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维修工
1.1-1.2万元/月
机械维修3-5人
岗位职责: 1.负责大型机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2.执行高海拔环境下设备适应性维护及应急抢修任务 3.编制设备维保计划,记录维修台账并提出优化建议 4. 配合项目进度完成机械安装调试与技术交底 5. 严格遵守安全操作规程,落实高危作业防护措施 任职要求: 1. 具有3年以上大型机械维修实操经验,熟悉常用工程机械结构与原理 2. 具备高海拔地区,连续工作经历者优先 3. 年龄43周岁以下,身体健康,能适应野外及高原作业环境 4.持有相关特种作业操作证或职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力
机修工
6000-10000元/月
机械维修高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备工业自动化专用设备制造通用设备制造生产设备电气设备机电设备电力设备机加工设备
1. 年龄22-45岁,身体健康,能适应高原环境,可接受倒班、应急抢修。 2. 2年以上工厂机械设备维修经验,能独立处理生产线设备故障、日常保养拆装。 3. 懂泵体、减速机、挤出设备、传动部件检修,会使用常规维修工具。 4. 有新材料、塑胶厂区工作经验优先,能配合电气协同检修。
拉萨城关区机修工机电工
机械维修3-5人
机修工 机电工
机修修理工。
1-1.1万元/月
机械维修1-2人
机修修理工。
水泵、电机维修
7000-8000元/月
机械维修1-2人全职
昌都察雅县招机械维修/保养
矿山机修工
1-1.1万元/月
机械维修餐补包住1-2人
一、岗位职责: 对本岗位的安全生产负责,对进入本作业区域的非本岗位人员安全监督负责。 1.认真学习和执行公司、厂、车间的安全生产规章制度、操作规程。 2.自觉遵守本岗位的安全生产规章制度,严格执行本岗位的安全技术操作规程,接受安全教育培训,积极参加各项安全生产活动。 3.认真做好班前、班中、班后的安全检查工作,发现隐患及时处理与报告。 4.正确操作、精心维护设备,妥善保管各类维修、电气工具,正确穿戴和合理使用劳保用品。 5.做好安全文明生产工作,保持作业现场环境卫生、整洁。 6.拒绝违章指挥,不违章作业,发现他人违章作业,立即制止。 7.落实领导交办的其它安全生产工作 二、任职要求: 1.中专及以上学历,机电一体化及相关专业,有电工、焊工和钳工等专业证书; 2.至少3年以上机修、电工工作经验,熟悉矿山生产设备; 3.有矿山工作经验者优先,身体健康,能适应高原作业环境。 三、职位福利: 包住、交通补助、餐补、定期体检、通讯补助、五险一金、高原补贴
柴油发电机组保养
200-400元/天
机械维修1-2人周结兼职电气机械/电力设备机电设备特种作业操作证
三台大型柴油发电机组保养,更换机油滤芯,机油和柴油滤芯
那曲聂荣县招沙厂机修工
1-1.2万元/月
机械维修社保1-2人
碎石场生产机修师傅
机械维修3-5人电气机械/电力设备专用设备制造生产设备机床设备机电设备机加工设备
搅拌机的维修保养需要会焊工,发电机维修保养需要对发动机的检修,维修,保养。需要对工作认真负责,积极配合每项工作,有团队合作精神
那曲聂荣县招沙厂机修工
1-1.2万元/月
机械维修1-2人
那曲市聂荣县招其他维修
林芝巴宜区隧道立架焊工,有时候几天没活需要干些杂活,有立架的时候不需要
焊工
隧道立架焊工,有时候几天没活需要干些杂活,有立架的时候不需要
林芝 巴宜区
8月4日 17:18拨打电话
林芝波密县昌都市八宿县招二衬挂防水3名。新开一条洞需要增加3人。要川藏线干过的。
1-1.1万元/月
二衬防水工1-2人
昌都市八宿县招二衬挂防水3名。新开一条洞需要增加3人。要川藏线干过的。
林芝 波密县
8月4日 17:12拨打电话
林芝波密县招工地小工,隧道内干活,养护,洒水,另招打杂工
7000-8000元/月
小工长期包住包吃1-2人月结个人
林芝市波密县招工地小工,隧道内干活,养护,洒水,另招打杂工
林芝 波密县
8月4日 17:06拨打电话
泵车司机
西藏林芝市米林市招聘经验丰富的泵车司机。要求具备驾驶技能与会议协作能力,持有完整证件,专长于驾驶三一泵车56米。
林芝 米林市
8月4日 16:49拨打电话
西藏林芝招贴砖师傅
贴砖
西藏林芝招贴砖师傅
林芝
8月4日 16:33拨打电话
售后技术学徒
3000-6000元/月
设备工程师经验不限学历不限1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验C1驾照维修服务商(乙方)不需要倒班不需要夜班维修工
跟随师傅掌握技术,为客户提 供优质服务
设备调试技术员
9000-12000元/月
设备工程师
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及日常维护保养工作 2. 制定并执行设备点检、润滑、校准等预防性维护计划 3. 分析设备运行数据,及时排查故障并优化运行参数,提升设备综合效率(OEE) 4. 配合生产部门完成新设备导入、技术改造及自动化升级支持 5. 编写设备操作规程、维修记录及技术文档,确保符合GMP/ISO等体系要求 任职要求: 1. 具备设备调试或自动化产线相关工作经验,熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先 2. 能独立阅读机械/电气图纸,掌握基本机电原理与安全规范 3. 动手能力强,具备较强的问题分析与解决能力 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 5. 学习意愿强,能适应制造业现场工作环境
设备工程师经验不限中专/中技电厂,电网,运维,技术
【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理; - 协助完成设备运行状态的监控与记录; - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作; - 定期整理设备运行数据,提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历,专业不限; - 年龄18-32岁,身体健康,吃苦耐劳; - 有较强的责任心和沟通能力,能适应加班及轮班工作; - 欢迎应届毕业生或无经验者报名,公司将提供系统培训。
设备工程师经验不限学历不限长白班可预支包吃住五险一金
高薪急聘设备维修工程师. 月薪8000+ 接受无经验小白,接受应届毕业生,不接受暑假工!。 薪资待遇 底薪4500+2000出差津贴+200全勤+1500岗位补贴+绩效600-1500+加班(按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍)综合工资保底9000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 注意!!!. 此工作是做售后维修需要接受不定时出差,行程公司规定,出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴!
