负责亚马逊站运营工作

岗位职责: 1、负责亚马逊日本站店铺日常运营管理； 2、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作； 3、分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案； 4、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报情况； 任职要求: 1、统招本科及以上学历，日语相关专业优先； 2、1年以上亚马逊运营经验；了解亚马逊平台运营规则； 3、较强的责任心和执行能力，出色的数据分析能力和逻辑思维能力及优秀的沟通能力。

岗位职责： 1.根据公司发展战略要求，制定团队年度季度月度销售目标； 2.调查分析市场趋势及竞争对手情况，定期立项新品及淘汰尾部产品； 3.制定亚马逊店铺月度、季度、年度推广计划，日常、大促期间整体投放预算和规划，保证店铺流量增长率及经营健康度 4.月度周度数据分析，通过例会定期复盘总结调整规划及方向，及时布局并做好风险把控； 5.负责团队构建，梯度人才培养，部门内部人员培训及管理，人员布局及优化等； 6.与内部团队(产品开发、市场营销等)合作，以保持销售目标和策略的可实现性； 任职资格： 1、统招本科及以上学历，英语可作为工作语言； 2、5年以上亚马逊精品运营经验，1年以上团队管理经验，5人以上管理经验优先； 3、有打造过单品稳定在BS榜单产品或年销100万美金经验，有大体积产品运营经验优先； 4、有出色的项目管理能力，能够设定优先事项、满足最后期限并同时处理多任务。

岗位职责:1.负责规划和实施亚马逊平台的销售及运营策略，确保业务目标的达成。2.监控和分析市场趋势，对产品进行风险评估，制定相应的运营措施。3.利用多种渠道进行产品推广，提高产品曝光率和销售转化率。4.定期进行团队会议，分享运营经验，优化工作流程。任职要求：1.具备强烈的市场敏感度，能够快速适应市场变化。2.优秀的团队领导能力和团队协作精神，能激励团队达成目标。3.具有较强的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策。4.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效处理客户反馈和市场竞争。

此岗位需掌握以下任一小语种：德语、法语、西班牙语、意大利语 工作职责： 1、统筹规划欧洲站点（德、法、西、意）整体账户运营体系； 2、开展市场调研，制定产品开发与布局策略； 3、制定店铺整体销售及推广运营方案； 4、负责产品信息的编辑、上传及页面优化； 5、制定FBA发货计划，监控库存结构，及时提报补货需求，对缺货商品进行下架处理； 6、拓展多种评价获取渠道，保障产品评分持续稳定提升； 7、实时分析产品流量变化与排名趋势，维护Listing健康成长； 8、搭建并优化CPC广告活动，依据数据报告调整投放策略； 9、维护账号安全各项指标，及时处理中差评、A-Z纠纷、客户邮件及平台绩效通知； 10、达成既定销售目标，持续收集分析市场动态与竞品情况，灵活调整运营策略，并推进新品开发。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备德、法、西、意任一小语种能力者优先； 2、有亚马逊欧洲站运营经验者优先，熟悉平台规则与操作流程； 3、具备电商平台运营相关资源者优先考虑； 4、具备较强的独立工作能力与沟通协调能力； 5、具有团队协作精神和服务意识，为人诚信，作风踏实，学习能力强，能适应变化。 公司朝九晚六，周末双休，享受法定节假日，五险一金，提供交通补贴、餐补及节日福利。 公司地址：地铁16号线富丰桥D口300米（昌宁大厦）

岗位职责 负责亚马逊平台店铺日常运营，包括产品上架、Listing 优化、站内广告投放、订单处理等。熟悉平台规则与政策，及时了解政策更新，控制账号风险，保持店铺好评率，打造爆款产品。 分析市场趋势和竞品，结合品类数据预估销量，制定销售策略及推广计划。根据产品销量和排名变化，及时调整策略，提高曝光率和转化率，完成销售目标。 结合历史数据和市场需求预估销量，制定合理的备货、发货计划，保证健康的库存周转，避免库存积压或断货情况。 定期统计分析销售额、流量、转化率等数据，深度挖掘数据背后的问题和机会，整理分析运营数据，提出合理化改进措施并执行，为运营决策提供数据支持。 辅导和培养新人，提升团队整体能力。 任职要求 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。 需要 5年以上亚马逊运营经验，具备从 0 到 1 运营店铺或打造爆款的成功案例，且需提供业绩数据，如销售额增长、ACOS 优化等。 精通亚马逊 SEO、CPC 广告、Deals 等运营模块，熟悉亚马逊平台规则、算法及运营流程，具备敏锐的市场洞察力； 具备较强的数据分析能力，熟练使用 Excel、Power BI 等工具。

