岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 5.定期汇报工作进展，配合上级优化销售策略与执行方案 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.经验不限，有销售工作经验者优先考虑 3.积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.热爱销售工作，愿意接受挑战并持续提升自我 5.具备良好的团队协作精神，能适应灵活的工作节奏

岗位职责: 1. 负责电池类产品的市场开发与销售工作，达成既定销售指标； 2. 深入挖掘客户实际需求，提供专业化的电池应用方案； 3. 持续维护并扩展客户网络，提升客户满意度及长期合作意愿； 4. 关注行业市场变化，搜集竞争对手信息，及时反馈市场发展动向。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力与良好的客户交流技巧； 2. 目标意识强，抗压性好，具备独立推进业务的能力； 3. 了解新能源领域知识，有电池或相关产品销售背景者优先考虑； 4. 具备出色的团队协作意识，能与不同部门高效协同作业。

我们公司是一家专注于企业咨询与管理培训的企业，服务对象主要为企业家群体，助您快速拓展高端人脉网络，洞察各行业发展趋势。系统学习企业管理、运营及策划相关知识，为未来创业积累宝贵资源与人脉基础。 工作内容：公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户，通过线上方式对接客户，了解其需求，维护老客户关系，挖掘潜在新客户，邀请客户参与线下会议营销活动。客户群体定位为企业负责人，持续拓宽个人社交圈层。 前三个月综合收入8千-3万，熟练后月均收入1万-5万，销售冠军年度税后收入可达三十二万元，管理层月收入40k-200k。公司内部岗位多元，转岗机会丰富，深圳设有三家分公司，广州两家，上海两家，武汉一家，诚邀您的加入，感谢关注！ 2. 具备同行业经验者可面议薪酬待遇。 每月10日准时发放薪资，提成按周结算。 福利待遇： 1. 入职即缴纳五险 2. 年假：根据入职年限享有5至10天年休假，春节前后公司统一放假约20天 3. 生日庆祝活动，不定期开展华为体系内训课程，有机会在五星级酒店学习创业实战课程，资源丰富，超乎想象。 无需外出奔波，不占用法定节假日，每日中午休息2小时，确保下午高效工作状态。 收入无上限，晋升凭实力，平台发展空间广阔，工作氛围轻松愉悦，边成长边赚钱，业余生活精彩多样。 工作时间：9:00-12:30，14:30-18:30，全天7.5小时，入职即购五险，国家法定节假日正常休假。 独立工位办公，环境舒适，团队成员以90后及00后为主，沟通无障碍，氛围简单融洽，无复杂人际关系。 工作性质： 上下班使用钉钉打卡，部门主管全程带教业绩达成方法，新人最快7天内出单，办公室固定坐班，工作任务主动推进，提成每周结算，每月10日统一发薪。 面试地点：中安大厦6楼，20楼及21楼均为公司办公区域 联系人：严总，可安排上门面谈

【薪酬福利】 （1）新手成长期前3个月： 高中及以下最高可享7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专学历最高可达8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科及以上最高可达9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）发展期：三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定。包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与优厚待遇，业绩奖励无封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满一年的店长近一年平均月收入达27978元！ 【福利待遇】 多样福利，超乎想象，应有尽有！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准报销来程交通费 （2）丰富多样的员工活动：生日庆祝、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等 （3）五险一金+带薪休假+节日礼品+境内外旅游+系统培训+无限发展空间 （4）提供住宿安排：小区住房，配备空调、热水器、床、沙发、独立卫生间、厨房等齐全生活设施 （5）上班时间灵活，支持周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活 【工作内容】 （1）线上推广：通过微信及网络平台与客户交流，解答咨询，发布房源信息吸引潜在客户 （2）专业陪看，展示项目优势，协助客户匹配理想居所，推动交易达成 （3）熟悉负责区域内楼盘详情，实地考察房屋现状，核实产权信息，进行专业物业评估，签署委托协议，收取房源钥匙 【晋升方向】 公司全力支持员工在纵向与横向领域的全面发展！每月一次晋升评审，过程公开透明，机制清晰明确。我们不看学历、不看出身、不重资历、不计工龄、不论过往成绩、不限经验背景，只要你有能力、渴望挑战高收入、有意带领团队，公司将为你提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理岗位享受高额利润分红！！！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，成员年轻活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光透明，真诚简单，充满激情与正能量，期待优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率领先，各主要行政区均设有门店，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

