岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1.熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2. 具备EHS管理实操经验，能独立开展现场审核与改善工作 3. 持有注册安全工程师、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.责任心强，原则性突出，能承受一定工作压力

岗位职责: 1.负责产线ESD环境的搭建、调试与验收工作； 任职要求: 1.熟悉3C产品整机生产流程及SMT ESD环境相关标准

岗位要求： 1、高中/中技及以上学历，具备良好的语言表达与高效沟通能力，具有强烈质量意识；能快速掌握生产流程及公司运作管理模式；学习能力突出，品行良好，工作踏实认真，思维灵活，富有团队合作精神与高效执行能力。 2、六年以上独立完成车铣编程的实际经验，熟悉动力刀塔车铣复合加工，熟练运用编程软件编制加工程序； 3、熟练操作UG或Esprit任意一款软件进行车铣复合加工程序的编写； 4、精通至少一款3D绘图软件，并熟练使用中望CAD，具备3D转2D图纸能力，能用中望CAD完成工序图绘制及拆分； 5、精通机械制图，全面掌握各类形位公差标准，了解多种测量方式及常用测量工具的使用； 6、熟悉各类金属与非金属材料特性，能够合理选用切削刀具； 7、精通车铣加工工艺，具备独立设计与制作夹具的能力； 岗位职责： 1、负责制定车铣加工工艺及工序图纸，并编制对应工序的加工程序； 2、承担夹具的设计任务，配合解决生产现场的技术异常问题； 3、持续优化既有产品加工工艺与程序，提升生产效率； 4、定期对现场技术人员与操作人员开展技能培训、作业指导，并强化品质意识宣导； 5、协助生产推进，提出持续改善方案，对产品质量、生产进度、检测环节进行跟进，确保达成并力争超越质量、产量、成本及效率目标； 设有全勤奖200元，年终奖金。每月上班26天，每天10小时，包吃住，餐饮选择多样，宿舍配备空调、热水器、衣柜。 订单稳定，工资准时发放，享有年终奖、节日福利、生日礼品等多重待遇！！ 面试指引：附近公交站：玉律站、玉塘派出所站 地铁站：长圳站 或直接导航泽维尔有限公司即可 以达到甚至超过质量、产量、成本及生产效率的要求；

公司产品为功能沙发，此岗位隶属于开发部，需具备模板修改能力 招聘要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年软体行业相关工作经验； 2、能够理解基础产品图纸，并完成产品木架、裁缝或扪制等工序操作； 3、熟练操作AUTOCAD软件，掌握排版类软件使用方法。 工作内容： 1、负责产品工艺资料的更新（包括工艺图纸及BOM），保障变更的准确与时效； 2、负责工艺文件的审核与发布，处理相关工艺资料异常问题； 3、负责编制产品SOP及各类工艺基础标准化文档。

岗位职责： 1、开展新材料配方的研发与优化，提高材料性能； 2、承担新材料性能测试及生产工艺的持续改进； 3、针对新材料量产过程中出现的问题进行排查、分析并提出解决方案； 4、负责新材料量产后相关检验工作及生产流程的监控管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，掌握混料、熔制、球磨、筛分等玻璃粉制备工艺流程 2、能适应高温作业环境，具备生产计划协调能力 3、工作地点：广东潮州

岗位职责: 1、与研发团队协作，参与新产品开发过程中的工艺实施及设计/评审工作，优化产品可制造性 2、主导热泵产品的试制推进，制定并维护工艺路线、工艺文件 3、处理生产现场各类异常问题，推动生产效率提升与产品质量改善 4、开展工艺技术升级，探索应用新技术、新工艺，实现降本增效 5、组织实施生产现场布局优化、工艺流程改进，持续推进精益生产 任职要求: 1、大专及以上学历，制冷、空调、机械类相关专业 2、掌握空调、热泵类产品生产工艺基础知识，具备3年以上热泵或制冷设备企业相关工作经验 3、熟练使用二/三维设计软件，了解基本工装设计规范 4、具备良好的团队协作意识、责任心强、执行力高，沟通能力良好，能承受一定工作压力

岗位职责 1、负责产品装配工艺的评估、制定及持续优化； 2、负责生产线节拍的测算、效率提升及标准化作业的维护； 3、及时处理并解决组装与装配过程中出现的技术问题，保障生产现场稳定高效运转； 4、协助生产部门完成组装工序的产能匹配，参与相关设备、工装夹具及辅助材料的开发、验证与导入（如自动化产线配套方案）； 岗位要求 1、机械一体化或自动化相关专业，具备2-5年整机设备装配工作经验，能独立主导新型整机装配流程设计及现场组装指导； 2、熟练识读CAD图纸、机械装配图及三维模型，可依据三维模型编制作业流程卡并进行风险预判； 3、具有自动化产线布局与规划的实际经验； 4、工作地点为潮州锡岗厂区，初期阶段需在深圳进行学习与培训。

