
安徽黄山招聘物业助理。薪资为3200-4000元/月。岗位职责包括:负责业主的入伙、入住、
3200-4000元/月
其他物业人员月结
招聘物业助理。薪资为3200-4000元/月。岗位职责包括:负责业主的入伙、入住、装修手续;处理业主咨询、投诉工作,做好客户服务工作;做好日常巡查、巡视,发现问题及时进行跟踪处理和回访等。岗位要求:大专以上学历;品貌端正,性格活泼开朗,善于交流;富有亲和力和良好的服务意识,具有团队协作和敬业精神;一年以上写字楼或小区物业工作经验;有工作经验者条件可适当放宽。
文员1年以下高中
长期招聘,非临时岗位,花茶工厂办公室文员,提供午餐,月薪3000+,上午8:30上班,月休约4天;
需熟练操作电脑,掌握办公自动化设备使用,具备电脑绘图能力,工作细致,沟通能力强。
工作内容:
1、负责生产及销售相关文件的整理、归档与日常管理;
2、跟进采购订单处理,保障采购流程顺畅执行;
3、配合上级完成货物信息查询与沟通协调工作。
文职双休/待遇优工作轻松就近上班
7000-10000元/月
文员经验不限学历不限国企直招五险一金带薪休周末双喜
一、 岗位职责:工作内容主要为通过公司提供的即将到期客户名单,以电话沟通形式向车主提供车险报价并协助完成出单业务,办公地点固定,无需外出拓展客户。新员工入职即享带薪培训,直接上岗,不设试用期,从第二个月起统一缴纳五险,法定节假日按规定享受带薪休息。工作时间:上午8:20-12:00,下午13:40-18:30。
【薪资福利待遇】
(1)薪资结构由综合底薪与绩效提成组成,新人前两个月收入可达3000+,在职员工平均月薪在5000-6000元之间,约20%员工月收入超过万元。
(2)自入职第二个月起办理五险缴纳,未取得毕业证期间,公司额外投保85万雇主责任险。
(3)每月设有多种形式的员工激励方案,包含现金奖励、实物奖品及旅游机会等。
(4)享有节日礼金、生日福利等企业关怀项目;
(5)支持全国范围就业安排,非本地员工工作满三个月后,可申请调转至家乡所在地分公司。
(6)工作满3至6个月,可参与内部竞聘,晋升方向涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位。
(7)办公环境舒适,配备空调系统,冬暖夏凉,提供持续的专业技能提升培训及清晰的职业发展路径。
(8)依法享受国家规定节假日带薪休假,同时享有年终奖金、带薪年假、节日补贴以及每年两次集体团建旅游活动。
备注:本岗位由公司人力资源部直接招聘,因日常事务较多,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜!
做文员不如进大地
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即交五险,给你真正的职业安全感。
我们给你什么?(薪资不玩虚的)
* 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定5000-7000元/月,高级月薪超10000元/月,薪资每月准时发放,从不拖欠。
* 福利拉满:五险两金(养老险,医疗险,失业险,工伤险,生育险,住房公积金,年终奖金)、带薪年假5-15天、过节费、高温补贴、定期体检。
你每天做什么?(工作很简单)
1. 无需外出拓展业务!纯室内办公,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行寻找客户!公司提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 工作内容:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。
4. 上手轻松:提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速胜任。
我们希望你:
1. 具备基本沟通表达能力。
2. 渴望收入提升,积极进取,工作认真负责。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。月休5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业学习支持+晋升通道畅通
立即申请,获取面试机会!
文员经验不限本科文秘品宣
(一)岗位职责
1. 负责公文的拟写、审校、修订及归档管理,承担重要会议材料与文件的编制工作,为管理层提供文字支持;
2. 跟踪落实党委及总经理室下达的重要指示,监督机关公文处理流程,提升日常办公运转效率;
3. 参与公司重大活动与高层会议的筹备组织,统筹会务安排,保障各类会议和活动有序开展;
4. 汇集、整理并撰写公司重要资讯及大事记录,系统留存企业发展关键信息;
5. 统筹安排公司领导的日程计划及日常事务服务,提供高效的行政秘书支持;
6. 对接总公司、分支机构以及监管单位、政府机关、行业协会等外部机构,做好信息传递与沟通协调;
7. 审核公司印章使用申请,监督分公司自有印章的保管与使用情况,防范用印风险;
8. 策划并实施机构对外宣传及新闻发布工作,收集媒体报导内容并反馈,提升企业社会影响力;
9. 开展与新闻媒体及相关主管部门的公共关系联络,构建稳定的沟通协作网络;
10. 搭建并维护内部信息传播平台,向总公司报送稿件,及时反映本单位发展进展;
11. 落实公司新闻管理规定,协调对外信息发布,妥善应对突发事件公关需求,维护企业公众形象;
12. 统筹管理公司VI系统、广告策划与发布流程,统一规范对外传播视觉形象;
13. 组织对分公司品牌宣传团队的建设、培训与绩效考核,提升整体品牌传播能力;
14. 负责《中国阳光报道》等营销辅助资料的订阅与分发,发挥其在业务推广中的支撑作用;
15. 完成上级交办的其他工作任务。
(二)任职资格
1. 中文、思想政治教育等相关专业背景;
2. 本科及以上学历;
3. 遵守公司管理制度,具备良好的执行力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、采暖补贴、带薪年假
办公/长白班/五险/固定休息
5000-7000元/月
文员经验不限高中
办公室专员!
