有抖店商品卡运营经历，或具备抖音视频带货实操经验，熟悉图文内容运营。会基础PS操作，拥有传统电商从业背景者优先（公司配备成熟运营团队及稳定账号资源）。主营中低客单价童鞋品类，依托知名品牌，销量稳定，但利润空间有限，需通过提升ROI实现盈利目标

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.提升品牌知名度，促进用户互动与活跃度 3.跟踪数据表现，持续优化运营方案 任职要求: 1.具备餐饮品牌文化传承与视觉设计能力 2.拥有创意构思、文案创作及摄影拍摄技能 3.能独立策划并落地执行新媒体推广活动 4.具备较强的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营策略

岗位要求 1、负责公司主推视频、宣传短片及产品影像拍摄，熟练操作各类摄影设备，精通PR等视频剪辑工具，掌握PS者优先考虑； 2、主要涉及品类为母婴类、育儿类产品。 任职要求： 1、具备策划能力，可独立完成传播方案的撰写与执行； 2、熟悉新媒体环境，了解网络流行语，能及时捕捉并应用最新资讯趋势； 3、熟练运用PR等视频后期软件，具备PS技能者更优； 4、拥有跨境视频项目经验者优先录用。

岗位职责： 1、内容创作与发布： 依据营销节奏与策略规划，策划并产出适配各平台特性的原创内容（包括图文、短视频脚本、海报文案、直播话术等），具备短视频拍摄与制作能力，熟悉视频创意构思及剪辑流程。 负责新媒体渠道（微信公众号、微博、抖音、小红书、B站、视频号等）内容的日常编辑、排版、发布及定时推送执行。 协同设计与视频团队，推进内容素材的视觉化落地与呈现效果优化。 2、平台日常运营与维护： 定期检查各新媒体账号运行状态，确保信息完整、功能可用。 维护账号基础配置（如菜单栏设置、自动回复规则、简介更新等）。 统筹管理内容分类体系（如抖音合集、公众号专题栏目等）。 3、用户互动与社群管理（如涉及）： 及时处理用户在各平台发布的评论、私信和留言，保持有效沟通，回应咨询。 引导用户参与话题互动与活动传播，增强粉丝活跃度与归属感。 （如负责社群）配合开展社群日常运营，组织话题讨论，营造积极氛围。 4、活动执行与推广： 配合线上市场活动（如直播活动、促销campaign、挑战赛、达人联动等），在新媒体端完成前期预热、过程宣传、执行跟进及成果反馈。 落实新媒体平台的付费推广操作（如微信广告、微博粉丝通、抖音DOU+、信息流投放等），在指导下完成账户操作、素材上传与数据跟踪。 5、热点追踪与借势运营： 持续关注行业动向、社会热点及平台流行趋势，快速反应并策划输出相关联内容。 6、数据监控与初步分析： 按周期收集、整理并上报各平台核心运营指标（如粉丝增量、阅读/播放量、互动率、转化情况等）。 在指导下对数据表现进行解读，为内容迭代与策略优化提供支持依据。 7、素材与资源管理： 系统化归档新媒体内容资产（图片、视频、文案等资料）。 协助维护外部协作资源库（如图库账号、常用工具等）。

岗位职责： 1、负责相关抖音短视频的创意策划与内容撰写； 2、负责视频拍摄过程，确保内容质量与创意表达相符； 3、跟进视频后期制作，优化视频效果； 4、分析视频数据，根据反馈调整内容策略，提升用户互动和观看率。 5、无需接触宠物，负责拍摄相关视频。 6、公司刚刚起步，无需应付复杂的人际关系，工作轻松自由，如有很强的工作能力，可另议。 任职要求： 年龄18-35周岁，五官端正，性格要好。工作能力强可另议。 1、有拍摄经验者优先； 2、熟悉抖音平台特性，能够把握短视频内容趋势，创意独特； 3、具备良好的团队沟通能力和项目管理技巧，能高效推动项目进展； 4、对视频制作流程有全面了解，能独立完成从策划到发布的全流程工作。

