1. 负责公司抖音账号矩阵的全面策划，涵盖账号定位、内容布局、创意构思及落地执行，主导实现账号从零起步的搭建与成长。 2. 结合账号人设与目标用户特征，规划多样化内容路径（如职场场景、企业家IP、家庭生活等），制定每月内容排期与执行方案； 3. 主导短视频全流程运作，统筹文案、拍摄、剪辑等环节，协调相关成员及团队高效完成内容产出； 4. 通过数据监测与分析持续优化运营策略，提升账号曝光度与商业转化潜力。

岗位职责：完成本职工作任务 任职要求：符合岗位任职条件

岗位职责： 负责微信公众号日常内容的策划与撰写，保障内容优质且具有较强阅读性； 结合时下热点及用户兴趣，产出原创稿件，增强用户互动与留存； 积极参与内容选题讨论，提供有创意的内容方向建议； 定期统计并分析账号运营数据，依据数据优化内容发布策略； 任职要求： 熟悉微信公众号平台运营机制，掌握新媒体内容传播规律； 对社会热点具备敏锐洞察力，能及时响应并输出相关内容； 具备良好的表达能力与协作意识，适应高效工作节奏； 福利待遇： 薪资待遇：试用期2100-2500元/月+提成/奖励（根据试用期表现及个人能力评定），学历越高、经验越丰富，薪资相应提升。 工作时间：早9点至晚7点（中午12点-14点休息）或14点至21点半（晚班）可选，每周日休息，法定节假日正常休假

有工作经验，会拍摄会剪辑，有运营经验

工作要求： 年龄18周岁以上、28周岁以下 中专及以上学历 熟练操作电脑办公软件 工作内容： 根据公司提供的资料，完成图片上传及文字录入工作 待遇： 招聘全职试用期薪资标准： 中专：2200元+提成 大专：2300元+提成 本科（二本）：2400元+提成 本科（一本）：2500元+提成 工作时间： 冬季：上午9:00-12:00；下午13:30-18:30 夏季：上午9:00-12:00；下午14:00-19:00 每周日休息，法定节假日按规定休假 试用期薪资明细： 中专：2200元+提成5-10% 大专：2300元+提成5-10% 本科（三本）：2300元+提成5-10% 本科（二本）：2400元+提成5-10% 本科（一本）：2500元+提成5-10% 转正后薪资标准： 中专：2500元+提成5-10% 大专：2600元+提成5-10% 本科（三本）：2600元+提成5-10% 本科（二本）：2700元+提成5-10% 本科（一本）：2800元+提成5-10% 转正条件：个人月业绩达到1万元以上即可转正 提成规则： 月业绩5000元以下无提成 5000元以上部分按5%计提 10000元以上部分按10%计提 组长待遇：基础薪酬上浮300元，另享小组收益3%分红

新媒体自媒体账号管理运营，早9-12点，午2-6点

［招聘］ 云天户外招聘一名“，小红书”运营（会直播优先）工资3000＋，一月四天休假 详情请联系

岗位职责: 1. 负责抖音账号内容的全流程运营，涵盖选题策划、脚本创作、拍摄执行及视频后期剪辑； 2. 跟踪视频关键数据指标，运用数据分析工具研究竞品动态，制定DOU+投放方案，测试不同人群定向并优化投放策略，实现ROI提升目标； 3. 维护评论区与私信互动，设计有效沟通话术促进粉丝转化，建立用户分层运营机制，联动直播团队推进预热内容发布与流量引导，助力直播间热度与GMV增长； 4. 探索多元化变现模式（如广告合作、电商带货、知识付费），具备账号矩阵搭建能力，并能制定差异化运营方案。 任职要求： 1. 具备1-3年抖音平台运营经验，有成功从0到1打造账号或产出爆款内容经历者优先； 2. 网络敏感度高，擅长捕捉热点趋势，掌握热门内容创作规律； 3. 熟练操作剪映/PR/PS等剪辑设计软件，精通巨量算数/蝉妈妈等数据洞察工具； 4. 适应高强度工作节奏，可同时统筹多个账号运营，具备较强抗压能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.独立完成选题撰写、视频脚本创作、图文编辑及发布，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据，跟踪运营指标，优化内容策略，提高粉丝增长与互动率 4.策划并执行线上营销活动，联动热点事件提升账号影响力 5.关注行业趋势与竞品动态，及时调整运营方向，保持账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台规则 2.经验不限，有成功运营账号经验者优先，能提供作品或案例者更佳 3.思维活跃，创意丰富，具备较强的自主学习与执行力 4.熟练使用剪辑软件（如剪映）、图文编辑工具（如Canva、秀米）者优先 5.具备良好的沟通协作能力，能够跨部门配合推进项目落地

