岗位职责： 1.落实总部制定的培训方案并组织实施； 2.推动区域中心产品知识及导购人员培训工作的开展； 3.组织面向区域客户的产品培训活动； 4.承担核心产品及新产品上市期间的培训支持； 5.根据总部指导，运营小红书、抖音、官方微信公众号等新媒体平台，负责日常内容发布与账号管理。 任职资格要求： 1.工作经验：具备2年以上相关工作经验； 2.应聘年龄：****及以下； 3.专业背景：不限（市场营销、广告学、新闻与传播、视觉传达、电子商务等相关专业优先）； 4.学历要求：本科及以上学历； 5.具备1年以上新媒体运营经验（有家电行业经验者优先）； 6.熟悉小红书、抖音、微信公众号等自媒体平台的运营模式，具备引流能力； 7.文字表达能力强，具备独立撰写原创文案的能力； 8.学习能力强，积极主动，具备良好的节奏感和抗压能力，善于团队协作，同时拥有较强的责任心、执行力和细致的工作态度； 9.加分项：拥有个人或行业类自媒体运营经历、熟悉小红书渠道运营规则、具备出色的海报设计及视频剪辑技能。

【岗位职责】 1、结合品牌调性与达人特点，进行账号整体规划，主导完成从0到1的账号搭建，明确用户画像，打造清晰的人设与内容方向；（儿童图书类） 2、统筹团队完成脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑全流程，确保内容精准匹配目标受众需求； 3、依据账号定位推进商业化落地，涵盖短视频带货、直播销售及商务合作等形式，对账号收益与盈利结果负责； 4、组织团队开展账号日常运营与信息流投放工作，收集并分析运营数据，制定内容优化、视频策略及运营调整方案，并推动落地执行； 5、负责达人沟通协调，对接内容策划、拍摄安排与直播执行等环节，保障达人高效配合，维持良好协作状态； 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备2年以上新媒体账号运营经验（内容/达人/博主方向），拥有3年以上抖音平台运营管理经历，有图书、玩具、快消品等行业背景者优先考虑 3、曾成功孵化以下类型达人账号：母婴、职场、健身、旅行、读书、知识、图书、教育等，要求以优质内容和鲜明人设为核心，且独立负责相关账号运营时间不少于1年 4、熟悉抖音、快手、微视频等短视频平台的运营机制与市场动态，具备一定行业资源与人脉积累； 5、具备团队管理能力，能根据业务规模灵活调配人员；有带教培训意识，能够提出合理的绩效管理建议，促进团队正向发展与竞争； 6、深度理解抖音内容创作逻辑，具备丰富的实操经验；在投放运营方面有实际成果，累计投放经验不低于千万元级别； 7、数据洞察力强，擅长信息整合与资源协调，组织与执行能力突出；自我驱动力强，热爱工作，思维敏捷，富有创意，持续关注新电商与自媒体发展趋势； 8、公司抖音账号涵盖内容型（注重内容品质与人设建设）与电商型（主投千川广告），具备任一类目经验者均可应聘

1、负责抖音平台广告投放的预算统筹与运营管理，包括但不限于投放策略规划、账号优化包装及数据效果分析，持续优化投放方案，提升广告消耗效率与转化产出； 2、主导视频创意内容的策划与制作，涵盖竞品研究、产品核心卖点挖掘、用户需求洞察以及优质对标视频收集，输出高质量的内容脚本结构； 3、负责团队内交付成片素材的审核工作，确保视频内容方向与既定策略保持一致； 4、基于爆款视频模型开展视频混剪与二次创作，推动视频内容实现高效裂变传播。

负责客户的前期的沟通筛选优质客户

岗位职责： 1.熟悉小红书平台运营规范，具备独立管理小红书账号的能力 2.研究行业内优质内容，输出并分享热门趋势与流行话题 3.负责小红书账号的日常文案撰写及内容更新发布 4.提升账号粉丝增长与互动率，保持用户活跃度与粘性 岗位要求： 1.具备拍摄与视频剪辑能力，熟练使用PS者优先考虑 2.拥有1年以上小红书运营经验，文字表达能力强，具备扎实的写作基础 3.有家装领域相关从业经历者优先录用 上班时间：早九晚六，周一固定休息

