岗位职责: 1.按照国家消防安全防控相关要求，配合南充地区各级政府部门、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训工作 2.根据实际需求动态优化消防培训内容与执行方案 3.传播单位经营理念与企业文化，介绍国家推广产品的功能特点，提升单位社会影响力与品牌形象 任职要求: 1.中专/大专学历 2.退伍军人优先考虑 3.具备演讲或主持经验者优先 4.身高170以上 5.持有C1驾照并自带车辆 6.能够接受出差安排 7.有多年销售工作经验者优先 薪资:综合收入7000+ 补贴:油费+过路费+停车费，凭票据实报销 晋升路径:实习教员-教员-储备分队长-分队长-副总队长-总队长-区域总负责人 福利:缴纳五险、办公地点位于别墅区、节日礼品、不定期团建活动、生日会、工龄奖金 团队氛围年轻活跃，工作环境轻松，提供可持续发展的职业平台，诚邀有志于在消防领域长期发展的优秀人才加入！

岗位职责: 1.按照国家消防安全防控标准，配合南充地区各级政府机构、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训任务 2.根据实际需求动态优化培训内容与执行方案 3.传播企业核心理念与文化价值，介绍国家推广产品的功能特点，增强单位的社会认知度与良好口碑 任职要求: 1.具备中专或大专学历 2.退伍军人优先考虑 3.有演讲或主持经历者优先录用 4.身高需达到170cm及以上 5.持有C1驾驶证并配备个人车辆 6.能够接受频繁出差安排 7.拥有多年销售工作经验者优先 薪资:综合收入7000元以上 补贴:油费+过路费+停车费，凭票据实报销 晋升:实习教员→教员→储备分队长→分队长→副总队长→总队长→区域总负责人 福利:缴纳五险、办公环境位于别墅区、节日礼品发放、定期组织团建活动、举办生日会、享受工龄奖励 团队氛围年轻活跃，工作环境宽松，提供可持续发展的职业路径，诚邀立志于消防事业发展的优秀人才加入！

岗位职责: 1.按照国家消防安全防控相关要求，配合南充地区各级政府机关、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训工作 2.根据实际需求动态优化培训内容与执行方案 3.传播单位经营理念与企业文化，介绍国家推广产品的功能特点，提升单位社会影响力与口碑 任职要求: 1.具备中专或大专学历 2.退伍军人优先考虑 3.有演讲或主持经历者优先 4.身高170cm及以上 5.持有C1驾驶证并自带车辆 6.能够接受出差安排 7.具备多年销售工作经验者优先 薪资:综合收入7000元以上 补贴:油费+过路费+停车费，凭票据实报实销 晋升路径:实习教员→教员→储备分队长→分队长→副总队长→总队长→区域总负责人 福利:缴纳五险、办公区位于别墅区、节日礼品、不定期团建活动、生日会、工龄奖金 团队氛围年轻活跃，工作环境轻松，提供可持续发展平台，诚邀有意长期发展于消防领域的优秀人才加入！

岗位职责: 1、熟练操作专业体检设备，依据客户健康检测结果，结合公司产品制定个性化的健康管理计划； 2、开展体检客户的健康咨询服务，进行报告详细解读及后续跟踪服务； 3、为客户提供专业、细致的健康咨询与科学健康观念宣导，持续维护客户关系，提升服务质量； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，医学类相关专业优先 2、具备一年以上医学领域工作经验，担任过班长或学生会主席者可放宽至应届毕业生 3、形象良好，气质端正，性格积极外向 薪资福利： 1、无责任底薪3000-5000+课程补贴+学历补贴+证书补贴+其他津贴 学历补贴：二本300、一本600、211院校900、985院校1200 健康管理师证书补贴：200元/月 2、公司提供住宿，配套齐全的套房，两人一间，配备冰箱、空调、洗衣机及厨房设施； 3、六险一金（含孝子基金），享受带薪年假15-20天 职位福利：六险+孝子基金+学历补贴+免费住宿。 年终奖金，高额提成，每年多次晋升机会，年度旅游、年度健康检查，带薪年假约15天！！！

