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生产见习生
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专机械设备/机电/重工农林牧副渔农业牧业
机械、自动化、食品等相关专业应届毕业生
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责: 1、品质管理:根据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:负责日常生产业务的统筹与管理,协调现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,并达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现问题并跟进处理,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备较强的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力与问题解决能力
其他生产营运人员月结1年以下大专生产线生产操作机台洗衣机生产制造
美的洗衣机厂区直聘岗位!应届毕业生及实习就业同学均可报名面试。 1、本岗位旨在为满足车间生产管理及技术骨干需求,应对生产旺季挑战,储备高学历应用型管理人才,协助开展车间管理工作。需在车间一线基础岗位进行轮岗实践,参与实际生产。 3、培养路径:储备骨干/实习生——多能工——班组长——作业长——综合管理 储备骨干/实习生——多能工——生产技术员(设备工艺)——工程师助理——项目工程师 4、工作时间:7:30-19:30,部分岗位需倒班,约每半个月轮换一次班次。每月休息4天,法定节假日根据国家规定及厂区生产计划统筹安排。每年享有高温假两周,并享受带薪年假等相关休假待遇。 5、薪酬福利:入职首月即办理社保五险(实习生签订实习协议者除外),转正后可申请缴纳公积金。享有节日购物卡、节日大礼包、开工利是、年终奖金、家电抽奖等福利。
暖通设计师
8000-15000元/月
暖通设计师3-5年本科暖通设计水系统高效机房
岗位职责: 1、承担暖通高效机房的方案制定与施工图纸绘制工作; 2、熟练操作CAD、Revit等三维绘图工具,具备扎实的施工图设计能力; 3、掌握暖通空调机房系统的运行机制,有相关项目经历者优先考虑; 4、熟悉工程量清单编制及材料数量统计流程。 任职资格: 1、本科及以上学历,暖通、给排水、建筑环境与设备工程等相关专业; 2、能够熟练运用计算机绘图软件完成设计任务; 3、具备良好的责任心与持续学习的能力; 4、精通工程项目预算编制。
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责 1. 配方研发与优化 - 负责玻璃水、洗车液、防冻液等汽车护理类化工产品的配方开发、改进及技术升级,确保产品性能满足市场需要及行业规范。 - 关注行业新技术与原材料动态,引入环保型新原料,优化现有配方成本结构,增强产品市场竞争力。 2. 原料质量把控 - 建立并完善玻璃水、洗车液、防冻液等产品所用原料的进厂检验标准(IQC),对关键原料(如防冻剂、表面活性剂、防腐剂等)实施抽样检测,保障原料品质达标。 - 与原料供应商保持沟通,审核其资质文件,参与供应商评估与选择过程,协助处理原料质量问题。 3. 产品品质检测与管控 - 制定成品出库检验规程(OQC),对玻璃水、洗车液、防冻液等产品开展理化指标、稳定性、安全性等方面的全面检测,确保产品符合国家标准及企业质量要求。 - 对生产流程中的产品质量进行跟踪监控,及时识别并消除潜在质量风险,减少不良品产生。 4. 留样与档案管理 - 严格执行样品留存制度,对每批次的原料、半成品及成品按规定留样,登记相关信息(如批次号、生产时间、检测数据等),确保样品可追溯。 - 建立并维护原料和产品质量台账,归集检测记录、配方资料、留样信息等文档,确保资料完整、便于查阅。 任职要求 1. 专业背景:化学工程、应用化学等相关专业,大专及以上学历,掌握化工基础理论、表面活性剂原理及精细化学品相关知识。 2. 经验要求:具备5年以上玻璃水、洗车液、防冻液等汽车养护类化工产品研发及质量控制经验,熟悉相关产品的制造工艺与质量控制关键点。 3. 技能要求 - 熟悉玻璃水、洗车液、防冻液的配方构成,能独立完成配方设计、调试与优化任务。 - 掌握原料与成品常规检测方法,熟练使用pH计、折光仪、低温试验箱等检测仪器。 - 熟知国家关于精细化工产品的法规标准及环保政策要求。 4. 能力要求 - 具备良好的质量意识和问题分析能力,能够迅速判断并解决生产和质检过程中出现的技术问题。 - 工作认真细致,责任心强,具备较强的文档撰写和资料整理能力。 - 具有团队协作精神,能与研发、生产、采购等部门高效配合。
装修/室内设计
100-200元/天
装修设计师经验不限学历不限普通住宅
实习设计师
OBD诊断工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科OBD软件
