
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制
1. 建立健全公司各职能部门管理制度,并监督执行落实。
2. 统筹管理各部门考勤数据、薪酬核算及绩效考核工作。
3. 负责公司重要文件资料、各类公章印鉴的安全保管与使用规范。
4. 协助推进各部门之间的协作配合,保障工作高效运转。
5. 办理公司各项资质申报及相关证照手续。
6. 组织筹备各类会议并做好会务安排和会议记录整理。
7. 主导人员招聘、入职试用、转正审批、休假办理及离职手续等全流程人事事务。
8. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,管理学、人力资源管理、市场营销等相关专业优先;
2. 具备良好的管理统筹、沟通协调能力,以及较强的组织能力、判断力、公文撰写能力和对外交往能力;
3. 熟悉行政管理工作标准流程与相关规范;
4. 有在国有企业或事业单位担任过行政主管、办公室主任或副主任职务者优先考虑。
岗位职责:
1. 统筹协调公司日常行政事务,确保运行有序;
2. 负责公司往来邮件、信函及各类文件档案的接收、传递、归档与管理;
3. 管理公司各类资质证明、证书证照及相关档案材料;
4. 组织实施公司后勤保障服务,涵盖会议支持、餐饮安排、公务车辆调度、办公用品采购与发放等;
5. 负责固定资产、办公家具及设备的采购配置、日常维护、维修更新与报废处置;
6. 承担公司接待任务、涉外事务及对外联络工作,对接上级单位、行业协会、政府部门等机构,保持良好沟通;
7. 起草、审核和修订公司相关工作报告、文件材料;
8. 落实上级领导交办的其他工作事项。
工程公司办公室主任
6000-8000元/月
行政经理5-10年学历不限国内院校优先
岗位职责:
1.协助CEO/董事长处理日常事务,统筹安排日程、会议及差旅计划
2. 负责重要文件起草、审核与归档,参与战略会议并做好纪要与跟进
3. 对接内外部关键部门及合作伙伴,协调资源、推动跨部门项目落地
4.管理公司高层信息流,严守商业机密,保障决策信息及时准确传达
5.预判业务需求,主动提供行政支持、数据整理及专项调研等前置服务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先
2.具备3-5年总助/高管助理工作经验,有科技、制造或集团型企业背景者更佳
3. 具备出色的沟通协调能力、多任务处理能力及高度责任心
4.思维敏捷、逻辑清晰,熟练使用Office办公软件及协同管理工具
5. 形象气质佳,职业素养高,能适应阶段性高强度工作节奏
部门管理负责人
1-1.2万元/月
行政经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、统筹公司日常综合性事务管理,保障各项运营工作高效顺畅运转;
2、推进内部流程的监督与优化,持续提升组织运作效率与团队协同水平;
3、负责团队搭建与日常管理,指导员工成长,打造积极健康的工作环境;
4、应对各类突发情况,及时为管理层提供有效决策依据;
5、参与企业战略规划的拟定与执行,促进企业文化及管理制度的有效落地。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类或相关专业者优先考虑;
2、具备8年以上企业综合管理经验,有成功带领团队的实际经历;
3、熟练掌握行政管理、人力资源管理及财务运作等相关专业知识;
4、拥有优秀的领导才能、判断力及复杂问题处理能力;
5、了解国家相关法律法规,具备良好的风险防控意识和合规管理能力。
图书和大健康行业
1-1.5万元/月
行政经理1年以下中专/中技国内院校优先流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范管理与成本控制
3.组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与协作效率
4. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,确保合规性与执行力
5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化建设及跨部门支持工作
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求:不限
2.具有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应变能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
人事主管+五险+单双休+法定节假日正常休息
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业
1. 主要负责行政事务管理,侧重员工关系维护
2. 落实并执行公司各项规章制度;
3. 结合公司发展需要,为不同岗位员工制定培训计划并推动实施;
4. 组织开展员工考勤、晋升、调岗、奖惩、离职等全流程管理工作;
5. 与员工保持有效沟通,掌握思想动态,促进良好员工关系建设;
6. 完成上级交办的日常其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验;
2、具备良好的语言表达、人际沟通及应变能力;
3、熟练操作常用办公软件;
福利待遇:
1、单双休轮休制
2、享受国家法定节假日及带薪年休假
3、基本底薪+全勤奖励+绩效提成+工龄奖金
定期组织丰富团队活动:节日福利、团建旅游、聚餐、K歌等,努力工作,快乐生活;
薪资保障、系统培训、晋升通道……期待你的加入,这里拥有你期待的发展平台!
