负责公司销售目标的规划与管理，以及部门日常运营工作。

薪资范围：4000-30000元/月 底薪：2500-15000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：交通补助•话费补贴•绩效奖金•全勤奖励 工作时间：早九晚六，周末双休 岗位要求： 学历不限，专业不限，有销售经验者优先，欢迎应届毕业生加入 岗位工作内容： 1、入职即享带薪培训，全面熟悉产品信息及定价体系； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通，挖掘潜在意向客户； 3、通过电话交流了解客户需求，精准推介公司产品优势与服务特色，提供匹配方案； 4、持续维护老客户关系，积极拓展新客户，以专业能力和真诚服务提供高质量咨询支持； 5、持续学习最新财税政策及相关专业知识，保持业务敏锐度； 6、及时向老客户传递政策更新，解答咨询疑问，提升客户满意度，并推动合同到期客户的续约合作； 法定节假日正常休假/超长带薪年假/节日福利发放/员工生日会/年度年会/季度调薪机制/稳定晋升空间/团建活动/定期组织旅游

工作内容 1、配合完成销售流程，保障客户体验与满意度 2、持续跟进客户关系，推动业务稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及协作意识 2、能迅速把握客户需求，输出针对性解决策略 3、热爱本职工作，保持主动进取的工作心态

电话客服：通过公司提供的联系方式寻找意向客户；底薪3000、提成15-30% 上班时间：9:00-18:00 午休时间：11:50-13:50； 周末双休、所有节假日按国家法定、入职试岗期7天，发薪日次月15号、遇到节假日、周末顺延，不加班！！！

财稅销售顾问高提成 4000-8000元/月 职位详情 购买五险、周末双休、早九晚六 薪资待遇：底薪+高20%-50% 开单奖励：新人入职首月无考核 首月签一单奖励：100，第二单200，以此类推最高奖励500 （奖励金额不高于收款金额） 次月起基础业绩要求5000，未完成无绩效 完成5000业务要求，额外奖励1000（入职日起前3月） 绩效考核按业绩完成比例发放 岗位职责： 1、负责工商类业务（注册、变更、转让、注销）、财税代理、许可证申报及商标注册等相关服务的市场开拓与推广； 2、灵活运用多种销售方法，根据客户需求推荐公司产品及投资类服务，挖掘潜在需求并促成签约，提供全流程商务支持； 3、达成公司设定的业绩目标及专业能力评估标准； 4、配合主管制定方案，协助完成签约及回款工作； 5、定期整理客户资料，进行数据分析，提交销售情况报告； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，有相关行业经历者优先，具备网销及少量电销经验者优先，无经验优秀应届生亦可； 2、性格外向，积极乐观，富有热情，责任心强； 3、具备主动进取的工作态度，良好的协作意识和客户服务观念

岗位福利： 1. 工作时长：每天仅工作6-7小时，作息规律，不加班、不倒班 2. 薪资待遇：无责底薪+销售提成，收入稳定又有上升空间，业绩越好薪资越高 3. 休息制度：月休6天，灵活调休，拥有充足个人时间 4. 产品优势：有机彩棉绿色健康、受众广，复购率高，带货难度低，新手也能快速出单 任职要求： 热爱直播行业，表达清晰、性格开朗，有直播带货经验者优先，无经验可免费培训。 工作地点：筠连县

岗位职责： 1、协助开展销售团队的日常事务性工作； 2、负责客户来访接待与会议组织，整理会议纪要，建立并完善客户资料档案，持续维护客户关系； 3、协同跟进订单执行过程中的各类问题，并联动公司内部相关部门协调处理； 4、按照规范完成数据录入及文档归档工作，为市场拓展提供有效的数据支撑； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄要求25-38岁。 2、工作踏实细致，责任心强，具备良好的职业素养和敬业精神，能承受一定工作压力； 3、反应灵敏，学习能力强，善于独立分析问题，拥有出色的沟通协调能力； 4、熟练掌握Office办公软件操作，有销售相关工作经验者优先考虑。