1.在直播间截流 2.有充足时间 3.灵活变通，有耐心

视频运营 1.制定并分解运营GMV目标 2.负责搜索排名维护、活动申报及活动方案策划 3.对接设计资源，推进视觉内容落地 4.掌握平台运营规范与机制 5.优化商品标题、主图展示及页面布局 6.应对平台预警信息，处理违规申诉流程 任职要求：（接受无经验者） 1.大专及以上学历，文字表达能力强，富有创意，能独立完成内容撰写与编辑。 2.具备电商运营相关经历，了解主流电商平台运作规则与推广方式；有成功案例者优先，需提供项目数据及成果证明。 3.熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，可制作基础图文素材；具备视频剪辑技能，熟悉Premiere、AfterEffects等剪辑软件。 4.数据敏感度高，能从大量数据中挖掘有效信息；精通Excel、SPSS等数据分析工具，可独立开展数据统计与分析工作。 5.沟通协调能力强，具备团队协作意识，能高效联动各部门推进项目执行。 福利待遇: 1、带薪培训、带薪年假、工龄奖、五险等; 2、生日福利、节日福利、下午茶、团队聚餐; 3、各类丰富多彩的文娱活动和员工旅游; 4、有完善的晋升通道，只要你有能力，敢闯敢拼； 5、企业文化:全员选品有奖参与、免费提供各种小食品、生活好物等； 6、周末大小周轮休和国家法定假期; 7、工作时间:9:00~12:00，13:30-18:30； 8、公司氛围轻松，福利机制优厚，期待有缘的小伙伴加入。

视频运营 1.制定并分解运营GMV目标 2.负责搜索排名管理、活动申报及活动方案策划 3.对接设计资源，推进视觉内容落地 4.掌握平台运营规范与机制 5.优化商品标题、主图展示及页面布局 6.应对平台预警信息，处理违规申诉事宜 任职要求：（接受无经验者） 1.大专及以上学历，具备良好的文字表达能力与创意构思能力，能独立完成内容撰写与编辑。 2.有电商运营相关经历，了解主流电商平台的运作规则与推广方式；具备成功案例者优先，需提供过往项目具体数据及成果证明。 3.熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，可制作基础图文素材；具备视频剪辑技能，熟悉Premiere、AfterEffects等剪辑软件。 4.具备较强的数据分析能力，能从大量数据中挖掘有效信息；熟练使用Excel、SPSS等数据分析工具，可独立完成数据整理与分析工作。 5.沟通协调能力强，具有团队协作意识，能与各部门高效配合推进项目执行。 福利待遇: 1、带薪培训、带薪年假、工龄奖、五险等; 2、生日福利、节日福利、下午茶、团队聚餐; 3、各类丰富多彩的文娱活动和员工旅游; 4、有完善的晋升通道，只要你有能力，敢闯敢拼； 5、企业文化:全员选品有奖参与、免费提供各种小食品、生活好物等； 6、周末大小周轮休和国家法定假期; 7、工作时间:9:00~12:00，13:30-18:30； 8、公司氛围轻松，福利机制优厚，期待有缘的小伙伴加入。

选择抖音运营合作伙伴，无经验也可以，只要有一颗创业的心

急招直播运营！期待闪耀的你加入 我们正在寻找一位精通直播的“掌舵人”，如果你对流量获取、转化提升、现场管理有独到见解，欢迎加入！ 岗位：直播运营 1、负责直播活动策划及流程管理，持续提升直播表现 2、跟踪数据分析与复盘，不断优化运营方案 3、协同主播完成播前筹备及播中配合工作 薪资待遇 1、月收入6-10k，能力突出者薪资上不封顶 2、公司提供五险福利，保障你的稳定发展 具备直播运营相关经验，工作踏实且富有责任心，立即联系我！若有合适人选推荐，也欢迎转发支持，感谢～

泉州市南安市招工地小工/杂工、工地力工

泉州市惠安县招挖机驾驶员一名，要求会干水道工程，包吃包住，工资7000--8500元。有5年以上工作经验的。

晋江英林服装厂 西裤、 锁五线1名，22元/小时 小烫工1名，17元/小时 工资15天发一次、 要求：踏实做事，做到放假 宿舍 食堂上班都在厂区内 地址：晋江 英林 ☎ 钱现无风险，想长期稳定联系我们。

