我们是做流量变现的我们提供全套的技术无工作要求时间地点要求无年龄限制可长期做无任何门槛费用不收费不收费

要求有经验 岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护，提升品牌知名度及用户活跃度。 2、结合市场动态与用户偏好，制定并落实内容传播方案，产出优质、具创意的文案内容，提高用户留存与互动。 3、跟踪并评估各平台运营数据，涵盖阅读量、互动情况、粉丝增长等核心指标，不断优化运营手段。 4、组织并实施线上推广活动，扩大品牌影响力，增强用户参与感，助力业务转化。 5、协同团队成员，整合线上线下资源，推进品牌在新媒体领域的深度拓展与整体布局。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作机制与用户特点，具有较强的内容策划及文字表达能力。 2、具备数据解读能力，能依据数据分析结果调整运营方向，提升账号表现。 3、思维富有创意，善于捕捉热点，及时响应行业变化，输出吸引用户的内容方案。 4、具备良好的沟通协作能力，能够跨部门高效配合，保障项目顺利推进。 5、对新兴技术与趋势保持关注，乐于迎接挑战，具备持续学习与突破的意识。

岗位职责:1、负责小红书/抖音的内容种草与口碑传播 2、撰写真实体验式笔记，配合官方活动进行评论区互动维护 薪资待遇:1、15元/篇(关键词合规且笔记正常可见)、部分爆款笔记，还有单独的激励金~

岗位职责： 1. 负责抖音平台的内容方向规划与落地执行，提升品牌声量与用户参与度； 2. 带领团队开展创意构思，产出优质短视频内容，提升粉丝活跃度与忠诚度； 3. 深入分析平台运营数据，持续优化发布节奏与内容结构，提升账号可见度及转化效果； 4. 统筹内外部协作资源，推进账号商业化合作及品牌联动推广； 5. 关注行业趋势变化，快速响应调整运营方案，确保内容保持领先与竞争力。 任职要求： 1. 精通抖音等短视频平台的运作模式，有成功运营经验者优先考虑； 2. 具备优秀的团队领导力，能有效激发成员积极性并推动目标达成； 3. 拥有突出的创意策划水平，熟悉视频创作流程及新媒体内容发展动向； 4. 具备扎实的数据分析功底，能依据数据表现优化运营决策； 5. 具备良好的沟通协作能力，能够高效整合多方资源，保障项目顺利推进。

任职要求： ******、表达流畅、能承受工作压力，熟悉手机基本操作，不限经验，公司提供定期培训！ 工作内容： 负责线上发掘主播并带领主播成长，进行主播的日常运营与维护管理 薪资待遇： 月薪3600元+提成+绩效奖金+工龄奖励+多项激励奖金+广阔晋升通道+享有股东权益及分红机会，每周日单休，法定节假日享受带薪休假，工作时间为早上8点至下午5点，中午休息一个半小时，公司设有食堂提供工作餐 入职即签订正式劳动合同 期待您的加入

一、岗位名称 新媒体运营 二、你的工作地点 哈尔滨市南岗区 三、你要做的工作： 1. 负责公司旗下各大新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与内容制作，涵盖文案撰写、视觉设计、视频剪辑等工作。 2. 内容创作：独立输出契合品牌调性的原创内容，包括行业动态、产品解读、成功案例、营销活动等相关文章。 3. 营销活动策划：制定并落地社交媒体推广方案，提升品牌影响力与转化效果，组织线上线下的互动活动，增强用户活跃度与粉丝粘性。 4. 数据分析：定期整理各平台运营数据，如用户行为、内容传播、活动反馈等，为策略优化提供有效依据。 5. 品牌推广：统筹全媒体平台的日常内容发布与运营管理，借助新媒体手段扩大品牌认知度与正面形象。 6. 市场物料：协同市场及产品团队，完成宣传资料的筹备工作，如产品手册、单页文案、推广视频等内容支持。 7. 合作伙伴关系维护：与各新媒体渠道合作方保持紧密联系，挖掘合作资源，拓展品牌曝光机会。 8. 跨部门协作：配合其他职能部门推进新媒体相关的宣传与推广任务。 四、我们希望你拥有 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、艺术类等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年新媒体运营工作经验，熟悉主流平台的运营机制与规则。 3. 拥有出色的文案表达能力与创新思维，能独立完成高质量内容产出。 5. 熟悉常用新媒体工具操作，具备基础的数据分析能力。 6. 具备良好的审美能力，可与设计团队协作完成图文排版与图像处理。 7. 沟通协调能力强，富有团队合作意识，适应高效工作节奏。 8. 关注市场变化，能快速捕捉行业热点与趋势信息。 五、加入我们你将拥有 1、多元化的薪酬结构； 2、完善的福利体系； 3、清晰的晋升通道； 4、专业化、年轻化、热情互助的团队； 5、量身定制的培训深造机会； 6、内部创业机会； 7、丰富的团建活动； 8、多样的节日福利； 9、温馨的办公环境及丰盛的员工食堂