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责: 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率 4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯 任职要求: 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境 5.学历不限,有相关行业经验者优先
林芝米林市主要生产碎石加工能懂的设备电器维修以及电路排查维修等
1-1.2万元/月
维修电工包吃社保包住1-2人月结混子勿扰技术好其他持证保养维修有机械常识电工证
主要生产碎石加工能懂的设备电器维修以及电路排查维修等
数控设备操作员
5000-8000元/月
数控保险社保包住包吃3-5人月结全职操机调机数控车工操作证手动编程电脑编程数控车床数控冲床线切割机床非标准件加工专用设备制造金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工建材
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业任务2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与协作效率 5.协助完成产线换型、设备清洁及辅助性生产支持工作 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限,能识字读图、简单计算,具备基本沟通与理解能力 3.工作认真负责,服从安排,适应倒班及重复性劳动节奏 4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教5. 遵守企业规章制度,无违法犯罪记录,具备良好职业道德
设备机修工
9000-11000元/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责空压机,钻机等机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.按计划执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作 3.参与设备安装、调试及技术改造,确保运行稳定性与安全性 4.填写维修保养记录,及时反馈设备异常及改进建议 5.遵守安全生产规范,落实现场5S管理要求 任职要求: 1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压气动原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强,具备动手能力与团队协作意识岗位职责: 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作,延长设备使用寿命 3.参与设备安装调试、技术改造及备件更换,确保运行稳定性 4.填写维修保养记录,及时反馈设备异常并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求 任职要求: 1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先 3.熟悉常用机械设备结构原理及维修工具使用方法 4.具备基本识图能力,能看懂机械装配图与简单电路图 5. 责任心强,动手能力强,具备良好的沟通协作意识
电力工程师3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调内外部资源,统筹进度、成本、质量与风险,确保项目按时保质交付 3. 主导项目需求分析、方案设计及跨部门沟通,推动关键问题高效解决 4. 编制并更新项目文档,定期向管理层汇报项目进展与风险预警 5.带队培养项目骨干,提升团队协作效率与专业执行力 任职要求: 1. 具备项目经理相关工作经验,熟悉PMBOK或敏捷项目管理方法论 2.优秀的沟通协调能力与抗压能力,能独立主导中大型项目落地 3. 具备良好的逻辑思维与数据分析能力,熟练使用项目管理工具 4.责任心强,结果导向,具备团队管理或带教经验者优先 5.学历不限,持有PMP/软考高项等认证者优先
污水处理厂设备维修人员
8000-10000元/月
机械维修1-2人
有污水处理厂工作经验,了解所有设备原理,能独立处理发生的一切问题,认真负责!有驾照。
生产运营免费培训月结大专
