岗位职责 1. 主导接线端子台系列产品的研发工作，结合市场实际需求与技术发展方向，制定具备创新性的产品设计方案。 2. 持续优化现有接线端子台产品，提升整体性能表现并有效控制制造成本。 3. 使用CAD、UG、Creo等专业绘图工具，完成产品2D工程图与3D结构建模，确保设计精度与规范性。 4. 严格执行产品开发流程，联动相关部门推进项目进度，确保研发任务按期完成。 5. 快速响应研发及生产环节中的技术问题，提出切实可行的技术解决措施。 任职要求 1. 具有3 - 5年接线端子台相关行业从业经历。 2. 精通CAD、UG、Creo等设计软件的操作与应用。 3. 了解产品从立项到量产的完整开发流程。 4. 具备接线端子台类产品研发背景者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责PACK研发设计相关工作； 2. 负责产品的图纸、BOM、设计文档等技术资料的归档； 3. 负责对产品生产提供技术支持； 4. 领导安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业，英语口语较好； 2. 3年PACK设计开发经验； 3. 熟悉18、26、32等圆柱型电芯的特性及应用； 4. 熟悉保护板的原理及选型要求； 5. 熟悉电动工具、AGV、太阳能路灯、铅酸替代等PACK原理及应用场景，可独立承担项目。

任职要求： 1、具备本科及以上学历，电力系统、电子信息、电力电子、自动化等相关专业背景； 2、在锂电池储能方向有深入理解，了解微电网能量管理及储能协调控制系统软硬件特性，具有3年以上项目实践经验者优先，熟悉储能用锂电池的技术特性； 3、精通电力EMS、BMS系统核心原理，掌握网络架构、数据通信及安全防护相关技术； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 工作职责： 1、开展储能EMS、BMS功能需求分析，主导软件架构设计； 2、依据项目需求制定EMS系统整体解决方案及实施路径规划； 3、承担能量管理系统（EMS）技术方案设计及相关技术对接工作； 4、负责系统通信中储能协调控制、调度管理、电能质量优化、电能计量等部分的拓扑结构设计； 5、完成相关软件功能模块的设计开发、调试与后期维护； 6、制定EMS控制策略，对接其他设备通信协议，组织软件模块及系统级联调测试； 7、编制说明书、调试文档等技术文件，跟踪EMS领域前沿技术发展动态； 8、具备工商业储能场景下EMS、BMS系统开发实际经验。

岗位职责： 1、深入学习并掌握公司各职能部门的运作流程，为后续管理方向发展奠定基础； 2、配合生产、品质、技术等团队完成基础性工作，增强跨部门业务理解与实操能力； 3、参与项目执行过程，协助处理生产环节中的各类问题，助力团队高效运转； 4、整理市场端反馈信息，提出产品优化建议，辅助企业战略制定； 5、积极参与企业文化活动，推动团队融合与协作氛围建设。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 3、责任心强，工作积极主动，具备良好的任务落实能力； 4、对精密模具领域有强烈兴趣，期望在该行业长期深耕发展。 薪资福利： 1、综合月薪5-7K，入职即缴纳五险一金。 2、提供食宿（住宿标准为2人/间）。 3、享有节日福利及其他各类带薪休假待遇等。

工作地点：深圳/外协代工厂（按需驻场） 【岗位职责】 1. 新产品全流程导入与量产转化 1.1 牵头新产品试产全流程管理，独立制定试产方案与项目计划，把控关键节点进度； 1.2 统筹试产前准备、现场跟线指导、试产后问题复盘，推动制程、设计问题闭环整改； 1.3 识别量产爬坡阶段的产能、品质、成本风险，输出优化方案，保障产品平稳从研发转入批量生产。 2. 工装治具全生命周期管理 2.1 负责新产品生产、测试工位的工装治具需求评估、方案设计、供应商对接制作； 2.2 组织工装治具到货验收与精度验证，确认其适配性、稳定性与生产效率，保障试产与量产顺利落地； 2.3 跟进工装治具的迭代优化与日常维护，建立治具台账与维护标准。 3. 工艺文件体系搭建与标准化 3.1 负责编制、评审、发布全套生产工艺文件，含作业指导书（SOP）、工艺流程卡、测试规范、BOM核对表等； 3.2 确保工艺文件符合 IATF16949体系要求，同步更新迭代，指导产线实现标准化作业； 3.3 配合质量部门完成工艺相关的体系审核与客户审核资料准备。 4. 产线布局与测试环境搭建 4.1 主导生产及测试工位的工艺布局设计，规划人员、设备、物料的动线排布，提升生产效率； 4.2 负责产品测试环境搭建，调试测试设备与工装，梳理测试流程，保障测试工位的精度、安全性与合规性。 5. 工艺评审与前置风险管控 5.1 牵头组织工艺设计评审，开展 DFM（可制造性设计）、DFT（可测试性设计）等 DFX系列评审； 5.2 提前识别产品设计、制程中的潜在质量与效率风险，输出优化建议并推动研发端改进，从源头降低量产风险。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，电子信息、机械设计、工业工程等理工类相关专业； 2. 3-5年汽车电子或通讯类产品新产品导入/工艺相关工作经验，有车载通讯类产品 NPI经验优先； 3. 了解 IATF16949质量管理体系要求，熟练运用 APQP、PFMEA等质量五大工具，持有相关认证优先； 4. 熟悉汽车电子产品生产、测试全流程，精通 SMT、DIP等制程工艺，掌握产品测试原理，可独立搭建测试环境； 5. 熟悉新产品导入全流程，可独立制定试产方案，把控项目进度，具备产能评估、成本分析与风险识别能力； 6. 具备较强的分析与解决问题能力，能快速定位试产中的工艺、设计问题，落实改善对策； 7. 具备一定的英文读写能力，可读懂英文技术文档、物料规格书。