【官方签约】阿里巴巴集团直接签约，阿里直属岗位 【工作地点】深圳市南山区后海·阿里中心大厦 【收入水平】 基础收入20-30万， 前20%员工收入50-80万，前5%可获百万年薪及股票激励 【适合人群】 本科及以上学历，具备1年以上销售经验，并有突出业绩证明 我们推广的产品： www.aibaba.com网站及其关联网络服务，是全球领先的线上B2B交易市场，由马云于1999年创立，定位类似国内1688批发平台。中业可通过该平台将商品销往全球100多个国家。平台核心价值在于：帮助有出口需求的企业通过系统工具匹配海外买家，并在交易全流程中建立信任、促成合作。单客户成交金额介于5万至100万元之间。目标客户为深圳地区年营收在1000万到3亿元之间的中小型制造企业与贸易公司，主要覆盖电子消费品、美容仪器、家具园艺、工业设备等行业。 关于我们团队： 这是马云亲手组建的第一支阿里销售队伍；被誉为互联网销售领域的“黄埔军校”； 也是阿里唯一保留至今的传奇地面作战部队——中供铁军。作为集团重要的线下销售力量，团队将持续承担阿里产品在全球市场的拓展与服务任务。团队成员多来自各企业销售精英，整体氛围开放积极，以结果为核心导向，无强制加班文化。组织内部运作透明高效，坚持绩效说话、按功奖励，特别适合自我驱动强、渴望实现价值突破的优秀人才。 关于工作内容： 通过多元渠道挖掘有外贸出口意向的客户，结合客户需求定制综合解决方案（涵盖平台使用、广告投放、客户管理软件、物流支持、税务服务等），推动签约落地；后续以顾问身份持续协助客户优化选品策略、提升流量运营效率、搭建销售团队，助力其实现业务增长。公司提供完整系统的培训体系，全面赋能顾问服务能力。 所需核心能力： 1）至少1年实际销售经验，且过往业绩表现优异，能提供可验证的成果依据。 2）客户开拓能力强。善于整合公司资源与自主渠道触达目标客户，完成有效转化。具备相关经验者优先考虑。 3）强烈的内在驱动力。积极进取，自律性强，追求卓越成就。 4）快速学习与适应能力。能持续优化工作方法，迅速掌握产品知识，理解行业特性，具备与企业负责人平等对话的专业素养。 其他任职要求： 1. 需持全日制本科或以上学历 2. 有外贸从业背景，熟悉企业出海流程者优先 3. 具备跨境电商、互联网行业经验，或拥有团队管理、成功市场项目策划运营经历者优先 4. 入职后须前往阿里杭州总部参加为期1个月的岗前集中培训

招聘销售代表，吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户的后续合作潜力； 4、每月末跟进客户回款情况，积极配合并落实公司制定的各项规章制度。 任职要求： 1、掌握常用办公软件操作，仪容得体，语言表达清晰且具亲和力； 2、热爱本职工作，具备良好的学习意识和人际沟通技巧； 3、能适应高强度工作节奏，意志坚定，反应迅速，拥有较强的抗压能力与应变能力； 4、具备敏锐的市场判断力，有强烈的进取心、责任感及积极向上的职业态度，有销售从业背景者优先考虑。 薪酬福利： 1、底薪8000+绩效提成，前6个月综合薪资8K-10K，满6个月后综合工资12K-15K上不封顶； 2、外出拜访客户由公司安排专用车辆接送； 3、公司根据岗位需求配置手机设备，并依据业绩表现发放相应奖金； 4、上下班在指定时间、地点享受公司提供的班车接送服务； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：助理—专员—经理—高级经理—总监。

1．我们提供精准客户资源，公司设有专业推广引流团队，无需盲目拨打，每日推送3-5条高质量意向线索，客户质量高、转化率高。 2．工作氛围轻松，每月定期组织团建活动，增强团队凝聚力。 3．客户资源公平分配，不以业绩高低作为分配依据，新人同样有机会获得优质客户；当前员工平均开单周期为15-20天，人均每月至少成单一次，月综合收入20000-30000元； 4．领导亲和力强，同事关系融洽，团队充满活力与朝气； 5．公司平台稳定，发展势头良好，成立于2003年，专注互联网软件技术研发，现有研发团队50余人，成员均来自211/985高校并具备多年行业经验，在技术领域具备显著竞争优势； 6．配备5分钟快速响应售后团队，服务高效，全程无忧。 任职要求 1．发音标准，普通话流利，表达清晰； 2．热爱销售工作，具备积极主动的开拓精神； 3．学习能力强，善于沟通交流，渴望通过努力实现收入突破、迈向财富自由； 一键投递 立即沟通

