岗位职责： 1.负责体育用品的销售及跟单工作，向顾客介绍产品特点及优势，确保销售顺畅高效完成。 2.维护客户关系，协助处理销售跟单过程中的问题，确保顾客满意度。 3.维护店面卫生整洁，确保商品陈列整齐美观。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和销售能力 2.能够快速理解客户需求，提供专业建议 3.积极主动，能够在团队中发挥协作精神 4.勤劳好学，能吃苦耐劳，周休一天，节假日和周末不能休，周一到周五调休 5.上班时间： 早班：早上9到下午6点 晚班：中午12点到晚上9点 4.月薪4000

1、维护经销商合作关系，协调处理各类运营问题，负责订单下达与出货安排，操作ERP系统完成单据处理，跟进货款回收，监督库存状况，协助办理用印手续，参与相关培训，并每日开展经销商回访以提供持续服务支持。 2、需具备1年及以上相关工作经验（条件优异的应届毕业生可适当放宽要求）； 3、熟练使用MicroOffice等办公软件，具备良好的沟通协调能力，有跟单工作经历者优先考虑； 4、持有有效驾驶证且能接受出差安排。

（接娃可以早下班） 薪资福利:年底双薪，月入8000+（上不封顶） 工作时间:9:30-12:00 周末休息 13:30-18:00（每天下午四点下午茶休息） 要求:做过跟单，销售，市场，业务优先 其他福利:每月固定生日会，每周定期羽毛球（自愿参加）不定期旅游，不定期聚餐，每年定期圣诞节活动等 公司氛围好，，不用怕融合不了，基本都是十几年的老员工，我们希望你也是性格开朗乐于交流的人，期待您的加入

1、维护经销商合作关系，协调处理各类运营问题，负责订单下达与出货安排，操作ERP系统完成单据处理，跟进货款回收，监控库存状况，同时协助办理用印事宜，参与相关培训，并坚持每日回访经销商以提供持续服务支持。 2、具备1年以上相关工作经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3、熟练使用MicroOffice等常用办公软件，具备良好的沟通与协调能力，有跟单工作经验者更佳； 4、持有有效驾驶证，能够适应出差工作安排。

【工作内容】 -负责与客户进行日常沟通，了解客户需求，并及时反馈给销售团队； -协助销售人员处理订单，包括订单录入、跟踪生产进度、安排发货等； -定期更新销售数据，制作销售报表，分析销售趋势，为销售策略提供依据； -协调内部资源，解决客户在产品使用过程中遇到的问题，提高客户满意度； -参与市场调研，收集行业信息，为公司制定销售策略提供参考； -完成上级领导交办的其他相关工作。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限； -具备良好的沟通能力和团队合作精神，有责任心； -熟练操作办公软件，如Excel、Word等，具备一定的数据分析能力； -优秀的客户服务意识，能够妥善处理客户关系； -学习能力强，能快速掌握产品知识及行业动态； -需要有销售或客服相关工作经验。

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.中专及以上学历（需要有毕业证原件或者照片）； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

销售助理/销售跟单，待遇面议。 任职要求： 1.大专以上学历，23-35岁之间 2.善于与人交流，沟通能力强； 3.熟悉办公软件（word\excel\PPTt)；有ERP等系统操作经验优先 4.工作积极认真，有耐心，能随机应变，抗压能力好，责任心强； 5.两年以上跟单或销售助理工作经验； 岗位职责： 1、维护新、老客户，与客户保持良好的合作关系，对客户的情况随时跟踪与汇报，并做好记录与回访。 2、了解客户的需求，独立完成方案，并跟踪方案修改，跟进与督促业务订单的落实情况，协助业务促成订单。 3、跟进订单、安排交货及发票事宜、做好对账收款工作，与财务及客户沟通好开票工作，做到账务清楚明了，跟踪售后服务等。 4、对公司的产品时刻了解与关注，配合业务及时回复客户的咨询并做出反馈； 5、配合业务对公司文化、活动与产品进行前期的推广工作。 6、领导交待的其它工作。

岗位职责： 1、负责客户商务沟通及信息在内部的高效传递； 2、跟进客户订单全流程管理（含接单、交付及内部生产工厂交期协调）； 3、处理客户收款、对账及vendorcode申请等业务支持工作； 4、协调进出口货物的相关联络事宜； 5、定期进行客户现场拜访与交流； 6、承担对外报价工作； 7、参与内部成本核算，掌握产品基础信息并完成对外沟通； 8、完成部门主管交办的临时性工作任务； 9、协助SEA业务拓展订单，及时响应客户需求。

【薪酬福利】： 1、入职无责保底7K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、新人业绩额外奖最高3000元/月 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作手机号，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.24-34岁，大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。