泉州市晋江市招指挥/司索工

【订单地址】：晋江英林 【订单类型】：上午8点到7点，可回以‬家 【工内作‬容】: 做饭（3个人）家务（按区域打扫） 【订要单‬求】：50左右，会做饭，卫生干净，不计较 【薪资待遇】：5000休4天 【联系电话】陈

公司优势： 1）我们有近8年的财经自媒体运营经验，成功孵化出上百个IP账号，有成熟的运营经验以及合规变现渠道； 2）成熟的培养机制，因人而异，根据个人特点，设计及孵化出合适的财经大V； 3）你要做的就是懂财经，爱学习，有赚钱的欲望，想在财经领域闯出自己的一片天地。 任职要求： 1.网感好，有抖音短视频运营经验优先； 2.懂财经尤其是股票，喜欢财经这个行业； 3.具备良好的沟通能力、逻辑表达能力以及较强的文案功底。 岗位经验: 对股票市场有基本的认识，当然没有接触过股票市场的也可以，因为入职后我们会有培训，所以不用担心没有基础，一切交给我们! 工作职责： 1.负责抖音账号的日常内容策划与制作，围绕财经热点、行业知识、实用技巧等方向，产出符合平台调性且能吸引目标用户的短视频内容； 2.跟踪财经领域动态和抖音平台热门趋势，结合账号定位快速响应，策划出有传播力的选题； 3.能够独立撰写或熟练运用AI工具高效拆解、提炼、优化财经信息，生成短视频口播文案/脚本。 工作时间与待遇： 上班时间9：30-18：00，周末双休，法定节假日全休，入职购买社保！ 1.试岗期5天，若试岗通过则并入实习期一起计算，如未通过，每天发60元培训补贴； 2.试用期3个月，无责底薪4k（有投顾会适当增加），表现优异者可申请直接转正； 3.转正后底薪5k（有投顾会适当增加）+行业天花板提成，额外有年终激励，综合收入10-20K； 4.人性化管理，管理团队均为90后，办公室氛围好不压抑。 如果你对财经领域有热情，欢迎投递简历，初筛通过后会及时回复大家，期待你的加入，和我们一起在抖音打造有影响力的财经内容账号！

需要有一年以上新媒体经验，薪资待遇面谈

负责公司对外平台的宣传和管理

岗位职责： 1.合作资源对接：对接读书KOL、博主及合作渠道（电商平台、线下书店），洽谈图书推广合作，跟进合作流程与效果复盘，维护长期合作关系。 2.新媒体渠道运营：负责图书在各新媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、B站等）的账号运营与内容发布，包括策划书单、撰写书评、制作短视频/图文，提升账号粉丝量与内容曝光度。 3.销售转化推进：打通“内容-购买”链路，在内容中嵌入购买链接、策划直播带货/预售活动，跟踪销售数据，优化转化策略（如调整优惠活动、商品上架节奏）。 4.用户运营管理：搭建并维护读者私域（微信群、企业微信），策划线上读书打卡、作者问答等活动，提升用户粘性；对用户进行分层运营，推动复购。 5.数据复盘优化：跟踪核心数据（内容播放量、转化率、销售额、复购率等），定期输出运营报告，根据数据调整渠道策略、内容方向与促销方案。 6.品牌联动活动：联动作者资源（邀请参与直播、创作故事分享），策划线上线下联动活动（如新书发布会直播、读者分享会），扩大图书与出版社品牌影响力。 岗位要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，新闻出版、市场营销、汉语言文学、新媒体相关专业优先；具备图书行业或新媒体运营经验者可放宽专业限制。 2.技能要求： 1）内容能力：具备优秀的文案撰写能力，能独立产出书单、书评、短视频脚本等内容，熟悉不同平台（如小红书种草风格、抖音短平快风格）的内容逻辑。 2）工具技能：掌握基础办公软件（Excel、PPT），能使用剪映、Canva等工具制作短视频或图文；熟悉数据复盘方法，能通过数据优化运营策略。 3）运营思维：具备“内容-流量-转化”的闭环思维，了解新媒体平台算法规则（如抖音推荐机制、小红书关键词优化），能快速响应平台趋势。 3.经验要求：1-2年新媒体运营或图书行业相关经验，有图书直播带货、私域运营或KOL合作经验者优先；应届生需具备新媒体账号运营（如个人读书账号）或相关实习经历。 4.热爱阅读，了解图书品类（如少儿、文学、社科、职场等），能精准把握不同图书的目标受众需求。具备沟通协调能力，能高效对接作者、KOL及合作渠道，推进合作落地。有责任心与抗压能力，能适应新媒体行业快速迭代节奏，应对销售目标压力。

