岗位职责： 1、深入掌握所负责区域内房产资源，为客户提供专业化的咨询支持； 2、通过多元方式（如线上平台、社区推广等）主动开发潜在客户，持续维护客户关系； 3、结合客户实际需求，精准匹配房源信息，组织实地看房，协助完成议价与交易流程； 4、保障交易各环节顺利推进，涵盖合同签订及后续服务，提升客户体验与满意度； 5、及时跟进市场变化，保持对行业趋势的关注，为客户传递及时有效的房产资讯。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 2、工作积极进取，拥有较强的市场拓展能力和承压能力，乐于追求高业绩回报； 3、了解房地产市场运作，具备相关从业背景者优先录用； 4、注重团队协作，能与团队成员配合联动，共同达成销售任务； 5、为人诚实守信，富有责任感，能够提供稳定可靠的客户服务支持。

房地产销售： 工作内容 1.进行线上线下客户的咨询、接待工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务，业务范围新房、二手房、租赁等。 2.负责线上平台房产信息的维护与推广，了解客户的置业需求，提供合适的房源，陪同客户线下看房。 3.进行租赁、买卖谈判，合同签订，协助办理过户等手续，为客户提供优质的置业体验。 三、工作时间： 上午：9:30-12:00 午休：12:00-14:00 TF:14:00-18:30 全职月休六天，节假日放假 四、职位要求： 1、18岁-55岁，初中以上文凭，有经验者优先，应届生、宝妈宝爸均可。 1.积极向上，擅长沟通，敢于挑战，有责任心，有团队意识，较强的学习能力，热爱房地产行业。 2.公平公正的晋升空间，从销售一组长一主管一店经理一商圈经理一公司合伙人，你的职业道路你做主。 五：公司有完善的培训体系，一对一教培，帮助新人成交公司氛围和谐，不勾心斗角，同事亲和有趣，不排资论辈，没有烦人的酒局，我们做业务只讲实力，不必担心没有客户，公司内网轻松获客，没有经验也没有关系，入职师徒制一对一帮带教，只要你愿意加入我们的大家庭，年收入30万～50万不再是梦想，欢迎小伙伴家入精英团队。

1新房、二手房贷款销售 2团队提供帮扶，成长空间广阔 师傅一对一指导新人，助力快速上手 抖音直播培训，专业讲师每周驻点教学

岗位职责： 1.负责客户接待，精准把握客户需求，提供专业的房产咨询与解决方案； 2.主动拓展新客户资源，持续维护现有客户，构建稳定的客户关系网络； 3.开展房源开发、宣传推广及销售工作，确保销售目标的达成； 4.承接二手房与新房交易业务，协助客户完成买卖全流程手续办理； 5.积极参与市场调研与业务拓展，推动公司服务范围持续扩大； 6.负责房屋租赁相关业务，提供租房优惠方案及保障性月薪服务； 7.推广购房优惠政策并促进成交，协助客户顺利完成购房流程。 任职要求： 1.拥有房地产领域从业经验，熟悉本地市场行情及行业发展趋势； 2.具备实际销售工作经验，熟练掌握销售策略与技巧，能高效达成业绩指标； 3.沟通表达能力强，具备优质的服务意识，善于与客户建立长期信任关系； 4.具有较强的市场敏锐度和客户开拓能力，能独立开发新客户与新市场； 5.认同团队协作价值，能够与团队成员协同推进各项工作落实； 6.学习能力强，适应节奏快，能迅速融入岗位工作环境； 7.遵守职业规范，品行端正，严格遵守公司各项管理制度。

招聘收房专员，公司主要做闲置房改造民宿，需要多名应届生或者房产经验丰富的有志之士一起为公司添砖加瓦，岗前有培训，试用期，

持证上岗，具备5年相关工作经验，有司法鉴定领域从业经历者优先考虑

熟悉办公软件，对房地产销售有一定的了解

行业最高提成（接受无经验） 根据客户需求匹配优质房源，带看实地考察，详细解读楼盘配套、房价走势和购房政策。 •薪资范围：综合薪资8000-12000元/月 •底薪3000+30%-70%阶梯提成 •提成：1万业绩提3000-7000，平均每单业绩在1000-3000；目前最高记录30万 公司免费提供端口，不需要花钱 •工作时间：9:00-18:00，月休四天 无业绩要求，只要有工作态度拿底薪都行

门店商圈经理/合伙人 ①3年以上房地产行业经验，至少1年以上二手房门店管理经验，有清晰的成功履历（请准备你的业绩故事）。 ③对于卓越的贡献者，我们将开放股权激励计划，真正成为公司事业合伙人。 ④带有成熟团队一并加入优先考虑，条件可面议。 房地产经纪人 ①1～3个月转正后无底薪60%提成，阶梯式提成最高到70%。 ②：宝妈班：50%通提。 （注）1、所有员工均享受全年业绩0.5%--1%年终奖福利，须年终放假前在职在岗。 三、门店优势： 1.新店工作环境好，门店功能分区明显包括谈单室，茶室，配置的冰箱微波炉等 2、附近主要是洋房和小高层，转换率高，成交快； 3、门店从业资深师傅10年以上多人，一对一带专业带教，弯道超车。 4、全公司享有节假福利，弹性工作，团队协作，-扁平化管理及职业赋能。