工程公司办公室主任
5000-7000元/月
行政经理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2. 协调内外部资源,主导跨部门协作,确保项目按时高质量交付
3. 识别项目风险并制定应对策略,定期向管理层汇报项目进展与关键问题
4. 管理项目团队,指导成员工作,提升整体执行效率与专业能力
5. 对接客户及合作方,维护良好关系,推动后续合作机会
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 工作地点:以企业实际办公地址为准
4. 熟悉项目管理流程与常用工具(如PMP、JIRA、MS Project等)者优先
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
行政经理3-5年本科
人资行政IT经理
本科及以上学历,5年以上相关经验
薪资福利:提供匹配该岗位具有竞争力的薪资+股权激励。福利:提供五险一金、餐补、节假日福利。
招工人数:1人
工作地址:安徽省合肥市巢湖市亚父街道亚父园区大湾路10号
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 负责企业行政事务管理,保障日常办公有序开展。
2. 参与人力资源相关工作,涵盖人员招聘及员工关系协调。
3. 统筹办公用品的采购、发放与管理,维护良好的办公环境。
4. 承担公司对内对外沟通协调工作,包括文件处理及会务安排。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能有效应对多项工作任务。
2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。
3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,可高效完成各类文档处理。
4. 具备出色的应变与问题处理能力,能快速响应并解决突发情况。
酒店行政主管
5000-6000元/月
行政经理5-10年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断企业文化建设5年以上相关经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责:
1、负责酒店日常行政事务的统筹与协调,保障各部门高效运转;
2、组织并落实酒店各类会议安排,跟进会议决议执行情况;
3、主导公文管理及内部信息传递,确保文件流转及时准确;
4、监督办公环境与后勤支持服务,提升员工工作满意度;
5、配合管理层推进制度建设与流程优化,强化执行力。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力,能有效推动跨部门协作;
2、具备较强的书面与口头表达能力,熟练撰写各类行政文书;
3、熟悉行政管理流程,有较强的服务意识和责任心;
4、熟练操作常用办公软件,具备高效的事务处理能力。
30岁左右,沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版)
拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验;
做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力;
熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营;
品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
综合管理岗
1.5-1.6万元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、会议组织及办公用品管理
2. 协助部门开展综合协调与跨部门沟通工作
3. 参与基础人事支持工作,如招聘辅助、入职办理及员工档案维护
4. 处理基础财务报销、合同归档及数据统计等综合事务
5. 完成领导交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2. 工作经验不限,有行政、文秘或综合管理类实习经历者优先
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
5. 性格踏实稳重,适应多任务协同的工作节奏
做文员不如加入大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的转保与续保事务
纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所作业
无需自行开发客户,工作内容清晰简单,适合新人上手
欢迎无经验求职者投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、工作态度积极,遵守纪律,品行端正;
2、重视实际能力,学历满足中专或高中及以上即可;
3、普通话流利,具备基本的语言表达与沟通技巧;
4、接受应届毕业生加入
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
入职满一年享5-15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,资深员工月薪可达万元以上
工资按月准时发放,绝不拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保
(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障)
3. 员工活动丰富:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等
4. 持续开展月度激励计划,奖励形式含现金、实物、培训机会等
5. 配套健全的培训体系:涵盖新人指导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历进阶支持,助力员工全面掌握技能,增强职业竞争力
稳定岗位/办公室环境轻松/五险齐全
5000-9000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业 前景广阔花园式办公环境团队氛围融洽有无经验均可
办公室专员!