•负责OBD与车载诊断(none OBD)相关技术支持、问题排查,提供现场或远程协助,保障相关工作顺利推进。 •Responsible for technical support and troubleshooting related to OBD and vehicle diagnostics (non-OBD), providing on-site or remote assistance to ensure the smooth progress of related work. •解读并落地OBD与车载诊断(none OBD)相关法规、行业标准及企业规范,确保项目合规性。 •Interpret and implement OBD and vehicle diagnostics (non-OBD)-related laws, regulations, industry standards and enterprise specifications to ensure project compliance. •结合AUTOSAR架构,输出应用层对中间层、底层软件的开发需求,明确接口需求定义,撰写规范、清晰的开发需求文档。 •Combine the AUTOSAR architecture to output the development requirements of the application layer for the middle layer and underlying software, clarify the interface requirement definition, and write standardized and clear development requirement documents. •拉通应用层、中间层、底层软件开发团队,完成需求澄清、对齐与跟踪,推动需求落地。 •Coordinate the application layer, middle layer and underlying software development teams to complete requirement clarification, alignment and tracking, and promote the implementation of requirements. •熟练运用RTE(运行时环境)相关原理,配合处理应用层与底层软件的交互问题。 •Proficiently use the relevant principles of RTE (Runtime Environment) to assist in handling the interaction problems between the application layer and the underlying software. •了解看门狗(Watchdog)机制及相关API调用,参与看门狗相关需求定义工作。 •Understand the Watchdog mechanism and related API calls, and participate in the requirement definition work related to Watchdog. •配合完成车载软件(如NvM相关)的需求梳理、落地与验证工作。 •Cooperate in completing the requirement sorting, implementation and verification of vehicle-mounted software (such as NvM-related). 任职要求: 1. Essential Skills and Knowledge •掌握OBD及车载诊断基本原理,熟悉故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等核心技能。 •Master the basic principles of OBD and vehicle diagnostics, and be familiar with core skills such as Diagnostic Trouble Codes (DTC), diagnostic services, data streams, and freeze frames. •熟练掌握UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断服务基础法规标准,能独立解读法规要求并落地执行,熟悉OBD/诊断相关法规与标准体系,具备合规分析能力。 •Proficiently master the basic laws and standards of diagnostic services such as UDS/ISO 14229 and OBD/ISO 15031, be able to independently interpret and implement regulatory requirements, be familiar with the OBD/diagnosis-related legal and standard system, and have compliance analysis capabilities. •熟悉AUTOSAR架构,精通应用层与底层软件的交互逻辑,能快速定位并协助解决层间交互问题。 •Be familiar with the AUTOSAR architecture, proficient in the interaction logic between the application layer and the underlying software, and able to quickly locate and assist in solving inter-layer interaction problems. •熟练掌握RTE(运行时环境)相关原理及应用,能运用RTE相关知识支撑需求落地与问题排查。 •Proficiently master the relevant principles and applications of RTE (Runtime Environment), and be able to use RTE-related knowledge to support requirement implementation and problem troubleshooting. •具备向中间层、底层开发人员撰写明确、规范开发需求的能力,可独立输出需求文档、接口规范。 •Have the ability to write clear and standardized development requirements for middle-layer and underlying developers, and can independently output requirement documents and interface specifications. •了解看门狗(Watchdog)机制及相关API调用、需求定义,能配合完成看门狗相关需求梳理与落地。 •Understand the Watchdog mechanism, related API calls and requirement definitions, and can cooperate in sorting out and implementing requirements related to Watchdog. •具备跨团队沟通协调能力,能高效拉通各层级团队,完成需求澄清与推动,具备问题分析与解决能力。 •Have cross-team communication and coordination capabilities, be able to efficiently coordinate teams at all levels to complete requirement clarification and promotion, and have problem analysis and solving capabilities. •能配合完成车载软件(如NvM相关)的需求梳理与落地工作。 •Able to cooperate in completing the requirement sorting and implementation of vehicle-mounted software (such as NvM-related). (二)优先条件 2. Preferred Qualifications •熟悉GB 18356.6(C6b)、C7、大众标准VW 80114、VW 80127的内容与应用。 •Be familiar with the content and application of GB 18356.6 (C6b), C7, and Volkswagen standards VW 80114 and VW 80127. •有ECU诊断需求、UDS/OBD开发或对接底层软件的相关工作经验。 •Have relevant work experience in ECU diagnostic requirements, UDS/OBD development or docking with underlying software. •能独立输出需求文档、接口规范、问题分析报告,具备较强的文档撰写能力。 •Able to independently output requirement documents, interface specifications and problem analysis reports, and have strong document writing ability. •有车载软件NvM、看门狗相关需求落地或开发支持经验者优先。 •Priority will be given to those with experience in the implementation or development support of vehicle-mounted software NvM and Watchdog-related requirements. •英语办公能力优先(不强制)。 •English office ability is preferred (not mandatory).
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 需求收集与归口:统一收集营销、产品、工厂、质量、售后各类整机及零部件开发需求、改型需求、配置需求,完成需求甄别、分类、归档。 2. 需求拆解与转化:将业务端原始需求拆解为研发可执行的技术需求、配置定义、功能指标,输出需求清单、需求规格,明确开发边界、落地标准。 3. 需求评审与下发:组织跨部门需求评审,确认可行性、成本、周期风险,定稿后正式下发需求基线,冻结版本,管控需求临时变更。 4. 需求全流程跟踪:跟踪...
液压系统设计师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科液压
具备独立开展液压系统设计的能力,
其他生产营运人员1-3年大专研发
1、专注于稳压电源产品的功能研发及电气与结构设计,具备扎实的电气工程基础和成熟的产品开发能力,可独立主导从方案构思到量产落地的全流程工作。 2、为生产环节提供专业技术支持,及时分析并解决制造过程中出现的各项技术难题。 3、要求本科及以上学历,专业方向为电气工程、电子工程、机械工程或相关领域。 4、需具备3年以上稳压器或同类产品设计与开发的实际工作经验。 5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
池州青阳县招弱电/安防静电地板铺设,桥架安装,综合布线,音视频会议系统安装,弱电机柜安装打模块
300-370元/天
弱电工1-2人
池州市青阳县招弱电/安防静电地板铺设,桥架安装,综合布线,音视频会议系统安装,弱电机柜安装打模块
池州石台县真棒朔里两个超市擦玻璃皮连子
保洁
真棒朔里石台两个超市擦玻璃皮连子
池州 石台县
8月31日 15:52拨打电话
安徽池州招住家阿姨一名照顾老年人一个月6000元有意向的联系联系方式
保姆1-2人月结
招住家阿姨一名照顾老年人一个月元有意向的联系联系方式
池州