1，具备家装、建材行业工作经验者优先考虑； 2，负责整理新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户资源； 3，通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘销售机会并达成销售目标； 4，持续维护现有客户关系，深度挖掘客户的潜在需求； 5，定期回访合作客户，增强互动，稳固长期合作关系。

薪资待遇：小时工 24-26元小时，岗位不一样工价不一样，月综合工资（6000-8000） 左右 1.包吃包住，空调车间 3.月休4天、上六休一 4.每月10号准时发放工资 5.主要从事：手机，电脑显示器，简单轻松工作，易上手，无需工作经验，全部坐班岗位 6招聘岗位：包装，组装，分拣，扫码，贴标签，质检，品检，数控，搬运， 7住宿环境：免费住宿，公寓宿舍，4-6人间，24小时 热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，独立卫生问，保险柜等。 8.伙食：不需自己掏钱吃饭，厂里有大型饭堂 24小时提供3餐，标准餐：3菜1汤、伙食非常好！

有空的小工没有要一个，干点做到三点150元。

宜宾市叙州区招贴砖

岗位要求: 1.会使用QV潜望镜和CCTV机器人检测管道，判断缺陷。会识图 2.会开车的优先 3.先在宜宾项目工作(包吃包住），项目结束后，双方合适就可以续签到成都来长期工作。

宜宾市南溪区招石膏板吊顶 三防板包工包料，共70-80平 需要实体门店 售后有保障 有合适的师傅联系报价 另约有200平左右墙面需找平做乳胶漆 也是包工包料 如果能一起做更好。

岗位要求： 1、配合销售处理相关销售订单，合同等文件 2、协同采购处理商品报价 3、熟练使用word excel 4、低频率陪同销售拜访客户 5、会开车 岗位要求： 1、学历不限 2、经验不限 福利待遇 1、工作时间少 早9：15-晚17：00 2、五险、节假日提前放假

木龙艺家居招聘 临促 5名 销售经理5名 商务接单2名 销售内勤6名 商务1名 销售联系电话:

工作岗位 1.销售助理2名：有责任心，执行力 2.跟单 2名;勤快，细心 3,仓库行政管理1名;要细心，有责任心 年龄30岁以上，人品第一，能力第二，有经验者优先，没经验者培训后上岗，能吃苦耐劳，有责任心。 工资待遇：5000-11000 上不封顶多劳多得 由于不同岗位不同薪资，需要面谈，表现好可以做管理，工作比较自由，待遇人优，偶尔出差，提成不封顶。 上班时间：上午9点30到下午6点，大小周 工作内容：负责维护订单处理与客户管理，及时跟进反馈，发货，做好售后服务。跟进订单物流情况。

不要求相关工作经验 工作内容： 1、负责跟进订单进度； 2、协助业务员完成产品打样 包材进度跟进等工作； 3、需要会使用电脑，平面设计专业优先； 4、20-40岁之间； 工作时间： 8:00-17:00，午休半小时，每周单休； 薪资待遇： 实习期4000元/月，转正后视工作表现5000-6000元/月。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入ERP系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 4.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等支持材料 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务理解，有销售助理或行政助理经验者优先 4.学历不限，接受大专 应届毕业生，有相关实习经历者可适当放宽经验要求 5.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏协作环境 工作时间： 8.30-12:00 13.30-18:00 周六日 单 双休 薪资福利: 试用期3500 转正后4000 后期可转销售 底薪+提成 五险

招聘：宜宾物流园招普工＋轻松好上手薪资：5千-6千四川宜宾普洛斯电芯翻包普工+高额预支+自由轻松+当天安排住宿岗位要求:普工，年龄20-45岁，主要做电芯翻包检查，小件，工作环境好，工作简单易上手福利待遇:18元/时（每天补助10元，综合50

