
高级童装设计专家
4000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限现场办公买手设计初稿面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责:
1. 主导童装系列产品设计与开发,确保风格契合品牌调性及市场发展方向;
2. 深入分析目标用户需求,开展市场调研,整合流行资讯,持续创新设计思路;
3. 与供应链团队协同推进,参与面料确认、版型开发、样衣制作等各环节执行;
4. 参与设计评估会议,提出专业建议与优化方案,提升设计质量与落地效果;
5. 联动相关部门,保障设计理念完整传递并顺利实施。
任职要求:
1. 具备多年童装设计实战经验,熟悉童装潮流演变趋势,具备前瞻性的审美判断;
2. 熟练运用Adobe Illustrator、Photoshop等设计工具,拥有扎实的手绘表现功底;
3. 具备良好的跨部门协作能力,能高效沟通并推动项目按时完成;
4. 工作积极主动,富有责任感与创造力,能在高强度下保持稳定输出;
5. 熟悉儿童产品安全规范,关注工艺细节,坚持高标准的设计品质追求。
薪资待遇:能力强,资深设计师待遇面谈!!
高级童装设计专员
4000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限现场办公买手设计初稿面料辅料采买潮流趋势调研打板与
岗位职责:
1.负责童装产品线的创意设计与开发工作,确保设计风格契合品牌调性并紧跟市场潮流;
2.深入分析目标客户群体的穿着需求,开展市场调研,整合流行资讯,持续优化设计思路;
3.与供应链部门协同配合,全程参与面料确认、版型设计及样衣制作等关键环节;
4.参与设计方案评审会议,提出专业建议,协助完善设计细节与整体呈现效果;
5.推动跨部门协作,确保设计理念在生产过程中得到精准落地与执行。
任职要求:
1.具备扎实的童装设计背景,熟悉儿童服饰的流行演变趋势,具备前瞻性审美判断力;
2.熟练使用AdobeIllustrator、Photoshop等设计工具,同时拥有出色的手绘表达能力;
3.具备良好的团队协作意识和沟通能力,能高效推进项目进度;
4.工作积极主动,抗压能力强,富有责任感与设计创新精神;
5.熟知儿童服装相关安全规范,注重工艺细节,坚持高标准的设计品质追求。
薪资待遇:能力强,资深设计师待遇面谈!!
缝纫工包吃1-2人全职
安徽芜湖招聘:封口工
薪资:3800-4100元
工作内容:棉被封口
工作要求:要求熟练缝纫工
工作时间:7:30~11:30,13:30~17:30
服装/纺织设计师
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上服装纺织设计师助理设计师美工纸样设计立体剪裁服装面料服装生产过程管理
1、订单销售审核工作
2、问题核实改单跟进跟踪
3、衔接销售与生产
4、采购与仓库核实改进
5、服装技术应用衔接
6、制单要求全部跟踪管理
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上现场办公服装大小周五险
岗位职责:
1.掌握国内外童装时尚动态与流行趋势,精准捕捉色彩、面料特性及版型设计方向,能结合目标客户消费偏好进行产品分析;
2.开展市场调研,依据调研结果推进款式设计,统筹面辅料选配、样衣打板,并与技术团队对接生产工艺细节;
3.熟知各类服装面料的性能、风格特点及成本差异,关注色感与触感表现,结合当下前沿辅料技术,创新设计新款式,控制开发成本,明确产品定位;
4.全程主导服装设计与开发工作,精通成衣制作流程与工艺标准,具备扎实的面料应用知识,可独立完成系列化服装设计;
5.完成设计图稿绘制,跟进打样进度,熟悉服装结构与制作工艺;
6.根据项目时间节点,监督样品生产过程,并对最终样品进行审核确认;
7.跟进所负责款式的定版与优化调整,并参与后期产品卖点文案撰写;
8.每年至少三次赴海外进行专业学习与趋势考察。
岗位要求:
1.大专及以上学历,服装设计相关专业优先考虑;
2.具备2年以上服装设计工作经验,拥有敏锐的设计洞察力和丰富的实操能力;
3.可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握产品风格把控、款式规划及面料选用,熟悉各类服饰搭配逻辑;
4.有童装设计背景者优先录取。
宣城宣州区缝纫工需外出学习培训半个月至1个月时间薪资福利:、节假日福利,免费工作
5000-6000元/月
缝纫工包吃保险高温补贴社保20人以上月结全职
缝纫工,包覆工,裁切工,喷胶工
需外出学习培训半个月至1个月时间
薪资福利:、节假日福利,免费工作餐等
招工人数:各2名
单休,长白班,空调件作业,坐班
/
工作地址:宣城高新技术产业开发区安国东路5号
品检工餐补3-5人
寒假工也可以,明天下午一点半面试烈山京信电子厂东门面试
切压需要15人,一个夜班补助71,可以要学生工,组立:15人 长白班,可以是学生。品质 ,品质3人,厂车接送,管吃,报名电话
烫钻排版设计师
7000-10000元/月
服装设计师经验不限学历不限现场办公五险带薪假期AutoCADCorelDRAWCDR设计初稿打板与样衣制作服装