本公司在太原各城区都有小区，工厂，商业中心，写字楼等，包吃住，也可就近安排，年龄17-45岁，。身高170以上，.身高160以上。有坐岗，巡逻岗，轮流立岗等。180以上身高4000一5000。岗位不同，工资不同，2500一4500元。有月休。节假日有福利。年轻的3500一5500。好干轻松不累。坐岗十巡逻 要求住单位 50以内，包吃住，有月休， 现招能干到年后的短期保安，17周以上。工资2500十500.形象好个高的3500 电话沟通时间早8一中午12. 下午2；30一晚9点， 面试时间早9一12. 下午2；10一下午6点 带身份证复印件一张，一寸照片一张，住单位的带上洗漱用品，换洗衣服就行，自配纯黑鞋， 其他时间勿扰，还有其它事要办，谢谢合作

阳曲县招凉菜中工一名5500，加全勤下来5700，2天休息，有休息下的朋友联系

招聘： 每天上午两个小时，不耽误接送孩子也不耽误做饭。 8:30-10:30打卡 要求：有责任心，有想法赚钱的朋友们。 月薪+提成+奖励 ☎:

孝义小吃店招聘一名洗碗工（下午） 薪资待遇面谈 联系电话:

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清 在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击 【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴45/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000~9000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活，例如：组装，贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4） 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6） 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1。结合AI工具策划并创作房产类优质内容，包括房产知识 科普，楼盘评测，行业趋势分析等，形式涵盖图文，短视频脚本，并利用AI技术提升内容创意与制作效率。2。负责微信公众号，抖音，小红书等自媒体平台的日常 运营，通过AI数据分析用户行为与内容表现，优化发布 策略，提升粉丝活跃度与账号影响力。 3。参与房产项目直播的策划与执行，运用AI实时解答观 众提问，并基于历史数据预判热点问题，增强直播互动效果与转化能力。 4。利用AI工具监测房地产市场动态，政策变化及竞品自 媒体表现，及时调整内容方向与运营策略，保持内容竞争力。 任职要求： 1。具备1-3年自媒体运营或销售相关经验，有房产行业背 景者优先，熟悉各平台算法规则与传播逻辑。 2。熟练掌握图文编辑(如PS)和视频剪辑技能(如PR, 剪映)，能使用AI图像与视频生成工具辅助创作。 3。熟悉房地产市场，了解相关政策法规及交易流程，具备较强的内容敏感度与热点捕捉能力。 4。具备创新思维和良好沟通协作能力，能与销售，策划 团队高效配合，持续学习并应用新兴AI技术。

招聘新媒体运营两名。会写文案会做矩阵，要求出镜拍短视频，会话术直播。不爱歇班不爱跳槽。

新媒体运营主管 任职要求 1.熟悉主流新媒体平台，会编导，拍摄，剪辑，等整体运营 2.敢于出镜直播，对短视频、直播行业有热情 3.具备沟通能力，有责任心、肯钻研 4.抗压性强，团队协作好，服从安排 5.需出差 工作时间8:30-17:30大小休，节假日正常休 薪资待遇，底薪加提成 联系电话

岗位职责： 1.负责公众号、视频号，抖音、小红书等平台日常内容发布与推广，聚焦招聘类信息（如文员、服务员等岗位）精准触达目标用户 2. 通过优质笔记互动引流，完成潜在求职者获客目标，主动添加微信并做好初步沟通 3. 配合团队优化发布节奏与话术，提升账号曝光率与私域转化效率 4.参与简单的内容理解与基础运营反馈，接受带教指导并持续学习成长 任职要求： 1.熟悉平台操作，有发布笔记经验者优先，零基础亦可，提供全程带教 2.沟通积极、责任心强，能主动联系并维护求职者关系 3.具备基础手机操作能力，热爱新媒体、乐于尝试新事物

