负责项目对接工作，主要是门窗，幕墙

1. 制定并落实项目整体实施计划，确保项目按既定时间节点和质量标准有序推进。 2. 统筹调配各类资源，推动多部门协同作业，保障项目高效落地。 3. 实时监控项目进展，识别潜在风险并采取应对措施，快速处理执行过程中的各类问题。 4. 保持与各相关方的顺畅沟通，促进各阶段任务目标的顺利实现。 5. 主导项目验收及复盘工作，确保最终交付成果满足预期需求。

懂门窗，幕墙，看图纸，懂电脑，负责项目管理对接

岗位职责：1. 全面负责工程项目现场统筹管理，管控施工进度、工程质量、安全生产与项目成本； 2. 管理现场施工团队，统筹深基坑、钢支撑等支护施工，落实汛期防汛安全巡检工作； 3. 对接甲方、监理、分包班组，协调解决施工各类现场问题； 4. 审核施工专项方案，管控建材进场、现场堆载、支护结构安全； 5. 组织日常安全巡查、隐患整改、突发险情应急处置，整理上报全套工程资料。 任职要求：1. 建筑工程相关专业，有建筑施工现场全盘管理经验，熟悉基坑钢支撑施工工艺； 2. 精通施工规范、安全管控标准，可独立编制、落地施工方案； 3. 具备优秀多方沟通协调能力，遇事能快速处置，抗压能力强； 4. 能长期驻项目工地，适应工地作息；持有一建/二建、安全相关证书优先； 5. 有团队管理思维，责任心强，注重成本与细节把控。 工作地点：京津冀为主，周边为辅 薪资待遇：试用期三个月 6000元 / 月，转正后的工资面谈，包吃住

1、对接甲方，全面管理项目 2.要求：沧州人并且在沧州市区完整的管理过1个项目，有人脉关系

工程项目经理

工作职责 负责门窗幕墙项目的全周期管理，包括招投标资料编制、施工方案规划、进度安排制定及成本预算控制。 全面统筹施工现场管理工作，协调设计、施工、监理等多方单位，解决技术难题与交叉作业矛盾，保障项目按时保质保量完成交付。 严格执行安全文明施工要求，监督施工过程中的质量检查与验收环节，防范安全风险与质量问题发生。 主导项目回款结算及客户对接工作，保持良好客户关系，及时响应项目变更与售后需求。 任职要求 大专及以上学历，建筑工程、土木工程或幕墙相关专业，须持有一级或二级建造师证书。 具备3年以上门窗幕墙工程项目管理经验，熟悉幕墙施工流程、材料性能及相关行业规范。 熟练使用项目管理软件（如Project、CAD），具有较强的成本管控、进度把控及风险识别能力。 具备优秀的沟通协调能力和团队管理经验，能够高效推进跨部门协作及现场施工团队组织管理。

岗位内容： 1. 主导化工项目的规划、设计、实施与全过程执行，统筹项目整体推进。 2. 整合协调内外部资源，保障项目按质、按时完成交付目标。 3. 编制并落实项目计划，负责预算管理与风险控制工作。 4. 定期汇报项目进展，针对潜在问题及时采取应对措施并优化调整。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为化工类相关领域。 2. 具备8年以上化工行业项目管理经历，熟悉项目从启动至交付的全周期运作。 3. 擅长团队协作与跨部门联动，具备在多利益方环境中高效沟通的能力。 4. 具有出色的问题分析与解决能力，能在高压环境下快速作出有效决策。