【工作内容】 -负责与客户进行日常沟通，了解客户需求，并及时反馈给销售团队； -协助销售人员处理订单，包括订单录入、跟踪生产进度、安排发货等； -定期更新销售数据，制作销售报表，分析销售趋势，为销售策略提供依据； -协调内部资源，解决客户在产品使用过程中遇到的问题，提高客户满意度； -参与市场调研，收集行业信息，为公司制定销售策略提供参考； -完成上级领导交办的其他相关工作。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限； -具备良好的沟通能力和团队合作精神，有责任心； -熟练操作办公软件，如Excel、Word等，具备一定的数据分析能力； -优秀的客户服务意识，能够妥善处理客户关系； -学习能力强，能快速掌握产品知识及行业动态； -需要有销售或客服相关工作经验。

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

诚聘，包装.QC各一名，熟手能吃苦耐劳优先，工资面议，珠海市斗门区乾务创富工业园，联系电话

通知：三灶利君酒店（三灶建设银行背后）那老扳找到我，他们那里招聘工人前台，会简单电脑录入，入住及退房员，每天12小时2班倒，每月工作20天，10休息，不包吃住，工资4000元，要做的联系.带着去见酒店老扳

各位好友新年好！ 珠海拱北招聘： 打荷一名，月薪4300一4500元，白班两市。 欢迎来电咨询：

招聘中控员，保安员，中控员需持证上岗 保安员入职后可以安排考证 月休四天 年龄50岁以下 中控员试用期6000 保安员试用期4900 无不良嗜好，无犯罪记录

招聘：合肥室内电缆仓库（宁晋老板）诚招：销售业务员，销售文员，司机，普工，厨师一名（做饭的）， 电话 大陆村泽洋电缆有限公司电销人员若干名，工资面议，电话:【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

招销售助理，年龄18-40，负责接电话和分派工作，月薪4000元 包吃包住 工作地点：大同市平城区小南头村口东50米。 电话

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统，确保信息准确及时更新 2.负责销售合同初审、归档及用印流程跟进，保障签约合规高效 3. 统筹销售数据统计与周/月报表制作，为业务决策提供基础支持 4. 协调内外部资源，安排会议、差旅及销售活动后勤保障工作 5.响应客户咨询与售后对接，协助处理订单跟进及基础问题反馈 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速融入团队协作节奏

销售跟单

业务助理，4.5k包午餐，五险一金，节日福利，上六休一，负责发货和客户维护以及仓库管理，主要负责外联

*需接受两班倒工作制！！！，不接受者勿投。 岗位职责： 从事普通工人类生产相关工作

岗位职责： 1、积极开拓潜在客户资源，主动建立联系，深入挖掘客户需求，提供专业的知识产权咨询与定制化解决方案； 2、结合客户实际需求，输出高价值服务内容，推动商务洽谈进程，完成销售闭环，实现个人与团队业绩目标； 3、持续跟进客户使用情况，定期进行回访，收集反馈意见，高效响应售后需求，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备知识产权相关领域业务经验，或拥有大、中、小型企业客户拓展实战经历者优先考虑； 2、具备出色的市场洞察、营销策划及推广执行能力，善于人际交往，协调能力强，能独立分析并解决各类业务问题； 3、拥有优秀的书面与口头表达能力，以及扎实的商务谈判技巧。 完善的薪酬福利： 1、薪资：中衢提供业内具有竞争力的薪酬水平。 2、福利：公司为员工缴纳五险一金，享有带薪年假、餐补、免费下午茶、车补、话补、节日礼金等福利待遇。 3、短期激励：涵盖业务提成、季度绩效奖金、项目奖金、年度超额利润奖励、年度评优奖励、年度服务奖金等。 4、长期激励：包含期权激励、合伙人机制等发展通道。 入职后实行能力与贡献导向的薪酬分配机制，收入向高价值产出者和奋斗者倾斜，杜绝论资排辈现象。

招聘班长5~6人 1、初中及以上学历，具备2~3年电子厂生产现场管理经验，擅长手动操作类生产流程（自动化产线经验者不适用），曾管理团队规模20人以上； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，逻辑思维清楚，具备良好的沟通与表达能力； 3、可接受两班倒工作安排。 综合收入6000-8000

1、负责项目初期文书处理工作，整理投标项目的技术与商务标书相关文件； 2、参与商务报价及合同的起草与审核，推动合同签署流程顺利进行； 3、配合设计团队完成日常事务，编制、撰写并处理各类项目文件及内外部往来函件； 4、负责客户信息管理，整理公司商务协议、合同等文件，登记并归档商务项目相关数据； 5、持续跟进客户信息，定期开展客户关系维护工作； 7、协调并维护与甲方的良好合作关系，协助上级完成其他交办的管理工作。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、普通话熟练，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应一定工作压力； 3、工作认真负责，作风踏实严谨，具有较强的责任心