岗位职责： 1、负责运营团队的管理与建设，培养和指导运营助理，达成团队整体业绩目标； 2、制定并执行短视频平台（抖音、快手）的线上推广策略，包括引流方案及广告投放计划，并持续优化调整； 3、深入理解【巨量千川】【cid】投放机制，掌握平台审核规范，具备独立思考与实操能力； 4、搭建并维护cid、千川平台的【短视频带货推广计划】，保障推广计划稳定运行； 5、实时跟踪投放数据，通过数据分析实现投放效果提升，确保【ROI】稳步增长； 6、监控并分析【ECPM】指标，结合内容表现提出优化建议，改进投放策略与素材方向； 7、协同团队完成公司下达的各项投放任务，定期开展投放复盘与总结工作； 8、汇总流量、转化等核心数据，持续优化推广路径，精准调整营销方案。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟悉抖音生态及运营逻辑，熟练使用后台操作，精通广告投放、流量获取及创意素材策略，具备较强的数据分析与优化能力； 2、能根据测试反馈及业绩压力灵活安排工作时间，适应阶段性加班； 3、具备基础带货逻辑，能够识别优质带货视频内容，擅长挖掘爆款视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有可验证的抖音运营成功案例者优先录用。

岗位职责： 1、创作并发布优质穿搭内容，吸引粉丝关注并维护社群活跃度； 2、积极与粉丝交流，收集意见与建议，持续优化内容方向； 3、参与线上及线下时尚活动的策划与执行，提升个人品牌曝光度； 4、紧跟流行趋势，保持个人形象与时俱进，输出专业穿搭指导。 任职要求： 1、热爱时尚领域，对服饰搭配具备敏锐感知与独特理解； 2、拥有良好审美与创意能力，可独立完成内容构思与产出； 3、具备出色沟通技巧与亲和力，擅长运用社交平台进行互动； 4、掌握基础摄影技能或熟练操作图片处理工具，能打造高质量视觉内容； 5、提供交通补贴、住房补贴、生日福利等多项补助500-1000元，综合薪资6K，有相关经验或外形条件优异者可面议； 6、如需住宿，公司周边配有合作单身公寓，，灵活退租； 7、性格乐观外向，具备一定抗压能力； 8、团队以00后为主，女性成员居多，工作环境轻松融洽，无复杂人际关系。

工作内容： 1.岗位职责：负责教学运营，开展唱歌及才艺类主播的招募工作，主要平台为抖音。 2.运营要求：日常喜爱音乐，偏爱流行音乐类型，如周杰伦、林俊杰等歌手作品，熟悉当前抖音热门榜单及网红歌曲；经常浏览抖音或其他短视频平台；具备良好的音乐鉴赏能力，能准确判断演唱水平优劣（能分辨谁唱得好、谁表现一般）；会唱歌者优先（无需本人直播出镜，但具备该能力更利于评判他人）。 任职要求： 1、年龄18-30周岁，专业不限。 2、具备较强的沟通能力，工作态度积极认真，富有热情，有强烈的目标感和收入提升意愿。 3、对直播领域有浓厚兴趣，愿意深入了解并长期发展。 4、普通话流利，性格活泼外向，形象端正，气质良好，拥有优秀的表达与交流能力。 薪资结构： 底薪4K-8K+提成+奖金，收入潜力大，上不封顶，每周日休息，缴纳五险。 公司环境轻松，团队年轻，氛围融洽。

岗位职责: 1.新公司新平台，人际关系简单清晰。有汽车市场部相关经验者优先考虑。 2.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌知名度与影响力。 3.跟踪并评估新媒体运营数据，持续优化运营方案。 4.与团队协同推进，参与新媒体项目的策划与实施。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及协作意识，能高效配合团队达成项目目标。 2.熟悉新媒体运营逻辑，具备敏锐的市场洞察力。 3.拥有较强的学习能力与创新意识，能迅速适应新工具与新技术的应用。 4.年龄不限

负责主流新媒体平台（如抖音、视频号、快手、B站、小红书、微博、微信公众号等）的整体规划和日常运营。年龄18-50岁男女不限

福州市区招聘煮莆田卤面，大肠炝，肉片汤等阿姨或者大叔 1 位，工资待遇联系电话

闽侯县南通镇。砂之船小镇附近某个小区招聘白班保安两名，夜班保安一名。年龄18岁~50岁，持有保安证4000没有保安证3800。电话。

【订单编号】25122313 【订单类型】中级月嫂/26天 【工作地址】福清东张 【上户时间】初 【工作内容】带刚出生的月子宝宝，会做月子餐，懂产妇护理和宝宝护理，有责任心，做事细心，要照顾好宝宝和宝一切，能耐心指导宝宝家人怎么照顾小宝宝的常识。 【工作要求】年纪不要太大，有月嫂证，3年以上母婴护理经验。 【到手薪资】10000/26天 【联系电话】

台球助教（无经验要求小白可上） 工作地点：五里亭大润发楼上8号台球 工作薪资：全职8000-15000以上 人员要求：18-30岁之间形象简洁五官端正当天就可上岗 工作内容：教不会打台球顾客打台球，跟会打台球无球友的顾客打台球，自身不会打都可培训。

