工作职责： 1. 负责客户技术标准的汇总与整理； 2. 负责产品全生命周期技术资料的归集与整合，用于支持新一代产品开发； 3. 监督各类标准、法规及企业内部技术文件、图纸的落地执行； 4. 提供产品相关的技术支持，并开展相应培训工作； 5. 主导量产产品的专项技术优化与质量提升项目； 6. 组织开展量产产品的风险预警分析并及时通报相关信息； 7. 组织实施量产产品周期性拆解评估，确认关键原材料与零部件的使用周期； 8. 定期或不定期对生产线开展技术巡检； 9. 审核产品定期测试的申请材料及相关报告； 10. 跟踪并评估新产品开发过程中的质量表现，确保满足量产要求； 11. 参与新产品研发过程，配合完成产品验证与验收，组织小批量试产及量产导入； 12. 制定现有品类产品升级或迭代过程中所用的测试报告模板； 13. 配合工艺团队制定产品工艺流程图和作业指导文件； 14. 对标准、图纸、BOM、检验规范、工艺文档等技术输出文件进行会签确认； 15. 牵头编制并提交新产品所需的UL、ETL等相关认证资料； 16. 建立并维护《客户样品/产品档案》体系； 17. 组织推进产品包装设计及电线加工图纸的转化应用； 18. 参与技术变更申请的评审，负责技术变更通知的审批与发布； 19. 协同质量中心应对重大客户投诉及制造环节的质量异常问题； 20. 支持新供应商导入工作，参与新物料的技术确认。 任职资格： 1. 具备扎实的机械结构知识和分析能力，能独立识读和绘制产品总装图、爆炸图及BOM，具备新产品导入实践经验。 2. 熟练掌握机械图纸识别技能，能够对产品结构问题进行判断、分析与解决，熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等设计软件。 3. 熟悉生产流程及制造工艺环节。 4. 掌握北美市场产品规范及相关认证要求（如UL、FCC等），了解智能硬件类产品特性。 5. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和原则性； 6. 认同企业文化，敬业守责，具有较强的团队协作意识。

岗位内容： 1. 结合专业背景安排相应工作方向，涵盖机电、船体、涂装、品控、安环、结算、报价等岗位职责。 2. 作为公司重点培养的储备管理人才。 3. 协助公司达成经营目标，参与数据分析、项目执行及船东服务等相关工作。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历，拥有良好的团队合作意识与执行能力。 2. 通过大学英语四级，具备基本的英文沟通与读写能力。 3. 工作积极主动，能承受一定工作压力，具备较强的问题处理与应变能力。

职位详情 工作职责: 1. 依据生产任务安排生产计划，准备生产所需器具，并完成器具的清洁与灭菌操作。 2. 负责相关SOP的编写与更新，协助完成生产记录的填写。 3. 按照生产周期参与清洗机、灭菌柜等设备的验证执行。 4. 负责生产物料的领取与分发。 5. 参与生产车间环境的清洁、消毒及日常维护。 6. 协助开展车间审计相关事务。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 大专及以上学历，有制药企业工作经验者优先。

1.具备声光玩具开发经历，可独立主导团队完成新品研发 2.优先考虑具有玩具制造企业工作背景及光电技术相关经验者 3.拥有人工智能领域经验，熟悉语音技术应用

岗位职责： 1. 负责全固态电池电芯的结构设计、电极体系研发、固-固界面调控及性能持续优化与迭代。 2. 主导固态电芯小规模试验及中试阶段开发，涵盖极片制备、模切、叠片、热压封装与工艺参数调试。 3. 开展电芯电化学性能测试，进行数据整理与失效机制分析，并提交完整的技术开发报告。 4. 联动材料与工艺研发团队，攻克电芯关键技术难点，推进技术方案实际应用。 5. 编写实验记录、技术文档及专利材料，持续关注固态电池领域前沿技术发展动态。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，电化学、材料科学、新能源、化学、化工等相关专业背景； 2. 具备2年以上锂离子/钠离子/固态电池电芯研发经验，拥有大型电池企业量产项目经历者优先。 3. 熟知电池制造工艺流程，掌握固态电池性能评估手段，具备问题识别、拆解与解决能力。 4. 熟练运用电芯测试与表征技术，具有较强的技术分析与攻关实力。 5. 工作积极主动，执行力强，具备良好的跨团队协作与项目推动能力。

