
培训主管
7000-12000元/月
培训师3-5年本科新员工培训技术岗培训企业文化培训内部培训外部培训
岗位职责:
1、根据公司经营目标与人才需求,拟定高层管理人才、核心骨干及中基层员工的培训规划,开展针对核心人才及中高层管理人员的专项培养项目;
2、建立并优化公司层面(含部门层面)的讲师团队及内部培训执行队伍;
3、围绕核心业务流程及客户价值实现的关键环节,设计并完善系统化培训课程体系;
4、按计划推进培训实施,全程跟踪培训执行过程,开展效果评估与考核组织工作;
5、对接外部优质培训机构,甄选符合公司发展需要且匹配培训目标的合作资源;
6、协同上级持续改进培训管理体系,提升整体培训运作效能。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、公共管理、新闻学、汉语言文学等相关专业背景,具有硕士学历者优先考虑;
2、3年以上相关工作经验,其中至少2年专注于培训领域,熟练掌握课程研发、授课实施、培训组织与成效评估等专业技能;
3、具备出色的文案撰写能力及办公软件应用能力,尤其擅长PPT制作与内容呈现;
4、拥有良好的跨部门沟通协作能力以及较强的活动组织与方案策划能力。
培训专员
5000-7000元/月
培训师3-5年本科西门子
岗位职责:
1、结合公司经营目标与岗位招聘需求,拟定面向高层人才、核心骨干及中基层员工的培训规划,组织实施针对核心人才与中高层管理者的专项培养项目;
2、建立并优化公司层面(含部门级)专职讲师团队及部门内兼职培训人员队伍;
3、围绕核心业务流程及客户价值实现的关键环节,设计并持续完善系统化培训课程体系;
4、依据既定培训方案推进培训执行,全程跟踪实施过程,开展效果评估与培训考核工作;
5、对接外部优质培训机构,筛选符合公司培训目标与实际需要的合作资源;
6、协助上级持续推进培训体系的迭代与优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、公共关系、新闻传播、汉语言文学等相关专业优先,形象良好,具备硕士学历者更佳;
2、三年以上相关工作经验,其中至少两年专注于培训领域,熟练掌握课程研发、授课实施、培训组织及成效评估等专业技能;
3、具备出色的文案撰写能力及办公软件应用能力,尤其擅长PPT制作与呈现;
4、拥有良好的沟通协作能力与活动组织策划能力。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、加班补助、高温补贴
培训主管岗
5000-7000元/月
培训师3-5年本科
具体职责:
1、培训计划及预算管理:统筹部门整体培训工作的规划及相关费用预算;根据分公司要求制定本级中短期培训工作安排;合理配置并管理培训经费、教材等资源的日常运作;
2、系统管理:依托培训管理系统,推进各项培训管理要求的实施;负责培训管理系统及线上学习平台的维护、使用与反馈优化;
3、综合支持:为支公司提供培训辅导与能力提升支持;监督并推动支公司落实培训任务,保障培训工作规范有序开展;
任职要求:
本科及以上学历,金融、保险、市场、教育等相关专业优先;熟悉寿险各类业务知识,具备丰富的寿险培训实践经验,具有良好的市场敏锐度、组织协调能力、沟通技巧及团队管理能力。
培训主管
8000-16000元/月
培训师5-10年本科管理层培训技术岗培训新员工培训内部培训
岗位内容:
1、结合公司作为研发型企业的定位与发展目标,构建并持续完善企业培训体系,确保培训内容紧密围绕技术研发、项目推进及产品升级等核心业务需求。策划多元化课程体系,涵盖技术类(如编程语言、算法设计、软件架构)、职业素养类(如沟通表达、团队协作、时间管理)以及管理类(如领导力发展、团队激励、项目统筹)培训模块,助力员工综合能力提升。
2、常态化对接各业务部门,通过调研问卷、一对一访谈、绩效数据分析等方式,精准识别研发人员、技术骨干、新入职员工等不同群体的培训诉求。依据公司战略方向与个人成长路径,制定年度、季度及月度培训规划,科学调配培训周期与资源配置,保障培训计划有序推进、落地见效。
3、统筹内外部力量开展课程建设,组织内部专家与外部讲师共同开发实用性强、具备前瞻性且贴合实际需要的培训课程。针对技术课程,紧跟行业发展趋势与公司研发重点,动态更新教学内容。全面负责培训实施过程,包括场地协调、设备调试、资料分发等工作,全程跟进培训执行情况,把控进度与质量,确保达成预期成效。
4、搭建系统化的培训评估机制,采用笔试测试、实操考核、项目成果评审等方式对学员学习成果进行量化评价。同步收集参训人员对课程设置、授课方式等方面的反馈意见,持续优化培训方案。定期汇总培训进展与效果数据,向管理层提交专项报告,为人力资源策略调整提供有力支撑。
5、统筹管理企业内部培训资产,涵盖讲师资源、课件材料、培训场所等。组建并培养内部讲师团队,定期开展教学能力提升活动与经验交流,提高授课专业度。积极拓展外部合作渠道,与专业培训机构、高等院校、行业协会建立联系,引入优质课程与行业专家,拓宽培训资源来源,提升培训多样性与专业性。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、教育学等相关专业优先考虑。具备系统的培训理论知识,能够应用现代培训方法独立开展体系建设与项目运作。