岗位概述： 全面负责车间生产运营管理工作，实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况，推动团队成员专业水平与管理素养的持续提升，助力生产效率提高、制造成本下降及交付周期保障。 岗位职责： 1、全面统筹车间生产运作，主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署； 2、监督并指导各生产工艺环节的时间节点管控，持续优化作业节奏，提升整体生产效能； 3、落实成本管控措施，涵盖人工成本、库存水平、物料损耗与报废管理，推动制造成本不断降低； 4、依据公司质量目标与团队规划，协调配置生产资源，强化过程管理，确保产品品质稳定及订单准时交付； 5、负责下属主管、助理等人员的专业能力培养与管理能力发展；跟进生产进度，及时处理突发问题并反馈信息；主导区域内重点项目的策划、执行、过程督导及结果把控。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验，有锂电池或相关领域从业背景者优先考虑； 3、熟悉生产作业流程，掌握系统的生产管理知识，具有较强的质量管控、流程改善、问题分析与解决能力； 4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及高效执行力； 5、普通话流利，表达清晰，逻辑思维能力强。

岗位职责： 1、负责生产部门的日常运营，统筹安排生产活动，确保按计划高效完成各项生产目标； 2、规划与优化生产车间布局及生产工艺流程，持续提升产线运作效率； 3、管控生产成本，提高单位产出效益； 4、组织岗位技能相关培训工作； 5、开展岗位评估与绩效考核管理； 6、完成公司交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上SMT生产管理经历，具有小批量柔性制造经验者优先； 2、熟悉通信类、穿戴类电子产品生产工艺流程，有知名品牌制造管理经验者优先； 3、精通现场运营管理，掌握精益生产理念并具备实际落地成果； 4、具备良好沟通协调能力，能有效推动车间绩效管理工作； 5、具备较强的团队合作意识与抗压能力。 薪资待遇：1-1.5W

免费入职 免费入职 免费入职 1：22元/小时， 2：免费吃住，不花钱 3：8：00-12:00 13:00-17:00（加班18：00-20:00） 4：上六休一 节假日正常休 5：10号发薪，（可预支） 6：16-45周岁

公司主要业务为京东家装家居家电区域运营商。 岗位职责： 1. 负责家具、家电品类的招商拓展与商户引入工作 2. 开展市场调研，精准识别目标品牌及优质供应链资源，完成商户拜访、洽谈与关系维护 3. 主导合作合同谈判、签订及内部审批流程推进，确保合作高效落地 4. 参与产品选品、上样规划与执行跟进，保障品类结构合理性与市场竞争力 5. 协同供应链与运营团队，参与产品成本分析与优化，提升招商项目盈利水平 任职要求： 1. 具备招商相关工作经验，拥有家具、家电品牌或供应链资源者优先考虑 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及跨部门协作意识 3. 沟通表达清晰，目标导向，能独立推动项目全流程落地 4. 学历不限，具备良好职业素养与责任心

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金增长，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、提供房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，帮助新人完成从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，精准解答客户各类疑问 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业素养高效解决客户债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任 工作内容： 1、公司配备高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工奖励（含证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司支持表现优异员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责： 1、落实车间制定的生产任务，统筹工段内各班组的排班与人员调配，确保生产有序推进，并按计划达成产量与交付节点要求 2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理，开展日常安全巡查，及时制止违规行为，排查并识别潜在安全风险 3、保障车间质量管理体系在本工段的有效执行，依据质量标准监督现场操作规范，结合实际作业情况提出优化建议 4、贯彻车间成本管控要求，在工段日常管理中持续检查作业流程，杜绝材料、工时等资源浪费现象 5、组织实施本工段员工的操作技能提升培训，重点培养核心骨干，推动团队能力成长，建立人才梯队储备机制 6、快速响应并处理现场突发问题，协调相关资源介入，对各类异常事件进行归集分析并推进根本原因改善

