岗位职责: 1. 协助开展培训相关工作，保障各项培训活动有序开展 2. 配合团队协作，共同推进培训目标的达成 3. 积极参与培训方案的策划与执行，持续改进培训流程与方式 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与各级同事高效互动 2. 能在规定时限内完成上级安排的工作任务 3. 拥有较强的团队意识，能够快速融入团队并发挥积极作用 4. 全日制本科及以上学历，专业不限 5. 有金融保险领域学习或实践经验者优先 福利待遇： 1. 基本薪 + 业务提奖 + 绩效薪； 2. 六险二金 + 定期体检 + 周末双休 + 节假日福利

职位描述 岗位职责： 1、负责虚拟电厂的日常运营管理，开展市场交易相关操作，并进行过程跟踪与数据分析； 2、对接并维护与电网企业在虚拟电厂运行中的协作关系； 3、执行虚拟电厂电力交易的日常事务，包括操作实施与信息汇总分析； 4、根据虚拟电厂运营要求，完成电力交易的申报、执行、跟进及结算等全流程工作； 5、定期对虚拟电厂运行成效进行分析、归纳并提交运行报告； 6、承担会销活动中的培训授课任务。 任职要求： 1、电力、计算机、通信等相关专业背景，掌握扎实的电力系统运行与电力市场理论知识； 2、精通虚拟电厂运作模式，熟悉电力交易流程，具备3年以上相关工作经验； 3、有电力市场交易、售电业务或虚拟电厂实际运营经历者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的责任心，工作态度严谨认真； 6、年龄要求在35至45周岁之间

【诚聘培训教练】 岗位职责： 1.承担中小学无人机基础操作、FPV穿越机及无人机足球课程的日常授课，涵盖理论教学与实践指导 2.根据中小学生认知发展特点制定教学计划，策划互动性强的教学环节，提升学习积极性 3.带领学员开展实践活动或竞赛项目，持续跟进学习进展并提供有效反馈 任职要求： 1.精通无人机操控技术，熟悉FPV飞行与无人机足球操作流程，持有相关资质证书者优先考虑 2.拥有教育培训从业背景，具备中小学校外课程教学经验者优先，擅长与青少年建立良好互动 3.性格耐心、工作踏实，富有责任感，具备清晰的语言表达和课堂组织管理能力 我们提供具有市场竞争力的薪酬待遇、完善的培训体系及职业成长通道，欢迎热衷于无人机教育事业的人才加入！

职位描述 岗位职责： 1、负责虚拟电厂的日常运营管理，包括市场交易业务的操作、跟进与数据分析； 2、对接并维护与电网企业在虚拟电厂运行过程中的合作关系； 3、执行虚拟电厂电力交易的日常事务，完成操作流程及数据汇总分析； 4、根据虚拟电厂工作安排，开展电力交易的申报、成交、过程跟踪及结算分析； 5、定期对虚拟电厂运行状况进行分析、归纳，并提交运行报告； 6、承担会销活动中的培训授课任务。 任职要求： 1、电力、计算机、通信等相关专业背景，掌握扎实的电力系统运行与电力市场知识； 2、精通虚拟电厂及相关电力交易业务，具备3年以上相关工作经验； 3、有售电业务、电力市场交易或虚拟电厂运营经历者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的责任心和严谨的工作态度； 6、年龄要求在35至45周岁之间

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 应聘请直接说明意向岗位 1.兴趣课程教师—英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学 2.专项辅导教师—小学语文、数学、英语，初中语文、数学、英语、科学、地理、政治 3.晚间托管教师—小班授课、一对三辅导、一对一指导