1、负责工装夹具设计制作；及旧产品完善工作；2、负责线上异常问题处理；3、产品SOP制作与维护；生产工序的优化；4、技术文件输出工作。要求：1、大专以上学历；有2年以上装配车间工艺经验优先；2、熟练使用2d/3d设计软件。3、具备良好的沟通表达能力。

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岗位职责： 1. 负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械等相关专业优先 2. 具备3-5年制造业或工程项目EHS管理实操经验 3. 熟悉ISO 14001、ISO 45001标准及国家EHS法律法规 4. 持有注册安全工程师证书者优先 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能独立推动跨部门EHS工作

岗位职责： 1. 具备良好的组织管理能力，能够有效统筹现场安全管理工作； 2. 监督生产一线人员的安全作业行为，依据岗位安全规程落实操作要求，及时发现并纠正违章指挥、违规操作和违反劳动纪律的行为； 3. 能结合本单位实际情况制定切实可行的培训方案，独立组织实施安全教育培训，并具备登台讲授系统性安全管理课程的能力； 4. 能主导开展危险源识别与风险评价工作，形成有效管控措施； 5. 可编制安全管理工作计划，排查现场安全隐患，提出针对性整改建议； 6. 按时高效完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业优先考虑； 2. 具有制造业EHS管理实践经验，熟知国家安全生产相关法律法规及行业规范； 3. 熟悉危险源辨识与风险评估的工具方法，能独立完成隐患排查并制定整改方案； 4. 具备优秀的培训授课能力、沟通协调能力、学习能力、分析判断力、计划组织能力及信息获取能力，能推动各项安全管理措施有效实施； 5. 持有注册安全工程师证书或相关安全管理类资质者优先； 6. 熟悉现场生产工艺流程，掌握职业健康与安全相关法规知识，能运用专业知识解决实际问题，具备一定的组织协调能力、问题分析与处理能力，身体健康，无职业禁忌症。

岗位职责： 1.负责砂石厂EHS管理体系的建立、实施与持续改进，确保符合国家及行业相关法规标准 2.组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理，监督落实整改闭环 3.策划并实施EHS培训、应急演练及事故调查分析，提升全员安全意识与应急能力 4.监督职业健康监测、环保设施运行及危废合规管理，防范环境与健康风险 5. 配合项目施工全过程，为砂石厂建设与运营提供EHS技术支持与现场指导 任职要求： 1.金属非金属矿山或安全工程相关专业背景，熟悉砂石骨料行业特点 2.具备EHS管理实操经验，有砂石厂、矿山类项目现场管理经验者优先 3.熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《环境影响评价法》等法律法规 4.持有注册安全工程师证书者优先，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5.责任心强，能适应生产一线工作环境，具备较强的风险预判与问题解决能力

岗位职责 1、生产现场的隐患排查，及隐患整改跟进 2、三级安全教育——车间级培训 3、特种设备的管理 4、应急预案及演练 5、事故分析及报告 6、特殊作业开票及检查 7、安全警示标识配置 岗位要求 一、专业技能要求 1、法律法规及标准掌握（熟悉安全生产发及职业病防治法、消防法等国家法律法规要求，掌握安全生产管理体系 2、风险辨识及隐患排查：掌握工作危害分析及风险矩阵等危险源辨识与风险评估方法，能够敏锐识别生产现场的潜在隐患，并建立动态台账 3、应急预案及事故处理：具备编制修订应急预案及组织消防疏散、化学平泄漏等实战演练能力，在事故突发时能够迅速响应 4、安全教育及培训：能够针对不同岗位（新工、特殊作业人员）制定并实施培训计划 二、综合素质要求 1、高尚的职业道德及责任心：坚持红线意识，对安全隐患零容忍，敢于坚持原则，不讲私情，不拍得罪人或面临打击报复严格执行违章必究 2、出色的沟通协调能力：能够向上汇报风险，向下传达要求，并横向协调各部门，落实安全措施 3、敏锐的风险预判能力：能够提前识别风险，将事故扼杀在萌芽阶段 4、良好的心里及身体素质：具备稳定的情绪管理能力，在突发紧急状况下保持冷静，避免因慌乱做出错误决策； 5、持续学习及抗压能力：面对安全管理中的困难及误解甚至委屈时，具备坚强的意志及抗压能力，同时保持继续学习的态度，不断提升专业水平； 三、加分项 1、要有安全员证，有注册安全工程师证优先；