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岗位职责： 1. 负责亚马逊平台的商品信息编辑工作，包含商品发布、文案撰写、A+页面设计及详情页优化等内容； 2. 负责亚马逊店铺的日常维护与运营，包括账号管理、客户邮件处理、价格策略调整、FBA库存规划、站内促销活动设置及广告投放等； 3. 定期对自身产品及竞品相关数据进行统计分析，制定相应运营方案并推动落地执行； 4. 汇总并解读店铺运营数据，及时优化销售策略，确保库存周转健康并维持合理安全库存水平； 5. 按时高效完成上级交办的其他工作任务； 职位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历； 2. 语言要求：英语通过CET-4或专业英语四级以上，能力突出者可适当放宽语言条件； 3. 经验要求：具备半年以上亚马逊平台实际操作经验； 4. 熟练掌握Office办公软件使用； 5. 具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观，有责任感，工作主动性强； 6. 执行力强，学习能力佳，能够适应一定工作压力； 我们将为入职的您提供： 1. 工作时间：上午（9:00--12:00），下午（13:30--18:30）； 2. 节假日：周末双休，法定节假日正常休息； 3. 五险一金：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4. 培训机制：配备入职导师一对一指导，提供系统化专业培训；公司关注员工职业成长，定期组织业务技能培训，助力提升专业能力； 5. 带薪假期：享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类带薪休假； 6. 其他福利：提供下午茶点、免费晚餐、生日礼遇、入职周年纪念福利、团队建设活动及年度旅游等； 发展方向： 1、业务成长路径（初级运营—中级运营—高级运营） 2、管理晋升通道（小组组长—部门主管—亚马逊团队经理—销售总监） 交通路线： 附近公交站：雄楚大道晒湖小区、雄楚大道井岗村、静安路城市花园 BRT快速公交：雄楚大道BRT静安路站 周边地铁：地铁4号线梅苑小区站/武昌火车站站； 　　　　　地铁7号线瑞安街站； 　　　　　地铁11号线武昌站东广场站

工作内容：会使用抖音快手就可以，平台上发图文，复制粘贴有素材，简单易操作，5元一条，三分钟就可以完成

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一、岗位描述 亚马逊运营经理是品牌营销中心团队的关键成员，全面负责公司在亚马逊平台C端品牌的整体运营策略制定与落地执行。该岗位直接向品牌营销中心总经理汇报，并需与社媒、独立站、产品设计等相关职能部门保持高效协同，推动品牌在平台的持续发展。 二、岗位职责 1. 战略规划与执行：统筹制定并推进实施亚马逊品牌旗舰店的中长期及阶段性运营方案，保障品牌业绩稳步提升。 2. 团队管理与指导：带领亚马逊运营团队，提供专业培训与工作支持，助力团队能力持续成长。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动向及店铺运营数据，为业务优化和战略调整提供数据支撑。 4. 品牌旗舰店搭建与优化：主导旗舰店的整体视觉布局与页面结构优化，强化品牌调性与用户浏览体验。 5. 产品与价格策略：规划产品上架节奏、搜索排名优化、定价机制及促销方案，提升产品市场占有率。 6. 广告与促销计划：组织策划广告投放策略与营销活动，提升品牌曝光度与转化率，拉动销售增长。 7. 库存与物流管理：完善库存监控体系，协调供应链资源，保障物流效率，避免断货或库存积压。 8. 客户服务与满意度提升：督导售前售后服务流程，关注响应时效与问题处理质量，持续提升客户满意度。 三、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平通过CET-4，具备良好读写能力，有海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少五年亚马逊平台运营经验，其中不少于两年团队管理经历，精通亚马逊各项操作规范，熟悉北美市场的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备扎实的数据分析能力，能基于数据输出有效运营策略；具有优秀的领导能力和协作意识；热爱电商行业，积极进取，抗压能力强。