岗位职责: 1.提供专业的房产经纪服务，涵盖房屋买卖、租赁等相关业务 2.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并给予合理化建议 3.持续维护客户关系，保障服务水平及客户满意程度 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识 2.能够迅速适应工作节奏，主动参与团队协作 3.拥有学习意愿，持续提升专业素养与服务质量

【招聘】花果园 B 北区火锅店招人啦！诚聘服务员，30-50 岁，有餐饮经验者优先录用月薪 3000-3500，待遇稳定，地址：花果园 B 北区。联系电话：

单位名称：贵州黎鼎博物业管理有限公司 招聘岗位：会务人员（2人） 岗位要求 1、身体健康、品行端正，服从组织安排； 2、能吃苦耐劳、严谨细致，责任心强，有较强的沟通能力；   3、身高165cm(含）以上； 4、年龄在28-40岁； 5、相貌端正，有会务、礼仪经验优先，熟悉办公软件；           6、需要办理政审。 工作时间 周一至周五，上午8：30-12：00--下午13：00-17：30。 薪酬福利 1、实习期1-3个月，实习期开始签订劳动合同，薪酬3500元/月； 2、缴纳五险一金； 3、享国家法定节假日； 4、交通补贴、餐补，每年物资福利、享受岗位技能培训等。 企业联系方式 联系人:王女士 简历投放邮箱： 工作地点:贵阳市白云区沙文科技园

诚聘白班育儿保姆 因家庭需求，现诚聘一位有经验、有责任心的白班保姆，负责照看家中幼儿，具体要求如下： 工作详情 1. 工作时间：早9:00—晚17:00，周末双休，法定节假日正常放假。 2. 工作地点：白云区沙文高新区美乐苑小区。 3. 工作内容：雇主上班期间在家照看小孩，包含喂奶、喂辅食、更换尿不湿、哄睡等婴幼儿日常照料工作。 任职要求 1. 年龄 30-50岁，身体健康，无不良嗜好 2. 具备丰富的育儿经验，了解婴幼儿日常护理常识 3. 有耐心、爱心和责任心，对待孩子有亲和力； 4.未尽事宜，面谈。 薪资待遇 月薪 3000-3500，待遇可根据实际工作表现面议。 联系方式 有意者请联系田女士：（）

急招一名小工在八小当小工抶着小凳子。男女不限。13元一个小时下班结账。

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房地产顾问，中介 不限学历和经验 提供住宿

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岗位福利：保障月薪；底薪4500、高提成、带薪培训、意外保险、公费旅游、节日福利、新人入职由师傅一对一指导 公司定期组织培训！ 任职要求：年满18周岁及以上，积极乐观，对销售工作有热情。学历和行业背景不限，经验不限。 岗位职责：负责房源与客户的开发及日常维护；接待客户咨询，安排并陪同客户实地看房。

1.带客户看房，签约 2.打电话

可以兼职不用坐班，公司提供租房意向客户资源 本岗位为集团旗下新模式住宅租赁业务板块，对于房屋出租过程中，可以免费为租客垫付租房押金和租金给房东，租客只需要每个月支付房租就可以，减轻租客资金压力，提高租房的成功率。 工作模式：根据公司提供的意向客户，对接房屋中介公司，为客户匹配合适的房源，并为租客提供免押付一服务，促进客户租赁签约。 岗位职责： 1、对接房源方和租客方，维护与房屋中介、房源平台以及租客之间关系。 2、为租客提供专业的住宅租赁咨询服务，匹配合适房源，促成租赁合同签约； 任职要求： 1、熟悉房屋租赁市场，1年以上住宅租赁、房屋中介相关经验者优先； 2、熟练使用办公软件积极主动，有责任心，能够自我驱动完成工作目标。 工作时间： 早九晚六，月休6天（可调休），法定假日正常休息 薪资待遇： 全职综合底薪4000++租赁服务费提成10%-20%+社保公积金 兼职模式：