岗位职责 1.全面负责公司燃气管道安装、配套基建、热力、光伏相关工程项目全流程管理，统筹项目招投标、施工组织、现场管控、竣工验收全周期工作。 2.编制项目施工方案、进度计划、成本预算，把控工程施工质量、安全、工期、造价，落实燃气施工安全规范，杜绝施工安全隐患。 3.对接施工班组、监理单位、政府住建、燃气主管部门，协调现场施工、征地、管线交叉施工等各类问题，保障项目顺利推进。 4.统筹现场安全管理，组织施工安全培训、隐患排查，落实燃气工程施工安全管控要求，参与突发施工险情应急处置。 5.管控项目材料、设备、机械调度，做好工程台账、竣工资料整理归档，按期完成项目结算、回款对接工作。 6.配合市场、巡线运维团队，统筹新建管线后期对接、通气验收相关工作，完成上级交办的其他工程管理工作。 任职要求 1.大专及以上学历，工程管理、市政、燃气、建筑相关专业，3 年以上市政燃气工程、管道建设项目管理经验。 2.熟悉燃气工程施工规范、建设工程施工流程，掌握工程造价、图纸识图、现场管理相关专业知识，持有建造师、燃气相关从业证书优先。 3.具备较强现场统筹、沟通协调能力，能对接施工方、政府部门、群众处理各类现场纠纷。 4.极强安全责任意识，熟悉燃气管道施工风险点，具备工程隐患排查、应急处置能力。 5.能接受项目驻场、外勤出差，服从公司调度，适应阶段性加班，具备成本管控、团队管理能力。 6.熟悉沧州河间本地地形、工程资源者优先录用。

本公司现招聘水利水电工程项目经理一名、风电项目工程项目经理一名。 水利水电工程项目经理任职要求： 1.大专及以上学历，水利水电相关专业。工作经验5年以上，必须持有两证（①水利水电工程专业注册建造师证书，二级及以上。②水利水电工程施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（水利B证）） 2.熟悉水利水电工程施工规范、技术标准及行业政策；能熟练使用项目管理软件及办公软件；具备较强的施工组织、应急处置和成本管控能力 。具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队管理能力，责任心强。 3.全面负责水利水电项目现场施工管理、进度把控、成本管控及质量安全管理 4. 对接业主、监理、施工班组、政府相关部门，协调各方，保障项目顺利推进 5. 编制项目实施计划、施工方案、安全技术交底，处理现场技术、安全、工期等突发问题 6.薪资待遇面议 公司总部位置：河北省沧州市黄骅市里，施工地点：北京 风电项目工程项目经理任职要求： 1. 全面负责风电项目现场施工管理、进度把控、成本管控及质量安全管理 2. 对接业主、监理、施工班组、政府相关部门，协调各方，保障项目顺利推进 3. 编制项目实施计划、施工方案、安全技术交底，处理现场技术、安全、工期等突发问题 4. 负责项目竣工验收、资料归档、结算回款及后期运维对接工作 5. 大专及以上学历，电气工程、新能源、机电工程等相关专业。 5年及以上风电项目现场管理经验，熟悉风机吊装、基础施工、集电线路、升压站建设流程。能管理项目施工团队，落实安全生产责任制，严控项目风险 6.持有二级及以上建造师证（机电）+ 安全员B证。能接受长期驻场，适应野外/偏远项目现场，具备较强抗压、协调及应急处置能力。熟悉电力行业规范、安全标准及结算流程。 7.薪资待遇面议。 公司总部位置：河北省沧州市黄骅市里，施工地点：沧州境内 联系电话：杜总