岗位职责： 1. 战略规划与执行：制定并落实长期及短期亚马逊品牌旗舰店运营方案，保障业绩稳步提升与盈利目标达成。 2. 团队配合与紧密协作：与亚马逊运营团队相互提供专业支持与指导，推动团队成员能力成长与协同发展。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动态及店铺运营数据，为业务策略调整提供有力支撑。 4. 产品上新策略：结合前端市场变化及部门产品布局，系统梳理并研判新品需求信息，定期向研发设计部门反馈以市场需求为导向的产品开发建议，确保产品设计紧跟消费趋势，持续增强产品竞争优势。 5. 广告与促销计划：统筹策划并实施高效的广告投放与促销活动，提升品牌曝光度与销售转化率。 6. 库存与物流管理：优化库存管控机制，保障物流高效运转，降低缺货与库存积压风险。 7. 客户服务与满意度提升：监管售前售后服务流程，包括客服响应时效、问题处理效率以及差评与退货原因分析，并及时反馈至研发部门，助力客户满意度持续提高。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平需达CET-4以上，具备海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少五年亚马逊平台销售实操经验，精通亚马逊各项操作规范，全面掌握北美站点的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备扎实的数据分析能力，能独立制定可行的营销方案；热爱电商行业，具备较强抗压能力与进取精神。 5. 具备护具类目从业经验者优先录用。 双休、法定节假日休息

岗位职责： 1. 战略规划与执行：制定并落实长期及短期的亚马逊品牌旗舰店运营方案，保障业务稳步增长与盈利能力提升。 2. 团队配合与紧密协作：与亚马逊运营团队协同作业，相互提供专业支持与指导，推动团队整体能力提升与成员发展。 3. 数据分析与决策支持：系统分析市场趋势、竞品动态及店铺运营数据，为经营决策提供有力支撑。 4. 产品上新策略：结合前端市场变化及部门产品布局，系统梳理新品需求信息，定期向研发设计部门反馈以市场需求为导向的产品开发建议，确保设计紧跟消费趋势，增强产品市场竞争力。 5. 广告与促销计划：策划并落地高效的广告投放与促销活动，提升品牌曝光度与销售转化。 6. 库存与物流管理：优化库存管控机制，保障物流高效运转，降低缺货与滞销风险。 7. 客户服务与满意度提升：监管售前售后服务流程，包括客服响应时效、问题处理效率及差评退货数据分析，并及时反馈至研发部门，持续提升客户体验。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英语水平需达CET-4以上，具备海外学习经历者优先。 3. 工作经验：至少2年亚马逊平台销售实操经验，有护具类目从业背景者优先，精通亚马逊各项操作规范，全面掌握北美站点的运营模式与推广逻辑。 4. 技能与素质：具备良好的数据分析能力，能独立制定有效营销策略；热爱电商行业，具备较强抗压能力与进取心。 5. 年龄要求：30岁及以下。

一、岗位职责 1、掌握亚马逊平台运营规范，负责账号的日常维护与管理工作。 2、监控产品销售动态，及时优化销售策略，提交销售数据报告。 3、持续关注亚马逊平台政策更新，快速制定应对措施。 4、探索并实践各类Amazon营销方式，提升产品曝光与转化效果。 5、依据公司亚马逊品牌店铺整体销售规划及目标，在主管指导下参与制定运营方案，拆解执行计划，协同完成账户销售指标。 6、结合账号库存销售状况，对接仓库ERP系统，制定FBA补货方案，编制装箱清单与发票，确保库存健康与高效周转。 7、参与亚马逊美国站广告的投放与优化工作，熟悉产品各生命周期阶段的广告策略，每日分析广告表现数据，及时调整投放方案。 8、提升店铺订单数量，维护账号安全及客户好评率。 二、任职要求 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），英语通过CET-4或以上水平。 2、具备良好的数据分析意识和团队协作精神，逻辑思维清晰。 3、工作态度积极，学习能力突出，具备较强的自我推动力，愿意迎接新挑战。 4、拥有3年以上亚马逊美国站精品运营经验，有护具类目运营背景者优先考虑。 5、熟练操作电脑及常用办公软件，尤其精通Excel，对电商行业有浓厚热情，期望在亚马逊运营方向长期深耕。 6、具备出色的视觉审美与内容策划能力，能独立完成内容输出与页面视觉设计。