1、任职要求 （1）本科及以上学历。 （2）环境、安全、消防、物流等相关专业背景，具备EHS领域工作经验或持有注册安全工程师、注册消防工程师证书者可不限专业。 （3）具有成熟职场经验者优先考虑。 （4）掌握安全、环保及职业健康相关的法律法规知识。 （5）具备扎实的专业基础，善于识别问题并有效推动解决。 （6）拥有良好的沟通协调能力。 （7）熟练操作办公软件，具备较强的书面表达能力。 （8）学习能力强，执行力高，能承受一定工作压力，有明确的职业发展目标，愿意与团队共同进步。 （9）坚持原则，具备优良的职业道德。 （10）欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘该岗位。 2、岗位职责 （1）依据公司目标管理责任书，组织实施各部门年度安全生产绩效考核工作。 （2）参与编制或修订EHS管理制度与作业流程，并监督执行落实情况。 （3）参与制定安全生产事故应急救援预案，定期组织消防和安全应急演练，提升公司应对突发事件的能力；统筹应急物资与设备的储备管理，建立完善台账，保障应急处置资源充足。 （4）组织或参与本单位安全生产教育培训活动，真实记录培训实施过程与结果。 （5）参与公司范围内的安全、环保、消防、人防检查工作，提出改进意见，督促落实安全隐患整改。 （6）根据门卫保安岗位职责要求，负责保安队伍的日常管理、巡查及绩效考评，确保安保工作规范有序开展。 （7）统筹安排第三方机构开展职业病危害因素的定期检测工作。 （8）及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业以及违反操作规程的行为。 （9）牵头组织召开EHS专题例会。 （10）完成上级交办的其他工作任务。

1、负责新产品试产的统筹工作，确保顺利转入批量生产。 2、进行新产品的工艺评估与设计，提出夹具、治具优化建议，提升生产效率与产能。 3、规划生产工艺流程，设置关键品质控制点，配合生产排程并指导现场作业执行。 4、制定制程优化方案，持续提高产品制造能力与一次通过率。 5、编制标准化作业指导书，建立工时标准体系。 6、持续推进生产流程改善，实现降本增效目标。

工作职责 1. 负责方坯炼钢生产线（含150吨电炉、精炼炉、10机10流连铸机等）机械设备的日常巡检与故障排查，确保产线稳定运行。 2. 组织制定并落实设备检修方案，调整优化设备运行参数，提高设备整体运行效率（OEE）。 3. 参与重点设备的技术改进与系统升级，攻克大型风机、水泵等关键设备的运行技术瓶颈。 4. 带队开展机修作业，编制设备操作规范与安全管理制度，保障现场操作符合安全生产要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程或相近专业毕业。 2. 具备5年以上短流程钢厂水平加料电炉工作经验，且有2年以上机修主管岗位管理经验。 3. 掌握150吨电炉、精炼炉、连铸机、大型风机、水泵等炼钢设备的构造原理及维护技术要点。 4. 具有良好的学习能力和团队协作意识，具备CAD制图技能者优先考虑。

一、岗位职责1、承担产品工艺方案的设计与评审工作，提升结构设计的制造可行性与成本效益，统筹规划从原材料准备、焊接、机械加工至装配涂装的完整工艺流程，负责产线布置及专用工装夹具的开发； 2、负责作业指导书、工艺流程卡以及材料与工时消耗标准的编制与更新，建立并完善标准化作业体系；组织焊接、涂装等核心工序的工艺验证与资质认证，确保满足国内外起重设备相关技术规范； 3、牵头处理生产过程中重大工艺问题，针对焊接变形、装配冲突、表面涂层缺陷等情况制定系统性解决方案；开展新材料加工参数测试及自动化焊接等先进工艺技术的研究与应用； 4、与研发团队协同推进产品结构优化，从生产工艺角度提出设计改进意见；协助质量部门识别关键控制环节，健全制程质量管控标准； 5、参与重点项目及出口项目的售前技术支持，结合运输环境与客户具体需求，制定专项包装、防护及物流工艺方案； 6、推动制造车间精益化管理与数字化工艺建设，通过技术改造、自动化产线升级及工业机器人编程等手段持续提升生产效率与产品质量稳定性； 二、任职要求 1、本科及以上学历，机械工程、焊接技术等相关专业；具备5年以上在起重机或工程机械领域从事工艺工作的经验者优先，掌握金属结构件加工全流程，具有大型钢结构焊接、组装及重型机械加工背景； 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具，具备独立完成工装夹具设计的能力；了解机械加工工艺及设备选型原则，有焊接机器人编程或有限元分析经验者优先考虑； 3、拥有自动化产线改造经历，能够主导车间技术革新、非标设备引入及数字化工艺改进；具备较强的现场问题应对能力，熟悉质量管理体系及相关行业标准，沟通协作能力强，能适应高强度工作节奏； 三、福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游、其他补贴