【诚聘培训教练】 岗位职责： 1.承担中小学无人机基础操作、FPV穿越机及无人机足球课程的日常授课，涵盖理论教学与实践指导 2.根据中小学生认知发展特点，制定匹配的教学计划，策划富有趣味性的课堂活动，提升学生参与积极性 3.带领学员开展课外实践或竞赛项目，持续跟进学习进展并提供有效反馈 任职要求： 1.精通无人机操控技术，熟悉FPV飞行与无人机足球操作流程，持有相关资格证书者优先考虑 2.具有教育培训从业背景，有中小学素质教育或校外课程教学经验者更佳，擅长与青少年互动交流 3.性格耐心细致，富有责任感，具备出色的口头表达能力和课堂组织管理能力 我们提供有竞争力的薪资、系统培训及发展空间，期待热爱无人机教育的你加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 应聘请直接说明意向岗位 1.兴趣课程授课教师——英语、书法、绘画、拼音、写作、阅读、数学方向 2.专科辅导教师——小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、科学、地理、政治科目 3.晚托班教学人员——小班制教师，一对三辅导或一对一指导教师

岗位职责： 1. 承担各学科的教学任务，为学生提供专业且高效的教学服务； 2. 依据学生的错题情况制定针对性学习方案，并持续跟进学习效果； 3. 参与教学研究工作，如课程开发、教学案例交流及教学方法探索； 4. 配合完善教学资源体系，参与教学成果的评估与反馈优化。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学或相关专业优先，持有教师资格证者更佳； 2. 热爱教育行业，具备良好的表达能力与亲和力； 3. 有教学实践经验者优先考虑； 4. 形象端正，气质良好； 5. 能适应弹性教学安排，富有创新意识与团队协作精神。 薪酬福利 1、综合月收入8K-15K 2、合格教师年收入约10W，优秀教师可达20W 3、提供入职培训+节日福利+定期团队活动 4、设有试用期，表现优异者可提前转正 5、工作时间（单休） 周六周日 8:00-17:30 周二至周五 13:00-21:00 特别说明：接受无经验应届毕业生参加培训，面试需进行学科专业知识测试

工作地点嘉兴南湖区！ 教师只需专注学生教学，无需承担续费任务，无任何销售指标 一、任职要求 1.热爱教育行业，具备责任感，耐心细致，能适应高强度工作； 2.心态乐观，积极进取，富有工作激情，具备良好亲和力； 3.普通话标准，语言表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷； 4.本科及以上学历，有教学经验者或综合素质突出的应届毕业生优先录用。 二、岗位职责 1.因材施教：根据学生个体差异制定教学方案，精心备课，科学设计教案； 2.有教无类：公平对待每一位学生，尊重学习成长规律； 3.恪尽职守：高质量完成课堂教学任务，及时进行课后学习情况反馈； 4.持续提升：主动参与学校及总部组织的教研交流与专业培训； 5.自我管理：按时高效完成学校安排的其他相关工作任务 三、薪酬福利 1.薪资结构：无责任底薪（按级别）+高额课时费+月度绩效奖金+学期续班激励+各类补贴；（具体面议，能力优异者底薪可上浮） 2.节日福利+季度团队活动+带薪年休假 四、双通道发展路径 1.专业发展线：新入职教师-初级教师-中级教师-高级教师-特级教师； 2.管理成长线：新入职教师-学科负责人-教学副校长-校长-城市校长/教学总监，发展空间广阔； 这里远离复杂人际，日常接触均为学生，团队氛围纯粹，相互支持、共同成长！ 诚邀携手同行，坚信在依米奋斗的时光必将不负青春与付出

岗位职责: 机构培训，线下出差授课 接受兼职 国省考，教师编，事业单位、央国企面试 教学工作:相应考试项目一线授课 工作内容: 1.前期参与线下教研培训(免费)并通过考核，具备面试授课能力 2.授课前集体备课 3.全国各个城市进行线下授课 4.学生辅导及答疑 5.对所讲内容具备示范答题能力 任职要求 1.本科学历及以上，有教育培训经验者优先; 2.熟练掌握办公软件，PPT课件制作; 3.能线下参与教研、教学工作; 4.接受全国出差(交通住宿全部报销) 5.优秀的语言表达能力和学习能力,善于沟通情商高，责任心强 无经验者免费培训

