电气自动化设备维护技术员
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师电控工程师热风枪放大器万用表信号发生器示波器烙铁
岗位职责：
1.可独立承担PLC、变频器、驱动器等电气自动化设备的维护与检修工作。
2.按照项目实际需要，完成电气元器件的选型与配置，保障系统运行稳定；
3.参与自动化设备的现场调试过程，及时排除各类技术故障。
任职要求：
1.电气工程、自动化或相近专业，具备大专及以上学历。
2.熟悉PLC编程及电气控制理论，有实际项目实施经验者优先考虑；
3.具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对电气类问题；
4.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。薪资根据个人能力与经验面议。
电气工程师
5000-10000元/月
电力工程师经验不限本科及以上CADword，Excel电路设计电机工程师PCAD
电力工程设计
工作内容
1.协助电力设计团队开展变电站一次系统或二次系统的方案设计等相关工作。
2.熟悉使用Word、Excel及CAD等办公与制图软件。
3.拥有1年及以上电力设计勘测经验，具备资料审核能力。
5.具备基本的电力专业知识，踏实肯干，适应出差安排。
6.大专及以上学历，具备良好的团队协作精神。
7.能够接受出差及加班工作要求。
8
电气工程师大专及以上
1.大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、矿山机电等相关专业。
2.熟悉矿山供配电系统设计（如10kV及以下变配电所）、电气设备选型（变压器、开关柜、电缆等）。
3.能独立完成电气图纸设计（CAD或EPLAN）、施工方案编制及调试。
4.掌握PLC（西门子、三菱等）、变频器、DCS系统的编程与维护。
5.了解矿山自动化系统（如提升机、通风机、排水系统的控制）。
6.熟悉矿山电气设备（如破碎机、球磨机、选矿设备）的维护与故障排查。
7.具备高压设备（如高压柜、电动机）的检修经验。
电气自动化技术员
7000-11000元/月
电气工程师3-5年中专及以上仪器仪表工程师电控工程师
电控工程师、PLC工程师、仪器仪表工程师，待遇8-15K，年龄30-45岁
1.电气自动化、仪表或相关专业，具备三年以上本领域工作经验。
2.具有电气设备的设计、安装与调试方面的丰富实践经验。
3.能独立承担非标设备的电气控制系统设计、PLC程序编写，并对原有程序进行优化、更新。
4.可自主完成系统设计、程序编制、现场调试及故障检修工作。
5.负责电子系统、仪器装置及相关设备的检测、测试与维护作业。
6.掌握变频器工作原理与结构，能够实施维修作业及参数设置等故障处理。
7.熟悉10KV工业供电系统与设备电气控制回路，制定相应的维护保养方案。
8.熟练操作常用办公软件，如word、excel等。
9.持有高低压电工操作证、仪表工程师资格证者优先考虑。
电气工程师
7000-10000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电力监理
岗位职责：
1.负责220KV以下迁改及中低压配网项目的监理工作，需具备南网电力监理经验，保障电力工程按标准与进度推进，开展日常运行监管。
2.开展电力系统故障诊断与处理，确保系统运行稳定可靠。
3.参与电力系统的规划设计与技术改造，提升系统运行效能。
4.对电力工程施工全过程进行监督，确保施工质量达标。
5.统筹协调各类资源，推动电力工程项目有序实施。
任职要求：
1.本科及以上学历，专监与监理员岗位可放宽至大专学历。
2.年龄不超过50岁，有相关经验者优先考虑。
3.具备较强的沟通与组织协调能力，能及时应对和解决现场施工问题。
4.熟悉电力系统运行原理，熟练使用相关专业软件与工具。
工资待遇
招聘人数多名，薪资详情请留下联系方式，待人力资源部门通知面议。
联系方式
简历投递邮箱：****************
电气工程师
4000-9000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CAD电气工程师证电力新能源设计
电力工程设计
工作内容
1.具备输变电一次或二次设计相关项目经历。
2.熟练使用Word、Excel及CAD软件。
3.参与工程项目现场的技术支持与指导工作。
4.掌握电力线路相关知识，2023年毕业生可提供实习报告，欢迎应届生应聘并参与培养计划。
5.具备基本的电力专业知识，踏实肯干，适应出差安排。
6.大专及以上学历，具备良好的团队协作能力。
7.能够接受出差及加班工作要求。
8.