沧州市黄骅市附近招聘长期小工五名，工地零活，工资日结，外地朋友可以提供住宿，干满一个月报销往返路费

有干帮厨的吗？中捷化工园区西区招一名帮厨要求身体健康上班时间7:30至6点可以休息2小时电话

杨官店开发区招多名临时焊工

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

沧州市青县招工地小工/杂工、年龄60岁以下、身体状况良好

对接甲方沟通，做项目方案报价，现场管理

央十年以上相关经验

工作内容薪资待遇电话详谈

岗位职责： 1. 全面负责风电大部件检修及吊装类项目的现场管理与统筹协调，确保项目安全、质量、进度和成本目标达成 2. 编制并执行项目施工组织设计、专项施工方案及应急预案，组织技术交底与安全培训 3. 协调业主、监理、分包单位及设备供应商等多方资源，及时解决现场技术与管理问题 4. 监督落实安全生产责任制，开展日常巡检与隐患排查，杜绝重大安全事故发生 5. 组织项目竣工验收、资料归档及结算工作，完成项目总结与复盘分析 任职要求： 1. 具备风电、电力或土木工程等相关专业背景，学历不限 2. 有3年以上风电项目或大型吊装类工程施工管理经验，熟悉风机大部件（如叶片、齿轮箱、发电机）检修与吊装流程 3. 持有建造师（机电/建筑）资格证书及安全生产考核合格证（B类）者优先 4. 熟悉GB/T 19073、DL/T 5191等风电相关标准规范，具备较强现场应变与团队管理能力 5. 责任心强，能适应长期驻场及高空、野外作业环境

岗位一：地铁供电施工专业经理（变电） **招聘人数**：1 人 ｜ **薪资**：12000-15000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底，梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环，核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件； 2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案，组织重大危大工程专家论证； 3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样，把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量； 4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维； 5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题，制定整改处置方案。 **任职要求：** 1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验，完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期，独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理； 2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺； 3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸，精通 CAD 看图与图纸会审； 4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标； 5. 具备成本控制意识，能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报； 6. 责任心强、沟通协调能力强，能适应项目现场工作节奏。 --- # 岗位二：地铁供电专业工程师（变电/接触网） **招聘人数**：2 人（变电 1 人、接触网 1 人，接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验）｜ **薪资**：8000-12000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作； 2. 参与项目前期调研、现场踏勘，结合项目实际优化供电系统施工工艺，控制施工成本及工期； 3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控，对接施工班组、监理单位、甲方，及时处理施工与设计不符问题； 4. 参与供电系统调试、验收工作，负责专业技术资料编制、整理、归档，指导资料员完成检验批、分部分项资料； 5. 配合方案评审、技术研讨，协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。 **任职要求：** 1. 熟练使用 CAD、Office（Word、Excel、PPT），擅长数据统计与制表，能识读 BIM 图纸； 2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸，具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力； 3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核； 4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准，能独立解决现场技术问题； 5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先；有地铁供电系统工作经验优先。 --- # 岗位三：地铁供电施工作业队队长 **招聘人数**：7 人（接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人）｜ **薪资**：5000-8000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实，解决施工中的技术问题； 2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收，确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护； 3. 协调各专业交叉作业，合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理，减少返工误工； 4. 监督作业队关键人员现场履职，落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求； 5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求，完成项目领导安排的其他工作。 **任职要求：** 1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准； 2. 安全质量意识强，掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点； 3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力，确保现场施工安全、高效有序； 4. 执行力强、反馈汇报及时，具备团结协作素质，服从项目管理安排。 --- **统一福利（三个岗位通用，发布时放薪资栏或描述末尾）：** 提供一日三餐、住宿，报销上场路费，交通费实报实销，通讯费按标准报销。

一、工作内容： 在办公室内处理即将到期客户的车险转保与续保事宜 无需外出，全程室内办公 客户资源由公司提供，无需自行开拓 工作内容简单易上手，适合无经验者 欢迎应届毕业生及职场新人投递咨询 二、任职资格： 1、思想积极，遵纪守法，具备良好的职业素养； 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力； 4、接受应届毕业生，零基础可培养 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月推出多样化员工激励计划，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人引导、岗位前培训、在职提升、晋升专项及学历提升支持，助力员工全面掌握业务技能，增强综合竞争力

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、竣工资料等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理工程开工、验收、备案等相关手续，对接主管部门及参建单位 4. 管理图纸、变更、签证、会议纪要等动态资料，及时更新台账并做好保密工作 5. 配合项目部完成迎检、审计及档案专项检查工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理流程及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑表达能力 5. 持有资料员上岗证或档案员资格证者优先

