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普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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普工/操作工免费培训包吃20人以上日结
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普工
3-6千/月
普工车间操作工3-5人
岗位职责: 1. 按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具,做好日常点检与简单维护 3. 严格执行安全生产规范,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患 4. 配合班组长完成质量自检与记录,确保产品符合标准要求 5. 遵守车间管理制度,服从工作安排,保持作业区域整洁有序 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限,能识字读表、简单计算,适应流水线或车间作业环境 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本团队协作意识 4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排(视企业实际需求) 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,可接受应届毕业生
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钻工长期3-5人月结
林芝市波密县松宗招钻工,保底一万。机器打眼,人工装药,活轻松。一个多小时就下班了。洞里面空气好,才进洞4百多米,工期还有三年。打小洞220,水沟欠挖补炮220,装药超班有钱。过年不放假有5千红包。
林芝 波密县
11月5日 10:29拨打电话
二衬
西藏林芝地区招聘会干二衬的人员,工作地点海拔2500米。寻找有空闲时间且具备相关技能的朋友,有意者可报名。
林芝
11月5日 10:27拨打电话
林芝巴宜区招工地小工/杂工
小工
林芝市巴宜区招工地小工/杂工
林芝 巴宜区
11月5日 10:17拨打电话
林芝米林市招水电
400-500元/天
水电工
林芝市米林市招水电
林芝 米林市
11月5日 10:12拨打电话
林芝米林市招工地小工/杂工
6-7千/月
小工长期包住包吃3-5人月结劳务
林芝市米林市招工地小工/杂工,包吃住
林芝 米林市
11月5日 10:08拨打电话
设备工程师1-3年中专/中技
1.负责VR设备的安装与调试工作 2.协助完成设备运行测试及问题排查 3.配合团队完成项目现场技术支持 岗位要求: 1.可配合项目出差 2.有相关工作经验优先 工作时间: 8:30-12:00;13:30-17:30,单休+法定节假日
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备工程师
2-2.4万/月
设备工程师3-5年学历不限
轮机管道带班
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准) 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍 · 身体健康,能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查
生产跟单月结
施工内容:钢结构加工厂材料收发。 工作内容:要求熟练使用电脑,加工厂原材料和成品收发,完善进车库和加工厂相关资料
电力工程师3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调内外部资源,统筹进度、成本、质量与风险,确保项目按时保质交付 3. 主导项目需求分析、方案设计及跨部门沟通,推动关键问题高效解决 4. 编制并更新项目文档,定期向管理层汇报项目进展与风险预警 5.带队培养项目骨干,提升团队协作效率与专业执行力 任职要求: 1. 具备项目经理相关工作经验,熟悉PMBOK或敏捷项目管理方法论 2.优秀的沟通协调能力与抗压能力,能独立主导中大型项目落地 3. 具备良好的逻辑思维与数据分析能力,熟练使用项目管理工具 4.责任心强,结果导向,具备团队管理或带教经验者优先 5.学历不限,持有PMP/软考高项等认证者优先
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玻璃厂接单优化员
4-6千/月
生产跟单1-2人月结1-3年高中
玻璃厂接单优化员
普工操作工免费培训日结经验不限两班倒
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 正确使用和日常维护工装设备,及时报告异常情况 4. 配合班组长完成现场5S管理及安全生产要求 5.协同团队高效完成日/班次生产目标 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识图与动手能力 3. 服从管理,有良好的纪律意识和团队协作精神 4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机 器,管吃住,包教包会,名额不多了 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名
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