双休，早九晚六 亚马逊北美站，精品FBA链接运营 要求具备全局思维，能统筹规划并推动执行 岗位职责： 1：负责产品链接的日常运营管理，制定并落实运营方案，提升商品曝光、点击及转化表现。 2：精准掌控广告投放与关键词布局，依托数据持续优化策略，提升投入产出效率，实现利润目标。 3：实时跟踪库存动态，科学管理库存水平，预防断货或滞销，保障供应链稳定高效。 4：协同采购与物流团队制定发货计划，确保货物周转顺畅，支持业务持续增长。 5：具备合规意识，能全面评估同类产品在专利、合规等方面的潜在风险并有效规避。 6：具备链接防护意识，对异常情况反应迅速，拥有应对措施和资源支持，可及时处理并恢复链接安全。 7：学习能力突出，善于从多维度研究头部卖家策略，并制定具有竞争力的超越方案。 任职要求： 1：年龄26-38岁，不限性别，性格积极，目标明确，有强烈意愿在跨境电商领域长期发展。 2：具备3年以上亚马逊FBA精品运营经验，所操作产品小类排名进入前10，大类曾入前5000。熟悉平台机制与推荐逻辑，有成功打造爆款案例者优先考虑。 3：精通广告投放与关键词挖掘，能准确锁定目标人群，显著提升广告转化与自然搜索流量。 4：具备扎实的数据分析功底，能通过数据识别问题并快速调整运营动作。 5：在库存规划与货品周转方面经验丰富，能有效控制成本，提升资金使用效率。 6：对新品趋势敏感，能结合市场反馈为产品开发提供可行性建议。 岗位福利： 1：高比例提成 2：双休，朝九晚六，健全的福利制度，涵盖社保、带薪年假、节日礼品等。 3：底薪5K-6K，提成区间3-7% 有能力者，欢迎主动沟通

工作内容： 1、负责阿里店铺中产品关键词、标题及详情页内容的策划与优化； 2、具备一定的审美素养，能从买家视角出发，对店铺整体视觉设计进行评估，并向美工团队提供可行性优化建议； 3、管理直通车推广模块，执行竞价投放策略，每日设置投放预算，按周汇总账户支出与流量数据，持续优化关键词质量得分； 4、开展访客营销活动，维护并及时更新推广账户信息； 5、具备数据分析敏感度，能够系统整理曝光量、点击率及询盘转化等关键指标，识别运营问题，提升广告点击与转化效果； 6、掌握国际站平台运营规范及流量趋势变化，具备独立制定平台运营策略和阶段发展计划的能力。 任职要求： 1、优先考虑国际贸易、英语等相关专业背景，英语水平需通过大学四级及以上； 2、熟练操作PS、PR等设计与剪辑软件； 3、了解外贸机械领域，具备行业相关工作经验者优先录用； 4、熟悉外贸业务流程，精通外贸平台操作，具备独立开发客户、跟踪订单等实操能力； 5、工作态度积极，具备良好的沟通协调能力和较强的责任意识。

【岗位职责】 1.全面主导独立站运营管理：涵盖网站内容更新、产品页面优化、用户体验提升、购物流程改进及日常运维工作。 2.制定并落地运营方案：整合流量获取、内容规划与营销活动执行，推动访问量、转化效果及用户活跃度持续增长。 3.基于数据优化策略：熟练运用GoogleAnalytics、Clarity等工具进行用户行为分析，输出洞察报告，指导运营调整。 4.负责推广与广告投放：统筹年度广告预算，主导Google、Facebook、TikTok等渠道的广告投放与社交媒体运营，扩大品牌曝光并促进销售转化。 5.用户运营与活动策划：搭建用户成长路径与会员体系，组织日常促销及大型营销活动，增强用户粘性与复购率。 6.团队建设与效能提升：建立核心运营指标体系，推动团队效率优化；负责3-5人以上团队的组建、培训、绩效评估与激励机制设计。 7.协同多部门推进项目：与技术、产品、物流、客服团队高效联动，保障整体运营流程顺畅运行。 【任职要求】 1.具备3-5年以上独立站实操经验：精通Shopify、Shopline等建站系统，有从零到一成功搭建并运营独立站的实际案例。 2.具备团队管理背景：拥有带领团队经历，展现出良好的领导才能与跨团队协作能力。 3.具备敏锐市场感知力：了解欧美、日韩市场特点及用户消费习惯，思维灵活，富有创新意识。 4.精通数据分析工具：熟练操作Excel、GoogleAnalytics、Clarity等工具，能够以数据为基础制定决策。 5.英语水平达标：通过CET-6或雅思成绩达6.5及以上，具备流畅的英文沟通能力。 6.拥有主流平台经验者优先：熟悉亚马逊、TikTok等平台运营模式，掌握跨境电商推广规则。 7.业绩成果突出者优先：曾带领团队实现独立站月销售额达万美金级以上者优先考虑。