无需经验,公司氛围佳,工作稳定。
别再盲目找工作了,加入大地,开启长久职业发展之路!
【工作职责】
1、依托公司提供的资源开展工作,无需外出,纯办公室内作业;
2、在办公室内对接车险到期客户并协助办理相关事宜;
3、零基础可投,正式上岗前提供带薪培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工入职前两个月综合收入3500-4500元,在岗员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:30-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家规定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,公开透明。
工作满3到6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业培训+多元晋升路径,助力个人全面发展!
2、缴纳社保五险、定期组织部门聚餐、发放春节福利、节日奖励红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞福利、三八妇女节福利、举办员工生日会等;
3、活动安排:公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金,并组织集体旅游、聚餐等活动;
4、人才是企业核心竞争力,为全体人员提供系统化带薪培训机会,涵盖岗前培训、在岗辅导“一帮一”“一带一”模式,构建完整培养体系(包含岗前培训、在职提升、外部进修、拓展训练),配套丰富学习资源,助力员工实现长远职业成长。
办公室文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专
1. 负责整理客户商务资料及并网所需文件(合同、证件等)
2.线下对接供电所,完成并网资料的提交与进度跟进。
【任职要求】
1. 熟练使用电脑办公软件(Word、Excel、PDF编辑);
2. 工作细心,有责任心,能处理重复性文件工作;
3. 有行政、资料员或新能源行业经验者优先。
【】车险内勤/五险一金/无考核压力
7000-9000元/月
文员1年以下中专/中技
内勤1名…简单出单
【工作职责】
办公室专员,通过电脑与客户沟通办理车险续期业务,无需外出,无需自行开发客户,纯办公室坐班工作,入职即享专业带薪培训,操作简单易上手,有助于能力提升,薪酬待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(18:30)
月休5到8天,国家法定节假日全部休息,每年享有5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)完善的带薪培训机制,无试用期,无实习期;
(2)平均月薪约5.5k,成熟员工可达6k以上,优秀者月薪过万,收入与付出成正比;
(3)缴纳五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金);
(4)每月定期开展多种员工激励活动(含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位
+ 办公环境舒适(冬暖夏凉)
+ 持续提供专业技能培训
+ 晋升通道顺畅
江苏盐城诚聘:物业收费人员数名,,年龄30-55周岁,工资面议!联系人:顾会计联系电话:
其他物业人员月结
诚聘:物业收费人员数名,,年龄30-55周岁,工资面议!联系人:顾会计联系电话:
管家
薪资://26天-住家-全能管家工作地:深圳上户时间:尽快对人选的要求:1、年龄:36-432、1000+别墅、多子女管理经验3、学历:大专及以上4、核心技能:懂英文或粤语是加分项,有海缸管理是加分项,红酒雪茄管理加分项工作内容:1、有多项目管理经验。2、有大户型高端家庭管理经验。3、5人以上服务团队管理经验。主要负责家庭大面积物业日常打理、维护、管理;统筹家庭日常事务、后勤安排,协调服务团队工作,懂宴会接待。。
其他物业人员月结
招聘物管员。要求本科以上学历,善于沟通交流,亲和力强,服务意识强,耐心细致,有良好抗压能力,熟悉office办公软件。薪资为3000元以上每月。
乘务员
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等
5.完成领导交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强
2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与多任务处理能力
4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生应聘
安徽黄山招聘呈坎景区现场负责人一名。薪资为4500-6000元/月。负责项目日常管理协调工
4500-6000元/月
物业经理1-2人月结
招聘呈坎景区现场负责人一名。薪资为4500-6000元/月。负责项目日常管理协调工作。任职资格要求3年以上物业经理或同等工作经历。
物业经理包住餐补社保1-2人月结全职
招聘呈坎景区现场负责人一名。薪资为4500-6000元/月。负责项目日常管理协调工作。任职资格要求3年以上物业经理或同等工作经历。