主要职责： 1. 负责商城平台及内部销售体系的日常运营； 2. 负责订单处理、退单操作及相关客户咨询事务； 3. 负责电商平台及内部信息的传播与执行； 4. 负责销售内容的推广与宣传工作； 任职要求： 1. 了解汽车行业相关法规及政策规定 2. 熟悉互联网生态与新媒体运营模式 3. 具备良好的数据分析能力及社交平台管理经验 4. 熟练使用办公软件（WORD\EXCEL\PPT）并具备数据处理能力 5. 具备优秀的语言表达能力，服务意识强，沟通与协调能力良好

岗位职责： 1、负责部门日常行政工作的协调与执行落实 2、编制周报，协助组织部门会议安排 3、办公用品的采购执行、库存盘点及发放管理 4、处理员工考勤异常、工时核对、费用报销等相关事务 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练操作EXCEL、Word、PPT等办公软件； 3、工作态度端正，具备较强的学习能力和执行力； 4、能接受occasional加班，具备良好的抗压能力； 5、遵守工作安排，服从团队管理 福利待遇： 1、上班时间8：00—12：10、13：10—17：20； 2、薪资结构：综合收入4000-6000（根据能力定） 3、提供住宿、五险、节日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等

岗位职责： 1.负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在合作资源与商机 3.整理分析市场及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4.协同内部团队完成合同起草、流程推进及项目落地支持 5.维护客户关系，及时响应需求，提升合作满意度与续约率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，逻辑清晰、执行力强 2. 熟悉办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 3. 有责任心和抗压能力，能适应多任务协同推进的工作节奏 4. 具备客户服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，有商务、销售、运营等相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责与各合作渠道对接，确保供应链业务顺利推进并落地执行。 2. 与相关部门高效协同沟通项目事项，保障信息传递及时准确。 3. 在群组中同步订单进度，每日跟踪业务员订单情况并及时反馈。 4. 每月协助财务完成数据统计、结算支付等相关支持工作。 5. 规范整理项目相关资料，落实归档及备份管理工作。 6. 可适应短期出差，积极配合项目实施与落地推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟练操作常用办公软件；具备较强学习能力，工作细致认真、踏实负责，适应能力良好。 2. 具备一年以上供应链金融内勤工作经验（了解供应链金融相关知识），或具有两年业务内勤经验（学历或能力优异者优先考虑）。 3. 性格外向开朗，富有耐心，逻辑思维清晰，沟通协调能力强，责任心强，执行力高，抗压能力好，稳定性强。 4. 能接受短期出差安排，全力支持项目落地执行。 工作条件： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2、提供完善的入职培训，入职即缴纳五险，工作环境舒适，期待您的加入！ PS：该岗位无销售性质。

财稅销售顾问高提成 4000-8000元/月 职位详情 购买五险、周末双休、早九晚六 薪资待遇：底薪+高20%-50% 开单奖励：新人入职首月无考核 首月签一单奖励：100，第二单200，以此类推最高奖励500 （奖励金额不高于收款金额） 次月起基础业绩要求5000，未完成无绩效 完成5000业务要求，额外奖励1000（入职日起前3月） 绩效考核按业绩完成比例发放 岗位职责： 1、负责工商类服务（注册、变更、转让、注销）、财税代理、许可证办理及商标注册等相关业务的市场拓展与推广； 2、灵活运用多种销售技巧，根据客户需求推荐公司产品及投资服务，挖掘潜在需求并促成签约，提供全面商务解决方案； 3、达成公司设定的业绩目标及专业能力考核标准； 4、配合主管制定方案，协助完成签单及回款工作； 5、定期整理分析客户资料，输出销售数据分析报告； 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，有相关行业经验者优先，具备网销及少量电销经验者优先，无经验优秀应届生亦可； 2、性格外向，积极乐观，富有热情，责任心强； 3、具备主动进取的工作态度，良好的团队协作能力与客户服务意识。