电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CAD
主要职责：
1.负责电池系统电气架构的整体设计，绘制各级电气控制原理图，并制定相应的控制逻辑方案；
2.负责电池系统中各类电气元器件的选型工作，编制电池管理系统的技术需求文件；
3.与结构工程师协同推进电池系统的生产技术支持，指导电气部件的安装及系统联调；
4.根据项目技术协议要求，编制电池系统的企业标准及相关测试规范；
5.配合客户开展电池系统在车辆上的装配与现场调试等实施工作；
6.负责项目执行过程中各类技术文档的编写与归档。
任职要求：
1.本科及以上学历，电气、电子、自动化等相关专业背景；
2.掌握扎实的电气基础知识，熟悉常用电气元件、BMS、DC/DC等核心部件特性；
3.具备一定图纸绘制能力，熟练使用CAXA、AutoCAD等制图工具；
4.能够独立分析电路运行原理，熟练操作各类电气测试仪器，具备电气零部件选型与系统集成能力；
5.具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑；
6.具备良好的逻辑思维、沟通协调能力以及较强的技术文档撰写能力。
成套电气设计工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年学历不限CAD
1、主要从事35KV及以下高低压成套开关设备、配电箱、箱式变电站的技术设计工作，熟悉KYN61-40.5、KYN28-12、YB-12预装式变电站、GGD、GGJ电容补偿柜、XL动力配电柜、MNS/GCS/GCK等主流产品型号与技术要求。
2、请认真确认岗位匹配度，仅限成套行业相关经验人员投递，不接受非成套领域从业者。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上
任职要求：
1、电子电气、机电一体化、自动化或相关专业大专及以上学历；
2、3年以上自动化设备行业电气控制领域工作经验，具备从项目启动至实施全过程独立完成的能力，（具备机器人调试或3C类自动化设备经验者优先）
3、熟练掌握电气设计、图纸绘制及PLC编程（包括三菱、松下、西门子等品牌）
4、年龄约30岁
设备工程师\半导体上市企业
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电机工程师PLC工程师
岗位职责：
1、负责设备的全面管理，涵盖设备维护保养、故障处理、二次开发等相关工作；
2、独立承担设备机械或电气部分的运行与优化任务；
3、熟练掌握PLC编程技术，具备各类电气问题的快速排查与解决能力；
4、具备项目统筹经验，熟悉设备电气系统的售后支持与运维流程。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等理工科相关专业；
2、5年以上半导体或显示领域从业经历，具有自动化设备设计与开发背景者优先；
3、具备应对突发状况及重大设备异常的能力，拥有专案项目的执行与推动经验。
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电控工程师
岗位职责：
1、承担电气系统的设计、安装及调试工作，保障项目有序推进；
2、参与电气设备的选型与技术评估，提升系统运行效率；
3、及时处理现场电气故障，提供有效的技术支持与维护；
4、配合完成各类技术资料编制，如设计图纸、使用说明等；
5、协同项目组成员推进工作，确保电气工程满足安全与质量要求。
任职要求：
1、电气工程或相近专业毕业，具备坚实的理论知识；
2、掌握电气设计相关规范与标准，有实际工程项目经历者优先考虑；
3、熟练操作电气设计工具及常用办公类软件；
4、具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，可接受短期出差；
5、责任心强，具备较强的分析与应变能力，能独立完成所分配任务。
电气工程师
1.2-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
岗位职责：
1.负责公司所有电器设备的安全运行与日常维护，包括设备运行数据记录、备品备件使用登记及责任区域的卫生管理
2.对电气系统进行优化升级，完成电路图纸设计、元器件选型工作，制定电气技术规范与设计标准
3.参与项目前期规划与技术方案拟定，确保电气配置满足项目实际需求与成本控制，主导电气设备的安装、调试及验收流程，及时处理现场技术难题
4.为生产运营提供电气技术支持，快速排查并解决设备运行中的各类故障，制定并落实设备维护计划，开展定期巡检与保养作业
5.负责PLC程序编写与调试、人机界面开发等控制软件工作，实现生产设备的自动化运行
