主要负责工艺及在线设备的运行维护管理工作。 1、需掌握污水处理A2O工艺的化学反应原理，具备一定的化学基础知识； 2、熟悉SV30、DO、C/N、SVI、F/M、PH、MLVSS等参数的应用及其相互关系； 3、能通过SV30观测判断硝化过程中可能出现的问题（公司提供相关培训）； 4、了解并掌握手工BOD检测操作流程； 5、熟悉在线监测仪器所用化学试剂的配制及设备日常维护工作； 6、具备污水处理现场实际操作经验（公司可提供辅助性培训）； 7、掌握污水水质的手工化验分析方法（非快速检测方式）； 8、理解硝化与反硝化过程间的相互影响，能够初步判断导致出水不达标的根本原因（需具备一定基础，公司安排培训）； 9、熟练使用办公软件，具备PPT制作能力； 10、公司提供食宿及往返交通费用报销。

主要负责工艺技术及在线设备的运行维护管理。 1、需掌握污水处理A2O工艺的化学反应原理，具备扎实的化学基础知识； 2、熟悉SV30、DO、C/N、SVI、F/M、PH、MLVSS等参数的实际应用及其相互关系； 3、能通过SV30观测判断硝化过程中存在的问题（公司提供相关培训）； 4、了解并能独立完成手工BOD检测操作； 5、熟练配制在线监测仪器所需化学试剂，并掌握设备日常维护流程； 6、具有污水处理现场实操经验（公司可协助开展专项培训）； 7、掌握污水水质的手工化验方法（非快速检测方式）； 8、理解硝化与反硝化过程间的相互影响，具备出水不达标时源头故障的分析能力（需具备一定基础，公司安排培训提升）； 9、能熟练使用办公软件，具备PPT编写与汇报能力； 10、公司提供食宿及往返交通费用；

核心职责： 1.设计与开发 负责地面保障装备的结构设计、仿真分析及优化工作，确保满足结构强度、轻量化和环境适应性等技术要求。依据项目进度，推进机电一体化协同设计，组织并主导项目各阶段评审，把控研发关键节点。 2.全生命周期技术支撑 主导产品从概念设计至量产交付的全过程，保障设计方案有效实施：涵盖3D建模、仿真验证、样机试制、装配调试及问题闭环整改。制定结构测试方案，解析性能测试数据，持续迭代优化设计。 3.前沿技术与创新研发 研究新材料、新工艺在地面保障设备中的工程化应用，跟踪行业技术发展趋势，推动智能设计方法在实际项目中的落地与实践。 4.标准化建设 编制完整的技术文档（含设计规范、BOM清单、工艺文件等），确保设计过程可追溯、成果可量产。 任职要求： 1、专业背景：本科及以上学历，车辆工程、机械工程、机电一体化等相关专业； 2、经验技能：3年以上相关领域工作经验，有军工行业背景者优先考虑； 3、工具应用：熟练掌握CAD/CAE软件，精通Office办公软件； 4、职业素养：具备良好保密意识，作风严谨，逻辑性强，具备高效沟通与团队协作能力； 我们提供： 1、成长平台：参与高质量项目的实践机会，共享科研院所协同创新资源，提升职业竞争力；融入资深技术团队，提供技术深耕与职业发展双通道支持。 2、竞争力薪酬：月薪+年终奖+绩效奖励。 3、完善福利：五险一金、餐补、节日礼品、慰问礼金、团建活动、带薪病假、带薪年假等。 4、前沿领域：深度参与智能化装备研发，聚焦机电液一体化、智能控制等核心技术方向。

岗位职责：负责项目进度的跟踪与推进。 1.具备2年以上硬件产品开发经验，熟悉PCBA相关工作流程 2.能够独立完成硬件产品的设计与开发 任职要求： 1.熟悉电路板PCBA硬件结构及相关工艺要求 2.熟练使用EDA设计工具，具备原理图绘制及PCB布局布线能力 3.掌握PCB设计规范与行业标准，会使用相关辅助软件 4.持有小型车辆驾驶证，有小家电领域工作经验者优先考虑 加分项 具备以下行业背景者更佳：其他制造业、家用电器