2、具有5年以上培训管理相关工作经验,其中至少3年服务于研发类或技术驱动型企业。熟悉技术团队运作模式与人才发展特点,拥有丰富的培训项目策划与全流程执行经验。
3、精通培训需求诊断、课程开发设计、培训效果衡量等关键技能。能灵活运用案例研讨、角色模拟、小组互动等多种教学手段提升参与度与转化率。了解研发领域基础知识,如软件开发流程、硬件设计逻辑、项目管理规范等,可与技术团队高效协同,定制专业化培训内容。
4、具备优秀的跨部门沟通与组织协调能力,能有效联动各方推动培训任务落实。学习能力强,关注培训行业新趋势与新技术,具备持续改进意识。富有团队精神与责任感,能在高强度工作环境下保证工作质量和时效性。
培训老师
8000-15000元/月
培训师3-5年学历不限职业与技能培训内训
1、负责手法培训、创新研发手法
2、有团队意识
3、抗压能力强、不斤斤计较!
高级培训主管
6000-12000元/月
培训师3-5年本科新员工培训技术岗培训管理层培训内部培训人才培养
岗位内容:
1. 制定并组织实施公司内部培训方案,保障员工能力与知识体系的持续优化;
2. 策划并搭建培训课程体系,涵盖新员工入职、专业技能提升及行业最新动态等内容,并通过多样化形式进行推广实施;
3. 定期汇总员工对培训项目的意见与评估结果,据此推动课程内容与教学方式的迭代升级。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、教育学或相关专业优先;
2. 拥有3年以上培训管理或相关领域工作经验;
3. 熟悉人才发展机制及企业文化建设的相关流程与方法;
4. 具备良好的语言表达与组织协调能力,逻辑清晰,工作细致,责任心强。
培训主管/经理(J10116)
8000-15000元/月
培训师3-5年本科新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训外部培训
岗位职责:
1、依据公司战略发展目标,统筹培训规划的制定、执行推进、成效评估及管理提升;
2、设计面向不同群体的系统性人才培育方案,落地实施各类人才培养计划,支撑业务成长所需能力储备;
3、持续完善培训管理体系,起草并优化培训相关的制度规范与工作流程,推动落实与监督执行;
4、推进内部讲师团队与课程资源建设,强化体系运营,并不断优化相关管理机制。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上培训管理相关工作经验;
2、具备较强的组织协调与沟通能力,心理素质好,能适应高强度工作压力;
3、可独立运作培训与发展项目,熟悉培训体系搭建,具备一定的人才发展项目实操经验,能运用基础的人才发展工具;
4、有企业大学工作背景者优先录用。
晚托班辅导教师
2000-3000元/月
教师1年以下大专学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语外语发音标准教育学专业背景坐班不坐班数学学前儿童/小学生普通话发音标准
1. 精通小学语文和数学
2. 具备较强的责任心与耐心
3. 有相关辅导教学经历者优先
湖南衡阳衡阳县招聘维修人员,薪资3000-4000元/月,要求身体健康、责任心强,具备良好
3000-4000元/月
综合维修工月结
湖南衡阳招聘维修人员,薪资3000-4000元/月,要求身体健康、责任心强,具备良好的沟通能力。
衡阳衡东县伴身缘美容储备招兵买马诚聘店长、顾问各一名、美容师多名1一3年熟手美容师、美容师
4000-8000元/月
美容顾问包吃月结
衡东伴身缘美容储备招兵买马
诚聘店长、顾问各一名、美容师多名
1一3年熟手美容师、
美容师保底4000元至8000 /月
早8.30-晚8点,月休3天!包两餐。
招聘条件:
1、一年以上工作经验,有连锁店经验者优先
2、年龄20一40岁,身高1.55一1.65米、形象气质佳
3、能力强,工资可面谈。
联系电话:陈老师
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9000-10000元/月
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
新媒体培训师,偏短视频留资,早9晚6,双休不加班,每年8天带薪休假
1.2-1.5万元/月
培训师
新媒体培训师,偏短视频编导,偏留资,需要做过汽车行业赋能培训经验。全职,早9晚6,双休不加班,五险一金,每年8天带薪年假。工作地点北京国贸,不出差。
培训师
AGCI影视制作培训师
岗位福利: 底薪15K加提成,入职五险一金,不加班,双休,每年8天带薪年假。工作地点: 北京国贸
岗位职责
1. 负责AI生图、AI生视频课程教学,熟练运用AI无限画布开展实操授课,讲解工具使用逻辑与创作技巧;
2. 承担剪映基础操作、实用剪辑技巧课程教学,带领学员掌握视频剪辑、特效制作、短视频创作等实操技能;
3. 开展PS平面设计基础及进阶教学,涵盖修图、排版、海报设计、图像处理等核心内容;
4. 进行三维设计软件基础培训教学,梳理软件操作流程与三维创作基础知识点;
5. 带教学员完成AI辅助新媒体实战项目,指导人工修正AI内容漏洞,规避版权、事实幻觉等风险;