根据工厂生产实际情况及菜品研发需要，制定科学的生产工艺规范，建立并完善品质控制体系，持续优化流程，解决生产中遇到的工艺问题，确保产品品质稳定可靠。

【岗位职责】 1. 核心问题攻关（输送与堵塞）：针对硫酸铵晶体在离心机、干燥机、输送管道、斗提机及料仓中因吸潮、结块、粒度异常导致的堵塞与架桥问题，提出系统性解决方案；优化输送工艺，确保固液分离及固体输送环节的流畅性。 2. 结晶工艺优化：负责调控硫酸铵结晶过程，通过控制溶液过饱和度、温度、pH值及杂质含量，改善晶体粒度分布（争取产出大颗粒、均匀的晶体），从源头减少细晶导致的设备粘结和堵塞风险。 3. 设备选型与技改：主导或参与关键设备（如结晶器、离心机、阀门、水泵、气力输送系统、防堵塞旋转阀等）的选型、调试与技术升级；针对易堵塞点（如弯头、卸料口）进行结构优化设计。 4. 资源回收全流程管理：负责硫酸铵资源回收全流程（吸收-结晶-分离-干燥-包装）的技术管理，解决母液循环系统中的杂质富集问题，防止系统结垢，提高氨逃逸控制水平，确保产品达到《硫酸铵》（GB/T 535）标准。 5. 故障诊断与预防：建立关键设备的运行监控机制，对堵塞、结垢等异常工况进行根本原因分析（RCA），制定预防性维护计划及标准化作业程序（SOP）。 【岗位要求】 1. 学历专业：全日制本科及以上学历，化学工程与工艺、化工过程机械、环境工程等相关专业。 2. 经验要求： 2.1 具有5年以上化工、环保（脱硫）或资源回收领域工作经验。 2.2 拥有氨法脱硫、焦化硫铵工段、己内酰胺副产硫铵或湿法冶金结晶等相关岗位的实战经验。 2.3 成功主导过硫酸铵或其他易结晶盐类的“防堵塞”技改项目者优先。 3. 核心能力： 3.1 精通工业结晶原理，熟悉蒸发结晶工艺（MVR、多效蒸发等）。 3.2 深入理解固体物料（晶体）的物性（吸湿性、安息角、摩擦系数）对输送设备的影响。 3.3 熟悉气力输送、机械输送（刮板、螺旋）的设计规范及防堵措施。 4. 工具技能：熟练使用AutoCAD进行工艺流程图（P&ID）及设备布置图的设计与优化。 【加分项】 1. 有化工设计院背景，或担任过同类装置的生产/技术负责人。 2. 熟悉流体力学模拟软件（如Fluent）或离散元模拟软件（如EDEM），能针对输送堵塞进行仿真分析。

一、岗位职责： 1) 根据客户实际需求，依照APQP流程完成变压器或磁性元器件的开发与设计； 2) 负责磁性器件产品的研发工作，包括样品制作及相关试验任务； 3) 为变压器及其相关模组的批量生产提供研发端的技术支持； 4) 及时跟进客户反馈，响应并解决客户提出的技术问题； 5) 完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职条件： 1. 能力要求： 1) 具备变压器及磁性元器件的设计实践经验； 2) 熟练使用3D设计软件、Office办公软件，熟悉ERP、CAD等系统操作； 3) 具备英语读写及沟通能力者优先考虑； 4) 关键技能要求： 5) 精通PCB设计技术，掌握磁性元件的设计方法； 6) 熟悉CAD、SolidWorks等绘图工具的使用； 7) 熟知电磁转换原理，了解电源电路基础知识，熟悉各类磁性材料特性； 2. 学历要求：大专及以上学历； 3. 专业要求：电子、材料、物理、通信、自动化等相关理工科专业背景； 4. 经验要求： 1) 具有3年以上相关领域研发工作经验； 2) 有高功率变压器（如平面变压器、BMS相关）开发经验者优先； 5. 其他要求： 1) 具备良好的沟通能力，工作踏实，能承受工作压力； 2) 具有较强的执行力、学习能力与钻研精神； 3) 具备团队协作意识，保持积极向上的工作态度； 4) 拥有出色的协调沟通能力、逻辑思维能力和问题处理能力； 5) 具备较强的抗压能力与适应能力