任职要求： 谨慎投递，不接受新手！！！！ 1. 工作经验：具备2年以上亚马逊或同类跨境电商平台精品开发经历，熟悉北美市场动向，有实际成功开发产品案例。 2. 学历专业：本科及以上学历，英语四级以上水平，国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。 3. 技能要求：精通市场调研与数据分析标准化流程，具备供应商开拓及管理能力，了解亚马逊平台运营规范，具备产品设计背景者更佳。 4. 个人素质：拥有敏锐的市场感知力与创新思维，沟通协调能力强，具备良好团队协作精神，责任心强，抗压性强，问题解决能力出色。 岗位职责： 1. 市场分析与调研：围绕目标类目及用户痛点，深入分析北美市场，运用数据工具与调研渠道，收集并解读市场趋势、竞品动态与消费者偏好，识别潜在机会点，定期输出分析报告辅助产品决策。 2. 产品策划与选品：结合调研成果与业务规划，制定产品开发方案，独立完成类目筛选，甄选具备竞争力与发展潜力的产品，对接供应商开展谈判，整合优质供应资源，建立稳定合作关系。 3. 产品迭代与提升：监控平台销售表现与客户反馈，推动产品优化与升级，协同设计与运营团队，增强产品功能价值与品牌影响力。 4. 供应链协调与维护：统筹产品供应链运作，保障供货连续性，把控库存水平，科学安排采购计划，降低运营成本，妥善处理供应商在质量、交期等方面的异常情况。 薪资待遇：含基本工资、绩效奖金、年终奖金，具体面议。 福利保障：享受法定带薪假期及节日福利。 工作环境：办公环境舒适，氛围轻松融洽，团队成员年轻富有朝气。 应聘方式： 为提升招聘效率，将先行简历筛选，通过后安排一轮线上沟通，再进入现场面试环节！ 诚邀加入，携手共拓跨境电商新篇章！

需要小时工，长期工、假期工，

岗位职责： 1.全面负责店铺的运营及日常管理工作，涵盖整体策略制定、营销活动规划、商品推广执行等，推动销售目标顺利完成； 2.持续优化店铺与商品搜索排名，制定可行方案，提升进店流量、点击率、页面浏览量及转化效率； 3.做好运营数据的整理记录与问题分析，不断优化运营策略，提高市场占有率； 4.策划、申报、执行并复盘店铺促销活动及平台大型营销项目（如618、双11、主题营销等）； 5.熟悉平台搜索机制与排序规则，能独立设计秒杀、团购等引流活动，有效增加店铺访问量； 6.实时跟踪竞品动态，定期输出运营分析报告，结合流量、咨询、转化及推广效果等多维度数据进行阶段性评估，并提出改进措施； 7.掌握平台电商运营规范，了解用户购物行为与心理特征，对数据变化和消费者需求具备敏感度； 职位要求： 1.本科及以上学历，具备约3年电商运营工作经验，熟悉京东平台运作规则； 2.熟知各类线上推广方式与活动玩法，了解主流网络引流渠道，拥有实操经验，善于学习与归纳总结； 3.具备优秀的市场开拓思维与销售能力，擅长数据分析，拥有敏锐的市场洞察力与快速响应能力； 4.沟通能力强，富有责任心，重视团队合作，具备较强的主动性与抗压性； 【补充】 尤其期待您在数据逻辑分析与商品结构梳理方面有突出能力； 希望您具备资源整合、品牌协同及平台对接经验，在offer管理方面有实际操作背景。 有美妆行业经验者优先考虑~

一、岗位描述： 1. 店铺运营 负责公司电商平台的日常运营管理，明确店铺发展方向，执行商品上架、页面设计及营销活动策划。结合市场趋势与平台特性，制定促销方案，整合内外部资源推动销售目标达成。通过分析流量结构、转化效率等核心数据，定位运营瓶颈并实施优化措施，持续提升整体业绩表现。 2. 广告投放 规划广告投放策略，科学配置预算以实现ROI目标。每日跟踪点击率、转化效果等关键指标，持续优化广告素材、出价机制及人群定向策略，提升投放效率。 3. 产品运营 基于市场反馈与用户需求，参与产品规划与迭代建议；联动供应链团队，依据销售趋势制定合理的库存管理方案；不断优化运营流程，提高服务响应速度与客户满意度。 二、职位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上电商运营工作经验，拥有主流电商平台成功操盘案例者优先。 3. 熟悉电商平台运营规则，掌握广告投放逻辑及SEO优化方法。 4. 熟练使用数据分析工具（如Excel、Power BI、生意参谋等），可独立开展数据采集与诊断分析。 5. 具备优秀的营销策划能力，了解内容营销、社群运作及私域流量运营模式。 6. 思维条理清晰，抗压性强，能够适应电商行业的高强度工作节奏。

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公司支持： 1.成熟软件平台：提供现成、稳定的电商平台系统，无需技术烦恼。 2.全套运营与售后：公司团队负责店铺后台整体运营、客服、物流及售后处理，你只需专注于前端销售。 3.货源与供应链：提供优势产品或稳定的货源支持。 岗位责任： 1、时间：灵活自由，弹性工作，可兼职操作 2、合作模式：可灵活设定为合作关系 3、零风险起步：无需承担库存、售后等风险与成本。 4、有强烈的赚钱欲望和自驱力，把店铺当作自己的事业来经营。 岗位要求： 1、年龄：23周岁以上 2、能简单操作手机即可，居家办公时间自由 3、无经验（小白）也可以，但必须肯干，有耐 心，能坚持 4、要找能认识电商红利有干劲的伙伴!打酱油中介的勿扰