有意私聊
服装设计策划主管
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上服装女装
岗位职责:
1、主导本季度流行趋势的深度分析,涵盖流行风格、热门元素、搭配方式、色彩趋势、面料选择及五金辅料应用等方面,为产品开发提供前瞻性战略支持。
2、制定并评估各品类产品的结构比例,科学规划产品线布局,全面覆盖特殊品类、主推品类与基础品类的市场需求,助力销售业绩提升。
3、主导产品系列的风格定位与使用场景规划,明确主题方向,统筹色彩、面料及款式设计方案,确保产品设计精准对接市场实际需求。
4、带领并培养设计团队成长,强化跨部门协作机制,保障企划方案高效落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、时尚管理、市场营销等相关专业优先。
2、具备5年以上服装设计企划相关工作经验,能独立主导项目推进,熟悉女装市场动态与运作模式。
3、对市场趋势与消费者需求有深刻洞察,具备较强的市场研判能力与战略规划思维。
4、拥有优秀的团队管理与沟通协调能力,善于整合资源,推动多部门协同完成项目目标。
亚马逊服装采购设计岗(社保一金/大小周)
8000-13000元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上男装亚马逊PS周末双休AI制定工艺文件面料辅料采买T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公服装设计初稿女装家居服
【岗位职责】
1、负责平台男女装热销产品的开发与分析,结合线上线下的新品拓展方式,熟练运用数据分析工具,掌握跨境电商新品运作模式,并对所开发产品的市场表现承担责任;
2、开展市场调研工作,把握欧美地区流行趋势,跟踪竞品动向,深入分析用户需求,合理规划定价策略,保障产品利润空间与品质稳定;
3、持续追踪海外市场的时尚潮流与热点变化,完成产品立项前的调研任务,挖掘产品核心优势,优化商品图文展示内容,规避知识产权风险,助力团队达成销售指标;
4、定期走访市场,探索新型面辅料及版型设计方案,提升产品创新力;
5、与销售前端保持高效协作,及时掌握市场需求信息,主导适销产品开发流程,推动设计、文案、摄影、制版及上架等环节顺利推进;
6、周期性整理销售数据与库存状况,制定优化策略,提升单品销量与库存流转效率。
【任职要求】
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业背景,具备1年以上跨境电商平台同品类产品开发经验,有成功打造爆款案例者优先考虑;
2、了解欧美区域消费者的购物习惯与偏好,对产品定位和市场细分具有基本判断能力;
3、熟悉服装产业链各环节运作流程,掌握一定的服装结构与设计原理;
4、拥有良好的跨部门沟通能力和组织协调能力,能适应快节奏的工作环境;
5、具备同行业工作经验,拥有稳定供应商资源者优先录用。
图案设计
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上男装PSpod独立站跨境T恤/卫衣潮流趋势调研现场办公买手服装美工大小周欧美服装五险
办公地点:黄边
一、岗位职责
1. 依据公司发展战略及市场变化,主导服装品类的款式筛选与库存统筹管理。
2. 协同推广团队推进产品上线与曝光,提升商品销售转化与整体业绩表现。
3. 每日完成10-30款新品选款工作,确保产品符合市场需求并具备销售潜力。
4. 跟踪销售数据,评估商品表现,动态调整选品策略,持续优化库存配置。
5. 统筹买手团队日常运作,提升团队专业能力与整体绩效产出。
二、任职资格
1. 教育背景:大专及以上学历,服装设计、市场营销、商务管理等相关专业优先。
2. 工作经验:
1) 具备3年以上服装行业买手或相关岗位从业经历,管理岗需有至少2年买手主管/经理工作经验。
2) 熟悉跨境电商平台运营机制及投放策略,曾有效协同投放团队完成新品开发与推广落地。
3) 具备独立站运营背景,熟悉欧美嘻哈潮流风格,掌握服装行业前沿趋势与流行元素。
3. 技能要求:
1) 具备出色的商品企划能力与市场敏感度,能结合趋势与用户需求进行产品开发与迭代。
2) 熟练使用数据分析工具,通过数据反馈指导选品优化与策略调整。
3) 具备较强的组织协调、沟通表达及分析总结能力,可高效推动团队协作与项目执行。
4. 其他要求:
1) 对服装市场走向具有敏锐判断力,持续关注行业动态与潮流趋势。
2) 具备团队领导能力,能带领成员达成既定销售目标。
3) 期望在服装或跨境电商领域长期发展,责任心强,职业态度端正。
5. TIPS:
1) 公司配备自有工厂,买手无需参与生产与采购环节。
2) 需具备支持独立站运营的经验,熟悉欧美嘻哈风格,可独立完成选款任务。
3) 需具备二次改图能力,能对现有图案进行创意优化与调整,贴合市场偏好。
4) 适应高强度工作节奏,日均输出15-20款新品,有成功打造爆款产品的实操经验。
缝纫工1-2人
招工
锁五线工人一名
锁加棉被套,工价高。
可以做到年底,上拉链1名,工资随便结。
做毛活的勿扰!