8月31日 15:49拨打电话
暖通工程设计方案
1-1.2万元/月
设计师经验不限学历不限
能独立完成工程设计方案,能绘画图纸CAD
暖通设计师经验不限大专
1、要求独立完成过酒店、展馆或者办公楼的水电暖通专业设计 2、能独立完成水电暖通施工图和竣工图绘制 3、有施工经验优先
暖通设计师
6000-12000元/月
暖通设计师3-5年大专
暖通设计师 岗位要求: 1.根据现场和客户需求需求设计绘制商用及家用中央空调、新排风系统方案及报价; 2.具备商业项目、家中暖通机电的方案设计及成本核算经验; 3.有中央空调系统设计经验,熟悉冷媒、户水、全空气、辐射系统,熟悉强电系统,能设计电路图优先。 任职要求: 1、暖通、制冷、热能与动力工程,机电类专业,大专以上学历; 2、3年以上工作经验、有大型机电工程公司工作经验优先; 3、能独立完成100万以上的机电设计项目,有客户沟通、图纸绘制、拟订技术方案能力; 4、熟悉工程行业,掌握设计工作流程,具备本专业的基本理论知识,了解相关专业知识熟练运用Office、AutoCAD等计算机软件系统; 5、参与关键工序的现场技术交底,并检查实施情况,组织解决施工现场机电、暖通等技术问题,并对相关问题提出整改意见,保证空调和通风效率。 综合年薪:8-15万
暖通设计师助理
7000-9000元/月
暖通设计师1-3年本科
广联达 【岗位职责】 - 负责暖通工程的设计、施工与安装工作 - 参与空调工程、净化工程及通风工程的现场实 施 -熟练使用AUtoCAD、天正、广联达等软件,能独立看懂图纸 【职位要求】 - 本科及以上学历,3-5年相关工作经验 -熟悉中央空调、多联机空调、商用空调系统 -具备工地实操经验,能适应现场工作环境 - 有办公建筑或工业建筑项目经验者优先 【工作时间】 白班,具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资:6000-9000元/月
地产水暖设计师
8000-9000元/月
设计师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责地产项目暖通(空调、通风、采暖、防排烟等)系统方案设计与施工图绘制 2. 参与项目前期技术对接,配合建筑、结构、电气等专业完成协同设计 3. 编制暖通专业设备选型表、工程量清单及技术规格书 4. 解决施工现场暖通相关技术问题,提供设计交底与现场技术支持 5. 配合完成图纸审查、节能计算、绿色建筑相关暖通技术资料编制 任职要求: 1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景 2. 熟悉国家及地方暖通设计规范、绿色建筑标准及BIM基础应用 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力和抗压能力
建材制造主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD
岗位内容: 1.统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产出目标。 2.监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3.有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与管理提升。 4.编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产进度与运行成效。 5.主动参与各类改进项目,为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与解决方案。 任职要求: 1.机械、自动化或相关专业背景,具备大专及以上学历。 2.拥有3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与标准化作业流程。 3.具备较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目落地实施。 4.熟悉生产相关信息化系统操作,掌握基础数据分析及报表编制技能。 5.注重执行结果,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
生产管理6-10人月结高中
生产领班/组长:高中及以上学历,有1年以上生产班组长管理经验,具备良好的组织协调能力,能够合理安排生产任务,有效调度资源,熟悉生产流程及质量控制方法,了解相关行业标准,具备一定的生产管理和解决问题的能力,能迅速应对突发状况,有良好的沟通技巧,能够与不同层级的同事建立良好的合作关系,视力佳,身体健康,服从管理,工作积极主动,吃苦耐劳,愿意为交付客户订单而加班;月薪4000-6000元。
车间统计文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人经验不限大专全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验ERP系统经验
算产量,统计考勤,考勤维护,资料保管,ERP系统入库,后勤其他相关事宜
生产设备经理
8000-10000元/月
生产设备管理员5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责公司生产设备的全生命周期管理,包括设备选型、安装调试、日常运维及报废更新,确保设备运行符合安全与生产要求。 2. 制定设备维护保养计划与标准,主导预防性维护工作,降低设备故障率,提升设备综合效率。 3. 组织设备故障分析与技术攻关,快速解决生产过程中的设备突发问题,保障生产连续性。 4. 管理设备维修团队,制定培训计划,提升团队专业技能与安全操作意识。 5. 参与生产工艺优化,结合设备性...