输变电二次技术岗位
5000-9000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.承担输变电二次专业相关工作任务，保障项目按计划推进并如期交付
2.与团队成员保持高效协作，协同推动项目各阶段顺利实施
3.持续改进工作方法，优化作业流程，提升执行效率，具备独立出差能力
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员实现顺畅对接与信息传递
2.能够适应较强的工作节奏，确保各项任务在规定时间内完成
3.拥有积极的团队协作意识，快速融入团队工作氛围
任职要求：需具备独立完成220kV及以下电压等级二次设计的能力
岗位职责：
配网设计技术员
3000-8000元/月
电力工程师经验不限本科及以上CAD配网配电
工作内容
1.负责配网配电工程的设计工作，涵盖图纸绘制、方案计算及相关技术文件编制；
2.参与项目前期需求调研及技术方案的拟定与优化；
3.配合项目组完成设备选型、技术比对及成本管控相关支持工作。
任职要求
1.具备电气工程或相关领域的专业背景及技术能力；
2.熟知配电网设计所依据的技术标准与行业规范；
3.具有良好的协调沟通能力及团队协作意识。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电路设计汇编语言电气工程师证电机工程师
岗位要求：
1.电气自动化相关专业，具备3年以上非标设备开发经验，熟悉电气控制常用元器件的性能与应用；
2.精通低压配电设计、继电器控制电路及PLC编程，具有多年电气自动控制系统的设计、选型与程序开发经验；
3.熟练使用AutoCAD进行电路图绘制与电气回路设计，具备清晰的逻辑思维能力，掌握Office办公软件；
4.熟悉欧姆龙、三菱或汇川等主流PLC系统，能熟练配置运动控制及通信模块；
5.掌握kuka、fanuc等工业机器人系统的信号交互、编程与调试，具备机床联调经验；
岗位职责：
1.本科及以上学历，机电一体化或相关专业背景；
2.熟悉电气系统整体设计与规划流程，能够独立完成电气设备选型、布局及配线工作，编制电气工程方案与施工图纸，确保符合行业标准与规范；
3.负责电气配套部件的供应商评估与技术对接，参与技术谈判，制定项目电气实施计划与进度管控，保障项目按时交付；
4.承担电气系统的日常运行维护，快速定位并处理设备异常，编写操作规程与维护文档，对操作人员进行培训并提供技术支持；
5.参与项目现场管理与多方协调，与各职能部门高效协作，工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作意识；
6.配合结构及其他生产相关部门，结合实际生产需求，推进智能化、自动化流程的优化与落地
电气工程师
5000-10000元/月
电力工程师经验不限本科及以上CADword，Excel电路设计电机工程师PCAD
电力工程设计
工作内容
1.协助电力设计团队开展变电站一次、二次系统设计等相关项目。
2.熟练使用Word、Excel及CAD等办公与制图软件。
3.拥有至少一年电力设计勘察经验，具备资料审查能力。
4.掌握基础电力专业知识，踏实肯干，适应出差安排。
5.大专及以上学历，具备良好的团队协作意识。
6.能够接受出差及阶段性加班工作安排。
保洁1-4天1-2人
预约项目：【精细擦玻璃】3小时擦玻璃+窗框+窗槽*1份
预约地址：贵州省六盘水市钟山区 凉都里-C6栋c6栋2单元2304
联系人：游磊
联系电话：点击直接拨打 ,1202
预约时间：
服务员包吃6-10人
招聘企业：烙欢天土烙锅
招聘岗位：
2、服务员6名
3、薪资待遇:3000+
要求:有上进心，有无经验均可
联系电话：
工作地点：红果康城大厦烙欢天土烙锅
年龄20岁一48岁
配电工程师
熟悉主要设备220KV线路1条，主变1台，35kv2段，400v两段，SVG、储电单元，光伏区箱变及逆变器。要求：1、熟悉变电站设备及二次控制保护系统。2、电站运行经验3年以上。3、有运行值长从业资格。4、能独立监盘。分析报警，故障信息。5、熟悉运行规范。6、能与中调顺畅沟通，妥善处理调度信息。
配电工程师本科及以上
岗位职责：
1、团队管理：负责运维团队的日常管理，包括巡检工作安排、制定工作内容，制定团队工作规范与考核机制，提升团队整体专业能力与协作效率；
2、运维体系优化：完善运维管理体系，涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程，推动运维工作标准化；
3、技术方案制定与落地：结合业务发展需求，制定运维方案，组织技术调研与验证，推动方案落地实施，提升运维效率与系统可靠性；
4、跨部门协同：对接业务、采购等部门，明确运维需求与交付标准，协调解决跨部门协作问题，建立高效沟通机制，保障运维工作与业务发展协同推进。
岗位要求：
1、本科及以上学历，有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先；
2、5年以上运维相关工作经验，其中2年以上团队管理经验，有同行业运维管理经验者优先；
3、具备较强的全局思维与问题解决能力，能快速应对复杂运维故障与突发状况；
4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力，可有效统筹多方资源推进工作；
5、工作严谨负责，具备强烈的责任心与抗压能力，对技术趋势敏感，有持续学习与创新意识；
6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排，身体健康。
技术要求：
1、有过事故应急处理能力；
2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档，具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责：
1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作；
2、故障判别和简单故障的处理及操作；
3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；
4、定时记录各设备的各项关键参数；
任职资格：
1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业；
2、年龄45周岁以下；
3、具有2年以上的动力维护工作经验，；
4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑；
5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。
6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。
配电工程师-周末双休
6000-8000元/月
配电工程师3-5年大专及以上低压电工进网许可证高压电工进网许可证月结维修电工3-5年经验
职位描述：
1.负责公司基础设施项目中高低压配电系统的日常巡查与维护保养，保障系统安全稳定运行。
2.具备较强的文档撰写能力，经培训后可独立完成技术方案、项目报告及工作汇报等材料的编制。
3.与客户开展技术交流与协调，快速响应客户需求，建立并保持良好的客户合作关系。
4.受理客户服务需求，提供专业技术支持，并持续跟进问题处理直至闭环。
5.配合部门完成其他相关的辅助性工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，电气工程、建筑环境与能源应用工程、配电等相关专业，具备2年以上工作经验，年龄不超过45周岁，持有有效高压电工证。
