公司现面向电气自动化专业在校大学生招聘技术培养岗， 要求应聘者具备吃苦耐劳、坚韧不拔的品质，富有责任心，性格沉稳、心胸开阔，工作条理清晰。 遇问题能冷静分析，积极寻找解决方案，具备良好的学习与适应能力。 同等条件下，来自偏远山区的在读学生优先录用，退役军人优先考虑。

工作内容 1. 负责电气工程相关作业，涵盖设备的安装、调试及日常维护等工作； 2. 承担电气系统故障的诊断、排查与修复任务； 3. 参与电气工程项目的设计规划与现场实施。 任职要求 1. 具备电气工程领域的专业理论知识与实操能力； 2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 具备较强的分析问题、解决问题的能力和责任心； 4. 持有相关岗位所需的有效资格证件。

白洋工业园化工企业包吃包住正式工招聘 招聘要求：45岁以下，大专及以上学历，电气工程及其自动化及相关专业，在化工、电力行业从事电气专业工作经验3年以上 薪资待遇：7000-9000元/月，入职半年以上评级通过每次+300元/月，试用期薪资：转正薪资*90%，试用期3个月左右 食宿：免费工作餐，早餐自费；四人一间（空调热水器独立卫生间）

1. 负责新建化工厂仪表及DCS系统的安装与调试工作； 2. 负责仪表设备及DCS系统的日常运行维护与管理； 3. 负责对相关技术人员进行专业技能指导与培训； 4. 需具备化工项目施工安装经历，熟练掌握各类石化行业仪表技术。

1，具备吃苦耐劳精神，能够适应出差安排； 2，具有一定的英语基础能力； 3，拥有焊装或新能源行业相关工作经验者优先考虑； 岗位职责：可根据现场工艺需求，独立完成机器人系统的现场配置与轨迹编程，确保满足实际生产中的工艺标准！

岗位职责: 1. 承担仪表设备的安装及调试任务 2. 确保施工流程满足技术规范与安全要求 3. 配合团队作业，保障项目按期交付 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效配合 2. 按照既定标准执行工作任务，确保作业质量 3. 学习能力强，可快速掌握新技术并应用于实际工作 4. 有化工厂仪表电气安装经验，部分区域需穿戴防酸服

职位描述： 1、主要从事电力系统及电气设备的一次/二次试验调试、运行维护等现场技术服务工作； 2、参与10KV及以下电压等级的高压试验、继电保护调试、变电站综合自动化系统的实施与支持； 3、配合制定试验技术方案，规划试验流程，并完成试验数据整理与报告编写工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力系统、电气自动化、机电一体化等相关专业背景，具备相关领域工作经验，持有驾照者优先考虑； 2、熟悉电力系统二次回路、继电保护原理及相关自动装置的调试与应用知识； 3、掌握高压试验、继电保护测试等常用仪器设备的基本操作方法； 4、具备带队开展预防性试验和交接试验的能力，有高压输配电线路施工运维、继电保护、高压试验实际经验；工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力。

任职资格： 1. 电气工程或自动化相关专业，本科及以上学历； 2. 具备2年以上自动化设备电路设计相关工作经验； 3. 掌握常用电气元器件及线缆的基础知识与应用。 工作职责： 1. 对接研发部门，承担电气线路设计任务，审核并编制电气装配技术资料； 2. 承担锂电设备电气系统中元器件的布局规划与设计； 3. 负责锂电设备线缆布线方案设计，规划走线路径，并输出线缆BOM清单； 4. 将电气原理图转化为便于理解与操作的接线图纸； 5. 持续优化设备电气设计方案，简化结构设计，提高后期装配作业效率。

1、掌握工厂电气仪表系统，能独立开展组态与检修工作 2、具备基础DCS编程能力，可对控制系统进行调试与优化 3、了解真空泵、电机等常用设备的维护流程，能处理常见故障 4、负责设备台账管理及日常维护保养工作的落实