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【岗位职责】 1、具备礼品行业平台（积分、福利）运营相关经验。 2、具备项目投标实操经历。 3、具备优秀的商务沟通技巧，能与平台运营团队有效对接，深入挖掘客户需求，协调推进各项协作事宜。 4、负责平台店铺的全面运营管理，按规范执行商品上下架及后台维护工作。 5、优化店铺及产品展示页面，提升商品曝光度与浏览体验。 6、策划店铺促销方案及关联推荐策略，提高转化效果。 7、依照平台规定及时完成订单发货流程。 8、跟踪统计店铺销售数据，定期分析运营成效，输出总结并提出可行优化建议。 9、配合客服部门处理平台客户的售后问题与投诉事项。 【任职要求】 1.全日制统招本科及以上学历，三年以上运营岗位工作经验，有礼品类平台运营背景或品牌合作资源者优先考虑。 2.熟悉电子商务运作机制及网络推广模式，了解淘宝等主流电商平台操作逻辑。 3.具备较强的对外协调能力，善于沟通交流。 4.拥有项目统筹规划与目标执行管理能力，工作态度严谨，注重细节且效率高。 5.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，掌握可视化图表工具操作

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重点：周末双休，全员社保一档，五险一金，福利待遇好 重点：周末双休，全员社保一档，五险一金，福利待遇好 重点：周末双休，全员社保一档，五险一金，福利待遇好 重要的事情说三遍~欢迎咨询了解！ 若业绩突出，年底激励分红可观，期待你的加入，携手共创财富！ 【岗位职责】： 1、负责精品类目的产品选品、上架、优化与日常维护，制定合理定价策略，达成销售目标及利润指标。 2、负责平台站内运营操作及站外引流工作，挖掘关键词，调整售价，优化 listing 内容，打造热销商品； 3、规划并实施亚马逊广告投放方案，提升产品曝光与转化，持续监控广告表现，结合数据分析进行精细化调整； 4、熟练掌握亚马逊合规运营技巧，善用各类插件与数据工具分析市场趋势和竞品动态，提炼核心卖点，围绕用户需求制定有效营销策略； 5、定期进行工作复盘，主动向上级反馈进展，执行上级安排的工作指令，高效完成各项任务。 【任职资格】： 1、全日制大专或以上学历； 2、具备大学英语四级及以上水平； 3、拥有2年以上亚马逊精品运营经验，熟悉各类广告形式（视频、品牌、自动、手动）操作； 4、有从0到1孵化新品成功案例或爆款打造经验者优先； 5、逻辑清晰，学习能力强，具备良好的数据分析与总结能力，以及跨部门协作沟通能力。 【公司福利】： 1、免费宿舍：为新入职员工提供四个月免费住宿（环境整洁，拎包入住）。 2、工作时间：周末双休，周一至周五每日8小时工作制，可选9:00-18:30或9:30-19:00时段上班（午休12:30-14:00）。 3、完善的保险制度：缴纳五险一金，深户与非深户均享受一档社保待遇。 4、规范的休假体系：享有法定节假日、婚假、产假、陪产假及带薪年假等。 5、职业发展： （1）健全的调薪机制：试用期三个月（表现优异者可提前转正），优秀员工每年有机会获得年度薪资调整； （2）多元培训支持：试用期配备一对一导师指导，帮助快速融入团队，提供系统化的业务与专业技能培训； （3）双通道晋升路径：设置专业与管理双序列发展通道，配合完善的绩效考核体系，保障付出必有回报； 6、丰富员工福利：享有多项节日福利（妇女节、端午、中秋、春节等）；参与亚马逊会员日、黑五等专属活动；享有生日周年礼遇、下午茶、年度团建、年夜饭等；还可每周免费参加篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动、瑜伽、健身、KTV等社团活动，平衡工作与生活！ 公司运营稳健，行业口碑良好，品牌影响力强，为员工提供安定的发展平台与充足的成长机会；团队年轻化，办公环境整洁舒适，氛围轻松融洽、真诚协作，成员以90后、00后为主，只要有能力、有成果，晋升空间广阔！ 与志同道合的伙伴并肩前行，让奋斗更有意义！ 面试地点：深圳市龙岗区华南城电子交易中心A区7栋128号一楼