岗位要求： 电销+网销+面销，不社恐，愿意打电话，勤快，机灵，有做过人力资源行业的或有销售经验的，有搞钱欲望的可以联系我 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 销售经验不限，有销售经历的优先 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成日常事务处理 5. 诚信踏实，认同公司文化，愿长期稳定发展

最少十五天起，可做短期，人走账清，可学生工，可短期工 明天安排 折算24-26元/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以， 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合24-26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-8000元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

深圳市宝安区招拆除/运渣要几个运土头的兄弟230下班结账，6点到两点今天戴个安全帽，看清楚，打电话

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.门店内部样机及销售环境日常维护，保持店面整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有家电销售或建材行业销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄28-45周岁，身体健康，形象端正

招裁床临工2名 30/钟，可做半个月 龙眼工业路12号C栋3楼

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款及售后服务协调 5.定期汇总销售数据，反馈市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有相关行业经验或资源者优先

岗位职责： 1.抖音拍摄农村自建房（别墅）或家装短视频，能接受入镜，不卡颜值 2.线上了解客户建房或装修需求邀约到店，对接老师谈单 3.维护客户关系，提升客户满意度，剩下的时间玩玩手机喝喝茶，不内卷 任职要求： 1.沟通能力好 性格开朗 2.有拍短视频经验的优先 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

工作内容：抖音、视频号、小红书等线上推广宣传。 工作时间：工作日早十晚五 上四休三 特别说明：公司每周都有新人培训，有专业销冠级牛人手把手带你，全新不良资产赛道，创造无限可能，成就一番事业。

1.开发和维护客户【主营销售保护膜，保护膜为广泛应用在生产制造中贴在被贴产品上保护加工该产品，应用广泛，并非车膜手机膜成品。我们面对的客户是生产制造业企业。对接企业的采购、工程或者负责人】。公司会分配部分客户维护，也会给到部分客户资源。保护膜是生产耗材，客户生产中一直在使用，客户维护稳定就会一直源源不断的有提成收入。 2.根据客户使用产品需求匹配保护膜样品。 3.跟进测试结果，沟通客户合作下单。 4.对接跟单出货和收回货款。 5.对产品熟悉后需处理一些简单异常问题，长期维护好老客户，老客户介绍新客户。 6.其他相关工作。 7.有销售岗位经验者优先，要有驾照会开车。 8.销售岗位，决心和信心很重要，决心决定个人发展和个人收入没有上限。 9.公司发展要求需要招聘三位以上业务同事。期待你们的加入。 10.上班时间早上8点-下午5点30分。每周工作六天。 11.底薪+提成。具体面议。付出越多收入越高，毋庸置疑。公司薪资最多的就是销售部。 12.法律相关专业或者有相关工作经历或者有一定的法律相关知识积累的欢迎加入我们。【这个不是必要招聘要求，但可以法务和销售岗位一起，法务也是对接客户较多，处理合同，回款等】。

不用早起 福利待遇: 冲单奖，节假日福利，大厂薪资保障，无需经验，岗位按居住区域就近分配 1.全职：下午四点至凌晨两点，月综合收入7000-12000+，上不封顶 2.兼职：下午五点至凌晨两点任选连续5小时 工作内容: 1.负责酒水推广与陈列，处理周边订单相关事务 2.推广公众号并引导顾客完成下单操作

活动策划与组织:协助公司组织开展营销活动(如邻里街市、拜访潜在客户等)，同时对区域客群进行分析，协助策划与组织线下展位宣传，活动累计吸引人流 客户拓展与储备:对目标客户群体进行年龄、职业、生活习惯等因素的分析，并针对性的制定拓客策略，然后进行多渠道客户资源的拓展与储备， 建立客户数据库:进行有效的客户管理与维系，累计拓客 市场调研:实地走访调研同业竞争对手，从周边环境(路况、商圈等)、访客类型、核心卖点等角度入手进行竞品分析，从而优化客户拓展策略及宣传方向 多平台内容运营:独立负责公司账号形象维护、设计活动宣传海报、制作小红书图文笔记