（一）岗位职责 1.负责行测/职测科目的教学实施及课堂讲授； 2.承担本科目讲义编制、课程PPT制作、真题与模拟题解析等教研任务； 3.参与线上直播讲座及高校公益宣讲活动； 4.根据部门安排，按时完成线上线下的授课及课程录制任务； （二）任职要求 1.具备硕士及以上学历，特别优秀者可放宽至本科学历； 2.专业方向：言语理解与判断类岗位优先考虑文科背景，数量关系与资料分析类岗位优先考虑理科背景； 3.熟知四川地区事业单位、四川省考（含定向）、国家公务员考试的命题规律，有相关教学或备考经验者优先； （三）薪酬待遇 1.收入构成：基本工资＋课时费＋教研奖金＋年终奖等； 2.综合年薪：12-25万元，应届或新人可系统培养，资深教师薪资可面议； 3.基础福利：社会保险＋每周双休＋带薪休假＋生日福利＋节日津贴＋出差补贴＋加班补助＋定期团建＋优秀员工激励等； （四）晋升空间 教学发展路径：助教-初级讲师-中级讲师-高级讲师-特级讲师-导师-专家； 管理发展路径：组员-组长-主管-副经理-经理-副总监-总监（具备能力即可晋升）。

1、承担校区艺术类课程的教学工作，涵盖美术、书法、小主持、口才等科目，面向各科教师岗位 2、参与教学计划的制定与实施

【工作内容】 本岗位为公务员面试讲师，可免费培训。老师通过培训考核后，每年可承担国考、省考、事业单位等面试授课工作，想转行或想赚钱的朋友可考虑。 【岗位待遇】 授课量达标后会有阶梯涨薪奖励机制，多劳多得！ 【任职要求】 1.大专及以上学历，具有教育行业工作经验（K12、企业、职业培训等）大专及以上学历 2.有过公考经验、自身备考经历或特别优秀者条件可适当放宽。 3.有连续线下授课时间（通常为8至12天为一期授课），可以接受出差授课（） 4.具备出色的语言表达能力、亲和力、责任心和课堂掌控力，能够激发学员的学习兴趣。（重点） 5.热爱教育事业，责任心强，具备良好的团队合作精神 【培训考核】 应聘者需要接受线下集中培训（磨课），通过考核后可安排授课。培训周期1个月左右，参与培训前需要，不能参与培训及考核的、三天打鱼两天晒网的勿扰！ 【课酬调整】 初始课酬按照教学评估结果进行调整，长期授课过程中无不良反馈及炸课情况，可以进行长期合作。 【特殊说明】 1.年龄原则上不超过35周岁（优秀者可放宽） 2.应聘者需接受国内出差，各省份线下授课，授课期间住宿免费，。大型机构背书，课源充足。面试培训合格后均可排课，课酬稳定。 3.需接受定期考核（含学员满意度、教学效果评估）

资阳市招青少年无人机教教，持CAAC机长证或无人机技能培训证书，有无经验者均可，工资待遇3000元-8000元，工作地点四川资阳市，公司提供住宿！

岗位职责： 1.负责进行中的项目管理：包括进度控制、质量监控等 2.负责项目对内外沟通、包括进度汇报、反馈搜集、需求整理 3.负责把控日常工作中出现的风险，做好风险把控 4.完成项目管理文件的整理归档工作 岗位要求： 1.性格开朗，擅长沟通与交流 2.擅长office系列办公软件使用 3.具备团队管理工作心态，有管理意识和服务意识，执行力强、认真负责主动性强 4.热爱游戏行业，熟悉游戏知识和美术制作基础，艺术或管理专业类优先 5.本科或本科学历以上 上班时间及福利： 工作时间：9.30-12.30/14.00-18.30双休国假日正常休

欢迎老师咨询和推荐~ 【岗位职责】 1. 承担申论、结构化面试课程的教学任务； 2. 负责日常笔试与面试班级管理，组织学员练习并提供答疑服务； 3. 参与教学资料研发及讲义编写工作； 4. 结合时事热点与重大新闻，分析公考命题趋势。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具备2年以上结构化授课经验； 2. 热爱教育行业，具有良好的职业责任感。

南部新区汽车配件厂，招:压铸工，打磨工，机加工，男女不限，18到55周岁以内，能接受夜班，两班倒，主要生产发动机外壳，油底壳，月休2天，月工资5500到6500左右，包吃包住，能接受夜班，站班，要求小学文化，不能接受夜班，站班勿扰，报名电话☎（同步）打不通电话可直接

营山县口口香羊汤馆诚聘服务员两名，要求责任心强，讲卫生，有进取心的（25至45岁的）伙伴，薪资2800至3500.联系电话杨。 地址：营山县复兴一街77号（岷山饭店对面）

吉隆街半身缘招导购数名，购买五险，节假日有福利，两班制，工资待遇3000-6000 想换工作的，有想的小姐姐可以联系我哦，，电话：

今天下午2点 南充市顺庆区果州大道碧桂园西江月3栋 3小时精细保洁 到手140+5好评截图/34244

美团外卖快餐打包服务员2人，18-55岁，初中以上文化，爱干净手脚麻利，工资待遇3000/月休两天，包吃住，兼职勿扰谢谢 上班地点：嘉陵区南湖凯旋广场 报名电话☎