6. 追踪Seedance、Gemini、即梦等行业新工具,迭代教学案例与课程内容。
7. 耐心指导学员实操练习,解答学习疑问,跟进学习效果,保障教学质量。
任职要求
1. 熟练掌握AI生图、AI生视频工具,精通AI无限画布使用,具备独立创作与教学能力;
2. 熟练使用剪映、PS软件,精通各项核心功能与实操技巧,掌握主流三维设计软件基础操作;
3. 具备良好的教学表达能力,教学认真负责、有耐心、有热情,善于零基础学员教学;
4. 拥有主动学习能力,能快速掌握行业新工具、新技术,适配课程体系迭代调整;
it培训讲师
6000-12000元/月
培训师经验不限本科
岗位职责:
1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课;授课内容为:智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计;数据库、BI报表设计、数据分析函数。
2、参与学术研究,需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力;
3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导,解答学生疑问和作业批改,评估学生学习情况等工作;
4、完成公司安排的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,研究生优先,计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先;
2、有教学经验优先,有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先;
3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力,能激发学生学习兴趣,并能独立完成课件编写与讲解;
4、逻辑清晰,表达能力强,能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容;
5、具备良好的团队合作意识,有亲和力,能够承受一定的工作压力,有较强的工作积极性,对于教育行业有一定的认识,高度认可并希望在该领域有所发展;
6、课程授课时间主要为周末及寒暑假,不能接受者勿扰。
综合收入:6.2-15K+(上不封顶)
福利待遇:五险,带薪年假,团建及节假日福利等,公司提供岗前培训,技术岗位,待遇优渥。
家政讲师 培训师
1.2-1.8万元/月
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训外训公立学校培训机构私立学校进行内部培训的企业家教平台教师培训经验普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课,确保培训效果落地
3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目,如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5. 管理培训档案、数据及资源库,定期输出培训运营分析报告
任职要求:
1.具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的课程开发能力,熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强,具备较强的现场控场与互动能力
4.学历不限,教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
5.有行业认证(如ATD、CSTD、ISPI)或企业内训师认证者优先
3万8/26天产康师讲师
1.6-2.5万元/月
培训师经验不限学历不限职业与技能培训内训进行内部培训的企业生活/餐饮/健康服务教师培训经验普通话发音标准企业培训经验大型教育机构经验有销售经验线下教育
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课,确保培训效果落地
3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目,如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5. 管理培训档案、数据及资源库,定期输出培训运营分析报告
任职要求:
1.具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的课程开发能力,熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强,具备较强的现场控场与互动能力
4.学历不限,教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
5.有行业认证(如ATD、CSTD、ISPI)或企业内训师认证者优先
临时工月结
做事认真、有责任心、手脚麻利。工作时间14:30 – 20:00
薪资福利:月薪2500起