加入天童的理由： 我们是一支充满激情与梦想的90、00后团队，采用人性化管理模式，科学安排工作时间，有效避开早晚高峰拥堵；在这里，热情洋溢的同事让你每天上班都充满活力，工作也如同身处温暖大家庭。 岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属顾问服务； 2、与学生家长深入交流，提供专业咨询并匹配合适的试听课程； 3、汇总试听后的反馈情况，制定个性化学习方案，推荐适宜课程组合，推动报名完成； 4、按公司规范执行市场调研及相关推广任务。 岗位要求： 1、热爱教育事业，乐于助人，享受在帮助他人中实现自我价值； 2、具备强烈的学习意愿和快速掌握新知识的能力； 3、做事认真负责，踏实肯干，富有责任感与团队协作意识； 4、敢于迎接挑战，持续突破自我，在实践中不断成长进步！ 岗位职责： 1、为学员及家长提供一对一的专业咨询服务； 2、与家长沟通需求，精准安排适合的试听课体验； 3、整理试听反馈内容，规划定制化课程路径，推荐匹配课程包，协助完成报名流程。 晋升体系： 天童建立公开透明的晋升机制，晋升路径从组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理，每一步晋升都意味着薪资待遇、专业知识与综合能力的全面提升！ 福利待遇： 1、底薪+免费住宿（行业领先薪资结构+丰厚提成，收入上不封顶）； 2、意外险+五险一金，社保缴纳一档标准； 3、感恩月为员工准备高档精致礼品； 4、感恩月额外发放父母慰问金，传递孝心关怀； 5、每年7-8月组织全员年度团建活动（阳光伴我行）； 6、年终享有国内外旅游福利（如海南三亚、迪拜、马尔代夫等目的地）； 7、配备太平洋团体医疗险（凭三甲医院票据可报销医疗费用）； 8、享受公司年度奖金分配； 9、子女可享免费课程学习权益。 培训体系： 1、入职前带薪培训（涵盖企业文化、专业技能、基础销售方法）； 2、在职进阶培训（包含幼儿教育知识、高阶销售技巧）； 3、专项能力提升培训（聚焦幼教专项内容与高级销售策略）。 最后送给广大求职者一句话： 求职是双向选择的过程，你在挑选企业的同时，企业也在考察你，并非一次沟通即可定论。多一次交流就多一份机会，毕竟在这个竞争激烈的时代，选择往往比努力更重要，千里马常有，而伯乐不常有，加入天童，开启璀璨人生的新起点！

招聘销售专员——深圳市侨达兴电子科技公司 本公司专注于电子产品、电子元器件、智能硬件、数码科技产品的销售与服务，因市场拓展、业务扩大，现面向社会诚聘销售人才，欢迎有干劲、想赚钱的你加入！ 一、招聘岗位 销售专员 / 销售业务员（多名） 二、岗位职责 负责公司电子产品、电子配件、科技类产品的市场推广与销售； 开发新客户、维护老客户，建立稳定合作关系； 跟进客户报价、订单、发货及售后对接； 配合团队完成区域渠道拓展与客户维护。 三、任职要求 热爱销售，有电子、科技、数码、工控相关行业销售经验优先； 沟通能力强，性格开朗，有责任心，能吃苦、抗压； 有无经验均可，优秀应届生可带薪培训。 四、薪资福利 薪资：底薪+高提成+表现奖+全勤奖，收入上不封顶； 福利：五险一金、节日福利、生日福利、带薪年假； 发展：销售专员→销售主管→销售经理，晋升空间大； 氛围：年轻团队、工作氛围轻松、科技行业前景好。 五、工作信息 工作时间：早班09：30-18：30（午休1.5小时） 晚班12：00-21：00（晚休1.5小时） 工作地点：龙华区建辉路信伟大厦14楼1401室 联系人：陈先生