大专及以上学历，机械工程或相关专业优先。（具备实际工作经验者可适当放宽条件） 3年以上大型玩具类企业同等岗位工作经验； 熟悉机械产品结构及相关技术支持工作，具备扎实的专业基础； 了解玩具产品的生产工艺及制造流程，能有效对接生产环节； 具备较强的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，能够及时识别并解决工作中遇到的问题，擅长数据整理与分析； 心理素质良好，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，及时督促整改并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3.监督落实各项安全规章制度、操作规程及劳动防护用品使用要求 4.参与安全事故调查分析，编制报告并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，配合完成安全标准化建设与内外部审核 任职要求： 1.熟悉国家安全生产法律法规及行业安全技术规范 2.具备基本风险辨识、隐患排查与应急处置能力 3.责任心强，原则性强，具备良好沟通协调与文字表达能力 4. 持有安全生产管理人员资格证书者优先 5.身体健康，能适应生产现场工作环境

电子陶瓷、产品研发、配方开发、 新工艺、新材料导入、性能优化、良率提升 解决研发及量产技术问题

岗位职责 1、新产品导入： 负责新产品从设计验证到量产的全过程，包括工艺流程设计、夹具设计、作业指导书（SOP）编写等。 2、注塑工艺优化： 负责注塑成型参数的设定、调试与优化，解决生产中的缩水、翘曲、缺料等品质问题，提升生产效率和产品良率。 3、组装制程管控： 负责产品组装线的工艺布局、流程优化，解决组装过程中的技术难题，提升组装效率和直通率。 4、生产异常处理： 快速响应并处理生产现场的突发异常，进行根本原因分析，制定并实施长期纠正与预防措施。 5、工装夹具设计： 参与设计、改良和维护生产所需的工装、治具和夹具，以提升自动化水平和操作便利性。 6、成本控制： 通过工艺改进、材料利用率提升等方式，持续推动制造成本的降低。 7、跨部门协作： 与模具、质量、生产、研发等部门紧密合作，共同推进项目进展和持续改进活动。 任职要求 1、学历专业： 本科及以上学历，机械设计、高分子材料、工业工程、模具或相关工科专业背景。 工作经验： 1、具备2年以上注塑行业制程工程相关工作经验，熟悉注塑模具和成型工艺。 2、有组装厂经验者优先考虑，熟悉生产线平衡、精益生产等理念者更佳。

主导主导集团公司和分公司在产品开发过程电镀工艺技术疑难问题的解决。负责镀层质量问题攻坚，解决镀层不均，附着力差，盐雾测试失效等问题。 通过优化前处理流程，调整镀液成分，改进挂具设计及电镀参数，提升电镀产品质量。负责问题改善方案验证与跟进直至关闭。 制定实验方案，主导电镀槽液配比优化，参致调整及样板制作及性能测试，收集数据并输出问题分析报告，和解决方案验证报告。 指导生产团队落地实验方案，跟踪产品缺陷率，持续优化电镀工艺细节。。针对公司开发技术问题痛点进行深入研究，形成系统的解决方案。职位要求 本科及以上学历，表面处理，化学工程等相关专业，重点院校毕业优先。十年以上电镀工艺技术经验，熟悉注塑，喷涂工艺； 有解决复杂电镀质量问题的成功案例，有汽车内外饰件等产品开发经验者优先。。熟练使用电镀膜厚仿真分析工具，掌握鱼骨图，柏拉图等质量分析与数据处理工具。

岗位职责： 1、开展抗体药物纯化工艺的优化与规模化放大，保障工艺具备高效性、稳定性及可重复性，符合生产实际与法规标准； 2、跟踪生产运行过程，及时识别并解决纯化环节的技术难题，制定并落实改进方案，提升产品收率与质量水平； 3、协同生产、质量控制等相关团队密切配合，推动项目按计划推进，确保各阶段目标如期达成； 4、依据项目进展完成相关技术文件的编制与整理工作。 任职要求： 1、本科或硕士学历，生物技术、生物工程等相关专业背景，具备项目管理经验者优先（具体岗位级别将根据能力与经验核定）； 2、掌握抗体纯化技术的基本原理与操作流程，了解各类层析材料及过滤膜的性能特点与应用场景； 3、具有扎实的GMP理论基础和实际操作经验，熟悉国内外药品生产相关法规要求； 4、在CMC领域具备系统的工艺开发知识与实践经验，能够准确把握工艺需求，制定合理的开发策略，并为团队提供有效技术指导； 5、执行力强，具备良好的沟通协调与组织能力，能在跨部门协作中发挥积极作用； 6、具备较强的中英文文献检索与资源整合能力，能高效获取信息以支持问题解决； 7、具备优秀的中英文书面表达能力，能清晰、完整地撰写实验记录与汇报材料； 8、熟练运用统计分析工具进行数据处理与结果解读，具备良好的数据分析能力。