双恒健康 22/小时，提供食宿，恒温车间，工作非常轻松，非流水线，穿静电服（分体式） 岗位要求：20-40岁，男女不限，高中及以上，识字能写，会填写表单，学习能力强，无案底，无大面积纹身 岗位按照面试情况及以往工作经历由车间安排分配 提供食宿，免费工作餐，住宿4-6人间（免费，水电均摊），面试当天可以安排宿舍 恒温车间，环境良好，需要穿无尘服（分体式非连体服），，有一项，满月，入职需无犯罪记录证明 ​ 冲床工需求4人，45岁以内 ​提供食宿，初中及以上，识字能写，会填写表单，无案底，无大面积纹身， 工作时间：8-12小时，个别岗位涉及两班倒，7：30-16:30，如若加班至21:00，16:30-24:30 薪资：计件，综合薪资：7000-10000， 临时工，杂工:20/小时，平日加班补贴30，周日加班补贴60 每月15号前后发薪 提供食宿，免费工作餐，住宿4人间（，水电均摊），面试合格可以安排宿舍 新宝电器招聘 装配，压接，刺破，全检，全自动压接若干 20-45岁，认识26个英文字母， 有站班有坐班（提前咨询好） 长白班，两班倒，计件，提供食宿 综合薪资：5500-8500 梅渚下衣村中财管道招聘缺 装配工，破碎工，造粒工，上下料工 ，18-50周岁，，要求识字会写即可，无大面积纹身，无犯罪记录 ​两班倒，提供食宿（餐补），宿舍区生活配套设施齐全，（先上班后企业统一安排体检） 综合工资：6-7K 地址：澄潭工厂（沃西大道下衣村） 澄潭华亿机械 招聘普工，能适应倒班 ​18-50岁，手脚灵活，识字即可 工人焊接，工人压装，目测 ​提供食宿，综合薪资6000-8000 ​会做基本都要！ ​ ​ ​

招缝头两名拉毛双针工资月结

诚聘临时双面机挡车工一名.做一个星期左右.联系 地址：袍江越城区观海路

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

招浴袍订口袋，上门襟平车2人 安昌新天洋

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5. 有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

岗位职责： 1、根据公司的营销战略制定年度、季度、月度培训计划，并组织实施； 2、负责完善及研发培训课程及编写培训教材，并组织实施和推广； 3、根据业务发展情况，不断更新培训课程体系和教案，制定和完善现有培训制度、流程和内容； 4、组织对代理商销售团队进行产品知识、销售技巧、礼仪等培训，协助代理商组建和培训销售团队； 5、负责内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导； 6、负责全国市场招商会、终端会、培训会等方案制定和实施；坚决贯彻执行公司的促销推广计划，保质保量完成推广任务； 7、组织根据代理商区域销售情况，实施年度、季度、月度及节假日期间的各种市场推广活动，重点打造销售培训样板市场； 8、负责策划执行公司全能培训会、 品牌内训会，打造品牌专业售后服务团队； 9、协助策划部门组织各种大中型招商会、培训会、终端联谊会等相关活动。 任职要求： 1、全日制大学专科以上学历，形象气质佳； 2、有五年以上化妆品行业工作经验，三年以上培训管理工作经验； 3、文笔流畅，能独立编写培训教材、极强的专业培训技能； 4、逻辑思维清晰，出色的演讲能力，能胜任大型推广活动的演讲和培训，擅长细节管理及内训考核； 5、工作敬业，具备出色的组织、管理、协调、沟通、策划和文案能力； 6、熟悉培训产品的市场营销以及组织实施工作； 7、能够适应全国内长期出差。

岗位职责: 1. 负责面向学员开展课程讲授，系统传递专业知识与技能； 2. 参与教学内容的开发与优化，确保课程的科学性与适用性； 3. 组织并实施课堂教学活动，保障教学过程的有序进行； 4. 根据学员反馈与学习效果，持续调整和提升授课质量； 5. 配合教学团队完成课程相关的支持与协作工作； 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和课堂组织能力，逻辑清晰； 2. 熟悉所授领域知识，具备一定的实践或教学经验； 3. 具有较强的责任心和敬业精神，能适应教学工作安排； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5. 愿意持续学习，不断提升教学水平与专业素养；

