招聘风力发电叶片维修人员，10一20名，年龄55岁以下。干事认真负责。包吃住。工资面谈，倣事不好者忽悠。

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级核定待遇）综合薪资：6000-8000元 2、每半年提供一次晋升评估机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费

招聘'风力发电叶片维修人员，人数10一2O人，年龄55岁以下。工资面谈，有经验者优先。包吃住。干事不好忽悠。

叶片维修老师傅10人，需要特种证。包工点工皆可。

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

风电叶片运维工程师 一、岗位要求 年龄20-40周岁 中专以上学历 需持有有登高证、电工证、（两证有一个）急救证（若需） 上岗工作区域全国各地风场 二、岗位职责 协助项目负责人完成项目任务。负责工具设备、等的管理，积极主动完成叶片维修巡检等运维工作。并对叶片检修的过程进行记录、质量控制，编写检修报告，具有较强的安全意识和团队协作能力。 三、福利待遇 薪酬待遇 工资面议，包吃住，综合薪资：10000-15000/月 工资月结 五险+ 每年一次身体体检 工作时间 弹性上班时间，可自由调休 四、晋升机制 每年根据表现情况2次晋升机会 —1

1、任职要求： （1）具备3个月及以上风电行业从业经历；学历要求中专及以上；专业不限； （2）须持有高压电工证、低压电工证及高处作业维护资格证； （3）年龄原则上****以下，具有2年以上风电工作经验者可适当放宽年龄限制； （4）通过职业健康体检，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等影响岗位工作的健康禁忌；无不良记录，四肢裸露部位无纹身。 2、工资待遇： 3-6个月工作经验：6580-7580元； 6个月以上至1年工作经验：8280-9280元； 1年至2年工作经验：9980-10980元； 2年至3年工作经验：11680-12680元； 每半年至一年组织一次考核晋升，表现优异者可连续晋级调薪；入职即签订正式“劳动合同”，缴纳六险一金，并享有话费补贴、电脑补贴、节日福利、高温津贴等各项补助。 3、作息时间： 实行长白班制，工作时间为“早八晚五”，综合计算工时制，每日工作八小时，中午安排1小时用餐与休息； 每月出勤满21天为全勤，休假机制灵活，不设固定休息日，因事或调休可向主管申请，一般每3个月可集中休假10天；休假往返路费予以报销；法定节假日实行轮班轮休制度。 4、分配地点： 根据候选人居住地或个人意向，就近安排至所属片区工作。 5、吃住情况： 提供免费住宿，由公司统一安排，通常为4-6人间； 餐食自理，小型风电场一般由员工自行组织集体做饭就餐；规模较大的站点配有食堂，支持自主点餐用餐。 6、岗位职责： 负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护、故障处理及检修工作； 填写巡检与运行记录；编制检维修方案及备品备件需求计划并上报； 承担现场设备运行监控、机组系统调试及试运行等相关技术任务。 7、职业发展路径： 初级工程师→工程师→带班经理→项目经理→区域经理→大区经理。

主要是扇叶加固

急需风电叶片维修老师傅要10人。带登高证。月1.5W-2W，或者点工，500-1000元，

重庆市沙坪坝区招工地学徒工、电梯安装

招聘：康师傅饮料厂轻松岗位240/天 薪资：4千-6千 全自动化，基本纯看设备/玩手机 普工岗、投茶叶岗： 白班160/天+餐补12，夜班170/天加餐补12 投糖岗、叉车岗： 230/天+餐补12 投糖今晚可以上岗；叉车需持证 其他： 1男女不限18到50周岁 2.八点对八点，两班倒，车间可站可坐 3.工资可周结可月结 4.免费住宿（水电平摊），步行几分钟

招长期临时锁边四个，做上衣，地址荣昌

门厂招聘： 1.招聘1名做下轨道师傅需要熟手，保底➕记件，工资7000到10000元 2.招聘1名办公室下单文员需要熟手，工资面议 3.招聘1名做复古门熟手 地址：梨树湾芭蕉沟121号（玛斯特门窗） 联系电话：李

从事物流分拣，打包 有站班 大件小件都有，包住 280-340一天。 下班就发工资。 包吃包住！16-45周岁 男女不限。

岗位职责： 1、负责海上风电项目机组现场接货、安装、试运行及验收工作，严格按技术规范执行； 2、开展风电机组日常检修、缺陷消除、定期维护，保障设备安全稳定运行； 3、处理机组故障、协助大部件更换、参与辅助改造与技术改进等现场作业； 4、系统记录运行数据、技术资料及隐患排查整改情况，建立并更新风机全生命周期档案； 5、协同现场经理落实安全、质量、进度与成本管控，及时准确汇报工作进展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、具有一年以上风电行业现场运维或施工相关工作经验； 3、须持有效低压电工证、高压电工证、登高作业证（国网可查）； 4、身体健康，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应海上项目长期驻场及区域调派； 5、责任心强，具备良好沟通协作能力与现场应变能力。