可接受无经验，工作时间自由，完成公司安排工作即可，线上办公

新媒体运营，主要负责提升流量与曝光度， 同时运营个人IP，推动产品广告线上引流， 配合线下销售转化。

负责公司抖音账号（含短视频、直播）的日常运营管理，制定契合卫生巾及妇幼产品特性的垂直领域内容策略，打造专业、健康、温暖的品牌调性。 策划具有高传播潜力的短视频主题（如女性健康知识普及、产品实际使用情境、用户核心痛点解决等），主导脚本创作、拍摄统筹及后期推进工作。 直播带货： 独立或协同团队完成卫生巾品类直播活动的整体规划、话术打磨与现场执行，聚焦产品安全、舒适度、科技功能等核心优势，提升销售转化效果；实时监控直播关键指标（GMV、平均停留时长、互动率等），持续优化直播环节与流程设计。 数据分析： 定期复盘账号运营数据（包括播放量、粉丝增长、商品点击转化等），动态调整内容与投放策略，确保内容高效触达目标女性用户群体（以28-45岁为主）。 行业洞察： 密切关注抖音平台妇幼类目的新兴玩法（如达人联动、挑战赛等形式），结合卫生巾产品特点，快速响应并落地创新营销动作。 【任职要求】 硬性条件 掌握抖音电商平台规则，具备选品能力及流量投放经验（涵盖千川、DOU+等工具）。 对女性消费心理有敏锐感知，能准确识别卫生巾品类用户的实际需求（如敏感肌适用、夜间防漏等场景）。 1年以上抖音账号运营实操经验，有卫生巾、母婴用品或女性健康相关类目成功案例者优先考虑。 加分项 具备医疗健康或护理相关背景，或对妇幼健康领域有深入关注与理解。 熟悉小红书、快手等其他内容平台的运营机制，具备跨平台引流与协同运作能力。 【软性素质】 具备良好网感，善于挖掘和策划社会热议话题（如“月经羞耻”“环保卫生巾”等议题）。 抗压能力强，适应高强度快节奏工作模式，具备强烈的数据结果导向意识。

工作内容： 一、岗位职责： 1.在抖音直播平台进行星秀类才艺表演展示 2.与直播间观众实时互动，提升在线氛围与用户粘性 3.配合参与公司组织的免费专业技能培训 4.直播过程中严格遵守国家相关法律法规，杜绝任何违规不当行为 二、主播任职要求： 1.年龄18-30岁，具备良好的互动能力，拥有特长优先考虑（如MC、唱歌、舞蹈、幽默表达、语言表达能力强等） 2.工作态度端正，服从公司管理规定，具备职业素养 3.有直播从业经验者优先录用 4.欢迎零基础人员加入，提供系统培训 三、主播排班安排： 满足每日6小时直播时长要求，排班可根据个人情况灵活调整，每月完成27个自然日直播任务 四、薪资福利： 无责任底薪6000-15000元+业绩提成，综合月收入8000-50000元 五、工作时长： 单日直播3至6小时 全职、兼职均可报名，无需经验，免费培训后即可上岗，年收入冲击30W并非遥不可及