主要职责： 1. 内容策划与创作： 独立承担各新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容构思、选题策划、文案撰写、内容拍摄及后期制作，持续输出优质且具传播力的图文与视频内容。 2. 社群运营与维护： 主导核心用户社群的组建与日常管理，策划社群互动活动，增强用户参与度与归属感，打造积极活跃的社群生态。 3. 活动策划与执行： 负责线上/线下用户增长类活动、品牌合作项目及直播活动的全流程执行（如本次“关注领面粉”活动），监测活动进展，完成效果复盘与策略优化。 4. 数据分析与优化： 每日跟踪关键运营指标（粉丝增长、阅读量、互动率、转化率等），通过数据洞察调整内容方向与运营策略，推动账号持续成长。 5. 粉丝互动与口碑管理： 及时处理用户留言与私信，维护品牌声誉，收集用户建议，并灵活运用话题引导与互动功能提升用户粘性。 6. 趋势洞察： 密切关注新媒体领域及行业动态，快速捕捉热点与流行趋势，将其有效融入品牌内容中以提升曝光与影响力。 职位要求： 1. 经验： 1-3年新媒体运营相关经历，具备微信公众号、抖音、小红书等平台成功运营经验者优先，面试请携带个人作品集或典型项目案例。 2. 技能： ◦ 熟悉主流新媒体平台的操作逻辑与推广机制。 ◦ 具备扎实的内容产出能力，文笔清晰流畅，或掌握短视频策划、拍摄与剪辑流程。 ◦ 熟练操作常用办公及设计剪辑工具，如 Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop 等中的至少几项。 ◦ 具备基础数据分析能力，能够解读数据报表并提出优化建议。 3. 能力： ◦ 敏锐的“网感”与创意意识： 对网络热点反应迅速，擅长打造吸引用户关注的高互动内容。 ◦ 强大的学习与应变能力： 面对快速变化的新媒体环境，能迅速掌握新平台规则与玩法。 ◦ 良好的沟通协作能力： 具备团队合作精神，可高效协同内外部人员推进工作。 ◦ 结果导向思维： 有强烈的责任心与目标意识，所有工作围绕增长成效展开。

新媒体运营经理，及主播

一、岗位名称 新媒体运营 二、你的工作地点 哈尔滨市南岗区 三、你要做的工作： 1.负责公司旗下各类新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的内容规划与内容制作，涵盖文案创作、视觉设计、视频剪辑等工作。 2.内容输出：独立撰写贴合品牌调性的原创内容，包括行业动态、产品说明、项目案例、推广活动等相关文章。 3.活动执行：制定并落地社交媒体营销方案，提升品牌影响力与转化效果，策划并组织线上线下的互动活动，增强用户活跃度与粉丝粘性。 4.数据监测：定期整理各平台运营数据，分析用户行为、内容传播效果及活动反馈，为策略优化提供依据。 5.品牌宣传：统筹全媒体平台的日常内容发布与维护，借助新媒体手段扩大品牌声量，提升公众认知度与好感度。 6.市场支持：协同市场及产品团队，输出宣传资料，如产品手册、单页文案、推广视频等内容素材。 7.对外协作：与外部媒体及平台伙伴保持有效沟通，挖掘合作资源，拓展品牌曝光渠道。 8.部门联动：配合其他部门完成新媒体相关的推广任务，推动跨部门项目顺利实施。 四、我们希望你拥有 1.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、艺术类等相关专业优先考虑。 2.具备1-3年新媒体运营工作经验，熟悉主流平台的运营机制与内容规则。 3.文案功底扎实，富有创意，能独立完成高质量内容产出。 4.熟练使用新媒体管理工具，具备基础的数据分析能力。 5.具有良好的审美能力，可协助设计团队完成图文排版与图像处理。 6.沟通表达能力强，具备团队合作意识，适应高效工作节奏。 7.关注市场变化，对行业趋势和热点信息有敏锐洞察力。 五、加入我们你将拥有 1、多元化的薪酬结构； 2、完善的福利体系； 3、清晰的晋升通道； 4、专业化、年轻化、热情互助的团队； 5、量身定制的培训深造机会； 6、内部创业机会； 7、丰富的团建活动； 8、多样的节日福利； 9、温馨的办公环境及丰盛的员工食堂