主要是负责现场技术，能够熟练熟悉图纸，优化设计图纸！有责任心，有上进心！施工现场会有所变化！

招A2司机多名 郑州 石家庄 武汉 ，工资按趟算 每月10号发工百分之八十的司机工资都在1.3万左右，有意向者打 电话

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濮阳市濮阳县招光伏安装 岗位职责：1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试，确保符合设计图纸及施工规范2.配合项目经理完成现场勘查、基础施工协调、并网验收等全流程安装支持工作 3.严格执行安全操作规程，落实高空作业、电气接线、防雷接地等关键环节的安全防护措施4. 对安装质量进行自检与记录，及时反馈问题并配合整改，保障系统发电效率与运行稳定性5. 协助客户进行基础运维培训，提供简易故障识别与应急处理指导 任职要求： 1.年龄18–50周岁，身体健康，无恐高症，能适应户外及高空作业环境 2.具备光伏安装、电力施工或机电类相关工作经验者优先，经验不限

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招配电工程师 技术人员 需要持有高空证，低压或高压证

岗位职责： 1、定期前往机房进行巡检，准确记录设备运行状态，发现异常情况及时上报并协助处理； 2、负责应对突发应急事件，如市电闪断、漏水报警等，确保机房安全稳定运行； 3、完成机房卫生清洁工作，做好登记等工作。 4..严格遵守轮班制度，服从白夜班轮换安排（白白夜夜休休）（1月12日白班），保障夜间及节假日值守连续性。 任职要求： 1、中专及以上学历，持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先； 2、年龄20-50岁，能适应夜班工作，无犯罪记录，身心健康，责任心强； 3、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力，非短期临时工； 4、遵守公司规章制度，工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频； 5、有较强的安全意识，能够在核心区域规范作业，不在禁区吸烟等。

岗位职责： 1、团队管理：负责运维团队的日常管理，包括巡检工作安排、制定工作内容，制定团队工作规范与考核机制，提升团队整体专业能力与协作效率； 2、运维体系优化：完善运维管理体系，涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程，推动运维工作标准化； 3、技术方案制定与落地：结合业务发展需求，制定运维方案，组织技术调研与验证，推动方案落地实施，提升运维效率与系统可靠性；​​ 4、跨部门协同：对接业务、采购等部门，明确运维需求与交付标准，协调解决跨部门协作问题，建立高效沟通机制，保障运维工作与业务发展协同推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先； 2、5年以上运维相关工作经验，其中2年以上团队管理经验，有同行业运维管理经验者优先； 3、具备较强的全局思维与问题解决能力，能快速应对复杂运维故障与突发状况； 4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力，可有效统筹多方资源推进工作； 5、工作严谨负责，具备强烈的责任心与抗压能力，对技术趋势敏感，有持续学习与创新意识； 6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排，身体健康。 技术要求： 1、有过事故应急处理能力； 2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档，具备清晰的书面表达与汇报能力。

岗位职责： 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作； 2、故障判别和简单故障的处理及操作； 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；  4、定时记录各设备的各项关键参数； 任职资格： 1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业； 2、年龄45周岁以下； 3、具有2年以上的动力维护工作经验，；  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑； 5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。

任职资格： 1）具备副高及以上职称，或硕士学历且在本行业工作满5年； 2）有2年以上电气领域或电磁兼容领域授权签字人相关工作经验； 3）具有3年以上独立负责电气专业实验室或电磁兼容实验室的规划建设与运营管理经验。

分公司筹建在即，诚邀各界英才，广纳贤才志士。 工作内容 1. 负责电气仪表产品的销售工作，通过电话、微信等方式与客户保持高效沟通； 2. 维护现有客户关系，开发新客户资源，完成报价及后续跟进服务； 3. 定期进行客户回访，持续深化合作，构建稳定长久的合作纽带。 工作时间 1. 周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00（标准8小时），周末双休，享有国家法定节假日（不加班 不加班 不加班!!!）； 2. 定期组织团建活动、生日庆祝、团队旅行等丰富员工生活； 3. 清晰的职业发展路径：员工→预备经理→分公司副经理→企业合伙人。 薪资待遇 薪酬结构：无责任底薪3000元+提成+奖金+公司专项激励 试用期为1个月，采用阶梯式提成机制，月均提成收入5000-10000元，收入与付出直接挂钩。 1. 无业绩扣罚制度，绝不强制加班； 2. 提供带薪专业培训，零经验亦可快速上手； 3. 入职即配备工作手机，微信、QQ、电话及办公电脑均由公司统一配置； 4. 正式员工均可享受养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险。 我们隶属于大型集团公司，致力于打造一个尊重个体、鼓励成长、充满活力的工作环境。告别打卡束缚，远离通勤疲惫与频繁加班。 我们主张以实际收益回馈努力，在这里没有迎合讨好、没有恶性竞争、没有复杂人际，营造年轻人向往的职场生态。 杜绝空降岗位，管理岗全部通过“内部晋升”产生，晋升通道畅通且迅速。在这里，你将与一群优秀的伙伴共同探索创新业务与挑战性项目，欢迎志趣相投、富有热情的你加入，一起充实钱包、丰盈人生！ 企业信条：简单做事、高效执行、专注目标、协同共进。