磨划工程师
8000-12000元/月
生产运营3-5年大专
磨划工程师 岗位职责: 1、对产品程序的建立,优化提升工艺:研磨、开槽,晶圆刀切,制程能力的提升及良率改善;并跟踪产品的可靠性。 2、新产品/新材料/新工艺的导入验证,收集相关品质数据,确认量产风险;3、负责工艺流程的制定及文件标准定义,持续优化设备UPH。 4、对工艺技术人员定期进行工艺知识和技能培训,不断提高其分析解决问题的能力。 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业优先; 2、两年以上磨划设备工作经验,熟悉Disco研磨机、切割机,TOKYO切割机;3、具备一定的磨划工艺制程、设备调试、维修和保养能力。 4、能解决设备相关的品质和生产问题,具备独立制程异常分析能力。 5、具备较强的沟通能力,责任心强,积极上进,吃苦耐劳,具有较好的团队精神。
厂长/主管5-10年大专矿山 矿长 井下开采
一、岗位职责: 1. 管理工作 (1)全面统筹矿山在生产、安全、质量、环保及后勤保障等方面的日常运营; (2)牵头制定安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程及相关工作细则,完善生产、质量、安全、成本、环保等管理体系,并监督执行与落实情况; (3)统筹下属工作任务分配,监督工作执行过程,依据各部门主管建议审定员工绩效考核核心指标、晋升、奖惩方案,提交集团审批; (4)协调推进矿山生产调度管理,提升基层管理人员的专业知识与业务能力。 2. 产量 根据公司下达的年度生产目标,组织编制月度、季度生产计划并推动实施,确保各项生产任务顺利完成。 3. 质量 (1)依据公司设定的产品质量标准组织生产,加强与销售部门沟通,及时了解客户具体需求; (2)监控矿石产品质量,监督出货流程,杜绝以次充好、低价高售等异常情况发生。 4. 安全 (1)贯彻执行国家有关矿山安全生产的法律法规及政策要求,组织建立并完善各项安全制度、责任体系和操作规范,并督促落地执行; (2)定期开展安全检查,及时发现并消除安全隐患,防范人员伤亡和财产损失事故; (3)组织全员安全培训与考核,确保符合法规要求,每年更新一次安全责任制、管理制度和操作规程,不定期开展专项学习; (4)定期指导下属提升专业技能,增强团队整体业务素质。 5. 成本 (1)强化内部成本管控机制建设,实现全过程闭环管理; (2)科学调配人力资源,严控岗位编制,避免超员配置,有效降低人力支出。 6. 现场管理 组织并监督生产现场运行管理,规范员工操作行为,落实安全生产日常保障措施。 7. 设备管理 组织制定设备管理制度,实行分区负责、责任到人,保障设备稳定高效运转,提升使用效率。 8. 安全会议 主持安全生产例会及其他行政会议,现场带队排查安全隐患并推动整改闭环,严格落实国家及企业安全方针,保障生产有序进行。 9. 人事管理 在公司授权范围内,提出员工招聘、培训、机构设置、岗位调整及解聘建议,组织实施考核工作,持续优化职工劳动与生活条件,确保劳保用品及职业卫生防护物资按时足额发放。 10. 对外关系 (1)协同外联部门完成矿山各类迎检准备工作,资料归档齐全、准确无误; (2)牵头应对政府职能部门的各项监督检查,确保整改措施及时有效。 11. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求: 1. 年龄35-55岁,身体状况良好; 2. 大专及以上学历,主修采矿、矿山机电、测绘/测量、地质或矿山安全工程等相关专业; 3. 具有5年以上矿长岗位实际管理经验; 4. 精通生产运营与管理流程,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理等实战经验; 5. 具备良好的对外沟通能力、组织协调能力、决策判断力、抗压能力及计划分析能力,富有团队协作精神。
生产储备干部
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单建材