岗位职责： 1.负责短视频内容的创意策划与实际拍摄 2.进行视频剪辑，保障内容品质与创新表达 3.推动视频传播，提高播放量及用户互动 任职要求： 1.熟练掌握视频拍摄与后期制作技术 2.可独立推进视频项目，同时具备良好的协作意识 3.关注新媒体动态，对行业变化有快速反应能力 公司福利：朝九晚六，午休两小时，单休。 底薪3k+提成+绩效1000（上不封顶按播放量算） 工作氛围轻松，团队规模小，任务量适中，按标准完成每日任务即可，实际投入时间约2-3小时。 老板亲切易沟通，管理开明无代沟，非原则问题不轻易辞退，偶尔迟到也可理解，定期组织团建，带你外出聚餐享美食，诚心邀请你加入，踏实做事，共同创收，预计数月内实现月入过万，领先同龄人水平。

岗位职责： 1、内容创作与发布： 根据营销节奏与整体策略，策划并输出适配各平台特性的原创内容（包括图文、短视频脚本、海报文案、直播话术等），具备短视频拍摄与制作能力，了解视频创意构思及剪辑流程。 负责微信公众号、微博、抖音、小红书、B站、视频号等新媒体平台的内容编辑、版面设计、内容发布及定时推送工作。 协同设计与视频团队，推进内容素材的视觉化落地与呈现效果优化。 2、平台日常运营与维护： 持续监控各大新媒体账号运行状态，确保信息准确、功能可用。 维护平台基础配置（如菜单栏设置、自动回复规则、账号简介更新等）。 统筹管理内容分类体系（如公众号专辑、抖音合集等资源归类）。 3、用户互动与社群管理（如涉及）： 及时处理用户在各平台发布的评论、私信与留言，保持有效沟通，解答相关问题。 引导粉丝参与话题互动与线上活动，增强用户活跃度与社群粘性。 （如负责社群）配合开展社群日常运营，组织话题讨论，营造积极互动氛围。 4、活动执行与推广： 配合市场类活动（如线上直播、促销活动、挑战赛、达人联动等），在新媒体端完成前期预热、过程传播、执行跟进及成果反馈。 执行新媒体渠道的付费推广操作（如微信广告、微博粉丝通、抖音DOU+、信息流投放等），在指导下完成账户操作、素材上传与数据跟踪。 5、热点追踪与借势运营： 密切关注行业资讯、社会热点及平台流行趋势，快速反应并策划相关内容实现借势传播。 6、数据监控与基础分析： 定期汇总、整理并上报各平台核心运营指标（如粉丝增量、阅读/播放量、互动率、转化效果等）。 在指导下对数据表现进行初步分析，为内容迭代与策略优化提供支持依据。 7、素材与资源管理： 对新媒体产出的内容资料（图片、视频、文案等）进行系统化整理与归档。 协助维护外部合作资源库（如图库账号、常用工具平台等）。

工作简单轻松

产品是实木茶盘具体详谈

TikTok抖音经纪人/主播招募专员/星探（无经验可培训）暑假工也可 **职位亮点：** **无需学历限制**，掌握基础打字即可上岗！ **零经验也欢迎**，入职带薪培训，迅速掌握工作节奏！ **全程线上沟通**，无需电话联络，非销售性质！ **拒绝无效加班**，作息规律，每周日固定休息！ **收入可观**：底薪4000元+丰厚提成（人均8000+，多劳多得）！ --- **工作内容：** 1.浏览TikTok（海外版抖音），发掘符合条件的潜力主播； 2.通过文字聊天方式邀请其加入公会（使用翻译工具辅助，无需外语基础）； 3.操作简单，公司提供系统化培训与全流程支持。 --- **任职要求：** *熟悉电脑基本操作，打字速度流畅； *思维清晰，表达顺畅，工作积极主动； *接受小白，具备学习意愿和适应能力。 欢迎暑假工报名参与 --- **工作时间&福利待遇：** **12:00-22:00**（含18:00-19:00用餐休息），**每周日固定休假**； **福利丰富**：团队活动、绩效奖金、年终奖励、每日下午茶、交通补助； --- **公司氛围：** 团队年轻有朝气，同事相处轻松融洽，领导亲切好沟通！