短视频拍摄 运营策划 图片拍摄执行

保洁员 身体健康，60岁以下。工作时间6:30-16:30，休息两小时每周休息一天，工作地点为人民医院 薪资福利:有通勤车:中心站，南市区，双富，锦绣家园，国开小区，时代新城 工作地址:人民医院

民宿卫生收拾员 主要就是收拾卫生，干完活就走，一般9点以后上班，两点左右下班，有活就干没活就可以走。 工作地址:五马路时代国际广场

装卸工 薪资福利:工资一天100元，一天一结，5点半上班，货送完就回家 工作地址:集贤县欧蓓沙东鹏洗浴后身

化妆师学徒 有无经验均可 工作地址:一马路福地轩；大润发建设路把头第一家

司机 成熟稳重，对学生有耐心，持有B1或A1 - A2驾驶证。开19座校车 长期招聘 工作地址:集贤县福利镇

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑与排版工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力

负责抖音、天猫、京东三大电商平台的媒体推广、内容运营及品牌曝光工作，制定并执行平台媒体运营策略，联动运营团队提升店铺流量、转化及品牌影响力，具体职责如下： （一）抖音平台媒体运营 - 负责抖音平台媒体推广全流程，包括短视频内容策划、脚本撰写、素材统筹，配合剪辑团队完成视频制作、发布及优化，提升视频曝光量、点赞量、转发量及引流效果。 - 统筹抖音直播相关媒体配合工作，策划直播主题、撰写直播口播脚本，配合直播团队完成直播预热、直播中互动引导、直播后复盘优化，提升直播关注度及转化效率。 - 负责抖音平台媒体投放基础统筹，包括抖店随心推、DOU+投放规划，监控投放数据（曝光、点击、转化），定期复盘投放效果，优化投放策略，控制投放成本。 - 对接抖音平台官方活动、内容挑战赛及达人资源，负责活动报名、达人对接、合作执行及后续数据跟进，扩大品牌及店铺曝光范围。 - 监控抖音平台媒体相关核心数据，整理数据报表，分析内容效果及用户偏好，优化内容方向及推广策略，提升引流及转化效果。 （二）天猫平台媒体运营 - 负责天猫平台媒体内容搭建与推广，包括店铺首页文案、商品详情页文案、活动专题文案、微淘内容的策划与撰写，贴合天猫平台调性，兼顾搜索优化与用户吸引力。 - 统筹天猫平台媒体推广活动，配合店铺大促（618、双11等）及日常活动，策划媒体推广方案，包括内容输出、活动预热、站内推广配合，提升活动曝光及转化。 - 负责天猫站内媒体相关资源对接，包括直通车、钻展投放辅助，监控投放数据，协助优化投放方案，提升推广ROI；配合天猫官方媒体活动报名及执行。 - 维护天猫平台品牌形象，统筹店铺视觉及内容调性统一，定期优化店铺内容呈现，提升用户浏览体验及品牌认可度。 - 收集天猫平台媒体运营行业动态、竞品推广策略，整理分析并应用于自身运营，优化推广方案及内容方向。 （三）京东平台媒体运营 - 负责京东平台媒体内容策划与推广，包括店铺首页、商品详情页、活动专题、京东动态的内容撰写与优化，符合京东平台规则及用户偏好。 - 配合京东平台大促活动（618、双11、PLUS会员日等），制定媒体推广配套方案，负责内容输出、活动预热、站内推广配合，提升活动曝光量及转化效率。 - 协助统筹京东站内媒体投放，包括京准通、快车等投放辅助，监控投放数据，分析投放效果，提出优化建议，控制推广成本。 - 对接京东平台官方媒体资源，负责官方活动报名、素材提交、活动执行及后续复盘，扩大品牌及店铺站内曝光。 - 维护京东店铺媒体内容矩阵，定期更新内容，检查内容时效性及准确性，确保内容贴合产品动态及平台规则，提升用户粘性。 （四）通用媒体运营工作 - 搭建并维护三大平台媒体内容素材库，统筹文案、图片、视频等素材的整理、归档及优化，保障内容输出效率及质量。 - 定期完成媒体运营数据复盘，整理每日/每周/每月数据报表，分析推广效果、内容效果及用户行为，输出复盘报告及优化建议。 - 联动店铺运营、设计、客服等团队，明确媒体运营需求，协同完成推广方案及内容产出，确保工作高效推进。 - 关注三大平台媒体运营新规则、新玩法，主动学习并应用于实际工作，优化运营策略，提升推广效果；收集行业优质案例，借鉴优化自身运营方式。 - 完成领导交办的其他媒体运营相关临时性工作，配合团队达成整体品牌曝光及销售目标。 三、任职要求 - 学历要求：大专及以上学历，市场营销、新媒体运营、广告学、中文等相关专业优先，有1-2年抖音、天猫、京东平台媒体运营经验者优先（优秀应届生可投递）。 - 平台认知：熟悉抖音、天猫、京东三大平台的媒体运营规则、推广玩法及内容调性，了解平台站内推广工具（DOU+、直通车、京准通等）的基础操作。 - 技能要求：具备扎实的文案撰写及内容策划能力，能独立完成短视频脚本、商品文案、活动文案的撰写与优化；熟练使用Office办公软件，擅长Excel数据统计及报表制作；了解短视频剪辑（剪映）、基础设计（PS）者优先；具备一定的数据分析能力，能通过数据优化推广及内容策略。 - 素质要求：对媒体运营、电商推广有浓厚兴趣，敏感度高，能快速捕捉行业热点及用户偏好；工作认真负责、执行力强，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；适应电商行业快节奏工作，愿意主动学习新规则、新玩法，有较强的问题解决能力及创新意识。 四、福利待遇 - 薪资待遇：底薪+绩效奖金+推广提成+全勤奖，薪资8000-22000元/月（贴合金山本地薪资水平，根据经验可谈），应届生有专项培养补贴； - 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日正常休假、节日礼品/红包（贴合马年节日福利）； - 成长福利：定期开展媒体运营、平台推广、内容创作等专项培训，助力提升专业能力，有清晰的晋升路径（媒体运营→资深媒体运营→媒体运营主管）； - 其他福利：月度团建、下午茶、加班补贴、年终奖金、员工内购优惠，办公环境舒适，团队氛围融洽。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