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注意：不接受轮岗的小伙伴请勿投递 本科及以上学历，211/985院校背景优先 岗位要求 1、全日制本科及以上学历，211/985高校毕业生优先考虑； 2、通过大学英语四级或同等水平（海外学历需提供雅思6分以上或托福100分以上成绩）； 3、具备较强的抗压能力，思维条理清晰，性格积极乐观，形象端正大方； 4、具有良好的公文写作功底及基础数据分析能力； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解和兴趣； 6、可适应入职前6个月的轮岗安排（涵盖销售、招聘、单证操作、航线管理等岗位）； 7、有强烈的职业发展目标，追求快速成长，能适应高效紧凑的工作节奏； 【公司福利】 1、五险一金 + 完善晋升机制 + 节日关怀 + 生日礼金 + 带薪年休假 + 全勤奖励 + 海外出差机会； 2、工作时间：上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，周末双休，依法享受法定节假日； 3、提供多元化发展路径，团队年轻化，氛围开放包容，期待您的加入~ 核心工作内容 1. 轮岗实践（前6个月）：将依次在销售（客户拓展与维护）、招聘（人才筛选与引进）、单操（业务全流程执行）、航线（运输路线设计与优化）等岗位进行轮岗，系统掌握各模块运作逻辑与实操要点； 2. 高管支持：完成轮岗后，转入总经理助理岗位，协助处理日常事务，包括材料撰写、数据汇总分析、决策辅助支持以及团队协调与优化工作； 3. 发展培养：结合轮岗期间的表现和个人优势，逐步参与管理相关事务，明确中长期职业发展方向。

岗位职责： 一、趋势研究与竞品分析 1、通过行业展会、市场报告等途径搜集面料流行趋势信息，研判市场需求动态。 2、评估竞品在纤维配比、织造方式、后整理表现等方面的特点，提出产品改进建议。 二、开发执行与工艺试验 3、原料选型：协助确定羊毛类原料及混纺方案，测试基础物性（如强度、缩率），对比供应商成本与品质。 4、工艺优化：参与织造环节（组织结构试样）和后整理过程（助剂选用与工艺调整）的打样工作，留存关键工艺数据。 三、样品测试与改进 5、跟进样品检测结果（如起毛起球性、色牢度），查找未达标原因，优化原料配比或加工工艺。 6、汇总实验记录，为批量生产提供技术支撑。 四、协作支持 7、协同生产、销售等相关团队推进开发流程，完成上级交办的其他任务。 任职要求（大幅降低）： 1、纺织工程、轻化工程（染整方向）或材料学（纺织材料）等相关专业专科及以上学历； 2、1-3年毛纺面料领域工作经验优先，具备毛纺企业织造车间、染整车间或实验室实习或实操经历，掌握面料生产基本流程与作业规范； 3、核心技能：能辨识常规面料参数（如克重、缩率）/熟悉基础检测设备操作（如电子秤、拉力仪）/可配合完成工艺数据记录与整理； 4、工艺理解：知晓毛纺织造及后整理主要工序（如定型、剪毛），不要求独立设计能力； 5、个人特质：积极学习，表达清晰，具备团队合作意识，责任心强，关注细节。

岗位职责：（根据个人能力匹配具体方向） 1、负责非标设备的安装、调试及开发相关工作； 2、完成五金模具的备料、组装、调试与维修； 3、完成压烫模具的备料、组装、调试与维修； 4、定期巡查机房及生产现场设备，监督点检执行，排查并分级处理设备隐患，保障设备运行状态； 5、配合开展电力安装、设备维护与保养工作。 任职要求： 1、具备电气、机械、机电一体化或自动化等相关专业背景； 2、实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通协作能力。 岗位福利： 1、发展空间广阔，提供清晰的培养路径与晋升机制。 2、入职即缴纳社保，享有年终奖金及定期组织的团队建设活动。 3、每年至少一次调薪及晋升评估机会。