双休，早九晚六 亚马逊北美站，精品FBA链接运营 要求具备全局思维，能统筹整体运营布局 岗位职责： 1：负责产品链接的日常运营管理，制定并落实运营方案，提升商品曝光、点击及转化表现。 2：精准开展广告投放与关键词优化，依托数据分析持续迭代策略，提升投入产出效率，实现盈利目标。 3：实时跟踪库存动态，科学管理库存水平，预防断货或滞销，保障供应链稳定高效。 4：协同采购与物流团队制定发货节奏，确保货物有序、及时补给，维持销售连续性。 5：具备风险预判能力，全面把控同类产品的合规性、知识产权等相关问题。 6：重视链接安全，对异常情况具备快速响应机制，拥有应对攻击的有效资源与处理手段。 7：学习能力突出，善于多角度研究头部卖家运营模式，并制定可超越对手的竞争策略。 任职要求： 1：年龄26-38岁，性别不限，性格积极乐观，富有拼搏精神与发展意愿，立志在跨境电商行业长期发展。 2：具备3年以上亚马逊FBA精品运营实战经验，所操作产品曾进入小类目TOP10，大类目排名进入前5000。熟悉平台机制与推荐逻辑，有成功推爆款经历者优先考虑。 3：精通广告投放策略与关键词挖掘方法，能准确锁定目标用户群体，有效提升广告转化与自然搜索流量。 4：具备扎实的数据分析功底，能够从数据中识别问题并推动策略优化。 5：在库存规划与货品周转管理方面经验丰富，擅长控制成本与提升资金利用率。 6：对新品市场有敏锐洞察力，能为产品开发提供可行性建议 岗位福利： 1：高比例提成激励 2：双休，朝九晚六，健全的员工保障体系，涵盖社保、带薪年假、节日关怀等福利。 3：底薪5K-6K，提成范围3-7%，能力突出者薪资可面议

一、岗位职责 1. 选品与开发 根据市场数据洞察北美/欧洲市场需求，主导新品开发工作，确保新品成功率达70%及以上 协同供应链完成成本测算、样品测试及FBA备货安排，实现库存周转周期控制在45天以内 2. 广告与流量运营 制定多维度广告投放策略，优化CPC出价与关键词布局，达成ACOS不高于25%的目标 结合ABA数据与竞品变化，动态调整Listing关键词部署，提升核心搜索词的自然排名 3. FBA全链路管理 统筹FBA发货规划（涵盖头程运输、海外仓调度、退货处理等环节），保障订单准时交付率不低于95% 持续跟踪IPI评分，合理调控仓储使用效率，将滞销库存比例控制在10%以内 二、任职要求 1. 基本条件：全日制大专或以上学历（本科优先考虑），通过大学英语四级（具备良好读写能力），部分欧美站点需英语六级水平，具备1-2年亚马逊精品运营实操经验，熟悉FBA整体运作流程 2. 具备供应链协作能力：掌握成本核算方法，能跟进打样进度，独立制定FBA备货计划（确保库存周转不超过60天） 3. 技能要求：熟练运用广告组合投放策略，掌握关键词反查工具，擅长主图设计，精通各类办公软件操作 三、福利待遇 1. 薪资结构 基础薪资：6K-15K/月（资深者可面议） 提成机制：实行阶梯式提成（5%-15%），旺季奖励无上限 2. 基础保障 五险一金、带薪年假（起始7天）、全勤奖励（200元/月） 3. 成长体系 晋升路径：运营专员→高级运营→项目经理 四、工作时间 单双轮休制，法定节假日享受带薪休假 上班时间：9:00-18:30（午间休息时间为11:50-13:30）