招聘岗位：新媒体运营操盘手 岗位职责： 1．聚焦新媒体账号从 0-1 起量、爆款打造与商业转化，为大客户新媒体账号运营操盘，对流量和转化负责。 2．账号全域运营：负责大客户抖音、视频号、小红书等多平台账号操盘，搭建账号矩阵，制定月度 / 季度运营策略，对粉丝增长、曝光量、咨询转化负责。 3．内容全流程把控：结合客户业务、行业热点策划选题，撰写爆款脚本，统筹拍摄剪辑，输出符合平台调性的短视频、图文内容，保障内容质量与更新频率。 4．流量与转化操盘：熟练运用 DOU+、信息流投放等工具加热内容； 5．策划直播、专题活动引流，打通公域引流 - 私域承接链路，助力客户实现营销增长。 6．数据复盘迭代：跟踪账号播放量、完播率、转化率等核心数据，输出复盘报告，基于数据优化内容、投放及运营策略，沉淀操盘方法论。 任职要求： 7．大专及以上学历，传媒、营销相关专业优先；3 年以上新媒体实操经验，有从 0-1 打造中小型企业账号爆款案例。 8．精通主流平台算法与玩法，网感极强，能快速抓热点；熟练用剪映、PR 等剪辑工具，可独立完成脚本撰写 - 拍摄 - 剪辑全流程 9．懂投放逻辑，能通过数据优化投放 ROI；具备客户业务理解能力，能把客户需求转化为运营动作。 10．有 To B 企业新媒体运营经验、乙方工作经验、河南本地行业资源、私域转化操盘经验。 工作时间：冬9—12：30 13：30—17：30 单双休，法定节假日

