服装绘图技巧,精通常用办公软件及专业设计工具。
服装设计主管
1.1-2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专年终奖团队管理经验周末单休餐补小众先锋结构设计男装全品类五险设计企划
上班时间:11:00-20:00,周日单休
原创设计品牌抖音/淘宝:DBWDoublewin(风格偏先锋、结构化设计)
岗位职责:
1.主导店铺服装的款式设计,依据品牌调性推进设计落地与出款执行
2.整合流行趋势信息,统筹面料、辅料的选配与应用
3.负责选款流程,跟进样衣制作,完成版型审核、调整及优化
4.制定并落实年度与季度开发计划,把握每季市场流行方向与产品结构
5.统筹管理设计团队,推动部门高效协作与工作推进
岗位要求:
1.具备3年以上主设计师工作经验,其中至少1年团队管理经历
2.熟练操作Office、Photoshop、AI等办公及设计类软件
3.拥有扎实的服装款式设计能力,对潮流趋势具备敏锐洞察力
4.责任心强,具备良好沟通协调能力;有同类风格品牌经验者优先
5.具备一定团队组织与管理能力
我们期待遇见有理想、肯坚持、敢拼搏的你!公司氛围年轻开放,注重交流协作,成员多为内敛务实型人格。发展有空间,成长有通道,付出越多、能力越强,收获越丰厚!
年终奖金、年底车房激励、餐补、交通补贴、入职周年礼遇、节日福利、特别纪念日关怀等多项福利,让你感受温暖与归属!
纸样师
1-1.3万元/月
打样包住包吃1-2人月结
岗位职责:
A:熟悉希音大码打版
1.根据设计稿或客户需求独立完成服装/鞋帽/箱包等产品的打样与版型制作
2. 进行样衣试制、尺寸核对、工艺调整及版型优化,确保成衣效果符合标准
3.协同设计师、生产部门完成样版确认、技术交底及大货投产支持
4. 管理样衣档案、版房物料及打样进度,保障各环节高效衔接
5.持续跟踪行业工艺与版型趋势,参与工艺改进与标准化建设
任职要求:
1.熟练掌握打样/制版相关软件(如ET、富怡、CorelDRAW等)及手工制版技能
2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力,能精准把控版型细节
3.工作细致负责,具备较强沟通协调能力与团队协作意识
4.有服装/鞋包类企业打样或版房工作经验者优先
5.学历不限,具备扎实实操能力与学习意愿
甘肃金昌珠江路小营找个配菜6000-6500,包吃包住有休息,正常上班时间,电话188**
6000-6500元/月
配菜包住包吃月结
珠江路小营找个配菜6000-6500,包吃包住有休息,正常上班时间,电话188****0692
厨师社保1-2人月结
招聘
单位招聘厨师一名。
要求:吃苦耐劳,认真负责,服从管理,身体健康,
年龄要求25到40岁
有食堂工作经验;
试用期1个月。
工资面议
其他福利待遇
入职缴纳五险,有年终奖,节假日福利,健康体检。
公司地址:甘肃金昌市河西堡。
联系电话
全品类女装设计师
1-2.5万元/月
女装设计师 服装设计总监5-10年大专现场办公五险一金周末单休制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套衬衫裤装
岗位职责:
1.主导全品类女装设计工作,核心要求:熟练运用高价值感面料(亚麻、羊毛、真皮、皮绒等),结合设计需求精准搭配面料、裁剪版布,确保设计落地性。
2.深耕大牌/南油极简女装风格,对标The Row、Toteme、BV、LP、RL等国际品牌,结合品牌调性形成自身设计见解,输出符合审美与市场需求的设计作品。
3.遵循快节奏设计更新要求,日常输出设计图并对接设计总监审核,高效推进设计落地、面料搭配、版布裁剪等全流程工作,具备极高审美素养。
4.对设计相关数据敏感,了解线上直播KOL账号特性,能结合市场趋势、账号需求优化设计方向,提升设计作品的市场适配度。
5.配合团队完成设计相关统筹工作,确保设计进度贴合公司节奏,助力产品竞争力提升。
任职要求:
1.学历要求:科班出身,统招设计类或艺术类本科/大专及以上学历,有留学背景者优先考虑。
2.经验要求:具备大牌/南油极简女装全品类设计经验,熟悉全品类设计流程,能独立完成设计、面料搭配、版布裁剪等工作。
3.专业能力:熟练运用亚麻、羊毛、真皮、皮绒等高价值感面料;对The Row、Toteme、BV、LP、RL等对标品牌有深入了解,且具备自身独特设计见解。
4.核心素养:具备极高审美水平,适应快节奏设计更新;对数据敏感,了解线上直播KOL账号,能结合市场需求优化设计;执行力强,结果导向。
羽绒服设计师
1.8-3万元/月
羽绒服设计师5-10年大专
岗位职责:
1.负责服装产品开发全流程,包括款式设计、面料选配、版型优化及样衣跟进
2.主导羽绒服系列开发,精准把握季节性趋势与目标客群需求
3.参与市场调研与竞品分析,输出产品定位策略与开发建议
4.协同采购、生产、营销等部门,确保设计方案可落地、按时上市
5.持续跟踪销售反馈与穿着体验,推动产品迭代与品质提升
任职要求:
1. 具备服装/纺织设计相关专业背景,学历不限
2.有多年男装羽绒服开发实战经验,熟悉工艺与供应链流程
3.对国际国内时尚趋势敏感,具备较强的审美判断与原创能力
4.熟练使用CorelDRAW、AI、Photoshop等设计软件
5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
童装设计师
1.3-1.8万元/月