福州市闽侯县招工地小工/杂工

新媒体运营

三角洲行动俱乐部运营策划，对三角洲行动游戏有一定了解，有新媒体运营经验，创新能力强

工作内容: 1、有自己的小红书、抖音、快手账号: 2、对这些平台有一定的了解，会发布评论 3、公司提供文案直接发布即可 4、发布评论后及时回复消息即可 任职要求: 1、在校学生，全职宝妈，或想利用兼职赚取额外收入的人群; 2、可长期兼职，有固定稳定的收入，长期主义者优先。 3、要求做事认真，仔细，对待工作有责任心、思维灵活，配合度高者。 4、接受无经验，平时喜欢玩这些平台即可。门槛没有很高，大胆聊

岗位职责：（本岗位主要运营小红书，抖音电商）无经验勿扰 1、负责新媒体平台（抖音、小红书等）平台的内容策划与店铺运营，提升品牌曝光度和用户互动； 2、负责平台达人资源的拓展、对接与商务洽谈，建之并维护长期合作关系； 3、制定并执行账号内容策略、文案创作、素材拍摄和剪辑，包括但不限于视频、图文等形式，增强粉丝粘性； 4、分析平台数据，优化内容发布策略，提高账号的粉丝增长和活跃度； 5、跟踪行业动态，结合宠物用品市场趋势，创新内容形式，保持账号内容的新鲜 感 任职要求： 1、熟悉抖音和小红书等社交媒体平台的运营机制，有成功的账号运营案例者优先； 2、具备较强的內容创意能力和文案撰写能力，能够独立完成视频脚本和图文策划； 对宠物行业有一定了解，能够准确把握 目标用户群体的喜好和需求； 4、具备良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略，提升账号表现。

需要有一年以上新媒体经验，薪资待遇面谈，周日单休

长年招聘娱乐聊天主播 形象良好，自信大方，普通话标准，年龄16岁以上即可，工作时间灵活自由 无需经验，零基础可学，带薪培训，保底薪资加高提成，收入上不封顶。公司拥有专业直播团队及成熟运营体系，提供全套直播设备，配备独立直播间，入职即安排平台直播，全程由资深团队指导支持 福利待遇： 1.主播系统培训：涵盖直播入门指导、话术技巧、直播实操、设备调试等内容，全程免费，无附加收费 2.公司全面扶持：包含运营协助、平台推荐位、工会资源位、资深主播一对一帮带、连麦互动支持、流量导入等 3.保底薪资保障：为主播提供稳定收入支持，减轻前期压力，安心投入直播发展 4.平台优质资源：享有平台专项推广渠道、专属曝光位等支持 公司专注健康合规直播内容，提供免费培训，不收取任何费用，致力于主播的长期培养、形象打造与全网推广，助力每一位有梦想、有热情的主播实现自我价值 别怀疑自己，只要敢于尝试、富有信心，我们就有能力助你成长为人气达人！欢迎加入我们 【我们将为你提供】 1、匹配实力的回报：保底4000-10000元（优秀主播保底可议），70%高比例提成+额外奖金； 2、免除租房负担：公司免费提供精装修单人住宿； 3、艺人成长计划：免费提供化妆、声乐、舞蹈、表达等多维度培训，全面提升个人能力； 4、专业硬件配套：多种风格主题直播间，配备高端直播器材，全方位展现个人魅力； 5、丰富员工福利：定期举办团队活动，优秀主播享国内5A级景区旅游奖励 【如果你仍有疑虑】 郑重承诺： 1、直播内容健康阳光，严格遵守国家法规，杜绝低俗违规行为； 2、公司直招，不通过任何第三方，绝不以任何名义收取费用

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，涵盖创意构思、内容生产及发布管理。 2.跟踪并评估新媒体运营数据，依据分析结果优化调整运营方向。 3.与团队成员高效协作，推动提升新媒体渠道的用户活跃度与粉丝增长。 4.关注行业动态与新兴趋势，持续输出具有前瞻性的运营创新思路。 任职要求： 1.具备优秀的内容策划素养，能独立完成从创意到发布全流程工作。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制及相关工具，擅长通过多元手段扩大账号声量。 3.拥有扎实的数据洞察力，可根据运营数据提出有效改进策略。 4.具备良好的沟通协作能力，适应高强度工作节奏并保持积极投入状态。 5.有直播实操经验者优先