职务描述： 1、负责Amazon、Walmart、Shopify、Ebay、Temu、Shein等跨境电商平台账号的日常运营管理，监控运营数据，保障账户安全，执行产品发布流程，审核商品图片、标题、详情描述、定价及优惠策略，并结合销售情况、库存状态、用户反馈及市场竞争动态，持续优化产品页面内容 2、独立完成新品页面视觉素材与文案内容的策划撰写，协同设计人员明确视觉呈现方向，突出核心卖点，确保新品页面高效、高质量上线 3、运用平台内外推广工具开展广告投放与促销活动，提升商品曝光率、点击转化及搜索排名，维持商品页面活跃度，推动销量增长 4、实时跟踪行业趋势、竞品动态、市场价格变化及平台规则更新，灵活制定并调整运营应对方案 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的英语读写能力 2、逻辑清晰，擅长数据整理与分析，对市场变化和用户需求具有敏锐洞察力 3、热爱跨境电商领域，富有探索精神，条理分明，抗压能力强，具备自主创新能力 4、工作严谨踏实，具备出色的沟通协调能力与团队协作意识 公司福利： 1、实行8小时工作制度，倡导高效办公，不鼓励加班，每周享有双休 2、依法缴纳五险一金，员工可享受国家规定的各类法定节假日 3、定期举办团队聚餐及外出旅游等集体活动

岗位职责： 1. 负责亚马逊平台的日常运营工作，包括产品发布、 Listing优化及后续维护； 2. 研判市场动态与竞品情况，制定并落实销售方案，提高商品曝光率与成交额； 3. 跟踪库存状态，合理规划备货计划，保障供货稳定并有效降低库存压力； 4. 响应客户咨询，妥善处理售后事宜，增强用户满意度与店铺口碑； 5. 定期复盘销售表现与市场反应，及时调整运营方向，持续提升整体运营成效。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子商务、国际经济与贸易、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 英语读写熟练，通过大学英语四级及以上，有亚马逊实操经验者优先录用； 3. 掌握亚马逊平台运营规范，熟悉跨境电商运作模式，具备成功运营经验者更佳； 4. 具备较强的市场洞察力、数据分析能力及问题应对能力； 5. 沟通能力强，富有团队意识，能适应高强度工作节奏并保持高效输出。

【岗位职责】 1. 负责公司亚马逊运营团队的整体管理与协调； 2. 组织并指导团队成员开展培训、绩效考核，持续提升团队协作力与执行力； 3. 根据各店铺运营状况，及时调整策略并实施全局优化； 4. 审核团队活动方案，监督业绩完成情况，合理分解阶段性目标； 5. 确保所辖团队账号的合规性与安全稳定运行； 6. 识别销售波动原因，并提出有效的应对措施； 7. 每周主持经营复盘会议，规划后续运营工作安排； 8. 密切跟踪国际市场动态，确保平台运营具备持续竞争优势。 【职位要求】 1、大专及以上学历，英语四级以上，具备带领约10人亚马逊团队的经验； 2、拥有3-5年外贸电商相关运营经验； 3、具备较强的团队组织能力，对外贸领域具有敏锐的市场洞察力； 4、工作地址：郑东新区普惠路80号1号楼1单元36层3620号 上班时间：9：00-12:00 13:30--18：00不加班不加班不加班，所有法定节假日全休，休6-7，节日福利、带薪年假，年度旅游，年终奖金，社保等等