6.编制电气系统相关技术文件，如设计说明、操作指南、维修手册等文档资料
任职要求：
1.大专及以上学历，电气工程、自动化等相关专业背景，具备熔炼或轧线行业电气工作经验者优先考虑
2.具备3年以上相同岗位管理工作经验
3.熟练掌握电气原理图识读与设计，具备较强的故障预判与现场问题处理能力
电气工程师大专及以上PLC工程师
[工作内容]
-负责编写PLC程序，确保设备运行稳定可靠；
-对现场设备进行故障排查与处理；
-与软件开发人员及其他团队成员紧密合作，共同解决技术难题；
-要求5年以上工作经验
-工作地点，武汉
-提供住宿
薪酬待遇800/天（8小时）
高低压系统工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上高低压变压器电气工程师证
职位描述
1、负责公司外部高低压产品订单的项目报价、技术交流及技术确认工作。
2、协助处理售后问题，提供相关产品的技术支持与培训，参与产品工艺优化。
任职要求：
1、熟悉高低压电气产品相关的国家或行业技术规范与工艺标准，掌握电气元器件基础知识；
2、可独立完成电气原理图、箱体布局图、配线图等技术文件的绘制或编制；
3、具备独立开展系统外项目报价的能力；
4、熟知高低压设备类产品的检验规范，并能提出相应的改进措施；
5、具备较强的学习与综合应用能力，能够理解并掌握与公司业务相关的各类知识；
6、熟练操作办公软件及制图工具软件。
储能柜钣金生产经理
8000-15000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
1、负责储能项目的客户需求调查、分析、评估，完成系统性能指标、设计指标的转化和分解，保证系统及子系统按设计要求进行产品设计，完成开发目标定义;
2、根据公司战略规划，对定义好的储能产品进行接入方案设计、配套设备选型、交直流变配电设计，进行电气系统图绘制和校核;
3、负责储能集装箱/储能柜内电气设计，包含汇流柜、高压盒、配电柜、环控系统等的设计工作，并进行整箱/整柜的电气把控;
4、负责储能项目及产品BOM清单编制和归档，对接客户，统筹内部软件以及硬件开发人员完成储能项目开发和调试;
5、参与储能项目的现场调试，负责储能电池系统问题分析及解决。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责：
1、负责公司在东南亚、中亚等国家海外业务的财务与税务核算工作。（无需外派）
2、负责进出口贸易过程中财务相关环节的操作与管理
3、完成日常财税事项的处理与执行
4、完成上级交办的其他工作任务
任职要求：
1、熟悉东南亚、中亚等国家财税管理政策，并具备实际操作经验；
2、掌握东南亚、中亚等国家进出口相关政策，有相关实务经历；
3、通晓国内外对外贸易流程、银行结算及税务事务，了解会计法规及政府职能部门运作流程；
4、精通进出口贸易结算、结汇、退税等业务环节，能独立、高效、准确完成外汇核销、出口退免税申报及进出口结算全流程；
5、熟练使用外贸企业出口退税申报系统，具备发票比对、网上申报操作能力；
6、可独立承担一般纳税人企业的会计核算及进出口账务处理，熟知内外贸企业会计操作流程与方法；
7、具备日常财税业务的处理能力；
薪资待遇：具体薪资待遇可面谈
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理物品采购/领用资质/证照管理活动/会议组织接待/外联
岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖文件收发归档、会议安排协调、印章证照保管及档案规范化管理。
2、负责办公物资的采购与发放、固定资产清查盘点、后勤支持以及办公区域环境的日常维护。
3、对接内外部协作单位（如物业、供应商等），做好联络沟通，并协助开展公司各类活动的筹备与实施。
4、及时完成领导交办的其他行政支持类工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业者优先。
2、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，能够操作各类办公设备。
3、具备较强的沟通能力、服务意识和团队合作精神，工作踏实严谨，责任心强。
4、具有2-3年相关行政工作经验者优先考虑。
挖机司机
工程岗位：挖机驾驶员
工程时间：（八点以前）
工程位置：富源竹园茂兰
工程内容：找平（用刮板技术要到位）
报酬：350元一天
电话：(杨师)
配电工程师本科及以上
岗位职责：
1、团队管理：负责运维团队的日常管理，包括巡检工作安排、制定工作内容，制定团队工作规范与考核机制，提升团队整体专业能力与协作效率；