岗位职责 1、开展新产品/技术的调研分析、方案制定及研发落地工作 2、参与在售产品的优化升级，处理技术难题并提升性能、降低制造成本或改进工艺流程 3、主导或协同推进小试、中试到批量生产的工程技术衔接与转化 4、编制技术研发方案、工艺规程、质量控制文件及相关标准文档 5、整理研发过程中的试验记录、测试数据及项目结题材料 6、配合生产团队实现技术应用，提供工艺支持与现场操作培训 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、农业机械、车辆工程、机电一体化、模具设计等相关专业； 2. 具备5年以上园林机械或农业机械产品研发经验者优先考虑； 3. 能独立承担设计任务，熟悉锂电产品电气系统，了解模具构造原理； 4. 掌握机械结构设计、常用材料选型、热处理工艺及相关制造技术； 5. 具备较强的沟通协作能力、创新思维和积极进取的工作态度

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

招工地小工，需要有力气的 工作地址：浙江省湖州市南浔区

六盘水市六枝特区招腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工 工地在浙江湖州，年初八回浙江，招聘4名专业外墙全能师傅330一天，9小时，长期有活，不差工钱，我这里只有外墙，二把手勿扰，管住不管吃，有快餐店

上午8点开始到晚饭8点结束

湖州市德清县招装修木工、泥瓦工、油漆工

急聘河北沧州国家电网特高压变电站土建工长，12000元/月联系电话马总

天津FPSO项目岗位-DocumentController相关项目岗位经验，英语面试欢迎推荐和自荐：

隧道工程劳务值班施工人员，要求懂钻爆技术、会指导工人钻孔、检查指导开挖班、立架班、二村班施工进度及质量满足要求，会操作铲车、风枪钻、台车等隧道工程相关的机械设备，根据不同围岩指导施工进尺要求，保障24小时不间断施工要求；组织协调安排各班组进洞施工时间等隧道施工具体事宜；对隧道内安全、质量、进度、材料控制负总责。

邯港高速招聘工长一名，要求懂测量，工资1.2起步。电话.要沧州本地人！

招聘一名电力工长（有证），联系电话

五金组长 一年以上工作经验 薪资福利:薪资面议 招工人数:一名 工作地址:德清县武康镇八都街道325号德盛纺织内

平时客户资料整理，客户对账，对数据敏感

工作经验要求： 1、专业知识与技能： 掌握饮料生产各环节工艺流程（如调配、杀菌、灌装、包装）及相关关键控制点。 熟悉并能够落实GMP（良好操作规范）、HACCP/FSSC22000等食品安全管理体系的相关要求。 2、具备基本的设备操作与日常维护知识（如灌装机、贴标机、包装机等）。 管理能力： 3、具有较强的现场组织、人员安排与团队管理能力，能有效激发员工工作积极性。 熟练掌握精益生产及5S管理理念，具备持续改善意识和实际推动能力。 岗位职责、任职要求： 1、生产计划执行与监控： 组织并协调班组成员，确保当班生产任务按时、按质、按量完成。 实时跟踪生产关键参数（流速、温度、压力、微生物防控）、设备运行情况、物料使用及在线产品质量，保障生产过程稳定可控。 2、质量管理与控制： 严格执行标准作业流程、工艺纪律以及食品安全与卫生管理制度。 协同品控部门落实质量管控措施，对生产过程中出现的质量异常进行快速处置、初步分析与有效拦截，防止不合格产品产生。监督生产区域符合GMP、SSOP规范要求。 3、人员与团队管理： 负责班组人员的日常管理、排班安排、考勤统计、绩效评估及技能培训指导。 营造积极高效的工作氛围，增强团队协作能力与整体作业效率。 组织开展新员工岗位操作技能与安全规程的带教培训。 4、设备与环境管理： 监督实施设备日常点检、清洁及基础保养工作，保障设备正常稳定运行。 协助处理常见设备故障，重大问题及时上报并跟进处理进展。 负责生产区域的现场管理、5S执行、安全管理和成本管控（包括物料与能源消耗）。 5、持续改进与报告： 通过对生产数据（效率、物耗、合格率）的分析，识别改进机会，推进精益改善项目与产能优化。 准确填写各类生产记录、交接班日志及异常情况报告。 及时向上级反馈生产运行状况、存在问题及合理化建议。