任职资格： 1、电力电子与电力传动、电机与电器、控制理论与控制工程等相关专业本科及以上学历，具备2年以上微波通信或伺服系统类产品研发经历。 2、熟练掌握PROTEL、ALTIUM DESIGNER等设计工具；精通数字与模拟电路设计，熟悉伺服系统硬件架构，了解DSP、PLC开发流程，具有伺服控制平台实际开发经验。 3、具备嵌入式软件开发能力，熟悉ARM系列处理器体系结构，掌握基于ARM的UI界面开发与编程技术；了解常用伺服跟踪控制算法。（软件方向适用） 4、理解雷达通信系统工作原理，掌握地面微波通信设备的技术规范与应用要求。 5、能熟练操作常规测试仪器，具备良好的英文专业技术资料阅读能力。 6、有PMAC使用经验者优先考虑。 岗位职责： 1、参与系统方案制定，并完成相关技术资料的整理与归档。 2、负责单板底层功能调试，记录并分析调试过程中发现的问题，完成问题定位与解决；开展硬件测试工作，编写并提交测试报告。 3、承担项目中伺服系统软件部分的设计、编码、维护及相关说明文档编制。 4、撰写研发全过程技术文件，包括系统设计方案、设计说明书、原理图、PCB图、测试方案及测试报告等。

负责精益生产的落地实施，在厂区内导入并推广精益理念，搭建精益生产培训机制，推动流程持续优化，聚焦效率提升、质量改善与成本控制，助力公司精益运作水平的提高，达成精益管理目标；参与新厂房、新车间及新生产线的产能规划与布局设计。 岗位职责： 1. 推进工厂精益生产体系的建设，制定公司精益生产目标与执行计划，并跟踪落地实施； 2. 主导开展公司精益运营现状评估，推动精益管理水平的不断升级； 3. 搭建并优化精益生产培训机制，推动精益知识在企业内部的普及，组织并实施各类精益推进活动； 4. 监督并指导生产部门建立标准工时体系，实现产线平衡目标； 5. 统筹设备与人力产能管理，参与新项目产能需求的分析与评审； 6. 持续优化产线效率、工艺流程、物流动线及人机协作模式，整合资源推进提效降本、缩短制造周期的改进举措； 7. 发起或主导精益改善项目（如改善周），推动关键指标提升与成本下降； 8. 负责Layout规划与维护（涵盖生产区及办公区）； 9. 主导或配合开展各类精益项目的落地执行； 10. 参与集团及关联企业精益交流活动，落实集团层面精益要求的内部转化； 11. 完成上级交办的临时性工作任务。 任职资格： 1. 工业工程相关专业，本科及以上学历 2. 不限经验，欢迎优秀应届毕业生申请 3. 具备良好的英语听说读写能力 4. 具有较强的稳定性，意向在广州长期发展

扬州市邗江区招工长/工程师

对电镀涉及到的产品、工艺、添加剂进行试制验证，跟踪产品后续测试结果，规范的管理电镀生产工艺，保证生产持续稳定，在现有的生产工艺基础上，进行监督、管理、维护及改进生产工艺运行，实现生产提质降本。 1、负责对各部门提交的客户、生产、质量等技术问题试制验证项目，包括药水、工艺、辅助设备/装备等，进行内外部试制验证，并编制验证总结报告。 2、负责对部门内的研发项目进行试制验证，包括新材料、新工艺、新添加剂的验证试制，并编制验证总结报告。 3、负责研发成果的小批量试制，并对试制结果进行跟踪，并最终实现工业化量产。 4、配合辅导生产对验证结果应用运行至稳定生产，编制相应技术规范性文件。 5、负责接收部门内外各类测试需求，包括内部测试与委外测试，进行测试，及时跟踪并归拢测试数据，同时反馈测试结果。 6、负责对部门内的各类检测设备与测试仪器的管理维护。 7、完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1、承担农药剂型的配方开发，以及相关工艺和应用技术的研究工作； 2、根据企业需求推进制剂类新产品的研发进程； 3、对公司现有制剂配方技术进行优化与升级； 4、为制剂生产过程提供高效、稳定的技术支持与操作指导，同时为市场销售端提供专业技术咨询与服务。 任职资格 1. 硕士学历，农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关专业背景； 2. 具备较强的创新思维和科研实践能力； 3. 个人职业意向明确，能够长期在实验室内专注研发工作，认同并热爱本职岗位，具备积极进取的工作态度。

岗位职责 负责工业现场通风机等设备的节能评估、选型分析及能效核算工作； 制定设备节能改造技术方案，与客户进行技术沟通，为节能技改项目提供全过程技术支持服务； 监控设备运行情况，持续优化节能设计参数，保障节能改造成果达到预期目标。 任职要求 40岁以下，机械类相关专业大专及以上学历，具备3年以上节能技术领域工作经验； 掌握大型风机、水泵等设备的工作原理及节能应用技术，有大型通风机售前或售后技术支持经历者优先； 能适应长期外出作业，具有良好的抗压能力及现场技术问题处理能力。