岗位职责： 1、负责各自跟踪客户图纸资料、订单、交货计划的跟踪管理； 2、根据客户图纸资料编制相关胶版及模具的采购计划单； 3、计划下达后，负责跟踪督促生产各车间进度完成情况，跟踪查询胶版模具的到位情况，确保生产按时完成； 4、负责相关数据收集统计，各项计划资料（表单）文件控制与记录控制。 任职要求： 1.能接受加班，具备抗压能力； 2.具有团队合作精神，能与团队成员紧密合作。

招聘：餐饮仓库文员（南屏） 一、岗位职责： 1、对账单以及收货 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、完成部门领导交代的其它工作。 二、任职要求： 1、有相关工作经验优先 2、会简单的电脑操作 3、有供应链工作经验优先 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

招聘：SMT技术员 薪资：5500-8000 职位详情： 中技机电技术类 1）踏实肯干 2）爱学习 3）品格优良 4）能适应加班 SMT工程技术员或工程师 1）贴片机编程、调试 2）工艺维护 3）工程管理 4）了解富士NXT贴片机或JUKI贴片机，有基础可以培训学习一下

岗位职责： 1.制定加盟方案：结合市场动向、企业战略规划及客户需求，策划并完善代理加盟政策、合作机制与盈利结构，提升市场方案的竞争力与吸引力； 2.市场调研与分析：持续开展行业调研，跟踪竞品动态，整合潜在客户数据，为招商策略制定提供有力支撑； 3.招商推广与执行：通过多元化渠道实施招商宣传，策划并组织招商活动，全面展现企业优势，精准吸引优质加盟伙伴； 4.商务谈判与签约：与意向加盟商深入交流，解答疑问，推进商务洽谈，推动合作达成并完成合同签署； 5.加盟商管理：构建并维护良好的合作关系，提供运营支持服务，跟踪加盟业绩表现，保障合作高效运行，提高加盟商满意度与续约意愿； 6.团队协作与培训：协同内部部门密切配合，共享招商实践经验，参与招商培训组织实施，助力团队招商水平整体提升。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先； 2.工作经验：具备3年以上招商加盟或相关领域从业经历，有成功项目案例者优先，拥有稳定客户资源者优先； 3.专业技能：精通招商全流程，具备较强的市场研判、商务谈判及项目策划能力； 4.沟通能力：具备优秀的表达能力和人际互动技巧，能高效建立和维系客户关系； 5.抗压能力：适应高强度工作节奏，目标清晰，注重结果，具备良好的团队合作意识； 6.创新思维：对市场趋势反应敏锐，能够创新招商方式，持续优化代理加盟体系。

一、招聘要求： 1、维修技术员（两班倒岗位）：欢迎机电一体化、机械制造与设计、电子电气等相关专业应届毕业生报名，主要承担设备的日常保养、安全巡检及综合性维修工作。 二、薪资结构： 底薪范围为2200-2560元/月（入职首月即享2200元底薪，加班费以2200元为基数计算；转正后年资计入加班基数，基数升至2320元；年资较高者可达360元，对应加班基数最高2560元），月均收入普遍在4500-7500元以上。公司保障充足的加班工时。 平时加班：18.97-22.07元/小时 周末加班：25.29-29.43元/小时 法定节假日加班：37.93-44.14元/小时 全勤奖励：30元/月 夜班补贴：10元/天 环境补贴（特定岗位适用）：30-200元/月 餐食补助：310元/月 技能津贴：根据等级发放，标准为1000-5000元不等； 转正后额外享有： 年资奖励（纳入加班费计算基数）：满3个月：120元/月，满6个月：150元/月，满9个月：180元/月，满12个月：210元/月，满18个月：240元/月，满24个月：300元/月，满30个月：330元/月，满36个月：360元/月 绩效奖金：50~500元/月 优秀员工奖励：500元/月 三、食宿安排： 1、住宿由公司免费提供，为空调房，每间住6-8人，配备风扇、中央直供热水系统等设施，水电费用按人均摊。 2、餐饮方面：享受餐补政策，自主选餐，每餐最低仅需5元。 四、其他福利： 1、入职无需缴纳任何费用，免费配发工作服两套、工作鞋一双、水杯一个等基本劳保用品； 2、自入职起即统一办理社会保险及住房公积金； 3、在职满一年可享受5天带薪年休假，并依法享有国家规定的各类法定节假日； 4、企业具备广阔的发展空间，设有完善的内部晋升机制，员工可通过竞聘晋升为各工序组长、文员、实验员、技术员、工程师或主管等职位； 5、每月组织生日庆祝活动，并赠送生日礼品； 6、定期开展丰富多彩的文体活动，包括趣味运动会、三八妇女节特别活动、篮球赛、拔河比赛、乒乓球赛、羽毛球赛等； 7、每年举办春节联欢晚会及年度评优颁奖典礼； 8、年度免费健康体检全覆盖，厂区内部设有员工健身房。

9:30-18:00 不加班，不外出，不应酬 工作内容:对接客户，维护合作关系，推进项目进度，完成日常工作 要求:有做过业务，销售，市场，商务，公关等相关对外的工作经验优先 周末休息，年底双薪