2.具有3年以上高压试验实操经验，动手能力突出，长期在武汉定居者优先考虑。
3.工作认真踏实，具有较强的责任心、服务意识及团队协作能力。
4.具备良好的书面与口头表达能力，思维条理清晰，擅长与客户沟通对接。
5.能够适应一定的工作强度，接受现场作业环境。
薪资福利：
1、薪资税前6-8K（优秀者薪资可面议），周末双休（签订三年合同，试用期六个月，试用期前三个月薪金按八折发放，试用期间缴纳六险一金）
2、年度体检、员工宿舍、节假日福利等
风电运维操作员六险一金
7000-12000元/月
风电运维工程师大专及以上
风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等！
其主要工作内容包括:
1、负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作，保障现场机组安全稳定运行。
2、现场安装督导、调试和试运行等工作。
3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理。
风电运维工程师
需要一名继电保护人员，主要进行风电场变电站站内继电保护工作，工作日期从8.12日到8.22日，需要有证书，薪资可电话详谈。
联系方式：
消防工程技术主管
8000-13000元/月
消防工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防工程项目的技术统筹与现场指导工作
2.确保项目实施过程满足国家相关法规及行业技术标准
3.配合处理消防工程实施中出现的各项技术难题
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作
2.能够自主推进工作任务，具备良好的问题分析与解决能力
3.熟悉消防工程专业技术体系，具有持续学习和提升的意愿
学历要求:
大专及以上学历，有实际工作经验者优先
风机设备维修维护
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
地点：西南片区
岗位职责：
1、负责风电场设备的日常运行维护工作；
2、定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障；
3、参与风电场设备的技术改造和优化工作；
4、负责风电场的安全管理工作，确保生产安全。
岗位要求：
1、中专及以上学历
2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识；
3、无恐高症、色盲、色弱、
4、体重180斤以下
5、无心脏病.高血压等
6、持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（无证需要）
7、18-30周岁内，有经验35岁以内
薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右
待遇：
1、六险一金
2、包住
3、项目部餐厅吃饭，交个伙食费
4、2-3个月带薪休假15-20天
5、往返
6、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等
7、长白班8小时工作制，会加班
8、节假日三倍工资
9、电脑话费补贴180/月
风电运维工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师大专及以上
风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等！
其主要工作内容包括:
1、负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作，保障现场机组安全稳定运行。
2、现场安装督导、调试和试运行等工作。
3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理。
消防工程师
8000-12000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防工程项目的技术管理与指导
2.确保消防工程项目符合相关法规和标准
3.协助解决消防工程项目中的技术问题
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够独立完成任务，并具备解决问题的能力
3.对消防工程领域有深入理解，能够不断学习和进
学历要求:
大专及以上学历，有工作经验者优先
所在公司
贵州省云鼎消防工程公司（工作地址：盘州市）
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）
学历：初中及以上
经验：接受三证齐全的新人
年龄：18—****
岗位职责：
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。
2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。
工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场
要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应频繁外派工作；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证。
待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可现场休整，每工作三个月享带薪休假10天。
二、风电运维工程师（运检一体）
学历：初中及以上
经验：需持三证且具备3个月以上风电现场工作经验
年龄：18—40周岁
岗位职责：
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行；
2、参与设备安装监督、调试和试运行全过程，落实隐患识别与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度；
3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电专业技术知识。
工作地点：根据项目分布就近调配至国内各风电场
要求：身体健康，无职业禁忌症，动手操作能力强，能胜任长期驻外工作；必须具备低压电工证、高压电工证和高处作业证。
待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿免费提供，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月可返乡休假10天。
风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性强！
变电一次设计
6000-9000元/月
电力工程师1-3年本科及以上CAD
岗位职责:
1.承担变电站一次系统设计任务，确保设计方案符合技术规范及整体系统需求。
2.参与项目前期需求分析，提供合理化设计建议与技术方案。
3.配合项目组完成设备选型工作，协助实现成本优化控制。
任职要求：
1.具备电气工程相关领域的专业背景和技术能力。
2.掌握变电站设计所涉及的标准与行业规范。
3.具有良好的协调沟通能力及团队协作意识。
4.拥有110kV和35kV变电站设计实际经验，能适应出差工作安排。
栏目概述
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