优质8090后的最后机遇 三年内的黄金赛道，错过不再重来 平均月薪2W+，低于1W将进入优化名单 工作内容: 1、对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商家资源； 2、与中高端餐饮负责人洽谈抖音营销合作方案； 3、统筹协调商户与达人资源，保障后续服务落地。 薪酬待遇: 1、阶梯式无责任底薪（最高7000元）+阶梯纯利提成（最高50%）+五险一金+奖金+分公司股权激励 2、人均月收入2W-4W，历史最高月薪达10W+ 应聘要求: 1、【赚钱动力】具备强烈的创富意愿和务实作风，目标薪资低于2W者勿扰； 2、【事业追求】看好短视频团购发展方向，拥有长远事业规划，短期套现心态者不匹配； 3、【销售实力】需具备TOP级销售经历（行业不限），销冠或具销冠潜质者优先考虑 公司介绍: 宁盟文化，位于风景秀丽的一线城市——深圳。公司自22年起布局抖音本地生活团购领域，是一家涵盖品牌项目策划、视觉设计、流量运营、数据管理为一体的全链路传媒企业。宁盟文化坚持“内容触达用户”、以“营销连接客户”的核心理念，汇聚多元化、专业化的内容创作团队与立体化营销团队，打造并整合基于市场与用户需求的内容IP体系，构建完整的整合营销传播生态，为品牌客户提供高效、全面的一站式营销解决方案

岗位要求: 1.年龄18-40岁，性格积极乐观，对销售工作充满热情 2.具备良好的沟通能力，反应迅速；有追求、有规划，具备进取精神，能踏实肯干 3.无需外出拓展客户，无需风吹日晒，在加油站内完成销售任务，场景高效，客源稳定，业绩有保障 4.服从管理安排，认真完成本职工作及上级交办的各项任务 5.每月休息4天，无需加班，综合收入超1万元 6.工作时间：实行轮班制，每日八小时 上午班8:00-16:00 下午班13:00-21:00

岗位职责 1.开展线下渠道（菜市场、商超、餐饮店、社区团购等）客户拓展与关系维护，达成既定销售任务。 2.负责蛋制品（鲜蛋、卤蛋、蛋液等）的产品推广，落实促销方案，推动订单成交并跟踪回款进度。 3.搜集市场一线信息，汇总竞争对手情况及客户反馈，为销售策略调整提供支持。 4.协调处理客户投诉，提供售后保障服务，提高客户满意度和重复购买率。 任职要求 1.具备高中或以上学历，有快消品或农产品地面推广经验者优先考虑。 2.工作踏实肯干，能适应高频率外出拜访，具备良好的沟通与销售谈判技巧。 3.熟悉所在区域市场环境，需自行配备交通工具（电动车/摩托车）。 4.拥有社区团购或餐饮渠道客户资源者可适当加分。 薪酬 试用期业务员销售基本工资3000+提成

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

1.服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保险相关问题解答; 2.依托公司资源，为客户提供家门口金融需求解决方案; 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4.部分技能类课程研发、培训;

一家专业做糖果玩具的公司

预泊优选【贵阳】，专注为餐饮商户供应生鲜食材。销售岗位主要负责向商家推广“预泊优选”APP采购平台。（公司提供部分现有客户资源） 工作地点：观山湖/白云/清镇/花溪/小河/云岩/南明/乌当区域（根据居住地就近分配） 【福利待遇】 1、底薪3500元+餐补15元/天+绩效2000元+提成 2、健全的师徒指导与培训机制，具备竞争力的职业晋升路径＋互联网领域学习提升、成长与发展机会。 【工作职责】 1、负责区域内中小型餐饮商户的拜访、开发与维护（包括外卖店、炒菜馆、串串店、面馆、米粉店等），推动其通过“预泊优选”APP完成食材采购下单。 2、协助处理配送相关事宜及商户售后问题。 3、达成公司下达的月度销售任务指标。 【职位要求】 1、年龄******，学历中专及以上，认可销售岗位性质，具备同行业从业经验者优先考虑。 2、执行力强，能适应一定工作压力，具备积极进取的工作态度。

岗位职责： 1、负责CVS门店的日常拜访，管理订单与库存情况。 2、提升门店产品陈列效果，优化排面布局，维护良好的客户关系。 3、高效准确地落地执行公司各类市场及销售推广活动。 岗位要求： 1、具备扎实的销售能力，了解KA渠道运作模式。 2、拥有良好的沟通技巧、谈判意识、洞察力及时间规划能力。 3、有相关工作经验者优先考虑。 4、需自行配备交通工具（如电动车等）。 福利待遇： 1、综合薪资：基本工资+绩效奖金+多元激励+工龄补贴+年终奖；入职即配置工作手机及话费补贴。 2、六险二金：入职即缴五险一金及商业保险，转正后可纳入企业年金计划。 3、多样福利：年度健康体检、带薪休假、工会节日礼品、长期服务奖励、互助基金、子女医疗费用报销等。 4、职业发展：提供清晰的职业成长通道，享有晋升机会、调薪机制、内部竞聘及系统化培训资源。 5、工作区域：贵阳市 [如有意向请投递简历]：

一对一辅导，一个星期就会，无责底薪3500，免费提供早餐，早九晚六，高额提成，垫佣

岗位职责: 1.负责产品的销售及推广； 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4.负责区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 5.定期与客户沟通,维护及定期回访。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有较高的热情和毅力； 3.能够独立开展市场调研和客户开发； 4.具有较强的市场分析、营销、谈判能力； 5.能够承受较大的工作压力。 有能力者直接是销售主管