
临时工包吃日结
威海大型活动急招临时勤务地点:市中心附近,大巴车接送日期:时间:早晨5点——下午5点左右(实际工作时间10到12小时)管两顿饭:早、午出勤费:160元(超过12小时有加班费)联系人:陈
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临时工
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兼职1-2人日结
靠谱岗位来袭[嘿哈][嘿哈]咱家需要1名打印小助手[得意]有空想补贴家用的看这里[调皮]工作时间:6点以后,晚间兼职薪资待遇:10元每小时,工资按时结算,每天工作3-4小时任职要求:责任心强,干活仔细,服从安排,有无经验均可,有人带教。只做晚间时段,不耽误白天上班,适合有空的人员,工资不拖欠。有意向请来电:
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400元/天
兼职
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山东青岛招聘安装卡布灯箱的大工,工钱由工人自行与雇主商议,雇主仅负责发布招聘信息,不参与其
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招聘安装卡布灯箱的大工,工钱由工人自行与雇主商议,雇主仅负责发布招聘信息,不参与其他管理事宜。
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现需安装卡布灯箱的工人,要求为大工。工钱由工人自行与雇主商议,发布方仅负责发布信息,不参与其他事宜。
杂工洗碗工
[红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包]宁家结庄南街招聘刷碗工勤杂工下午1点开始至3点工资12一小时联系方式:
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招聘外宜上班人员,工作时间为半天。
岗位涉及调理过敏性鼻炎、鼻息肉、慢性鼻炎、鼻窦炎、腺样体肥大、扁桃体肥大、咽炎,以及儿童张嘴呼吸、打呼噜等问题,采用不打针、不吃药、不手术的纯绿色疗法。
提供免费检查,有意者可报名。
地址位于冠县京优客超市南行200米路东(和平路南头修鼻堂鼻康馆)。
兼职日结
招聘厦门翔安周一至周日定点位置加群兼职人员(等待客户给添加翔安各种群,添加成功后给客户礼品),每天置换翔安10个以上群,单日工资120-400元,工资日结。联系电话:
吉林延边招聘大学服务中心拎餐人员55至63岁工资3300早8点半至晚8点半就饭口忙点:
3300元/月
临时工1-2人月结
招聘延边大学服务中心拎餐人员55至63岁工资3300早8点半至晚8点半就饭口忙点:
山东青岛招聘刚上手的人员,会做的大姐也可。薪资5000左右。工作地点在。
5000元/月
临时工月结
招聘刚上手的人员,会做的大姐也可。薪资5000左右。工作地点在山东青岛。
临时工营业员
明天招短期工10人工资120/天,管饭,10天结工资,不能加班勿扰,地址:兰山区西中环路与金雀山路交汇东200米导航高新区果果便利店电话:
临时工11-20人月结
兰陵县农企园山东临沂现招聘夜班工,要求年龄50岁以内,男女不限,需具备吃苦耐劳精神和适应加班的能力。薪资福利为月薪4500元,包含五险,每周双休。共招募15名,名额有限。工作地点多样。
山东济南在招聘小时工,工作时间为下午4点以后,每天工作3到4小时。要求工作认真负责。
临时工
在山东济南招聘小时工,工作时间为下午4点以后,每天工作3到4小时。要求工作认真负责。
山东聊城天齐庙东门下午2~5点,要临时工3个,现钱40,可以做3-5天,活轻松不累。能来联
40元/天
临时工3-5人
天齐庙东门下午2~5点,要临时工3个,现钱40,可以做3-5天,活轻松不累。能来联系
英语老师
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责
1. 负责中小学生英语授课,依据教学大纲设计趣味课堂,提升学生英语成绩与口语表达能力;
2. 批改课后作业、定期学情反馈,与家长保持良好沟通,同步学生学习进度;
3. 参与教研备课、课程打磨、教学复盘,配合校区开展公开课、学习活动;
4. 维护课堂秩序,做好学员学习跟踪,提升学员续课率。
任职要求
1. 大专及以上学历,英语发音标准流利;
2. 热爱教育行业,擅长调动课堂氛围,有授课经验者优先;
3. 耐心有责任心,善于和学生、家长沟通,具备基础课堂管理能力;
4. 持有英语四六级、专四专八、教师资格证者优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资6000-12000元,基础薪资+课时提成+招生奖励,多劳多得,收入上不封顶;
2. 缴纳五险,保障基础权益;
3. 标准双休,不占用完整休息日,正常法定节假日放假;
4. 享有完整带薪假期:年假、法定带薪假日、寒暑假带薪休假;
5. 校区办公教学环境整洁舒适,配套完善,工作氛围轻松融洽;
6. 定期教研培训、内部晋升通道,助力个人长期职业发展。
工作地点
本地校区,交通便利,欢迎热爱英语教育的老师投递面试!
数学老师
6000-10000元/月
奥数老师3-5年本科私立学校教师资格证大型教育机构经验教育工作经验线下教育教师教学管理坐班小班教学(3-25人)
一、岗位职责:
1、负责所带学员的备课,并依据公司教学要求和学生特点进行授课教学;
2、对中小学校内教材教学熟悉;
3、根据学生学习情况制定辅导方案,及时跟进学习效果;
4、与教务和家长常态化沟通,反馈学生课堂表现与进展,及时与教务配合改善学生存在的问题。
二、任职要求:
1、本科以上学历,学科基础扎实;
2、普通话标准,表达逻辑清晰,具备良好的课堂组织协调能力;
3、热爱教育事业,责任心强,具备良好的职业操守;
4、有教学经验,持有教师资格证。
三、岗前培训与在岗培训新人职老帅带教,开展磨课和试讲考核;定期组织教研培训,教学技能提升和教学经验交流。
四、晋升与发展
教师>骨干老师一学科组长一>教研主管一教研经理
栏目概述
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