厂在川港保障村
缝纫工1-2人
招聘缝头工人2名,要求带班经验至少半个月,手速快且擅长平板缝制,工作地点在安徽淮北,主要负责制作香头。
服饰造型师
5000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下大专及以上现场办公服装女装五险
岗位职责:
1、依据店铺整体调性,完成服装的陈列与搭配工作;
2、负责新款服饰的搭配设计,包括配饰的整体协调搭配;
任职要求:
1、对时尚潮流有较强感知力,掌握服装搭配基础原则及当季流行元素;
2、拥有良好的审美素养与色彩运用能力;
3、可独立开展搭配方案设计,执行高效且工作态度认真;
4、具备良好的团队协作意识,能与成员有效沟通,协同推进项目落地。
童装设计专员
8000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上现场办公服装大小周潮流趋势调研五险童装
1. 了解国内外童装领域的流行风格与发展趋势,能够准确把握色彩搭配、面料特性及剪裁手法,具备敏锐的市场洞察力,善于分析目标客群需求,并进行有效的产品分析
2. 开展市场调研工作,依据调研结果制定款式设计方案,推进面辅料选配、样板开发,并与技术团队协作沟通工艺细节
3. 熟知各类服装面料的性能、风格特征及成本差异,重视颜色表现与触感体验,结合当下前沿辅料元素,创新设计新款式,控制成本范围,合理确定产品定位
4. 主导服装从设计到开发的全流程,熟悉服装生产流程与工艺标准,精通面料应用知识,能独立完成系列化服装设计
5. 负责绘制设计图稿,跟进打样过程,掌握服装结构与制作工艺要求
6. 按照公司项目计划,监督样品开发进度,并对完成样品进行审核确认
7. 跟进所负责款式的定版与优化调整,同时承担后期推广文案及卖点内容的撰写工作
8. 每年需参与不少于三次海外学习交流活动
岗位要求:
1. 大专及以上学历,服装设计相关专业者优先考虑
2. 具备一年左右服装产品设计经验,拥有清晰的设计逻辑和扎实的实操能力
3. 可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握风格定位、款式创作与面料选用,熟悉各类服装的搭配规律
4. 有童装设计经验者优先;具备Disney/Hello Kitty/Barbie等国际品牌工作背景者优先录用
服装设计专员
5000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上童装设计初稿潮流趋势调研买手
童装品牌ciciibear设计岗位
需具备1~3年服装设计工作经验
正规服装设计专业背景
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上童装
岗位职责:
1、精准理解童装品牌的定位与设计风格,结合市场动态及流行趋势,独立完成产品开发与设计任务;
2、主动收集时尚资讯、竞品信息,及时掌握行业最新潮流方向;
3、具备出色的商品企划与组货能力,熟悉面辅料性能,精通服装版型与制作工艺;
4、具备打造热销单品的成功经验与市场敏感度。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、纺织或买手相关专业;
2、具备4年以上品牌男女童装独立设计经验,其中至少3年担任主设或资深设计师岗位;
3、对男女童装流行趋势有敏锐的洞察力,能够准确判断色彩与面料的流行走向;
4、熟悉季度产品从策划到开发的全流程,具备优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础;能把握男女童设计风格,持续关注时尚动向,思维灵活、视野宽广,富有创意与理解力,熟练掌握服装工艺、版型结构及立体剪裁;
5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件,具备扎实的手绘功底;
6、工作细致认真,逻辑清晰,积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识,能适应高强度工作节奏
栏目概述
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