
前期报建主管
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专项目预售规划国有土地规划建筑工程规划建设用地规划建筑工程施工住宅用地
【岗位职责】
1. 报建策略制定:掌握项目所在区域的审批流程,科学规划报建方案,保障各项手续顺利高效推进。
2. 核心证照办理:全面负责《建设用地规划许可证》、《国有土地使用证》、《建设工程规划许可证》、《建筑工程施工许可证》等关键证件的申办工作。
3. 政府关系维护:与发改委、规划局、建委、房管局、人防、消防、环保等职能部门建立并保持良好沟通协作关系。
4. 协调与沟通:对接公司内部设计、工程、成本等相关部门,组织提供报建所需材料,及时处理报建过程中的各类问题。
5. 政策研究:持续关注并解读相关政策法规动态,为公司决策提供依据,防范政策变动带来的风险。
【任职资格】
1. 学历专业:大专及以上学历,城市规划、工民建、房地产管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备5年以上房地产开发前期报建经验,有独立主导完整项目全流程报建并成功落地的经历。
3. 专业知识:熟悉房地产开发各阶段报批报建流程及相关政策法规,具备扎实的专业基础。
4. 能力素质:具备出色的沟通协调能力、公关应变能力和抗压能力,思维灵活,善于应对复杂事务,责任心强,目标导向明确。
5. 资源要求:在开发区规划、国土、建委等相关系统拥有良好人脉资源者优先录用。
项目经理
8-9千/月
项目经理经验不限学历不限
工厂要求承接项目需要项目经理在现场履职,主要承接钢厂内工业土建工程,负责现场管理,需有建筑工程二级建造师,安全管理B证,上班期间需要住工地,有调休,工作任务轻松。
长白班新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
装卸工B2
招聘B本司机2名、装车工2名。有相关工作经验者优先。提供住宿。工作地址位于东光高速口东3公里,万路通物流。
装卸工B2
招聘B本司机2名、装车工2名。要求有相关工作经验者优先。提供住宿。工作地址位于东光高速口东3公里,万路通物流。
二次结构木工1-2个月6-10人完工结算包工专业师傅自备工具技术好
外墙空调板项目招聘工人8名,工期50天。
空调板规格及单价:1.7x0.7米的空调板1200个,每个160元;1.6x0.7米带2颗柱子的空调板,每个300元。单个面积5.3平方米的空调板。 ,工作地点在沧州。
施工员-5-10K-长白班
5千-1万/月
施工主管长期1-2人月结全职
建工水利项目招聘:
因高新区生产性(产业)基础设施提升改造项目实际用工需
要,现需聘请项目施工管理人员 1 名,负责对项目施
工现场日常施工组织与调度,落实工程质量管控工作。要求全日
制本科学历,具有 2 年及以上施工现场管理经验,持相关证书者
优先
施工主管
诚聘带班,地点上海市,200-250元/天,一单一结。与同事协作推进进度,有伙食补助,能吃苦耐劳,服从安排;有责任心,住宿有空调
施工主管
需省贵阳市带班,配合班组完成当天任务,要求能适应加班,工资面议,高温补贴,月底发放;有一两年经验,全勤奖,工期充足
施工主管长期
长期招天津的带班,听从现场负责人安排,报酬详谈,完工即结,全勤奖。做好现场交底与安全确认|活源稳定,包吃,身体健康;高温补贴
项目经理(施工方)
1-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专土建工程住宅建筑
1、对接甲方,全面管理项目 2.要求:沧州人并且在沧州市区完整的管理过1个项目,有人脉关系
工程项目经理(物资采购方向)
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工业建筑
工作职责:
前期(厂区建设阶段):
1. 负责新厂区建设项目全过程的工程管理及施工现场协调工作。
2. 组织或审核工程预算,有效控制项目整体成本。
3. 监督工程进度、质量、安全执行情况,并配合完成各项验收流程。
后期(项目完成后):
调整至采购岗位,承担设备、材料等相关物资的采购任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工程管理、造价、土木工程等相关专业优先。
2. 具备5年以上工程管理或预算工作经验,有厂房类建设项目经历者优先考虑。
3. 能够识读施工图纸,具备基础预算编制或预算审核能力。
4. 工作认真负责,能胜任现场作业环境并适应相应工作节奏。
【五险一金、包食宿】项目管理负责人
4-6千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专特种作业操作证 (低压电工)
岗位职责:
1. 负责辖区内公共区域各类设施的日常管理、维护及维修工作;
2. 负责处理辖区内的工程类维修投诉,并进行沟通解释与问题解决;
3. 定期对小区内管辖范围的设备与设施进行巡检与排查;
4. 负责日常所需专业技术资料的收集、整理与归档管理;
5. 负责维修团队成员的日常工作安排、监督及绩效考核
任职要求:
1. 具备2年以上相关物业行业工作经验
装修工程主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专住宅小区熟悉成本控制方法内装
1、全面代表公司负责落实业主委托的工程项目管理相关工作。