工作地址:耒阳市二中学校附近
初中各学科教师
4000-8000元/月
初中教师1-3年高中重点初中一线教师教师初二初三小班教学(3-25人)培训机构初一线下教育一级教师三级教师初中教师资格证初中教育工作经验普通话水平测试等级证书正高级教师教师职称教育学专业背景
岗位职责:
1、承担初中各学科的教学任务,保障授课质量;
2、结合学生个体差异设计针对性教学计划,提升学生学习积极性;
3、积极参与教学研讨,持续提高教学能力与专业素养;
4、定期与家长交流,通报学生学习进展并给予科学建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,教育类相关专业优先考虑;
2、具备初中教学经历,掌握初中课程教学要求;
3、拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识;
4、热爱教育工作,富有责任感,能细致耐心地辅导学生。
台球助教
60-80元/时
助教1-3年学历不限
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
想找工作的朋友看过来,环境舒适优雅,充满活力的台球氛围,现诚聘:台球助教多名,月薪过万不是梦!不会没关系,专业教练全程培训指导。
台球助教薪资优厚福利完善
机会靠自己争取,收入靠努力实现,相信你能行!
1,五官端正,形象良好,性格活泼开朗,具备良好沟通能力,富有亲和力
2,工作态度端正,认真负责,积极主动,有无经验皆可报名
3,服从公司安排与管理,任职时间灵活,可长期可短期,工资支持日结
4,工作时间:下午3点至12点,或下午5点至凌晨2点,保底12000元,收入上不封顶,每月休息3天
英语专业教师
7000-9000元/月
英语教师1-3年本科早教启蒙
岗位职责:负责3-13岁儿童英语课程授课
任职要求:持有英语教师资格证 具备良好英语口语能力 性格积极外向
岗位福利:缴纳社保+高薪待遇(底薪+课时提成)
现有三个校区:仕达珠晖万达校区 仕达雁峰区黄白路校区 仕达祝融校区 可按住址就近安排
兼职初中语文辅导教师
60-150元/时
语文教师3-5年大专教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育教师资格证教师职称学科相关专业背景不坐班初中普通话水平测试等级考试一对一教学
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1、承担初中语文课程的授课任务,保障教学效果;
2、参与教学研讨,持续优化教学方案与课程内容;
3、定期与家长交流,及时反馈学生学习进展;
4、配合团队完成教学相关事务及协作工作。
任职要求:
1、大专以上学历,中文类或相近专业优先;
2、掌握扎实的语文学科知识,具备较强的教学实施能力;
3、对教育工作有热情,富有耐心与责任感;
4、时间安排灵活,能胜任兼职工作节奏。
小学奥数老师
4000-9000元/月
奥数老师经验不限本科培训机构线下教育教师坐班视频拍摄与录制小班教学(3-25人)小学二级乙等
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律
2.批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学习情况并开展个性化辅导
3. 参与教研活动,协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化
4. 关注学生心理健康与学习习惯培养,加强家校沟通,定期开展学情分析与成长跟踪
5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与课堂管理能力
2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力,熟悉主流教材及新课标要求
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历及良好教学潜质
5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作节奏
高中数理化老师
200-300元/天
高中教师经验不限本科心理学专业背景课程销售培训机构教学管理重点高中一线教师经验复读生高中教育工作经验数据分析大型教育机构经验坐班不坐班助教视频、音频剪辑高三小班教学(3-25人)高二线下教
监督并辅导初高中学生学习数学、物理、化学
临时工
衡阳单:
5.30-5.31需要乐队
时间13点左右到场彩排
21点结束
每场5到6首歌
有时间的联系
衡阳衡南县招做长期工,,180一天,10小时,加班2小时另外加30元,晚班加30元一晚,
临时工包住包吃1-2人月结
招做长期工,,180一天,10小时,加班2小时另外加30元,晚班加30元一晚,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衡阳培训师找活在线招聘信息,主要招聘衡阳培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。