童装设计师 3-5年大专童装设计师五险年终奖餐补加班费周末单休
岗位职责:
1、参与每季度的产品开发设计工作,包括主题、色彩、材质、设计理念;
2、根据季度企划,进行独立款式开发(包括产品设计的完整性,独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性);
3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要,设计当季新款并完成款式效果图,按时完成产品设计计划;
4、预测服装流行趋势,提出新产品开发规划,提出工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水平。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历;
2、3-5年童装/成人设计经验,擅长潮流风格,市场敏感度,抗压力强。
3、具有一定的艺术及绘画功底,能够独立绘制服装效果图,精通服装的制作过程及工艺流程。
工作时间:9:00--18:00,单休
品检工
招熟练穿帮夫妻工,凉鞋拖鞋,帮面简单
招长期熟练品检一名,马鞍桥工业区
手工厂凉拖鞋抓帮一组,验鞋工人一名,石粘
招手工厂验鞋会补全胶1名,沧浦工业区11幢
手工临时抓帮1组,半拖凉鞋,五里泾1区10号
招手工凉鞋拖鞋抓帮3组。打胶1名,针车小工2名,潘郎东路29号
招凉鞋设计师一名,熟悉横峰市场,喜得宝
服装设计师
1.5-2万元/月
女装设计师 服装设计师5-10年大专抖音供货大码女装时尚休闲现场办公五险年终奖餐补房补大小周AIPS潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作买手服装鞋履箱包女装
工作职责:
1、负责各季系列、组别、波段的设计提案、图稿设计、工艺要求等的制作;
2、依品牌主题风格、色彩、货品结构,制定系列款式设计的方案;
3、确保按计划完成设计工作,完善样衣的准确性,积极和版师沟通,严格控制样衣的成本;
4、负责调整样衣版形,修改样衣不理想的工艺方法;
5、参与审版,听取其它部门的意见;
6、本部门内相关工作安排。
任职要求:
1、具有3年以上品牌时尚女装设计师工作经验,服装设计专业大专以上学历;
2、对女装流行风格有敏锐的洞察力,对色彩及面料流行有准确的判断力及掌控力;
3、具备良好的审美触觉、色彩敏感度和美术功底,有较强的手绘能力;
4、熟悉服装工艺、版型及立体裁剪,精通Photoshop、Coreldraw等图形设计软件;
5、具有较高的职业道德,有责任感和团队协作精神、愿意承受较大的工作压力。
服装纺织人员1-2人月结
熟练平绣绣花工2名,90-45头,工资12000-14000元,工资按月准时发,全勤奖500元有年终奖,有意者请联系。地址:金昌工业园南区南6A,电话:
金昌永昌县冚车薪资福利:计件(多做多得)招工人数:数名工作地址:大道鸿运实业艾薇服饰
冚车
冚车
薪资福利:计件(多做多得)
招工人数:数名
工作地址:永昌大道鸿运实业艾薇服饰
服装纺织人员1-2人月结
熟练平绣绣花工2名,临时工也可,90-45头,工资12000-14000元,工资按月准时发,全勤奖500元有年终奖,
有意者请联系。地址:金昌工业园南区南6A,电话:
缝纫工1-2人
邢旺箱包厂招工
缝纫机工、反包工1名
长期、短期都要,会蹬缝纫机就行
✅ 活简单、好学,上手快
✅ 计件工资,干完一批就结钱
✅ 不限制时间,不耽误接送孩子
✅ 每个星期天统一休息1天
✅ 干活就给钱,不拖欠
地址:滨河小学附近,人民路邮政局往东走路南,永昌超市过道往南走(有厂牌)
工厂搬运工
岗位名称:缝包工;装卸工;粉草工。 岗位要求:缝包工:1. 勤劳能干,工作认真;2. 有饲料加工行业或缝包经验者优先;3. 具备基本的缝包技能。装卸工:1. 年龄50岁以下;2. 具备饲料、肥料装卸经验;3. 能驾驶叉车。粉草工:1. 年龄55岁以下;2. 能驾驶叉车或铲车。 薪资待遇:缝包工:计件工资,保底4500元;装卸工:薪资范围4500-12000元;粉草工:计件工资,保底4500元,不设上限上限。福利待遇包括社保、商业保险、节假日福利以及公司提供食宿。
金昌永昌县冚车薪资福利:计件(多做多得)招工人数:数名工作地址:大道鸿运实业艾薇服饰
冚车
冚车
薪资福利:计件(多做多得)
招工人数:数名
工作地址:永昌大道鸿运实业艾薇服饰
缝纫工1-2人
邢旺箱包厂招工缝纫机工、反包工1名长期、短期都要,会蹬缝纫机就行活简单、好学,上手快计件工资,干完一批就结钱不限制时间,不耽误接送孩子每个星期天统一休息1天干活就给钱,不拖欠地址:滨河小学附近,人民路邮政局往东走路南,永昌超市过道往南走(有厂牌)
服装纺织人员1-2人月结
熟练平绣绣花工2名,90-45头,工资12000-14000元,工资按月准时发,全勤奖500元有年终奖,
有意者请联系。地址:金昌工业园南区南6A,电话:
服装纺织人员1-2人月结
熟练平绣绣花工2名,90-45头,工资12000-14000元,工资按月准时发,全勤奖500元有年终奖,
有意者请联系。地址:金昌工业园南区南6A,电话:
资深图案/花型设计主管(组长)
1.8-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科男装CDR3ds MAX服装色彩搭配品牌调性
目前设计师/资深设计/设计组长均在招聘范围内哦!