1、负责组织制定并监督执行生产、安全、环保及相关管理制度,确保各项制度落实到位; 2、负责推进产品生产进度,优化生产工艺与流程的实施; 3、协同相关部门,在满足数量、质量与成本控制的前提下,持续提升生产效率; 4、熟练掌握CAD软件操作;
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验制造业生产经验其他
薪资待遇:年薪13-15万。 要求:具备高中及以上学历;年龄不超过45岁;需拥有玻璃杯行业5至10年的工作经历。 工作地址:安徽东至县东流工业园区。 电话联系:***********(徐小姐)
其他生产营运人员经验不限本科液冷设计ANSYSAutoCADSolidWorksUG
岗位职责 1、负责液冷板及流道结构方案设计,进行3D建模与2D工程图输出,满足动力电池、储能系统、新能源汽车等领域的液冷散热需求。 2、利用热仿真工具开展流阻、压降、温度均匀性、散热效能分析,优化流道布局、壁厚参数及进出水口结构,实现散热性能与轻量化目标。 3、负责材料选型工作,如3003/6063铝合金等,结合摩擦焊、钎焊、激光焊、型材挤压、冲压等工艺特点,提出匹配制造工艺的设计方案。 4、主导液冷板新产品立项,完成图纸标准化、BOM搭建、规格书编制,协同客户研发团队及内部生产、工艺、质量部门,推进样品制作、试产至小批量生产全过程。 5、主导DV验证并推动问题闭环:协助完成气密性、耐压、冷热循环、爆破压力、防腐蚀等可靠性测试,解决试制和量产前阶段的结构性能异常问题。 6、建立技术标准与文档体系:制定液冷板设计规范、公差要求、装配标准;输出设计方案、仿真分析报告、测试数据、变更通知文件,实施图纸版本有效管控。 7、控制成本与轻量化设计:在确保性能达标基础上,优化结构方案,减少材料使用,简化加工流程,降低物料与制造成本。 8、承担技术沟通职责:对接客户关于散热性能的需求,提供技术方案、选型建议与设计指导,完成技术答疑、方案评审及技术交底工作。 9、开展竞品分析与技术升级:研究行业主流液冷板结构、流道形式及集成化设计发展方向,推动产品迭代与新技术应用落地。 10、根据项目进度和客户要求,按时提交相关技术文件资料。 岗位要求 1、本科及以上学历,机械、热能、流体力学、材料等相关专业背景 2、熟练掌握SolidWorks / UG(NX) / Creo等主流三维设计软件,精通AutoCAD二维出图,能够依据GB/ISO/ASME标准完成图纸标注、公差、形位公差、表面粗糙度等技术表达 3、具备电池液冷板或储能液冷板结构设计相关实习经验者优先考虑 4、能熟练运用UG/Creo/SolidWorks、AutoCAD完成三维建模与工程图输出;熟悉铝材特性,了解钎焊、搅拌摩擦焊、CNC加工、检漏等工艺流程;掌握液冷板流道设计、密封结构及与电池托盘的安装连接方式,具备热流体仿真能力者更佳 5、可独立完成产品从设计到量产的全流程工作,包括BOM编制、图纸输出、试产跟踪及问题整改,熟悉产品可靠性标准与测试规范
搬运工包住五险五险一金餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验, 420一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
玻璃杯制造主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
工作内容 1.负责生产部门的日常运作与管理工作; 2.对生产流程进行监督,保障产品品质与生产效能; 3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。 任职要求 1.具有良好的身体条件和健康状态; 2.作风务实,具备较强的执行能力与问题应对能力; 3.拥有团队管理经历,能有效组织团队达成工作目标; 4.五年以上玻璃制品行业从业经验; 5.年龄在35至50周岁之间。
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