东莞虎门上班，双休包食宿（具体薪资结合面试评估定） 高级IE工程师（针梭/毛织款） 年龄要求：25-45岁 学历：高中及以上 【任职要求JD】： 1.负责针梭/毛织类GST款式、部件及工序工时数据库的搭建，并完成标准工时的验证工作； 2.具备良好沟通协调能力，能有效应对生产端对GST标准工时的反馈问题； 3.能独立完成针梭类款式工序的工时与工价拆分，并参与报价支持； 4.具备处理工时与工价异常情况的能力，及时提出改善建议； 5.有GST建库及推行落地经验者优先，熟悉针织、梭织、毛织工艺分析，执行力强，配合工作调配； 6.掌握线用量计算方法； 7.具备生产工艺优化与流程改进能力。 【其他需求】： 1.沟通表达能力强，原则性强，能坚持标准执行； 2.具备3年以上相关岗位工作经验； 3.熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握常规电脑系统应用。 薪酬福利： 1、薪资范围10k-15k，购买五险，享有年终奖 2、公司设有食堂，提供粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三供应水果 3、提供免费电梯公寓单人间，配备阳台、空调、饮用水，水电享免费额度 4、每月提供服装类、专业类培训学习资源

一、岗位职责: 1、负责新产品导入工作，建立“试产问题跟踪表”，确保产品设计缺陷在量产前完成闭环整改； 2、主导制程中品质异常的处理，协同研发、生产、品质团队，对前三类主要不良品开展专项改善； 3、参与新产品的设计评审环节，提出可制造性（DFM）优化建议； 4、主导治具与工具的设计开发（如自动点胶夹具、防水检测工装），降低人工操作带来的偏差； 5、推进精益生产实施，识别并消除组装工序中的动作浪费，提升产线平衡率； 6、优化关键工艺参数（包括组装、焊接、老化测试时长），制定标准化作业时间及生产工艺规范； 7、完成领导交办的其他相关任务。 二、任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、掌握防水、气密性工艺技术，了解电机及小家电类产品装配流程与原理； 3、能独立完成工艺文件编制（如SOP、标准工时、工艺流程图、PFMEA），具备结构与电子类制程问题分析能力，擅长制程参数及设计端优化； 4、具备良好的学习能力、动手实践能力以及问题分析与解决能力。

岗位要求 1、全面负责新产品导入全流程，涵盖工艺方案、设备治具选型、测试标准及包装规格的确认，主导试产阶段问题闭环管理，输出DFM可制造性分析报告及试产总结报告； 2、制定并完善生产工艺规范，编制标准化作业指导书（SOP），开展IE工时评估与标准建立； 3、针对生产过程中出现的各类异常进行分析与对策制定，推动改善措施落地执行； 4、监督和稽查生产现场作业流程与操作方法的执行情况，对作业人员进行实操培训与技术指导； 5、负责半成品BOM数据的更新与维护，跟进工程变更（ECN）的验证及实施进度； 6、持续推进工艺优化，参与车间产能规划与人力配置优化，主导降本增效及精益生产改善项目； 7、处理产线设备、线体及治具的异常问题，指导维修作业，提升产品良率与工艺稳定性； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、统招大专及以上学历，具备五年以上相关工作经验，有3D打印行业背景者优先考虑； 2、机械、电子、电气、自动化等相关专业，具有电子硬件制造领域经验者优先； 3、熟练使用CAD、Solidworks或Pro-E等设计软件，掌握常用办公软件进行数据分析与报告整理； 4、具备良好的团队协作意识、抗压能力、主动性和创新思维； 5、拥有较强的学习适应能力与跨部门协调沟通能力，执行力强，注重结果交付。 福利相关 1、实行双休工作制，加班可申请调休； 2、薪资根据个人能力与经验核定； 3、年终奖金依据年度KPI考核结果发放，范围为1-3个月工资； 4、办公地点位于龙华。