岗位职责： 1. 负责公司TikTok平台短视频账号的日常运营，涵盖内容创意策划、视频发布及账号增长策略的规划与实施； 2. 主导跨境电商选品工作，聚焦日本市场，结合行业趋势与消费者需求挖掘高潜力商品； 3. 制定并执行广告投放策略，持续优化投放数据，提升转化效率与投资回报率； 4. 协调短视频内容与商品销售之间的联动，实现品牌曝光与销量增长的双重目标。 任职要求： 1. 拥有1年以上跨境电商运营经验，深入了解TikTok平台运行规则及推荐算法机制； 2. 熟悉短视频运营全流程，具备用户增长与广告投流实操经验； 3. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据表现及时调整运营方案； 4. 有团队管理经历，能够带领运营团队达成既定业绩指标。

宇通汽车小零件招聘简章 优势1：不是流水线，一个人一个岗位，可坐可站，工作自由，可带手机上班 优势2：有抽烟区，可以安排长白班，可以预支工资 优势3：经开区九大街、管城区十八里河、中牟九龙新能源、高新区四个厂区可随个人意愿分配！ 一、工作内容：主要从事汽车小零部件包装（非大件，不重）；电子线束扎线带、接线头、缠线圈；贴商标等简单的手工 工作。 二、招聘岗位： 包装员、装配员、贴标员、接线头、扎线带、打日期码、装箱、封口、焊接、喷涂、储备干部（储备干部要求大专及以上学历）。岗位可自行挑选，工作简单易学，恒温车间，经验不限。 三、工资待遇： 1、短期工、实习生工资185-220元一天（要求至少能做满一个月，管吃住，工资走时可结清）； 2、长期工：首月试用期月综合工资5000-5500，第二月月综合工资5500-8500元（另有工龄奖+绩效+满勤+五险）； 3、工作时间：8-10个小时，上六休一、月休4-5天，可申请调休； 4、公司免费提供工作餐，三菜一汤，主食可自主添加，吃饱为止。 5、免费提供住宿：4-6人间，空调、热水器、WIFI、洗衣机、独立卫生间等基础设施。（朋友一起的可以安排到一起） 6、入职直接签订劳动协议，每个月15号发放工资（打银行卡也可以领现金或者微信）； 四、应聘要求： 1、年龄16到48，男女均可 2、身体健康，无饮食禁忌，服从工作安排。 报名需携带：本人身份证原件，临时身份证也可以，及一寸白底照片。 温馨提示：报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司客服人员及时联系您！

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招聘几个干活的360一天，夜班补贴40一晚，10号发薪，准时发放，不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 独立岗位，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴

郑州港区工地，大概半月左右的事情，需要小工两名，20-55岁，230元一天，不管吃管住，简单的电动工具会使用！有意者

接受居家办公 接受无跨境电商运营经验电商店铺运营接受居家办公岗位职责： 1,TK跨境电商爆发时期，市场广，蓝海阶段，上手快，无需囤货，无需外语，无需跨境经验； 2，公司提供选品-海外仓库-物流-运营-售后全链路技术支持 3，时间：灵活自由，弹性工作，可居家操作 4，内容：线上对接即可，店铺上品，店铺运营及管理 岗位要求： 1，年龄：23-45岁， 2，能简单操作电脑，之前有做过个体或者批发生意的优 先 3，无经验（小白）也可以，但必须肯干，有耐心，学习能力强 4，没有对TK的红利认知的就不需要，要找能认识TK红利有干劲的伙伴！

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（速卖通、Shopee、Temu，美客多等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、促销策划及库存协调 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内广告投放策略（如SponsoredProducts）、提升曝光率与转化率 3. 监控销售数据、流量来源及用户行为，定期输出运营分析报告，持续优化Listing质量与关键词排名 4.协同供应链与客服团队，处理订单履约、售后反馈及差评应对，保障账号健康度与买家满意度 5.参与新品开发选品评估，结合目标市场消费偏好提出选品建议与定价策略 任职要求： 1. 熟悉主流跨境电商平台规则与运营逻辑，有实操经验者优先 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel及基础BI工具，能独立完成销售复盘与ROI测算 3.英语读写良好，可高效处理英文邮件及平台文案 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与抗压能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才投递