2、 overseeing现场施工,快速响应并处理各类问题,保障项目按进度实施,配合做好客户关系维护,监督、核查工程进展、质量标准及施工安全等环节。
工地小工/杂工泥瓦工建筑木工其他施工管理人员
招聘队长两名,要求具备组织能力、责任心和沟通能力,适应力强,年龄在35至50岁之间。工作内容为每天开车拉工人去工地并一同干活,薪资为7500元。
招聘长期小工8名,木工3名,瓦工3名,工资可日结或月结,公司提供宿舍。有意者可报名。
土建施工员1-2人
招一名景观土建施工员,要求熟练使用各种仪器及CAD,会排版,会算料,工作地点沧州以及周边区。有想法联系
化工新项目主管
1.2-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位内容:
1. 主导化工项目的规划、设计、实施与全过程执行,统筹项目整体推进。
2. 整合协调内外部资源,保障项目按质、按时完成交付目标。
3. 编制并落实项目计划,负责预算管理与风险控制工作。
4. 定期汇报项目进展,针对潜在问题及时采取应对措施并优化调整。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为化工类相关领域。
2. 具备8年以上化工行业项目管理经历,熟悉项目从启动至交付的全周期运作。
3. 擅长团队协作与跨部门联动,具备在多利益方环境中高效沟通的能力。
4. 具有出色的问题分析与解决能力,能在高压环境下快速作出有效决策。
装饰装修工程项目管理负责人
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 全面负责装饰装修工程项目的过程管理与落地实施
2. 推进项目按既定目标及进度计划有序开展
3. 与团队保持高效沟通,保障工程质量和执行效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能统筹整合多方资源
2. 可独立承担工作任务,责任心强且具备扎实的执行能力
3. 具有良好的协作意识,适应能力强,能及时应对变化并调整响应
土建工程师(数据中心领域)
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科中级工程师职称工业建筑数据中心建设
工作职责:
1、参与项目选址及场地勘察评估,结合地质状况、承载能力、规划条件等因素,提出专业性土建建议。
2、配合审查设计院提供的方案设计、初步设计及施工图设计文件,重点关注数据中心项目的特殊建筑需求:
结构荷载与空间布局:机房净高、防火分区设置、疏散通道设计、设备运输路径(含设备井、吊装平台等)。
特殊构造措施:防洪防水设施(如挡水槛、防水围堰)、防静电地面系统、保温隔热构造、防尘密闭处理。
3、与机电、暖通、电气等专业工程师协同作业,确保土建设计方案与各类机电设备(精密空调、UPS、配电柜、母线槽、桥架等)的安装要求充分匹配、无缝对接。
4、编制土建工程相关技术文件,包括技术规格说明、工程量清单及招标资料。
5、参与施工单位与监理单位的资质预审及技术评标工作。
6、协助开展土建主材及装饰材料的选型确认、样品封存和采购环节的技术审核。
7、全面负责施工现场土建部分的质量控制、进度跟踪、成本管理及安全监督。
8、审核施工组织设计方案及重点专项施工方案(如深基坑支护、高大模板支撑体系),并监督其实施过程。
9、开展日常现场巡查,对关键施工节点(地基基础、主体结构、防水工程、钢结构工程等)进行旁站监督与验收把关。
10、协调解决施工过程中出现的各项技术问题,及时制定应对措施,并规范管理设计变更流程。
任职资格要求
1、本科及以上学历,土木工程、工业与民用建筑、结构工程、建筑工程等相关专业背景。持有注册结构工程师或注册建造师(建筑工程)执业资格者优先考虑。
2、经验要求:
具备5年以上土建工程项目管理经历,至少主导或深度参与过2个以上大型数据中心或高标准工业类建筑项目(如半导体厂房、制药厂房)的全过程建设。
3、专业知识:
熟悉国家及地方现行建筑法律法规、设计规范与施工验收标准;必须掌握数据中心Tier等级体系(如UptimeInstitute分级标准或国家标准GB50174)在土建方面的具体要求。
4、技术技能:
熟练操作AutoCAD、MSProject、Office等常用设计与项目管理工具;具备较强的施工图纸识读与审核能力。
5、管理能力:
具有良好的项目统筹、沟通协调、团队协作及问题解决能力,能够有效管控施工队伍、监理单位及多方协作供应商。
6、抗压能力:
适应高强度、多任务并行的工作节奏,具备应对施工现场突发状况的应急处理能力。
7、沟通能力:
能够在技术团队、管理层与承包商之间实现清晰、准确的信息传递与高效沟通。
8、成本与风险意识:
具备较强的工程成本控制观念和潜在风险识别预判能力。
备注:工作地点以项目所在地为主,需长期驻场。
项目经理
3-6千/月
建筑项目经理/项目负责人学历不限
统筹咨询类项目从需求对接、方案制定、落地执行到验收复盘的全生命周期管理,明确各节点交付标准与里程碑,保障项目按期、按质、按预算完成交付。
牵头对接客户侧需求,精准拆解业务诉求并同步至内部执行团队,拉通售前、交付、技术等跨部门资源,协调解决项目推进过程中的卡点问题,维护良好的客户合作关系。
搭建项目全流程管控机制,定期跟踪进度、成本与质量偏差,提前识别潜在交付风险并制定应对预案,及时向相关方同步项目动态。
栏目概述
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