负责D视频直播

运营海外社媒平台，每天发布短剧视频

职位详情(男女不限)高薪招募团播接受小白+无责保底8k起，无经验接受小白。零基础?别慌!免费培训，一对一运营全程护航。保底8k实打实。无套路、不合适随时可退!职位要求:1、喜欢展现自己，善于交际，对直播行业感兴趣2、热爱舞蹈，喜欢音乐3、有没有经验都可以，无经验可学，福利待遇:公司有舞蹈老师培训，有专业化妆师，公司提供服装。工作时间;一天工作6小时，每天直播无业绩流水要求，薪资待遇;无责保底6-8k。下班实现8+1自由~

1、负责在TikTok平台挖掘并招募优质主播及达人资源。 2、具备运营经验者优先，协助主播实现快速起号与成长。 3、公司统一配备账号及手机设备，支持全程运营。 任职要求： 1、年龄18-30岁，不限经验，零基础可培养。 2、具备良好的沟通表达能力，热爱直播行业，有较强的学习意愿。 3、工作认真负责，态度积极向上，具备团队协作精神。 薪资福利： 1.月薪4K-8K加提成，收入上不封顶，发展空间广阔。 2.每周日休息，每月享5天休假，缴纳五险。 3.办公环境舒适，团队氛围年轻活力，提供职业成长通道。

长年招聘娱乐聊天主播，五官端正、自信大方，普通话标准，年龄16岁以上，工作时间自由，无需经验，公司提供带薪学徒培训，保底薪资加高提成，收入上不封顶。拥有专业直播团队支持，配备独立直播间及全套直播设备，入职即可快速开播，运营全程协助，助力稳定成长。 福利待遇： 1.主播系统培训：涵盖基础入门、话术技巧、直播实操、设备调试等内容，全程免费，零门槛学习； 2.公司全面扶持：提供运营指导、平台推荐位、工会资源位、资深主播一对一帮带、连麦互动、流量导入等支持； 3.保底保障机制：为主播提供基础收入保障，降低初期压力，提升直播稳定性； 4.平台资源优势：享有多渠道引流方式及曝光资源位，加速人气积累。 公司专注健康合规的直播内容，坚持绿色直播理念，全程免费培训，不收取任何费用，致力于主播的挖掘、培养、包装与推广，帮助每一位有梦想、有热情的主播实现自我价值！不必怀疑自己，只要敢于尝试、充满信心，我们就愿意助你成为下一个热门主播！期待你的加入！ 【我们将为你提供】 1、匹配努力的回报：保底4000-10000元（优质主播可面议），70%高比例提成+额外奖金； 2、减轻生活负担：公司免费提供精装修单人住宿，解决租房难题； 3、艺人成长计划：免费开设化妆、声乐、舞蹈、表达等课程，全面提升个人能力； 4、专业硬件配套：多种风格主题直播间，配置高端直播器材，全方位展现个人魅力； 5、丰富团队福利：定期举办团队活动，优秀主播享有国内5A级景区旅游奖励。 【如果你仍有疑虑】 郑重承诺： 1、直播内容健康合法，严格遵守法规，杜绝低俗违规行为，倡导正能量直播； 2、公司直招，不委托任何第三方，绝不以任何形式收取费用。

岗位职责: 1.负责直播内容的规划与落地执行，增强直播间互动氛围及观众留存率。 2.跟踪直播过程中的各项数据，评估主播表现，并制定针对性优化策略。 3.与主播保持密切协作，帮助其提升直播表达能力与内容专业度。 4.策划并参与各类直播项目，推动团队整体运营水平提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队意识，能有效引导并激发主播积极性。 2.熟悉直播领域发展动态，具备敏锐的内容趋势洞察力。 3.工作踏实负责，适应快节奏和高强度的工作环境。 4.富有进取心，持续探索直播形式与内容的创新路径。

除夕休息，其余时间均可正常上播 直播时间：平日9-13点，周末9-15点 岗位职责： 负责户外游乐场的游玩引导、氛围营造，开展现场互动、外场引流及相关日常本职工作 【岗位要求】 1、具备抖音直播相关经验； 2、身高160及以上，形象气质良好，体型匀称，嗓音悦耳，性格自信、爱笑、热情且富有活力； 3、语言表达流畅，沟通清晰，乐于表现自我，擅长活跃气氛，能与观众有效互动； 4、具备耐心与责任心，可适应晚班安排； 5、学习能力强，能迅速掌握产品核心卖点，并及时与观众交流反馈。 每日直播时长4-6小时

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护； 2.提升品牌知名度，促进用户互动与活跃度； 3.根据数据表现进行复盘，持续优化运营方案。 任职要求： 1.有新媒体运营相关工作经验； 2.可独立承担内容撰写与编辑任务； 3.具备较强的数据分析能力及市场洞察力； 4.熟悉视频拍摄与剪辑者优先考虑； 5.具备小红书平台运营经验者优先录用