【岗位职责】 1、组织开展客户投诉问题的分析工作，跟进处理进展并编制改善报告，汇总并回复客户调查类文件； 2、负责客户供应商质量体系相关资料的信息上传与日常维护； 3、将客户提出的质量要求及时传达至公司内部各相关部门； 4、准备客户质量审核所需材料，并牵头完成不符合项报告的整改与回复； 5、统筹市场例会的资料整理与召开，完成市场相关KPI数据的统计与汇总。 【岗位要求】 1、本科及以上学历优先考虑； 2、具备流利的英语口语能力，可熟练使用英语作为工作交流语言； 3、掌握常用的质量工具及分析方法，具有较强的分析判断与组织协调能力； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神。

储备干部/9000/提供住宿/就近安排 【薪酬福利】 1、收入自主机制，多劳多得，收益由你掌控。入职满1年的干部近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 本科最高待遇9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专最高待遇8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 转正后三个月综合底薪达6000/6800，另享55%-80%高比例奖金，目前团队中入职满一年的销售员工80%月收入超3万元，全体销售人员平均月薪已达2.3W 2、福利体系完善 - 毕业当年及毕业一年内大学生可享受免佣租房政策，应届生报到时按标准报销一次来程交通费 - 五险一金、带薪休假、节日礼盒、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金 - 丰富的员工文娱活动、国内精品旅游、海外高端游 - 提供住宿支持 - 工作时间灵活可调，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 - 除法定假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等 【晋升机制】 公开透明的发展平台，每月组织全员参与的竞聘考核，70%以上管理者为95后，支持纵向晋升与横向轮岗发展 职业路径：置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的优先录用 3. 价值观端正，性格真诚、阳光、坦率、透明 4. 能承受工作压力，不满足于固定底薪，具备进取心和拼搏精神，特别欢迎持续行动力强、积极上进者加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备系统化人才培养体系，需具备踏实学习的态度 【岗位职责】 1. 主要负责住宅、写字楼、公寓等租赁业务，新房及二手房资源可同步操作（非强制） 2. 新员工入职后，需快速熟悉所在区域楼盘项目情况

招烧腊师付1名，广梅园学校食堂，工资面议，联系人朱生，电话

招聘伐木小工2人，工资300元一天，包吃包住，非诚勿扰，

梅州市丰顺县招塔吊带班司机，有闲的兄弟姐们联系

梅州市梅县区招工地小工/杂工、工地学徒工

梅州市五华县招砌砖/石

室内装修（家装）项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职！（包活，散工勿扰） 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容： 1.安排施工计划，材料计划，安排施工 2.现场管理，解决现场问题，验收 3.材料管理 4.其他 要求如下： 1.有家装水电施工经验，动手能力强 2.有组织能力，能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30～46岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入

项目工程师4000-8000元/月

招聘岗位：责任工长项目类型：高墩柱桥梁工程（大型互通）项目地点：雅安市天全县始阳镇总承包单位：四川路桥企业性质：民营企业岗位薪资：1.1-1.2试用期一个月年龄要求：30-40岁岗位要求：具有丰富的桥梁工程施工经验、会测量（全站仪、RTK），懂成本控制、进度安排、机械设备综合安排协调等，具有较强的责任心。有意者联系付工：

白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活铺起塑板好干1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.7.8.翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.韩志福13.王玲14.孙海霞15.郭秀云16.江洪涛翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903，

西安市未央区招工长/工程师 备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。 岗位职责： 1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题 4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范 5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料 任职要求： 1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程 2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等） 5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作

岗位职责： 1、按生产计划达成 daily 模具维修任务； 2、协助换模后的工艺参数调试，并参与设备、模具及工装资料的整理与归档； 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格： 1、具备大专或以上文化程度； 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神