百度大搜，爱采购，抖音，微信视频号，微信公众号管理

招聘市场副主管 市场专员 渠道专员 兼职人员 美瑞臣口腔连锁全新招聘 招聘10人市场部正规团队 一、岗位说明 1、市场部专注一项核心任务：将存在口腔健康问题的人群引导至医院，享受免费检查与拍片服务。主要执行方式分为两类： （1）义诊活动。在社区、超市、公园、居民小区等场所开展，收集中老年群体信息，赠送小礼品，并邀请其前往口腔医疗机构进行免费检查和影像拍摄。 （2）渠道合作。对接企事业单位，开展口腔健康公益宣讲与科普推广。 2、市场岗位工作时间灵活，完成当日目标即可，便于兼顾家庭事务，如接送子女等，整体时间安排自由度高。 3、晋升通道清晰明确，成长空间广阔。医疗行业具备长期积累属性，从业时间越长资源沉淀越多，转介绍机会丰富。优秀员工可晋升为市场管理人员，也可转型为咨询顾问岗位。 二、薪资结构说明 1、市场专员 底薪3000元，叠加市场部绩效奖金及个人业绩提成，另享600元有责底薪 中级业务员：3500元无责底薪+600元有责薪资 高级业务员：4000元无责底薪+600元有责薪资 另有灵活多样的团队激励政策支持 2、市场副主管 底薪3000元，加上2000元有责薪资，另享团队业绩提点 3、渠道专员 底薪3000元，另加600元有责薪资 4、兼职人员 月业绩超五千者，额外享有500元底薪，同时享受高额业绩提成 三、岗位优势 1、医疗领域发展稳定，职业生命周期长，经验积累带来持续价值提升，适合长期深耕与职业规划。 2、团队氛围积极向上，注重人才培养，无复杂人际关系，无需高情商应对，工作环境简单纯粹。 3、薪酬体系设计科学合理。口腔市场岗位在山西属新兴职业，省内自2022年起才开始规模化招聘，而省外已发展成熟。 在全国范围内，口腔市场岗位普遍属于当地收入较高的职位类型。 岗位福利：公司提供话费补贴、餐补、交通补贴

婚纱店招聘兼职礼服师，～月底，9点到下午6点。大年当天休息，管饭，日资100，有意者可联系:范老师

每天下午的5点钟送过去，11点钟把孩子接走，应该就是6个小时，一天出的100块钱，看有没有人愿意干，联系电话

如果你渴望掌握新技能，我们公司将是理想的选择，即便你是零基础的新手，我们也乐意全程指导。选择比努力更重要，与其徘徊观望，不如前来公司实地了解。我们期待志同道合的伙伴加入！ 福利待遇: 1、无责底薪3500+绩效1500+奖金=6K-1.5W（收入由能力决定，上不封顶） 2、缴纳五险一金、免费提供住宿（空调、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3、设立多重奖励机制，助力提升个人收益（包含日奖、周奖、月奖等） 4、入职即享免费带薪培训，配备专业一对一辅导（无需经验） 5、定期组织丰富团建活动（烧烤、K歌、聚餐、节日庆典、旅游等） 6、工作氛围轻松融洽（可读书、观影、听音乐），团队年轻有朝气，充满干劲 7、依法享受国家法定节假日，提供省内外免费旅游与学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责: 1、新入职员工需从基层做起，结合理论与实践，全面提升综合管理素养 2、在实际工作中熟悉各部门运作，及时发现并协助解决部门问题 3、配合部门主管完成各项岗位相关工作 4、通过公司考核后晋升至管理层，参与企业运营管理工作 任职要求: 1、应届生或实习生均可，专业不限 2、具备较强的学习与适应能力 3、具有良好的团队协作精神 4、踏实肯干，积极进取，敢于接受挑战 晋升制度: 管理实习生---部门主管---部门高管---见习副理--公司经理，年薪15-30万 一经录用即安排公寓式住宿，为员工打造优质发展平台与上升通道 职位招聘1-10人 培养计划 新进员工从基层起步，融合理论学习与实操训练，全面提升综合管理能力

金谷广场要一个打气球的，一天160，有要去的联系

微信社群运营 岗位职责: 1.负责企业微信平台的社群日常运营与管理 2.维护群内良好秩序，提高社群活跃度及用户留存率 3.策划并落地执行各类社群活动，促进成员间的互动与参与 任职要求: 1.具备良好的社群运营管理能力及用户沟通协调技巧 2.可独立完成社群活动的方案策划与执行推进 3.对数据具有敏锐洞察力，能依据数据分析优化运营策略

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与学习能力者亦可培养 2.熟悉主流新媒体平台规则与用户特性，有成功案例或个人账号运营经验优先 3.具备良好的文字表达能力，能独立完成选题、撰稿、排版及基础剪辑（如剪映、Canva等） 4. 逻辑清晰、责任心强，具备数据分析意识和跨部门协作意识 5.学历不限，热爱新媒体行业，具备网感与创意敏感度

电销，地推，拓客进店

找没手艺的，30到45岁，长期活找一个

岗位职责: 1.负责新媒体平台直播内容的规划与执行运营 2.提高直播质量，促进观众互动与参与积极性 3.跟踪直播数据表现，持续优化直播运营方案 任职要求: 1.了解新媒体直播领域，拥有相关运营实践经验 2.具备良好的内容创作能力与高效执行力 3.可独立进行数据分析，并依据数据反馈调整直播策略

招聘全职及实习生20名 要求：年龄30周岁以下，大专及以上学历 熟练操作电脑，反应迅速，思路清晰，性格开朗外向 薪资待遇：2300-2900元/月+提成 工作时间：上午9:00-19:00或14:00-21:30（两个班次可自由选择） 每周日休息，法定节假日正常休假 工作地点：孝义市时代天街10号楼