0招聘电焊工，能吃苦耐劳，服从安排工资面谈或者电话联系，联系电话

0藏茶馆招长期服务员，会基础备餐优先。待遇面谈！ 电话/：

林芝市巴宜区招装修木工

工作地点：西藏米林市。工作内容：20-30人工作餐，每周2-3次接待餐。工资待遇：12000元/月+绩效工资，详情面议，吃住全包，包往返机票。联系人：胡总，电话

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【长期招聘】司机:3 名 年龄:35岁以下， 工资: 4500－5100，包吃包住，吃苦耐劳，能干长久的联系。 电话 同微 地址：深州市西四王村

（08:00-17:00可咨询） ‼要求:60岁以里，身体健康责任心强 工资:根据个人自身条件 2000-2300不等 ⏰时间:早7点到晚5点半（单休） ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:

定检工程师 工作地址:内蒙地区，可申请根据户籍所在地及户籍所在地周边城市就近分配 集中上班集中休息，上2-3个月集中休息10-15天 月综合薪资薪资6000-8000元以上 缴纳五险/五险一金

招聘 1 外线施工工长 2 能超平放线 3 施工地点昌平 4 管吃住 5 工资面议 联系电话 郝经理

招聘岗位：技术员、工长（现场带班） 工作地点：沧州境内路段 任职要求：技术员需懂高速施工技术、会看图纸，能驻场；工长有路桥现场带班经验，会管班组、抓进度安全，长期稳定、吃苦耐劳。 薪资待遇：根据管理经验、项目业绩面议，工资月结不拖欠。 联系电话：（） 联系人：李总 备注：非诚勿扰，短期工、无经验勿扰（只招沧州当地人员）

水处理设备，供水设备，加药系统，一体化污水设备，工业废水，生产加工安装调试

岗位职责: 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估； 2、跟进供应商零部件的工艺技术及产品质量控制； 3、主导OTS样件的试制、提交、试验方案确认、试验协调与结果反馈，完成OTS相关文件的编制与交付； 4、负责PPAP阶段客户订单需求对接（包括零部件采购、生产计划排布、物流调度），并完成PPAP文件的整理与提交； 5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。 任职要求: 1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验； 2、熟悉模具结构及加工工艺，尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识； 3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑

岗位职责： 1. 负责多种规格蓄电池的技术开发，涵盖材料筛选、结构规划、性能提升及工艺优化，确保产品适配各类储能应用场景。 2. 主导储能系统中蓄电部分的方案设计，根据项目实际需求完成设备选型、容量配置以及充放电控制策略制定，保障系统运行稳定与高效能效。 3. 开展蓄电池及其配套储能系统的性能检测与验证工作，搭建测试环境、制定测试规范，分析实验数据并提出可行的技术优化建议。 4. 关注国内外蓄电池与储能技术发展动态，积极引入先进技术和新型材料，推动现有产品和技术持续迭代升级。 5. 解决研发过程及储能项目实施中的关键技术难题，输出完整的技术资料（如研发报告、测试规程、技术说明书等）。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电化学、材料科学与工程、储能科学与工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上不同规格蓄电池研发经历，同时拥有储能系统蓄电模块设计或项目落地经验，有成功案例者优先考虑。 3. 掌握各类蓄电池的工作机理、性能指标及研发流程，熟悉材料选择与工艺改进方法。 4. 熟悉储能系统的构成与运行原理，能够独立开展蓄电单元的方案设计、参数计算及仿真分析。 5. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，以及蓄电池测试设备（如充放电测试仪、循环寿命测试仪等）。 6. 具备良好的创新意识、问题处理能力与项目推进能力，具备优秀的沟通协作能力和团队精神，能适应一定强度的工作节奏。 7. 持有储能领域相关资质证书或参与过省部级及以上储能项目者优先录用。

岗位简介 ： 1、培养目标 （1）定位 ：企业面向生产体系储备中层管理骨干（如车间主管、工艺工程师、制造经理后备人选）。 （2）路径 ： 前期 （6-12个月）：参与生产全环节轮岗实践（涵盖发酵、灌装、质检等车间），系统掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点。 中期 （1-2年）：定岗为车间主管，牵头实施精益生产改进、成本优化及团队管理任务。 晋升 ：通过考核者将晋升至制造经理岗位（近3年晋升成功率超80%）。 2、核心职责 （1）生产优化 ：基于工时与产品合格率数据分析，制定并推行降本提效措施（如提升设备综合效率OEE）。 （2）现场管理 ：落实5S管理与TPM（全员生产维护）机制，定期排查并整改现场安全风险。 （3）跨部门协作 ：联动采购、研发、品质等部门，确保生产排程顺利执行。 3、培养支持 导师机制 ：配备经验丰富的生产管理导师进行一对一指导。 任职资格 ： 1、2024-2025届本科及以上学历，制造类、管理类、食品科学、机械、电气等相关专业优先； 2、生源地为烟台及周边地区者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责插座测试环节的需求评估、整体方案规划及概念开发等工作； 2. 在既定成本与周期范围内完成产品的机械结构详细设计及工程图纸输出； 3. 开展零部件的选型核算与性能验证工作； 4. 参与并指导技术员进行产品调试、试生产，制定相关作业指导文件； 5. 编制配套的技术文档及物料清单（BOM）； 6. 解决产品在装配、测试及量产过程中出现的技术难题； 7. 与供应商和客户开展技术对接，掌握芯片测试领域的具体需求； 8. 具备同轴socket的设计背景及相关工艺实施经验； 9. 熟悉失效分析流程，能运用常见分析工具，了解产品开发全流程及验证规范。 任职要求： 1. 机械电子、精密仪器或微电子相关专业本科及以上学历（硕士更优）； 2. 拥有3-5年半导体测试插座（逻辑类/Burn in/内存测试插座）设计经验，熟悉外购元器件选型，具备探针、连接器或模具设计背景者优先； 3. 英语四级以上水平，熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Ansys、Inventor等设计软件及Office办公套件