工作职责 1. 负责车载加热器供应商的资质评审及质量体系审核，确保其符合IATF16949标准及客户专属质量规范。 2. 主导加热器产品开发过程中的质量策划（APQP），参与设计与过程FMEA分析，明确关键质量控制环节。 3. 推进供应商质量问题的闭环处理，运用8D报告、PPAP验证等手段解决量产阶段的质量波动。 4. 搭建供应商质量绩效评估机制，定期组织绩效回顾，促进供应商质量水平持续提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、材料、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上汽车零部件行业SQE工作经验，有车载加热器或热管理类产品质量管理经历者优先。 3. 熟悉IATF16949质量管理体系，熟练应用APQP、PPAP、FMEA、8D等质量工具。 4. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力，能够独立主导供应商质量改善项目。

1、岗位职责概述：全面负责钢结构加工车间的生产运营管理工作，涵盖生产计划落实、工艺质量监管、团队人员调配、设备及物料统筹协调等内容，保障主钢构件（如钢柱、钢梁等）在厂内加工过程高效、安全、保质保量推进，准时满足项目交付需求。 2、任职资格与能力要求 （1）学历与专业：具备中专或中技及以上学历，机械制造、焊接技术、建筑工程、钢结构工程等相关专业者优先考虑； （2）工作经验：需有3年以上钢结构行业加工实践经验，精通钢结构加工各环节流程，熟悉原材料验收、下料、组立、矫正、拼装、焊接等核心工序； （3）计划与执行：具备制定并分解生产计划的能力，能依据深化图纸和工期节点，科学安排日、周、月度生产排程，确保各工序紧密衔接，按期完成产出目标； （4）内外协调：了解生产异常应对机制，可及时处理材料到货延误、设备突发故障、人力不足等情况，维持生产稳定运行； （5）工艺与质量控制：掌握钢结构加工核心技术要点（如焊接工艺参数控制），熟知国家相关标准规范（如《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205），能够指导团队解决厚板焊接变形、复杂节点装配精度等关键技术难题； （6）效率与成本控制：善于通过优化材料排版、降低废料率、提升设备运转效率等方式，持续提高生产效能，控制加工成本； （7）团队管理与协调：具备良好的组织带领能力，能根据车间实际产能需求合理配置人力资源，明确岗位分工与绩效考核机制； （8）安全与现场管理：注重现场规范化运作（整理、整顿、清扫等环节），推行6S管理体系，实现材料有序堆放、设备定期保养清洁，有效减少资源浪费和作业风险； （9）抗压能力：能适应钢结构行业高强度工作节奏（如抢工阶段需连续加班，无固定周休），在高压环境下保持良好工作状态与决策执行力。

【生产文员】工作内容归纳： 1.生产计划管理 1）制定生产计划：结合销售订单、库存状况及工厂产能，科学编制生产方案，明确生产周期、物料需求及人员安排等要素。 2）跟踪生产进展：实时监控生产计划实施情况，确保各环节按进度推进，及时识别并处理影响生产的延误问题。 3）优化生产排程：依据实际生产节奏和市场变动，灵活调整生产计划，保障客户交付与运营效率的双重目标。 2.数据记录与分析 1）生产数据采集：准确登记生产过程中的关键数据，如产量、工时、材料使用、设备运行效率等，确保信息真实完整。 2）数据分析处理：定期汇总并分析生产数据，评估生产效能与成本控制水平，为管理决策提供有力支撑。 3）报表制作输出：按需生成各类生产统计报表，包括日报、周报、月报等，服务于内部管理和客户查询需要。 3.沟通协调 1）部门间协作：与生产、采购、仓储等部门保持高效沟通，协同解决生产执行中的各类问题，保障流程顺畅。 2）客户对接反馈：主动与客户联系，通报生产进度及交货安排，妥善回应咨询与建议，提升服务满意度。 3）跨部门联动：参与多部门会议，围绕生产排期、物料供应、品质管控等议题进行沟通协调，推动共识达成。 4.日常行政事务 1）文件归档管理：负责生产相关文档的整理、分类、存档与保管，确保资料齐全且可追溯。 2）办公物资管理：统筹生产部门办公用品的申领、分发与登记，保障日常办公所需并控制合理使用。 3）考勤辅助支持：协助完成员工出勤记录工作，保证考勤信息准确及时。 4）会议组织记录：负责生产会议的会务安排，做好会议纪要撰写与信息传达，确保决议有效落实。 5.其他工作职责 完成上级交办的其他任务：根据生产主管或管理层要求，执行与生产相关的临时性或专项行政管理工作。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限，管理类、商务类、统计类等相关专业优先考虑。 2、办公技能：熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint），尤其具备较强的Excel数据处理、图表制作及报表整合能力。 3、熟悉生产计划、物料调度、库存管理等基本流程与概念。 4、具备扎实的数据分析能力，能独立完成生产数据的整理与解读，辅助管理决策。 5、具备良好的语言表达与书面沟通技巧，能够高效对接内外部协作单位。 6、具有团队意识，善于合作共事，共同推进工作任务完成。 7、工作细致严谨，注重细节，确保各项工作的准确性与规范性。 8、责任心强，态度积极，能主动承担职责并应对工作压力。 9、具备良好的时间规划与任务统筹能力，确保工作有序按时完成。 10、学习能力强，愿意持续提升专业能力，适应行业发展变化。 11、适应力佳，能快速融入新环境，胜任新任务并投入工作。 12、具备基础文档管理能力，能系统化整理和维护生产类文件资料。 13、了解定制家具行业特点及市场趋势，对生产工艺流程与质量标准有一定认知。 14、遵守职业道德，严守公司纪律，具备良好职业操守，维护企业利益。