岗位只招聘26届毕业生！！！ 岗位只招聘26届毕业生！！！ 工作职责： 1.参与学校摄影摄像创意的研讨和制定，负责品牌宣传所需资料的拍摄； 2.负责学校官方网站、公众号、各新媒体、短视频平台的视频拍摄及创意性工作，可独立完成各类拍摄设计工作； 3.可根据学校的策划思路和营销概念独立完成个案，充分理解创意意图，并做好创意设计和拍摄； 4.配合宣传策划人员独立完成拍摄和后期剪辑。 任职要求： 1.全日制本科以上学历，数字媒体艺术、广播电视编导、影视摄影与制作、网络与新媒体、新闻采编与制作等相关专业； 2.熟悉抖音、快手、视频号、小红书、B站等短视频平台，熟悉剪映或PR剪辑工具优先； 3.具备一定创意策划能力，能积极配合主管完成各项临时性工作； 4.工作细心、责任心强，为人勤快且服从安排； 注：面试当天需要现场试拍和剪辑！

口齿伶俐，思维敏捷

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、晚班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-11 每天4-6小时 协助主播完成直播任务日结150-300

在这里，你不是打工，而是开创属于自己的事业！下一个千万级主播，可能就是你！ 公司核心优势： 头部电商集团：团队规模近一千人，年营收突破百亿，顶尖主播年薪超千万，新人同样拥有快速成长的机会！ 顶级供应链：1000㎡大型选品中心，携手百家以上源头工厂，确保全网低价，带货毫无后顾之忧！ 流量支持强大：无需从零起号，开播即配专业运营团队，直接导入百万级流量，轻松实现爆款销售！ 豪华直播环境：专属百平以上高清直播间，配备高端设备与技术支持，让直播更高效顺畅！ 带薪系统培训：零基础也可加入，培训期间正常发放薪资，转正后底薪1W起加高额提成，收入上不封顶！ 顶级员工福利：包吃包住、健身房、节日礼品、年度评优奖励红旗轿车！ 招聘岗位： 电商带货主播：独立完成产品讲解，自主掌控直播节奏与内容输出 娱乐带货主播：联动平台头部主播，通过互动PK等方式提升直播间活跃度 站位带货主播：实时播报公司头部主播的直播动态与即将开展的内容，积累人气后顺势转化带货 任职要求： 年龄25-45岁，经验不限，具备销售、表演、教学等相关背景者优先考虑 性格外向，沟通表达流畅，镜头表现力强，擅长激发观众互动热情 能适应快节奏工作模式，需全职到岗 形象气质多样包容（稳重成熟/个性突出/亲和力佳等均可） 薪资福利： 薪酬结构：无责任底薪，试用期6K/月，1-3个月转正后底薪10-15K+提成（月薪30K+可期） 头部主播年薪可达千万，优秀新人享有快速晋升通道，月度评优赠送折叠屏手机 福利保障：免费提供午晚餐、住宿安排、健身房、台球室、节日福利及年度大奖（红旗轿车） 专业培养体系： 全程带薪培训，涵盖IP定位、话术优化等系统课程，助零基础学员迅速入门 发展前景： 明确晋升路线：新人主播→成熟主播→腰部主播→头部主播 真实成果展示：多名素人主播经系统培养，入职半年内实现月入5万元以上 享有行业顶尖资源支持，有机会与千万级主播同频互动，快速扩大个人影响力。期待有潜力的你加入！ 注：本岗位需全职坐班，不接受兼职或已在其他平台签约的主播

新人首月保底3000元，全职综合收入约1万元 1. 工资支持日结或周结，享有保底待遇，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：居家通过语音厅上麦互动，在线与听众聊天、欢迎访客进入，用户有礼物打赏时需及时回应并表达感谢 3. 可远程办公，接受兼职人员参与 4. 仅需一部手机即可开展工作，无学历限制，无需相关经验 5. 时间灵活自主安排，可自由选择上线服务时段 6. 依托正规应用程序，提供底薪保障并叠加业绩提成 7. 招聘对象不限性别，年龄在18至30周岁之间 8. 提供多个合规平台资源，语音主播或文字聊天类岗位均可实现轻松破万目标，入职即享免费专业培训

要求：形象气质佳，需带妆出镜，具备良好的语言表达能力，每日工作3~6小时，年龄******有无经验均可，公司愿意投入资源培养新人，只要你热爱直播行业，怀揣梦想，我们都欢迎你的加入。 工作内容：负责直播间场景讲解与互动 工作地点：大庆高新区服务外包产业园