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊、辅导及效果评估，提升组织能力 3. 开展培训需求调研与岗位胜任力分析，制定年度培训计划并推动落地 4.运用多种教学方法（如案例教学、行动学习、角色扮演等）提升学员参与度与转化率 5.跟踪培训效果，通过数据反馈持续优化课程内容与交付质量 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达力、感染力与课堂控场能力 2.具备课程开发与授课经验，有企业内训或职业培训背景者优先 3.沟通协调能力强，能跨部门协作推进人才培养项目 4.学习能力强，熟悉主流学习平台及数字化教学工具 5. 逻辑清晰、责任心强，具备独立解决问题与项目管理能力

我们公司2016年成立，经过十年的稳健经营，公司规模不断扩大，目前计划在北京成立两家分公司。急需招聘岗前培训讲师，要求有时间学习公司的培训课，并在两个月内学会讲授这些培训课。

在浙江绍兴寻找一位临时带班人员，为期三天。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 暑假想增加收入看这里！线上线下均有岗位，主要负责通过小红书、抖音等平台进行推广引流，协助学校招生，同时包含办公室文件整理类工作，轻松上手~ 薪资待遇优厚：收入无上限，完全根据个人能力体现 福利丰富，不定期组织团队建设活动 想赚额外收入+享受福利的赶紧加入，轻松赚钱还能积累经验，机会难得，别错过！

点胶管理 有经验的优先 招工人数:1名 工作地址:中兴西路

岗位职责: 1. 承担初高中理科课程的授课任务 2. 参与教学计划的设计与实施 3. 保持与学生及家长的有效沟通，及时跟进学生学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的教学功底和高度的责任心 2. 能够灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3. 具有良好的协作意识，能与团队共同促进教学水平提升

手工 招工人数:若干 工作地址:杨梅桥傅村工业区

一、骨干教师（7-12万/年） 1. 具备大学本科或以上学历，持有相应的教师资格证书； 2. 拥有二级教师及以上职称，或具备3年以上教学工作经验； 3. 年龄原则上不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制； 4. 通常需具有一轮或两届高考毕业班教学经历； 5. 获得县（市、区）级及以上相关荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（9-15万/年） 1. 具备大学本科或以上学历，持有相应的教师资格证书； 2. 拥有一级教师及以上职称，或具有5年以上教学实践经验； 3. 年龄原则上不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制； 4. 通常需具备两轮或三届高考毕业班教学经历； 5. 曾获得县（市、区）级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级以上课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利：

钟点工 工作认真细心、有责任心，讲究卫生 薪资福利:工资面议 招工人数:10名 工作地址:高翔路18号

教师专注教学工作，无需承担续费任务，无销售考核要求 绍兴柯桥区多校区就近分配，涵盖金地、轻纺城、蓝天、笛扬等校区 一、任职要求 1.热爱教育行业，具备责任心与耐心，能适应高强度工作节奏 2.积极进取，富有工作热情，性格亲和，乐于团队协作 3.普通话标准，语言表达清晰，沟通顺畅，应变能力强 4.本科及以上学历，有教学经验者或综合素质突出的应届毕业生优先录用 二、岗位职责 1.因材施教：根据学生个体差异制定教学方案，规范撰写教案，做好课前准备； 2.公平施教：尊重每一位学生，营造平等、包容的课堂氛围； 3.履职尽责：高质量完成课堂教学任务，及时进行课后学习情况反馈； 4.持续提升：主动参与教研活动及校内外培训，不断提升专业能力； 5.遵守规范：高效执行学校安排的其他相关工作，确保任务按时保质完成 三、薪资福利 1.收入结构：无责任底薪（按级别）+高课时津贴+月度绩效奖金+学期学员稳定奖+各类补贴； 2.节日关怀+季度团队活动+带薪年休假 四、双通道发展路径 1.专业成长线：新入职教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→终身荣誉教师； 2.管理晋升线：新入职教师→学科负责人→教学副校长→校长→城市校长/教学总监，发展空间广阔

砍榨菜500名，男女不限 工资日结 年龄85岁以内 7元一袋，一天2-300元 地址：上虞盖北 财富热线：

阿姨招工人数:长期工两名，临时工两名