岗位职责： 地址：安吉白水湾附近 1.负责生产跟单及文职事务，促进生产与销售部门间的对接与协同； 2.承担包装与印刷相关任务，涵盖印刷物料制作及包装材料的采购执行； 3.参与生产计划的编排与落实，保障生产进度可控、质量达标； 4.汇总并分析生产相关数据，实时汇报生产动态与异常，并提供应对建议； 5.对接客户沟通工作，掌握客户需求，及时传递客户反馈与改进意见。 任职要求： 1.愿意学习并掌握包装、印刷相关的工艺知识与作业流程； 2.具备生产跟单或文员相关经验，了解生产运作流程及基本管理要求； 3.具备良好的沟通技巧与协调能力，能顺畅推动生产与销售部门协作； 4.具备一定的数据分析能力与问题处理意识，可快速识别异常并提出改善措施； 5.服务意识良好，能够与客户建立并维持积极有效的沟通关系。

岗位职责: 1. 负责滚齿生产过程的监督与管理，保障生产效率与产品品质达标 2. 组织协调团队成员的任务分配，持续优化生产工艺流程 3. 及时应对并处理生产过程中出现的异常状况，确保问题快速解决 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识 2. 能够高效管控生产现场，确保生产计划按时完成且质量可控 3. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感和问题分析处理能力

熟悉家具厂生产流程及管理，具备使用枪钉工具的实际操作能力，

1、全面负责公司核心产品（罗茨真空泵、螺杆真空泵、罗茨风机等）及前沿技术项目的研发工作，主导从技术调研、方案制定、原型开发、测试验证到量产落地的完整流程。 2、针对复杂技术难题开展深度分析与攻关，突破关键技术瓶颈，持续提升产品的性能表现、运行稳定性、系统可扩展性以及成本效益。 3、密切关注全球范围内真空技术与机械工程领域的最新进展，积极引入先进理论与创新技术，驱动团队技术水平升级与研发突破。 4、主导编写高水平的技术文档、设计说明及专利材料，系统规划核心技术的知识产权保护体系。 5、协同市场、销售、生产等部门及海外技术团队高效配合，推进产学研合作与国际项目实施，保障研发成果顺利转化与应用落地。 三、任职要求 1、教育背景：国内外重点高校硕士及以上学位，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，具备真空设备或流体机械研发经历者优先考虑。 2、技术能力：熟练掌握机械设计、流体力学、热力学等专业知识；精通至少一种主流编程语言（Python/Java/C++/Go等），具有结构仿真与性能优化相关项目实践经验。 3、项目经验：具备真空装置、精密机械设备或定制化集成系统研发实际经验，曾主导或作为核心成员参与高端装备量产项目或国家级科研攻关项目者优先。 4、语言能力：具备优秀的英语沟通能力，能够独立开展技术交流，阅读英文技术资料并撰写专业文档。 5、思维特质：具备高度的自我驱动力、创新意识以及出色的逻辑思维与问题解决能力，能适应高强度、多维度的国际化工作环境。