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

工作内容: 1、按照学校的教学计划，具体承担学生的教学任务。 2、结合学生实际学习情况，制定合理的教学计划，提供学习方法指导、学习习惯养成及适当的课后跟进服务。 3、与学生及家长保持密切沟通，开展教学辅导与心理疏导工作。 4、及时收集并响应学生和家长的反馈意见，持续提升教学服务水平。积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和会议。 5、协助教学主管、教务等相关部门完成相关配合工作。 6、完成其他与岗位相关的事务性工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-12-23 "【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡工作地点自由，居家兼职，高薪副业】 【工作无压力，没有规定上线量，根据老师时间灵活安排，工作轻松】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、年龄：19-23岁之间，必须有教育方面经验，有录题经验更好。 2、大学科目题目录制。有官方的工作平台，登录后台领取题目，会给答案和解析，老师用自己的方式录制一个讲解视频，边讲解边板书，录制完上传平台即可。完全不需要自己做ppt,不需要判断题目是否可用，领了题目只管录制好视频就行。 3.985/211/双一流等在校大学生以及毕业三年内的， 相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上可注册 4.研究生考试相关成绩为120分及以上 （特殊要求：数学（二）、数学（三）要求130分以上可注册数学；医学类专业课成绩需为230分及以上；公共课英语（一）成绩需为75分及以上，公共课英语（二）成绩需为85分及以上可注册英语） 5.非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上可注册；（只要相关专业课成绩有80分以上都可以） 二、硬件设备要求： 需要电脑+手写板，或者iPad+电容笔；安卓平板部分兼容性较差，可以在试做环节验证是否可用。 完成一定题量凭发票可领取手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、老师薪酬收入=周期内验收数量*对应单价*绩效系数+长难题奖励+不定时额外补贴+拉新奖励。 单价： 5-10.5一题 按周期打款到银行卡或者指定支付宝内。 3、根据题目数量计算工资，单价和视频质量挂钩，多劳多得； 项目长期稳定，大平台大公司，薪资银行卡结算从无拖欠哦！！！ 我们的培训老师们耐心负责，精力主要放在答疑服务录题老师们~~~超nice氛围~~~快快加入我们的团队吧~~高效高薪录题！开开心心搞钱哈！"

为学生提供专业且高水平的教学服务 具备初高中化学学科的授课能力

专职、兼职均可 任职要求： 1、热爱教育行业，具备良好亲和力，擅长与人交流互动。 2、具备团队协作精神，注重集体荣誉。 3、了解教材结构，具备较强的学习能力。 4、拥有授课相关工作经验，全职或兼职皆可。 5、能够长期稳定从事工作。 6、公司提供节日福利健全的薪酬制度不定期团建活动广阔晋升空间及定期培训机会。

岗位职责: 1.负责初升高阶段学生的英语课程讲授与教学执行 2.根据学生实际需求制定并落实教学方案 3.定期跟踪学生学习情况，给予针对性辅导与反馈 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，善于调动学生的学习积极性 2.熟练运用多样化教学方式，适配不同学习特点的学生 3.热爱教育事业，能在高效工作节奏中保持乐观进取的心态

1、薪酬结构由底薪、课时费、节假日福利及绩效奖金组成 2、教学岗位专注授课即可，招生咨询与课程续费均由专职教务人员负责 3、每年依据季度考核结果提供四次调薪机会，年终结合全年表现评选骨干教师，享有晋升加薪资格 4、信息未尽详尽之处，具体细节可添加微信进一步沟通 5、针对高中阶段教师，设有专项单招艺体类课程教学安排

教授初高中数学、英语、物理、化学课程，承担一对一及班课教学任务， 课后负责作业批改与学生答疑，及时向班主任反馈课堂情况， 保持与学生及家长的良好沟通互动， 积极配合招生工作，参与试讲环节

1. 负责为学生进行一对一教学辅导。 2. 面向高中生授课，需具备扎实的学科专业能力。 3. 课后及时反馈学生的学习进展与课堂表现。 4. 根据需要，配合完成试讲任务。

认真上课备课课后反馈

岗位职责: 1. 负责小学数学课程讲授，帮助学生理解并掌握核心数学知识。 2. 参与校内教学相关活动，完成作业的布置与批阅工作。 3. 保持与学生及家长的定期交流，及时掌握学生学习进展。 4. 运用互动性强的教学方式，提升学生对数学学科的学习积极性。 任职要求： 1. 具备扎实的教学技能和耐心，能有效组织和管理课堂教学。 2. 熟知小学阶段数学课程标准，可根据学生实际学习状况灵活调整授课策略。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，善于与学生及家长建立信任关系。 4. 能熟练运用现代化教学手段与方法，持续优化教学效果。