岗位职责： 1.年龄要求18-30岁 2.热爱游戏，工作内容以游戏为主，负责直播互动、引导粉丝参与，熟练掌握手游与端游操作 3.手游王者荣耀英雄战力需达1.3万以上，擅长热门打野或射手位置 4.性格活泼外向，具备良好的沟通表达能力，情商较高 5.办公环境优越，工作时间灵活弹性，每日工作8小时，月休4天 6.公司配备专业设备，提供保底薪资加业绩分成，保底6000-10000元，具体根据游戏水平评定，正规绿色平台运营，实力强者欢迎详询

工作地点：泉州市鲤城区 1.主播招募与孵化： 精准挖掘具备潜力的《王者荣耀》主播人才（涵盖技术流、娱乐流、教学流等方向），主动开展联系与洽谈。 负责新晋主播的签约流程推进及后续关系维护工作。 根据主播个人特质（如直播风格、技术水平、性格特点），制定个性化发展路径与成长方案。 2.内容策划与赋能： 结合《王者荣耀》版本迭代、热点事件、赛事周期等节点，策划具有吸引力的直播主题、活动形式与内容方向。 指导主播优化直播表现力，增强观众互动，塑造鲜明的个人形象与标签。 协助主播完成短视频平台（如抖音、快手）的内容创意构思与发布执行，推动多平台流量互通与导流。 3.流量运营与增长： 负责主播在主流直播平台（如虎牙、斗鱼、抖音、B站等）的日常运营管理，提升直播间热度、粉丝规模及互动数据。 策划并落地有效的粉丝增长策略，包括福利发放、社群运营、互动活动等。 运用数据分析工具（平台后台或第三方系统）监控直播表现，分析流量来源、用户画像与转化效果，并提出针对性优化建议。 4.资源对接与商业化： 协调平台资源（如推荐位、官方活动、流量扶持），为主播争取优质曝光机会。 协助主播推进商业合作项目（如品牌推广、广告植入、游戏代言等）的沟通与落地执行。 统筹管理主播使用的直播设备、道具、虚拟礼物等相关资源。 5.日常管理与沟通： 建立并维系与主播之间的稳定信任关系，及时响应并解决其实际问题与需求。 定期组织主播复盘会议，提供有效反馈与发展建议。 与团队内部各职能（市场、内容、技术等）紧密协作，保障整体运营目标顺利达成。 任职要求： 1.深入了解《王者荣耀》游戏内容，熟悉游戏机制、英雄设定、版本更新、主流玩法、赛事体系及社区生态；具备王者段位及以上水平者优先。 2.熟知国内主流直播平台（如虎牙、斗鱼、抖音、B站等）的运营规则、平台生态、用户特征及内容玩法；有直播经验或主播运营相关背景者优先。 3.具备较强的数据敏感度，能通过数据分析发现问题、洞察趋势，并驱动运营决策。 4.拥有优秀的策划能力，思维活跃，创意丰富，能设计出高吸引力的直播内容与活动方案。 5.擅长沟通协调，具备良好的人际交往能力与高情商，能够高效管理主播关系，妥善应对各类突发情况。 6.适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力、应变能力与执行力。 7.对游戏直播行业抱有高度热情，真正热爱《王者荣耀》，愿意长期投入并持续深耕。 8.大专及以上学历，具备1-2年游戏运营、直播运营、新媒体运营等相关工作经验者优先；优秀应届生若展现出突出的游戏理解力与运营潜质亦可考虑。 我们提供： 与热爱同行：加入一支同样热爱游戏、充满活力的年轻化团队。 成长空间：处于快速发展阶段的行业与平台，提供清晰的职业发展路径与晋升机会。 行业前沿：深度参与顶级电竞赛事与直播生态建设，掌握第一手行业动态。 有竞争力的薪酬：基础薪资4000元+高额绩效奖金/提成，收入与主播成长成效直接挂钩！ 带薪年假&各类法定节假日 定期团建与聚餐活动 零食饮料无限供应 其他福利：游戏周边礼品、下午茶等 弹性工作：部分工作时间可灵活调整（需配合主播直播时段安排）。