招聘路面风力发电叶子维修人员100名年龄40岁以内有登高证和电工证的优先（河南和误扰）电话

风电运维工程师招聘！ 风电运维工程师（甘青区域、新疆，西北区域） 招聘要求:18-35岁，中专及以上学历，需要持三证（高压 低压 高处）没有的可以参加公司统一培训取证。 主要负责:风力发电设备运维 定期检修 故障消缺 保障风电机组安全 稳定运行等工作。 薪资待遇： 1入职前三个月为一档工资4500-5500元左右； 2.三个月后根据个人能力、技术水平综合工资6500-8500元不等； 3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到12000元。 4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+三倍薪资+交通补助+六险一金

风机叶片检修新人岗 小白8500 六险一金 工作内容：负责风机叶片检修 工作地点：广西 薪资待遇：小白综合到手8500左右，六险一金，三个月休15天，，法定节假日三倍工资、过节福利、高低温补贴、晋升空间，提供住宿、吃饭自理 要求：2证，35岁以内，大专及以上学历，无恐高色盲

顺风新能源高薪招聘 生产交付管理负责人（技改、运维各 3 人） 岗位职责 负责风机后市场定检、维修、技改升级等现场工作统筹； 负责风电项目交付、客户对接及售后支持； 合理调配风电项目人员，保障项目按期交付、质量管控。 任职要求 5 年及以上风电行业从业经验；有一定的风机技改经验及故障处理； 具备良好行业人脉资源基础； 具有一定的人员管理水平； 能接受长期出差。 薪资福利 薪资待遇可观：底薪 + 绩效 + 项目奖金 五险、带薪年假、节日福利、出差补贴 包吃住，差旅费用全包 联系方式 有能力、有资源者欢迎直接私聊联系 联系人：刘先生 电话：

招聘法律售前顾问 21-36岁（有经验可以适当放宽），中专/高中以上学历 综合薪资6000-10000(都是无责任底薪)，一年4次业绩考核晋升底薪,新人前三个月过程激励奖加提成 五险一金+周末双休+节假日休+团队氛围好。 ☎联系电话：何老师（） 地址:重庆市永川区和顺大道799号1幢（永川大数据产业园B区１号楼３层）

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段位要求：无畏契约超凡2以上 1.与客户一起玩游戏，为客户提供情绪价值 2.确保玩家体验，及时响应并处理玩家需求 4.具备出色的沟通技巧，能够有效地与玩家交流 5.能够迅速适应不同玩家群体，具有良好的团队合作精神 4.对游戏有热情，能够在游戏中不断学习和成长

8000--9000渝中儿童陪伴师 【薪资待遇】8000-9000月休4天，法定节日 【订单类型】儿童陪伴师 【服务内容】带3岁多妹妹，白天娃儿上学了做简单的卫生 【服务地址】渝中区 【工作要求】50岁以内，性格好，会英语 联系：英子老师 ☎

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重庆北站/东站兼职 男女不限，18 - 50岁，身高155以上，无美甲纹身染发，自备黑裤黑鞋，能吃苦，事少。工作时间为7：30 - 21：30 薪资福利:工资周结打银行卡，180元/班，如果能做到3月13日 招聘时间为即日起 - 3.13

岗位职责: 1. 为客户提供专业的IT技术支撑及系统解决方案； 2. 负责IT设施的日常巡检、维护与运行监控； 3. 协助客户完成数据的备份操作及异常恢复工作； 4. 及时响应并处理客户在使用IT服务过程中的各类技术故障。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与实际问题分析解决能力； 2. 能够独立开展IT问题排查与故障处理工作； 3. 拥有良好的团队协作意识和主动服务客户的意愿； 4. 对信息技术领域保持高度热情与持续学习动力。

岗位职责： 1、在TT语音平台为玩家提供一对一的游戏陪玩服务； 2、熟悉并掌握多种热门游戏，包括但不限于《王者荣耀》、《绝地求生》《英雄联盟》《永劫无间》《三角洲》《无畏契约》等； 3、根据玩家需求，提供游戏指导、策略分享及娱乐互动； 4、维护良好的玩家关系，提升玩家满意度和游戏体验。 5、游戏技术不要太菜就行，能正常和客户维护沟通。 任职要求： 1、热爱游戏，对多款热门游戏有深入理解和实操经验； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与玩家建立良好互动； 3、有较强的责任心和耐心，能够适应不同的游戏环境； 4、时间灵活，能够自主安排游戏陪玩时间，适应平台派单机制

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