岗位职责:
1.制定各类花型设计规划,精准把握市场动态、用户需求及产品架构信息,结合商品数字化企划,完成年度花型设计方案,并定期组织及参与花型/图案设计提案会议;
2.跟踪美国流行趋势,确保花型图案设计契合当下消费偏好与市场需求,定期开展市场趋势分析与分享活动;
3.执行产品创意设计工作,依据既定的花型/图案方向,独立完成原创花型的构思与绘制;
4.持续优化产品开发流程,梳理并完善公司款式设计流程,涵盖设计、打样、下单等环节;
5.参与品牌运营、品牌传播及品牌视觉建设相关工作,推动形成品牌宣传、推广与保护的良好氛围;
6.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
•【专业技能】服装设计/染织设计等相关专业背景,具有一年以上相关领域工作经验,熟练使用AI、Photoshop及各类绘图软件,掌握Procreate者优先;
•【创造力和想象力】能创作出新颖且具吸引力的花型作品,富有想象能力,善于融合多元元素进行创新设计;
•【艺术设计能力】具备扎实的设计功底与良好审美,能灵活运用色彩、形态、比例等设计法则,打造美观协调的四方连续或定位花型;
•【时尚感和趋势敏锐性】对时尚潮流与市场动向有高度敏感度,可将流行元素自然融入花型创作,提升产品的市场适配性;
•【品牌感知】能够准确理解并把握品牌风格调性;
•【消费者洞察】具备用户思维,能识别不同消费群体的需求特点;
•【团队协作】能与同事及上下级保持高效沟通,理解各方需求与反馈,协同推进项目落地;
•【项目管理】具备基础项目管理能力,可制定并跟进开发计划,统筹资源保障任务按时完成。
服装制版师
2.9-3万元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男装能够独立设计运动服服装擅长AutoCAD熟悉面
<颠覆时尚战场的版型造物主!全球潮牌暗黑骑士招募令>——若你血液里流淌的不是缝线而是版型经纬,请拔剑!
要求你:
双手被版纸割出图腾,双眼能透视全球顶流潮牌DNA——
复刻过Virgil的廓形?解剖过Margiel的解构?缝合过RickOwens的暗黑?(请用作品集砸穿我们的认知)
英语口语不是技能是本能:能喷着伦敦腔和米兰工厂Battle版单,用纽约俚语镇住布鲁克林样衣房
创业基因深入骨髓:曾在仓库通宵改版时悟透供应链哲学,在代工厂扯皮中练就商业獠牙
【任职资格——以下症状占3条请速投简历】
-视版刀如圣剑,打版-审版-改版-打样全链路单兵作战,效率堪比AI制导
精通潮牌工艺潜规则:懂日式工匠偏执,解欧美街头暴力剪裁,破先锋品牌视觉诡计
身体住着永动机:可连熬72小时追国际订单时差,在样衣海里潜泳三天不上岸
审美毒性强烈:看见错误缝骨线会瞳孔地震,摸到廉价面料会生理厌恶
创业创伤后遗症:被坑过供应商、撕过投资人、救过火订单——依然相信梦想
【入职即开启地狱浪漫主义副本】
你将获得:
合伙人级权杖:版型话语核按钮+利润分成黑洞级诱惑
全球顶级潮牌解剖室:GUCCI\BALENCIAGA\RAFSIMONS任你拆解重组
癫狂创作庇护所:这里没有“市场部说改圆领”,只有“这个结构能炸翻秀场”
我们已备妥
精神氮泵:浓缩咖啡液代替自来水,样衣布条当餐巾
殉道者礼包:
家人说“改行吧”→已自动屏蔽亲情信号
对象骂“不顾家”→离婚协议在打印机待命
孩子哭“要陪玩”→VR虚拟育儿舱已启动
终极防御结界:版房外埋设审美地雷,闲杂人等靠近自动引爆
【投名状通道】
警告:普通求职者慎入!
若你看到“立体剪裁”会心跳过速
若你认为“版型误差>0.5cm”是谋杀设计
若你曾在凌晨四点对着样衣怒吼“重做!”
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金昌服装设计师招工在线招聘信息,主要招聘金昌服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。