2、运维体系优化：完善运维管理体系，涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程，推动运维工作标准化；
3、技术方案制定与落地：结合业务发展需求，制定运维方案，组织技术调研与验证，推动方案落地实施，提升运维效率与系统可靠性；
4、跨部门协同：对接业务、采购等部门，明确运维需求与交付标准，协调解决跨部门协作问题，建立高效沟通机制，保障运维工作与业务发展协同推进。
岗位要求：
1、本科及以上学历，有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先；
2、5年以上运维相关工作经验，其中2年以上团队管理经验，有同行业运维管理经验者优先；
3、具备较强的全局思维与问题解决能力，能快速应对复杂运维故障与突发状况；
4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力，可有效统筹多方资源推进工作；
5、工作严谨负责，具备强烈的责任心与抗压能力，对技术趋势敏感，有持续学习与创新意识；
6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排，身体健康。
技术要求：
1、有过事故应急处理能力；
2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档，具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责：
1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作；
2、故障判别和简单故障的处理及操作；
3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；
4、定时记录各设备的各项关键参数；
任职资格：
1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业；
2、年龄45周岁以下；
3、具有2年以上的动力维护工作经验，；
4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑；
5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。
6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。
配电工程师-周末双休
6000-8000元/月
配电工程师3-5年大专及以上低压电工进网许可证高压电工进网许可证月结维修电工3-5年经验
职位描述：
1.负责公司基础设施项目中高低压配电系统的日常巡查与维护，保障系统安全稳定运行。
2.具备扎实的文档撰写能力，经培训后可独立完成技术方案、项目总结及工作汇报等文件编制。
3.与客户开展技术交流与协调，快速响应客户需求，建立并保持良好的客户互动关系。
4.及时处理客户提出的服务需求，提供专业的技术支持，并全程跟踪问题直至闭环解决。
5.配合部门完成其他相关的技术或事务性支持工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，电气工程、建筑环境与能源应用、配电等相关专业，具备2年以上工作经验，年龄不超过45岁，持有有效高压电工证。
2.具有3年以上高压试验实操经验，动手能力突出，现居武汉者优先考虑。
3.工作认真严谨，具有较强的责任心、服务意识及团队合作能力。
4.具备出色的书面与口头表达能力，思维条理清晰，擅长与客户沟通对接。
5.能够适应一定的工作强度，接受现场作业环境。
薪资福利：
1、薪资税前6-8K（优秀者薪资可面议），周末双休（签订三年合同，试用期六个月，前三个月薪资按八折发放，试用期即缴纳六险一金）
2、年度体检、员工宿舍、节假日福利等
云南红河蒙自市州周边风电维修项目，招熟手。待遇面谈，联系人：罗，联系电话：
1-1.5万元/月
风电运维工程师学历不限
云南省红河州蒙自市周边风电维修项目，招熟手。待遇面谈，联系人：罗，联系电话：
云南丽江招风电维护整改，要求有高空，高压，低压三证，工期两年，工作地点内
风电运维工程师
招风电维护整改，要求有高空，高压，低压三证，工期两年，工作地点云南省内
叶片维修工程师，会做叶片维修，薪资12000+，
1.2-1.5万元/月
风电运维工程师1年以下学历不限风电运维低压电工证
叶片维修工程师，会做叶片维修，薪资12000+，不需要登高，也不在叶片厂工作，是在风场的地面进行维修，要求：会叶片维修，有低压高处优先