无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长久发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工入职前两个月综合收入3500-4500元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000元以上,收入与付出成正比,上不封顶。
(3)五险两金保障齐全(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金);
(4)依法享有国家法定节假日,并配备年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:30-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家法定假日全额休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年另享5-15天带薪年休假;
【晋升机制】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘,岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向;
办公环境优越,四季恒温,配备专业培训体系,提供多元化职业发展路径,助力个人成长!
行政人事专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
招聘人事行政1人
要求:
男女不限
大专及以上学历
3年以上人事相关工作经验,具备良好沟通能力,能承受一定工作压力
有工伤事件处理经验者优先考虑
朝九晚六,午休一个半小时,单休(支持调休),节假日按规定休假
岗位职责:
1、每日统计人员到岗情况
2、负责公司日常巡查,维护办公环境,并完成点检记录登记
3、执行行政物资盘点工作
4、协助组织与开展公司各类活动
5、完成上级交办的其他事务
薪资面议
行政人事专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘人事培训绩效管理
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位从业经历者优先
3、大专及以上学历
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
招聘人事行政1人
要求:
男女不限
*****
大专及以上学历
朝九晚六 午休一个半小时 单休(可调休) 节假日正常放假
岗位职能:
1、每日统计人员到岗情况
2、巡查办公区域环境,维护日常办公秩序并完成点检记录
3、执行行政物资盘点工作
4、协助组织与落实公司各类活动的开展
5、完成上级交办的其他事务
薪资面议
店长
号外号外:宫膳煌北京烤鸭餐饮公司招店长一名有无经验均可,长期30-45会开车有驾照需要督导门店有意私聊我。
文员
5000-10000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 负责日常文职事务,如文件分类、资料归档等相关工作
2. 配合团队成员,保障办公环节有序运转
3. 协助落实上级交办的其他行政支持性工作
任职要求:
1. 具备较强的协调能力和语言表达能力
2. 能够同时处理多项事务并确保细节无误
3. 态度积极,具备学习意愿并能快速融入新环境
985 211 优先
餐厅领班
前厅主管/领班年龄:22岁-40岁岗位职责协助前厅经理开展日常管理工作,督导员工落实服务标准、仪容仪表及岗位流程;负责区域人员排班、现场分工,维护前厅营业秩序;主动接待顾客、引导入座,及时处理现场小客诉;配合执行门店各类营销、开业活动,做好班组人员日常培训与工作督导任职要求1年以上餐饮前厅同岗位工作经验,熟悉火锅门店服务流程;服务意识强,沟通顺畅,执行力佳;做事认真负责,能配合团队完成各项工作,适应餐饮排班及营业节奏
办公室文员
3000-5000元/月
文员1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作
5. 维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
账单专员+月薪6K包住宿
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
王子公主,请开始工作吧!我们这里:
没有夜班!享受行政班作息~
入职前提供带薪培训,完全不用担心学不会,全程教学指导~
食宿全包,配备公寓式宿舍(空调、洗衣机、阳台、独立卫浴,设施齐全,应有尽有~)
主要工作内容(无任何销售类任务):
1、耐心协助资产未结清客户,保障资产安全。
2、按照专业标准,持续配合银行核对信用卡客户资产信息的准确性。
3、掌握客户资产相关情况。
4、具备基本沟通能力,会使用电脑操作。
5、作为储备人员,未来可转向质检、数据、运营、培训等后台岗位发展。
我们的要求:
如果你是高中/中专学历,我们也欢迎,只需持有毕业证书即可。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安庆管事部经理招工在线招聘信息,主要招聘安庆餐饮经理/主管相关人才。作为餐饮经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。