公司：优企服（深圳）企业服务有限公司 招聘类型：社招 职位名称：客户经理（高新/专精特新/补贴/财税） 职位描述：客户经理（优秀应届毕业生可考虑） 【主要开拓业务】： 1. 项目申报类：国家高企认定、专精特新企业、小巨人企业、单项冠军、科技类项目申报、政府奖励及补贴等； 2. 财税服务类：财务咨询、税务规划、财务外包、代理记账、审计验资、灵活用工解决方案、投融资支持等； 3. 资质代办类：ICP许可证、网络文化经营许可、游戏版号申请、工商注册、银行相关事务、海外公司设立、知识产权保护、体系认证及各类行政许可批文办理等。 【岗位职责】 1、制定并落实销售方案，积极拓展市场，确保月度销售指标按时达成； 2、通过多种途径获取潜在客户信息，持续更新和完善客户档案，保障资料真实有效； 3、借助电话、线上沟通、行业沙龙或实地拜访等方式与目标客户建立初步联系，挖掘客户需求，规划后续面谈安排，开展上门拜访； 4、深入对接客户，掌握其最新动态与实际诉求，提供定制化服务建议与专业解决方案； 5、定期进行客户回访，巩固合作关系，提升客户满意度，促进二次合作或推荐新客户，推动业绩增长； 6、全程跟进服务项目的执行进度，协调内部资源，确保项目顺利落地； 7、负责项目回款跟进，保证收款进度符合公司设定目标； 8、主动学习行业知识与政策动态，不断提升专业能力，增强客户服务品质。 【任职条件】 1、年龄******，全日制大专及以上学历，本科优先录取，专业不限，优秀应届本科生亦可接受；党员优先考虑； 2、具备较强的学习能力，工作积极主动，富有团队协作意识； 3、拥有自主开发客户的能力，有B端销售经验者优先录用； 4、有技术背景并有意转向业务发展的候选人优先； 5、有教育或教学从业经历希望转型从事销售工作的人员优先； 6、具备新闻传媒行业工作经验者优先。 【薪资福利】 1、无责任底薪+绩效奖金+项目提成，月综合收入10K-30K（根据个人业绩能力核定）； 2、入职即缴纳社会保险； 3、工作满一年后享受5天带薪年假； 4、新员工入职期间，公司提供系统化免费专业培训； 5、晋升路径：销售专员→销售经理→销售总监→公司合伙人，为高绩效员工提供清晰发展通道； 6、节日发放红包、节假日礼品等福利待遇。 【地址及出勤时间】 公司地址：深圳市龙岗区坂田街道乐荟中心12栋6楼C区 上班时间：周一至周五 9:00—18:30（午休2小时） 周末双休，法定节假日正常休假。

岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息，精准匹配客户需求，提供购房前的信息咨询服务； 2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制置业计划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业背景不限，工作经验不限； 2、性格积极乐观，富有热情，做事认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业价值观，遵守公司规章制度，接受公司统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇： 收入自主分配机制，收益多少由你掌控，深圳地区新员工入职月薪最高可达7500元（具体面议）+高额业绩提成比例55%-80%，入职满一年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满一年的店长近一年平均月收入达27978元！ 其他城市薪资情况可投递简历后获取详情！ 2、福利待遇 应届及毕业一年内大学生享免佣租房政策，应届毕业生报到时可按标准报销一次来程交通费 五险一金、节日礼品包、授课奖励、仁杰奖励、员工互助金支持 形式多样的员工文化体育活动、国内精品旅游、海外高端旅行 提供住宿配套解决方案 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 除法定带薪假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期 3、培训及晋升机制完善 配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地、开设2000+课程内容、配备3000+专职讲师，同时推行导师一对一指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，建立后备人才梯队培养机制，下属成长晋级纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向发展双通道，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！ 4、团队特色 集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放型文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待你的加入！

【我们的优势】 1、关于收入，入职半年平均月入2.3W+，入职一年平均月入3W+； 2、关于团队氛围，是一支已完成职场优化的新营销队伍； 3、关于竞争力，市场份额与人均 earnings 均处于行业领先地位； 4、关于成长路径，提供零门槛内部创业机会的新经纪平台。 【我们的薪酬-个性化方案】 1、如果你是职场新人，希望有收入保障： 本科最高9000，大专最高8000，高中最高7000，享受3个月新手保护期，无业绩考核压力。 新入职的应届毕业生中，近三个月本科平均实发7935元，大专平均实发6884元，数据真实透明。 2、如果你具备销售经验，更关注长期回报： 根据个人能力定岗，月薪4600-7500元起步，配套55%-80%高比例业绩提成，公司统一核算发放； 统计显示，80%员工在入职满一年后月均收入达3万以上。 【工作内容】 主营一手房代理、二手房买卖与租赁业务，为客户提供高效、精准、高性价比的全周期服务，彻底告别传统销售模式，无需饮酒应酬，不设地推驻点，不采用纯电话销售方式，主要通过线上线下的融合运营、团队协作、网络推广开展工作，并配备一对一导师指导带教。 【你关注的细节】 关于休假：每周休息1.5天； 关于福利：缴纳五险一金，提供住宿支持，实行专人带教制度。 【工作地址】 深圳超1千家门店覆盖南山、福田、龙华、宝安、罗湖、龙岗等区域。 退伍军人优先录用，免见习期，可当天面试当天入职。

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