【岗位职责】 深入生产工厂基层，通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识，提升现场生产运营能力，经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养，快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。 【任职要求】 1、本科及以上学历，2025届/2026届毕业生； 2、专业不限，食品、工艺工程、化学等相关专业优先； 3、通过大学英语四级或同等外语水平（如雅思、托福等）； 4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力，能承受工作压力，适应生产现场环境； 5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。 【员工福利】 1、工龄累计享受40余项企业自主福利（含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等）； 2、公司提供免费工作餐食； 3、园区内设有免费往返通勤车； 4、提供免费住宿：4人间，上床下桌配置（配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应，宿舍区设员工超市）； 5、文娱设施齐全：建有职工活动中心，包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。 【发展通道】 1、双轨晋升路径：“管理序列+专业序列”多元成长方向 2、学习支持平台：“伊起学”数字化学习体系 1）文化融入课程，助力快速适应 2）丰富在线课程，支持随时学习 3）闯关式学习模式，增强学习趣味 4）精品微课内容，实现高效吸收 5）实操结合培训，强化技能应用 【工作地点】 广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3. 协助制定/优化作业流程与标准工时，推动现场持续改善（如精益生产、提案改善等） 4. 带教新员工及一线操作工，开展技能辅导与绩效反馈，提升团队执行力与稳定性 5. 按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门（计划、品质、工程）沟通协调工作 任职要求： 1. 有生产现场管理经验，熟悉电子、制造、装配类产线运作流程者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识，能看懂工艺图纸、作业指导书及检验标准 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度，执行力强 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长/拉长实操经验者可适当放宽学历要求

梅州梅县有机肥厂招主管及工人，会开铲车懂机械使用和保养，能吃苦耐劳。提供吃住

岗位职责: 1. 统筹并督导日常生产运作，保障生产任务按时完成。 2. 监督生产现场的卫生与安全状况，确保产品品质达标。 3. 持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品质量。 4. 带领并培养生产人员，确保各项标准规范有效执行。 5. 跟踪生产设备运行情况，快速响应并解决异常问题。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍。 2. 熟悉生产作业流程，具备灵活调整生产安排的能力。 3. 工作认真负责，具有良好的协作意识和集体精神。 4. 能及时发现生产环节中的隐患，并提出可行改善方案。 5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。 其它说明： 1、有微电机行业从业经历者优先考虑； 2、能接受加班及轮班工作制度。

岗位职责： 1、接收客户订单，核对订单内容，确保信息准确无误； 2、对接公司内部各环节，跟踪生产进展，保障交付时效； 3、编制并维护相关业务数据及单据； 4、汇总订单信息，按时完成报表制作，分析订单完成情况。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、熟悉生产跟单流程，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效处理内外部协作事项； 4、工作严谨细致，责任心强，能够适应阶段性高强度工作； 5、具有较强的团队意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1. 根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，落实本班组的安全管理工作。 2. 提前到达工作岗位，检查现场“5S”执行状况，核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。 3. 提前掌握当日产品的工艺标准，对作业人员进行工序操作指导，并不定时巡检各工序执行情况；核控制品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序中的不良品，及时分析异常原因并制定改善措施。 4. 每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S检查表的填写与核实。 5. 工作结束后汇总当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6. 明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。 7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。 8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 任职要求： 1. 中专或高中及以上学历。 2. 具备1-2年相关工作经验，有微电机行业经验者优先考虑。 3. 熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4. 能够接受加班及倒班工作安排。

负责本领域预算管理及成本控制措施的落实，开展不良成本的分析与改善； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动实施； 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作； 制定并推行定置管理制度，依据功能区域划分要求完成现场布局规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 落实本区域内各项安全管理工作，确保符合安全规范要求； 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行； 针对生产过程中设备、工艺方面的问题，向相关部门提出改进方案，并协同完成改造实施； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，如遇异常停机（含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等），及时联络相关单位反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 执行现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 汇总班长提交的人员排班及考勤信息，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作； 根据生产报表、品质不良记录等资料，完成KPI数据的采集与录入，对未达标项目进行根因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，保障批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进，协助开展品质问题的解析与改善。

光伏运维，带电工本，带车辆，有经验优先，2-3人

1、依据销售数据制定科学的生产计划，优化任务分配，提升整体作业效率； 2、定期组织召开生产工作会议，全面复盘生产执行情况，提出改进措施； 3、强化生产计划的执行监管，快速响应并解决生产过程中的各类突发问题； 4、统筹日常生产安排，对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导； 5、落实安全生产培训教育，严格执行安全管理制度，保障人员安全与设备稳定运行； 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导，杜绝违章作业行为； 7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查，提前识别并消除潜在安全隐患，确保设施持续正常运转； 8、负责生产数据的归集与分析，统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标，配合库管开展定期盘点，保证账实相符； 9、持续加强业务能力提升，及时应对和解决生产中出现的技术难题； 10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作，保障信息畅通与工作衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、医药、机电设备等相关专业，年龄28-40岁； 2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验，3年以上大型企业生产经理岗位经历，熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能； 3、熟悉产品工艺流程，了解生产运作环节，能熟练操作办公软件； 4、工作踏实认真，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力；