】工作职责要有耳机工作经验,谢谢 1、组装样品:组装头戴式、TWS、挂脖式耳机样品; 2、协助工程师工作:协助工程师完成样机调试,根据工程师的设计,验证样品物料、资料,跟进样品进度,按时完成样品计划。 3、测试工作:按照测试标准和流程,协助开展耳机各项性能测试,包括但不限于音质测试(如频率响应、失真度等)、降噪测试、蓝牙连接稳定性测试等; 4、负责研发部开发耳机模具的进度和业务部的样板需求; 5、准确记录测试数据,对测试结果进行初步分析,及时发现并反馈异常情况给上级领导; 6、文档整理:协助编写耳机产品的相关技术文档,如产品规格说明书、测试报告、装配指南等,确保文档内容准确、清晰; 7、跟进项目进度:关注耳机项目整体进度,及时向上级汇报自己所负责工作的进展情况,配合团队完成项目各阶段的目标与任务; 】岗位要求 1、年龄:23-35岁,电子工程、声学、工业设计等相关专业,大专及以上学历; 2、专业知识:熟悉耳机组装配置、掌握电子电路、声学原理等基础知识,了解耳机的工作原理及基本构造; 3、具有良好的团队合作精神,能与耳机工程师、生产人员、测试人员等不同岗位人员有效沟通协作; 4、有较强的学习能力,能快速理解并执行上级下达的工作任务,积极反馈工作中的问题与建议; 5、做事认真负责,注重细节,对耳机产品质量有较高的关注度。 上班时间:09:00-12:0013:30-18:308小时/天周末单休 福利待遇: 1、薪资7-12K(具体面议),购买五险,不定时的下午茶、零食、团建、聚餐等 2、公司为员工购买了配套午休椅,让您有个舒适的午休环境。 3、培训与发展:公司可能会提供专业培训、技能提升课程,以及职业发展的机会。
机械维修社保包住包吃保险20人以上月结全职电气机械/电力设备工业自动化生产设备电气设备机电设备电力设备
岗位内容: 1.负责设备的维护保养,制定计划并及时执行; 2.对设备进行巡检,收集数据并记录在案; 3.处理设备故障,制定应急措施,并推进预防性维护计划; 4.协助工厂生产部门解决设备故障问题; 5.编写设备维护报告和维修记录,做好数据分析,提高设备可靠性。 薪资待遇 1、高薪计时岗位26-30元/小时,工时饱满稳定,收入有保障。工期自由选择,短期随时可做,长期,享受正规企业保障,离职全部工资人走账清,一分不拖欠。 2、工作时长合理,每日在岗8小时,工作节奏轻松,每月固定休息4-6天,兼顾工作与休息。3、全员综合月薪7000-9000元,多劳多得、薪资公开透明,在职员工可每周预支生活费,解决日常开支 难题。 上班位置:成都
铸造/锻造技术员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专UGAutoCAD砂型铸造SolidWorks金属型铸造
铸造工程师(砂铸) 岗位职责 1.负责铸造工艺图与工装图纸的设计、校核及审核工作,持续优化和改进现有铸造工艺; 2.开展新型铸造工艺与材料的研发,推动技术革新,落实标准化作业流程; 3.为生产现场提供专业技术支持,及时协调处理突发性技术难题; 4.组织并实施对生产操作人员的技术培训工作; 5.编制和完善工艺规范、作业指导文件,并监督其在铸造过程中的执行情况; 6.分析铸件缺陷成因,制定纠正方案及预防性改善措施; 7.监督模具的制作与修改全过程,确认模具质量状态。 任职要求 1.熟悉掌握砂型铸造相关工艺流程; 2.本科及以上学历,主修铸造、金属材料、材料成型、机械或相关专业(铸造专业优先); 3.具备5年以上铸造工程师工作经验,有模具制造与维护实际经验; 4.熟练操作计算机,精通CAD类设计软件,如SolidWorks、AutoCAD等; 5.具备较强的沟通协作能力,富有团队精神,能够独立分析和解决技术问题。
其他生产营运人员经验不限本科散热设计液冷设计散热评估散热测试散热仿真热处理工艺
苏州圣荣元电子科技有限公司,高新技术企业,江苏省创业领军企业,致力于为航空航天、数据中心、5G基站、消费电子、人工智能等领域提供新一代芯片散热产品及整体解决方案。当前聚焦方向为CPU、GPU的高效散热技术。 岗位职责: 1、负责散热产品的研发与设计工作,确保产品热性能满足既定标准; 2、深入对接客户需求,结合市场发展方向,制定产品方案,输出设计图纸、参数说明及技术文档; 3、参与产品测试验证与性能优化过程,提供专业技术支持与问题解决策略; 4、协同团队推进项目进展,联动相关部门,保障项目按计划交付; 岗位要求: (1)本科及以上学历; (2)具备独立开展研发与设计工作的能力; (3)有成熟产品迭代开发经历,具备热管散热模组、水冷板等散热器件研发背景者优先; (4)擅长问题识别、原因分析与流程优化; 公司为员工提供具有竞争力的福利体系: 1、依据季度与年度绩效考核结果及企业经营状况发放年终奖金; 2、入职即办理五险一金; 3、定期安排健康体检、员工旅游及团队建设活动; 4、每逢节假日发放节日慰问礼品; 5、实行周末双休制度。
研发总工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专设计管理质量管理工艺管理
1、主导产品研发工作(包括新品开发、现有产品优化及竞品研究),负责配方设计与工艺参数的制定及管理; 2、协同产品经理制定研发战略规划与技术规范,构建并持续优化研发管理体系(含HACCP体系); 3、关注行业技术动态与工艺进步,积极引入先进技术和新型原料/配方,提升产品竞争力并控制成本; 4、负责研发工程师团队的日常运作管理与人才梯队建设,与制造中心、市场中心等相关部门高效协同与沟通; 5、联合制造与供应链中心,对产品批量生产过程中的工艺及配方执行情况进行监督与指导,确保生产顺利与产能达成。
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