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立安排上级的日常工作行程等事宜； 2、协助主管进行图纸理解，整理并完成物料清单； 3、细致处理各类流程邮件，包括转发传递、签收记录、分类与归档管理； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉计算机操作，熟练使用常用办公软件； 2、具备较强的理解能力，善于沟通协调，拥有良好的文字表达水平； 3、具有服务意识和团队协作精神； 4、工作细心、踏实肯干，积极主动，具备一定的抗压能力及快速学习能力；

岗位职责： 1. 负责水电工程资料的收集、整理、归档及移交工作 2. 编制施工日志、隐蔽验收记录、检验批等技术资料，确保真实、完整、可追溯 3. 配合项目部完成竣工资料编制及档案移交，符合住建部门及甲方归档要求 4. 协助办理水电相关报验、备案及验收手续 5. 管理图纸、变更、签证等过程文件，及时更新台账并同步项目各方 任职要求： 1. 熟悉建筑工程资料管理规范及水电专业施工流程 2. 具备基本CAD识图能力，能熟练使用办公软件及资料管理平台 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 4. 有施工现场资料员经验者优先 5. 能适应项目现场工作环境，服从工作安排

游泳馆前台上班时间8小时工作制8:30-11:3014:00-19:00任职要求：1、年龄50周岁以下2、身体健康、能吃苦耐劳；3、会简单使用电脑，有服务行业、保洁、前台经验者优先考虑。联系人：李工作地点：源平瑞璟花园

岗位职责 1、专职处理公司各类产品询价事务，进行比价分析，按标准模板制作报价单，仅负责内勤文书工作，无需外出市场或客户开发； 2、与内部技术、采购部门及供应商沟通，确认产品型号与技术参数，收集整理报价所需资料，依据公司统一价目表完成报价编制； 3、负责询报价台账的建立与维护，对报价文件及往来资料进行登记、分类和归档管理； 4、定期汇总产品报价信息，更新报价档案，编制基础性数据统计表格； 5、承担日常询报价信息传递、文档排版与资料整理，执行上级安排的其他文职类工作任务。 任职要求 1、学历不限，专业不限，不要求具备财务、会计或工程造价相关背景； 2、熟练操作Word、Excel等办公软件，能够制作表格、登记台账、处理数据，掌握基本文档排版技能； 3、工作细致认真，对数字敏感，有耐心，逻辑清楚，具备一定的信息保密意识； 4、只需简单沟通协调，不涉及销售谈判、工程量计算或成本核算工作； 5、有工厂文员、资料管理员、固定报价文职等相关经验者优先考虑

岗位职责： 公司为国有企业，主要工作内容是通过电话方式联系客户，公司提供车险即将到期的客户名单，负责与客户沟通并办理车险相关业务，无需外出拓展业务，也无需自行寻找客户，全程在办公室内完成工作。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，月休5天，国家法定节假日正常休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假。 薪资福利待遇： （1）培训期11天，每天发放40元补助，无试用期，次月起缴纳保险 （2）前两个月保底工资2700元，实际收入按较高者发放，普遍在3500-4500元以上；从第三个月起实行九级薪资体系，根据出单量对应相应级别底薪，最高底薪达7300元，另加3%-20%提成，综合平均月薪可达6、7千元以上，业绩优异且在职时间较长者，月收入普遍在8、9千元甚至过万，收入上不封顶，多劳多得 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），享有年终奖金 （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）享受公司提供的各项节日福利 （6）非本地户籍员工，在本公司工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 晋升通道： 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训，具备完善的成长机制和多元化发展路径！ 任职要求： （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备良好的沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作技能 （3）具备一定的抗压能力

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

辅助项目负责人做一些日常项目管理工作。需有二级建造师证，及B本

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助完成行政采购、办公用品管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门做好基础数据统计、报表汇总及信息传达工作 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文书写作能力 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和协作意识 4. 具备基础行政工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务并行的工作节奏