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2028-01-01 招募语音类不露脸主播（纯音频形式，无需出镜，居家办公，线上操作，免面试，支持日结/周结，零基础可入门） 1.可选择兼职或全职模式，兼职每日投入2或4小时，全职每日6或8小时灵活安排 2.合规运营平台，企业资质完备，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需特殊设备，不设学历与经验门槛 4.在家远程开展，提供一对一指导教学，快速掌握流程 5.年龄范围限定为18至30周岁 兼职每日工作3或4小时，时间自由掌控，主播日均收益100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k起 全职每日工作6或8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播即支持提款，月收入普遍达1.2w以上 接受短期、长期、假期工及临时兼职，本岗位坚决不收取任何报名费、培训费、会员费、押金等费用，全程零成本参与。公司将给予流量扶持与推广资源，助力顺利开展工作。欢迎踊跃咨询，无门槛加入！郑重声明：凡涉及收费均为虚假信息

1.负责直播过程中对产品的全面介绍，涵盖外观设计、性能表现及各项功能特点。 2.积极与在线观众互动，增强粉丝参与感，提升用户粘性与忠诚度。 3.协同团队成员共同制定直播方案与活动策划，优化观看体验并促进销售转化。 任职要求： 1.口齿清晰，普通话标准，具备良好的语言表达能力，能有效吸引并留住观众注意力。 2.性格外向热情，拥有较强的沟通技巧和团队协作意识。 3.工作认真负责，愿意在直播领域长期发展。 任职要求： 经验不限接受零基础人员 公司提供住宿免费食堂一日两餐配套健身房KTV

要求形象端正，表达流畅，具备良好的逻辑思维能力！工作态度认真，责任心强！

主要职责： 1. 内容策划与创作： 独立承担各新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容布局、选题构思、文案撰写、素材拍摄及后期编辑，持续输出优质、具传播力的图文与视频内容。 2. 社群运营与维护： 主导核心用户社群的组建与日常管理，策划社群互动活动，提升成员活跃度与归属感，打造积极健康的交流环境。 3. 活动策划与执行： 负责线上/线下用户增长项目、品牌合作活动及直播项目的方案设计与落地实施（如本次“关注领面粉”活动），监测活动数据并完成效果复盘与优化。 4. 数据分析与优化： 每日跟踪关键运营指标（粉丝增长、阅读量、互动率、转化率等），结合数据分析调整内容方向与运营策略，推动账号持续成长。 5. 粉丝互动与口碑管理： 及时处理用户评论与私信沟通，维护品牌声誉，收集用户建议，并通过话题引导与互动工具增强粉丝参与热情。 6. 趋势洞察： 密切关注新媒体领域及行业动态、热门话题，具备快速响应能力，将热点转化为品牌传播契机。 职位要求： 1. 经验： 1-3年新媒体运营岗位从业经历，有成功操盘微信公众号、抖音、小红书等平台账号经验者优先，面试请携带个人作品或典型案例。 2. 技能： ◦ 熟悉主流新媒体平台的操作逻辑与推广功能。 ◦ 具备扎实的内容产出能力，文字表达清晰流畅，或具备短视频创意、拍摄与剪辑基础。 ◦ 掌握常用办公及内容制作工具，如 Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop 等中的若干项。 ◦ 具备基础数据分析能力，能解读运营报表并提出改进方向。 3. 能力： ◦ 敏锐的“网感”与创意思维： 对网络热点反应迅速，擅长打造吸引用户关注的互动内容。 ◦ 强大的学习与应变能力： 面对快速变化的新媒体生态，能及时掌握新平台规则与玩法。 ◦ 良好的沟通协调能力： 具备团队协作意识，可高效对接内外部协作环节。 ◦ 目标驱动意识： 工作责任心强，聚焦结果达成，以实际增长为导向推进各项工作。

中控 任职要求: 1:对直播感兴趣，有良好的语言表达能力和临场应变能力 2:性格活泼开朗，喜欢和人互动，善于调节氛围3:能承受压力，有良好的团队合作意识与沟通协调能力 工作内容: 1:直播前配合直播间货物整理，及商品上下架等工作 2:直播过程中公屏及时回复互动补充讲解，配合主播介绍产品 3:活跃气氛，协助日常运营和维护工作4:直播后数据整理及复盘 底薪4k-5k之间，具体面谈有需要的可以联系我 联系电话️ 以上岗位重点:没有时间观念的.不想上进的就别联系了.浪费彼此时间