跨境红利高收入，高回报

岗位职责： 1.负责店铺运营与日常管理，包括产品上架、页面优化、广告投放及活动策划 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略 3.管理站内广告

岗位职责： 1.负责亚马逊、速卖通、Temu、TikTok Shop等主流跨境平台的店铺运营与日常管理，包括产品上架、页面优化、广告投放及活动策划 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，持续提升店铺GMV、转化率及复购率 3.管理站内广告（如SP/SB/SD广告）、站外引流及红人合作，科学控制ACOS与ROI，实现流量高效转化 4. 协同供应链与客服团队，跟进库存周转、物流时效及售后问题，保障客户满意度与平台评分 5.定期输出销售数据报告，监控核心指标（曝光量、点击率、加购率、退款率等），推动精细化运营迭代 任职要求： 1.熟悉主流跨境电商平台规则与算法逻辑，具备独立操盘经验，有成功打造爆款或从0到1建店经验者优先 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel、GoogleData Studio或BI工具，能基于数据驱动决策 3.英语读写流利，可高效处理英文邮件及平台沟通，具备基础小语种能力者加分 4.逻辑清晰、责任心强，具备跨部门协作意识与抗压能力 5. 学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生及转行人才投递

✅【打电话时，麻烦请说是在中牟看到的，谢谢】 招聘：仓库打包发货工人2名，工资6000～8000(年龄25-45)办公室接单员4名，，25-45岁，工资3500～6000 ☎

岗位职责： 1，负责店铺产品的线上运营管理； 2，完成商品上架、选品及推广方案的制定； 3，对运营数据进行分析，及时反馈问题并提出有效优化建议； 4，优化产品在类目中的排名，提升店铺与商品流量，增强转化效果。 任职要求： 1，大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业，具备2年以上电商运营工作经验； 2，熟练掌握天猫、拼多多、抖店等至少一个电商平台操作，逻辑清晰，踏实肯干，能准确把握互联网及电商行业的发展方向； 3，曾独立运营多个主营类目店铺，熟悉平台内付费推广机制。 自有供应链，产品市场认知度高。 薪酬福利： 1，提供五险一金、节日福利，拥有稳定且可持续发展的职业平台； 2，采用利润分红型薪酬结构，个人收入与销售业绩及利润直接挂钩； 3，每年组织健康体检，享有大小节日相关福利待遇。

抓住俄罗斯电商爆发红利，开启你的跨境财富新通道！ 2025年跨境平台风口期项目，此黑马平台利润相当可观，简单易上手！ 寻找外贸店铺合伙人，不是打工的，自己做老板！请仔细看清说明，不需要有经验，只要你有上进心有强烈挣钱欲望就可以。抱着“打工”“拿死工资”“躺平”“摆烂”心态的不合适。成熟运行模式，手把手教，手把手带跨境电商选品，上爆品。可以居家办公，也可以到我公司联合办公。［成功虽不易，选择很关键］ 任职条件： 1、对电商、互联网感兴趣，想从事这一行工作。 2、有野心、有梦想、有目标、有事业心。 3、执行力强，不三天打鱼两天晒网。 4、有赚钱的欲望。 开启预留电话功能，被动收获+100

要求有执行力

配合同事整理货品，配货

岗位职责： 1、负责公司跨境业务的统筹管理与战略规划，依据整体销售目标制定营销策略并推动落地，承担所辖团队的业绩达成责任； 2、策划跨境电商运营模式、推广方案及资源协调整合工作； 3、深入掌握平台运营规范，结合市场特点与业务方向，优化运营体系，动态调整营销手段； 4、定期汇总运营数据，开展市场走势研判与竞品监测，评估竞争环境，制定并优化产品销售策略； 5、主导电商运营系统的搭建、规划与日常维护，持续改进管理流程与运行机制； 6、制定员工绩效考核标准并组织实施，优化部门作业流程，提升团队执行效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上跨境电商从业经历，精通亚马逊平台政策及运作规则； 2、熟悉跨境电商行业现状与发展动向，具有FBM或FBA实际操作经验者优先； 3、具备良好的市场洞察力、信息整合分析能力及商业判断力； 4、目标导向强，执行力突出。