物业工程主管
招聘工程安保部经理,薪资面议。岗位职责包括:审查编制设备维修计划及设备的年、季、月度保养周期计划,组织制定设施更新、改造工程计划;定期将工程部的各种工作计划按要求递交酒店总经理,并定期向总经理递交酒店有关设备的各种报告;负责向各相关社会职能部门递交各种报告,负责酒店工程维修和技术的组织、指导及管理工作;负责对部门员工的全权管辖和调配,负责酒店设备设施的安装验收、安全运行、维修保养、房屋修缮等管理工作;按照酒店组织结构设置标准、任职标准,制定部门所有员工的工作说明书;制定并完善各种设备的操作规程,确保设备管理、设施保养循着标准化、程序化和规范化进行;督导执行酒店节电、节水、节能降耗,发挥设备最大效率,降低成本,完成指标,监查酒店一切设备设施的完好、经济运行;制定和评估下属各级人员的年度绩效考核;制定酒店工程管理类的整体方案、防范制度以及部门的工作计划,确保相关人员对此有充分了解并得到有效执行;督促员工和亲自巡视酒店各区域,加强对要害区域的检查,及时发现和消除安全隐患;组织对酒店员工应急预案的培训,确保每位员工清楚各种安全事故发生时应采取的方法和程序;通过经常的检查、保养和测试,确保酒店所有安全设施都处于完好的状态。
黄山歙县招聘物业片区负责人。薪资为6000-10000元/月。总管2个小区项目,要求有3-
6000-10000元/月
物业经理月结
招聘物业片区负责人。薪资为6000-10000元/月。总管歙县2个小区项目,要求有3-5年项目经验。主要职责包括:熟悉管理处各项管理制度、收费标准、客户情况及辖区规划、各类房屋、公共设施的分布、机构和安全检查要求,掌握各类管线的走向、位置和分布情况;定期组织安排收集、整理、归档管理处各类档案及运行记录等,确保存档记录资料的齐全及有效性;定期对服务质量进行统计、分析,并提出整改方案;负责本部门员工的日常培训工作;组织策划开展小区各种社区文化活动及宣传工作,丰富社区文化生活。
内勤2名/纯文职办公/接受无经验
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年休假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+多元化发展路径,助力个人成长!
综合维修工餐补1-2人月结
工程部招聘万能工1名。负责设施日常巡检、维修保养,及时处理设备故障;配合各部门完成物资搬运、场地布置等临时工作;遵守安全操作规范,做好工具保管与现场清理;落实上级安排的其他综合性后勤事务。薪资约3.5k,提供工作餐和免费制服,双休,有生日礼物。工作地址在黟县宏村镇。
安徽黄山招聘工程岗位,薪资为3300-3600元/月。岗位职责包括:负责设备日常维护,能够
3300-3600元/月
综合维修工月结
招聘工程岗位,薪资为3300-3600元/月。岗位职责包括:负责设备日常维护,能够独立处理各类设备电器故障;负责对设备、设施进行安全检查,确保其正常运行,维护公共设施的正常使用;进行综合维修的日常工作,参与相关设备的维修后的验收,做好维修记录;完成公司领导交代的其他工作任务。任职要求:接受国家有关部门专业培训,持“电工证”上岗;熟悉公司的水路、电路,掌握电气设备工作原理及安全操作规程;热爱工作,责任心强,有强烈的上进心、团队合作精神和良好的服务意识;身体健康,无不良嗜好;有高档小区(酒店或办公楼)水电管理工作经验者优先。
内勤2名基础电脑操作
5000-7000元/月
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方招聘,非代招)
在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保事宜
无需外出,纯后勤类文职工作,办公环境安静舒适
无需自主开发客户,工作内容清晰简单,易上手
欢迎无经验人员加入,接受零基础小白,应届生亦可投递咨询
二、任职要求:
1、思想积极,行为端正,具备良好职业素养;
2、具备基本语言表达与沟通协调能力;
3、欢迎应届毕业生报名应聘
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月安排休息5-8天,国家法定节假日全部正常休假
另享每年5-15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上
工资按月准时发放至银行卡,无任何拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险
(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障)
3. 员工关怀丰富:每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技等
4. 每月设有多种激励机制(含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 配套完整培训体系:涵盖新人引导、岗前学习、在职提升、晋升辅导及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄山写字楼主管招工在线招聘信息,主要招聘黄山其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。