户用光伏运维工程师（自带车辆） 核心职责 1.设备巡检与维护 负责区域内户用光伏电站的日常巡检、故障排查及设备清洁。 及时处理组件、逆变器等设备异常，保障发电效率。 2.应急响应与维修 快速响应客户故障报修，完成现场维修或更换部件。 协助处理极端天气（如台风、大雪）后的设备抢修。 任职要求 持有C类驾驶证，自带车辆（车辆需符合安全标准）。 具备光伏行业运维经验或电气/新能源相关专业背景。 熟悉光伏组件、逆变器等设备的安装与调试。 较强的责任心和服务意识，能适应户外工作环境。 薪资福利 基础薪资+绩效+车辆补贴+意外保险

岗位职责: 1. 负责电气设备的日常维护及故障检修工作 2. 参与电气工程项目的设计与现场实施 3. 协助开展电气设备的安装与运行调试 任职要求： 1. 掌握电气工程领域的基础理论与实践技能 2. 能够独立应对和解决电气设备常见运行问题 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识

制砂制石生产线接线，组态软件与plc调试

岗位职责 负责公司机械设备电气控制系统的方案设计、开发及调试工作，确保系统运行稳定、安全可靠。 参与产品电气部分的技术规划，依据项目实际需求完成电气图纸绘制与元器件选型。 针对现有设备的电气系统实施优化与升级改造，提升设备运行效率与整体性能。 及时处理生产现场出现的各类电气故障，提供专业技术支持，保障生产线正常运转。 协同工程师开展产品的研发与系统集成，推动项目顺利实施。 任职要求 电气工程、自动化等相关专业背景，具备1年以上电气工程师工作经验，具有机械行业经验者优先考虑。 熟悉电气控制理论，掌握主流PLC（如西门子、三菱等）编程技术，精通HMI界面设计及电机驱动控制方法。 可独立完成电气原理图与布线图的设计，熟练操作EPLAN、AutoCAD Electrical等专业设计软件。 具备较强的故障分析与处理能力，能迅速判断并解决电气系统异常问题。 工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，学习能力强，富有创新精神，能接受 occasional 出差安排。

消防技术服务机构诚聘： 招聘一级注册消防工程师2名（男女不限），年龄45岁以下，会基本操作电脑办公软件，有相关工作经验优先（工作经验丰富可放宽至50岁）。 工作地点：许昌市 工作时间：8小时工作制，月休4天（周日休息），免费提供工作午餐，不提供住宿。 薪资待遇:个人薪资根据工作经验面议，公司缴纳五险。 联系人：于先生

会使用电脑办公，脑子灵活。有老师傅带。

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

一、工作内容： 前期主要从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作， 在班组长带领下学习相关技术技能，执行并完成分配的各项任务。 职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。 二、要求： 大专学历，年龄18-25岁，接受应届毕业生，需能接受外地工作安排。 三、薪酬待遇： 综合月薪6-9k。 四、福利待遇： 五险一金、节假日福利、法定节假日、年终奖金、带薪年休假、 13-14薪、餐费补贴，公司提供住宿。 五、入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金。 任职要求： 1、对自动化领域有较强兴趣，愿意在实际工作中不断提升自身能力； 2、动手能力强，具备良好的分析与解决问题的能力，能较快融入新环境； 3、适应快节奏工作模式，工作认真负责，重视工作细节。