招聘职位：冷藏（5-15度）夜班分拣工 要求： 1，年龄45岁以下 2，男女不限，无学历要求 3，身体健康，工作踏实认真，无不良嗜好待遇： 1、工资5000元左右/月，早干完早休息 2、晚22:00——早7:00 3、月调休3天 4、每月10号发薪资 上班地点：中牟县郑州投控智慧物流产业园联系人：李女士 联系电话：

岗位职责： 1、负责仓储管理标准流程的制定、优化与完善，保障仓库运作的高效、精准与安全。 2、结合业务发展及实际运营需求，持续改进现有流程，提升仓储整体运行效率。 3、监督仓储日常管理工作，确保各项操作规范得到有效落实。 4、建立仓储团队培训机制，推动标准化流程的贯彻与执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上仓储管理相关工作经验； 2、精通体系搭建与标准制定，具有扎实的文档撰写能力； 3、长期从事物流行业，专业能力强，能适应全国范围出差。 岗位福利：五险一金，单双休，独栋写字楼办公，节日福利等。 原标题：《仓储运营-标准流程经理》

负责运营阿里巴巴国际站，产品发布，数据分析，待遇丰

一、岗位职责： 1、负责欧美市场产品在Amazon电商平台的销售运营，包括产品上架、发布、维护、优化及数据分析等工作，通过提升销售表现助力公司实现更高的营收、利润与品牌价值。 2、运用亚马逊卖家后台系统，完成商品定价、上下架管理、信息发布、日常维护、页面优化及运营分析等操作。 3、整合市场动态信息，制定项目整体运营规划，开展销售预估与推广策略，对流量转化、销售额及盈利目标全面负责。 4、统筹产品库存管理，提出采购建议，对库存周转效率负责，并协同提升公司整体IPI评分。 5、开拓新品类市场机会，通过邮件、电话、微信等方式与账户经理沟通品类发展方向，及时跟踪平台最新政策，准确把握行业趋势，持续精进运营能力。 6、对接设计、产品开发、采购、客服、文案、平面等相关职能部门，协同推进新老产品的开发与优化工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历（条件优秀或具备相关经验者可适当放宽），有Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台运营经验者优先考虑； 2、热爱跨境电商业务，应届毕业生亦可，需具备抗压能力，富有进取心和创新意识，欢迎加入团队； 3、英语四级以上水平，熟练使用Word / Excel / PPT等常用办公软件； 4、工作态度严谨，具备良好的学习能力、沟通技巧、逻辑思维及团队合作精神。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队：提供充足的资源支持与成熟的工作体系；配备一对一导师指导，助力新人快速融入与成长； 2、具有行业竞争力的薪资结构+高额年终奖金（薪酬高于同行标准，收入与个人能力直接挂钩）； 3、完善的福利保障： 【社会福利】：五险+公积金； 【公司福利】：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、出差补助、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、健康体检、团队拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、员工内购优惠等； 【假期福利】：享受国家法定节假日、婚假、产假等各类法定休假，依法执行； 【带薪培训】：定期组织多样化内部培训，涵盖技能提升与专业发展内容，助力职业成长； 【人才发展】：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜力！ 【公司氛围】：年轻活力的团队构成，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，每周双休。

岗位职责： 1、负责LAZADA/SHOPEE/Tiktok本地化店铺的日常运营管理； 2、执行商品上新、listing维护与优化，策划并提报营销活动，实施广告投放以提升流量； 3、分析店铺销售数据，总结运营成效，制定销售策略，跟进库存状态与补货安排； 4、维护店铺后台系统，保障账号安全与健康运营。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备大学英语四级或以上水平者优先； 2、拥有半年及以上相关实操经验； 3、工作态度积极，细致严谨，富有耐心，具备较强的执行能力； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，学习能力强。