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师电控工程师电机工程师仪器仪表工程师电路设
岗位职责：
1.负责自动化相关日常事务，能独立识读并理解电气原理图纸。
2.熟悉西门子系列PLC设备，具备基础编程能力。
3.工作中需使用C1类驾驶证完成相应任务。
4.根据实际工作需求，主动学习新技术，服从上级的工作安排。
任职要求：
1.具有1年以上自动化领域工作经验。
2.掌握西门子系列PLC，具备基本编程技能。
3.持有C1类机动车驾驶证。
4.具备良好的沟通理解能力，学习能力强，能快速掌握新知识。
电气工程师
电气及维修专责岗
1.负责项目电气技术方案的整理编写，整理电气技术资料，收集自控相关资讯，了解电控元器件性价比，降低电力控制维护成本；
2.负责电气系统的日常运行维护管理技术指导及方案制订，处理电气没备的故障，并进行技术分析及处理；
3.参与电气系统的改进和升级，提高系统的可靠性和经济效益，负责项目电气工程技术交底及验收工作；
4.开展电气技术培训，并提高员工电气技能，保障项目实施落地提供技术支持。
工作地址:平原镇及周边乡镇
风电维修
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上
地点：西南片区片区
岗位职责：
1、负责风电场设备的日常运行维护工作；
2、定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障；
3、参与风电场设备的技术改造和优化工作；
4、负责风电场的安全管理工作，确保生产安全。
岗位要求：
1、中专及以上学历
2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识；
3、无恐高症、色盲、色弱、
4、体重180斤以下
5、无心脏病.高血压等
6、持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（）
7、18-30周岁内，有经验35岁以内
薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右
待遇：
1、六险一金
2、包住
3、项目部餐厅吃饭，交个伙食费
4、2-3个月带薪休假15-20天
5、往返路费全报
6、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等
7、长白班8小时工作制，会加班
8、节假日三倍工资
9、电脑话费补贴180/月
市政给排水设计工程师
5000-10000元/月
给排水工程师3-5年本科及以上
1设计工作：
•承担市政给排水项目的方案设计、初步设计、施工图绘制及相关技术文档的编制，确保设计成果满足国家规范、行业标准及客户实际需求。
•熟练使用CAD、天正给排水、鸿业、管立得等专业软件，高效完成各类给排水工程的设计任务。
•参与项目前期现场踏勘、测量及资料调研，收集基础数据，为可行性分析和后续设计提供有力支持。
•持续关注行业发展趋势，掌握并应用先进的给排水技术与设计理念，提升方案的科学性与实用性。
2现场支持：
•配合施工现场，及时解决给排水相关技术问题，保障工程进度与施工质量。
•掌握给排水工程施工流程及关键质量控制环节，具备独立处理现场技术难题的能力，并能与业主、监理等各方有效对接。
3其他工作：
•完成上级交办的其他工作任务，涵盖项目协调、技术复核、资料归档等相关事务。
任职要求：
1教育背景：
•全日制本科及以上学历，给排水科学与工程、市政工程、环境工程等相关专业。
•具备扎实的专业理论基础，熟悉给排水系统运行原理及设计流程。
2工作经验：
•3年以上给排水设计或施工工作经验，具备大型建筑、市政管网、环境治理、基础设施改造、黑臭水体整治、自来水厂及污水处理厂等项目经历者优先。
•熟悉给排水工程施工全过程及质量控制重点，可独立应对现场技术挑战。
3技能要求：
•精通CAD、天正给排水、鸿业、管立得等设计工具，能高质量完成涉水工程项目设计。
•熟知国家及地方相关设计规范、标准图集，确保设计合规。
•具备较强的项目统筹能力，能合理规划设计周期，保证项目按时交付。
4职业资格：
•持有给排水专业中级或以上职称。
•拥有注册公用设备工程师（给水排水）证书者优先考虑。
5其他要求：
•具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与多方顺畅交流。
•能适应一定强度的工作节奏，服从公司安排，接受出差或驻场作业。
•学习能力强，富有创新精神，愿意持续提升专业技术水平。
栏目概述
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