工作职责： 1、日常培训并协助业务部同事开展金属加工液及相关产品的应用与维护工作。 2、负责金属加工液及其产品的测试、使用及后续跟踪。 3、编写与修订金属加工液及相关产品的技术资料与文档。 4、日常培训并配合市场部同事推进金属加工液及相关产品的市场推广与宣传。 5、协同业务部同事实地走访客户现场，处理实际问题并及时向上级主管反馈。 6、面向客户与分销商开展产品培训与技术交流，并及时向上级主管汇报情况。 职位福利：社保、有员工饭堂、带薪年假、员工旅游、节日福利、双休

工作职责： 主要负责生产车间产线的规划与建设，编制产线平面布局图、工艺流程图及施工图纸等相关技术文件，具体包括： （1）项目初期方案制定与技术图纸绘制，涵盖生产工艺流程图、非标设备加工安装图以及工艺管道布置图的设计； （2）主导关键生产设备（如反应配制罐、槽体、反应釜、炉窑、泵类装置等）的选型与采购，完成主要安装材料（如管材管件、阀门等）的用量统计及采购配合； （3）为现场设备安装、管道布设等施工环节提供技术支持与现场协调； （4）参与项目的联调测试及竣工验收工作。 任职资格： 1. 熟练掌握机械设计绘图工具，如CAD或更高版本，具备独立完成复杂设备设计的能力； 2. 精通二维及三维设计软件操作，两类软件均需具备实际应用能力； 3. 拥有化学工程与工艺、精细化工、应用化学等相关专业本科及以上学历；

岗位职责​： 1. 协助生产部门主管落实日常生产计划，确保各环节有序衔接； 2. 参与现场运营管理，合理调配人员、设备及物料资源，提高作业效率； 3. 协助监控生产进度与产品品质，发现问题及时汇报并协同处理； 4. 参与生产数据的收集整理与分析工作，推动管理流程持续优化； 5. 配合团队完成各项生产目标，接受工作调度，支持必要的加班安排。 任职要求​： 1. 2026届应届毕业生，大专及以上学历，专业不限，计算机/自动化类专业优先考虑； 2. 性格外向积极，具备较强的沟通能力和团队协作精神； 3. 有学生干部、学生会或社团组织工作经验者优先录用； 4. 能适应制造型企业工作节奏，接受轮班和加班安排，服从休假调整； 5. 学习能力突出，责任心强，对从事生产管理岗位有浓厚兴趣。 薪资福利​： 薪资构成：底薪 + 岗位补贴 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 加班费，综合收入5000-6000元/月； 福利保障： 1. 提供餐补，满足日常用餐需求； 2. 免费提供住宿，房间配备基本生活设施； 3. 毕业后可转为正式员工，签署劳动合同，享受企业完整福利待遇； 工作时间：每月休息4天，采用排休制度，作息根据实际生产任务灵活安排。 温馨提示​： 本次招聘为校园招聘专项计划，仅限2026届应届毕业生投递，非应届生请勿报名； 简历信息须真实有效，若发现虚假内容，将立即取消应聘资格； 公司设有系统化培训机制与职业发展路径，助力应届生快速成长为生产管理骨干力量。

储能技术工作研发相变液储能技术！

1.制定脱硫系统运行规范及操作规程，确保设备稳定运行，保障脱硫效率符合标准；实时监测烟气流量、二氧化硫浓度等关键参数，及时调整运行工况，有效处理运行异常问题。 2.负责烟气除尘、脱硫、脱硝工艺过程的技术控制与优化，指导现场设备的安装、调试与日常管理，对工艺处理效果承担技术责任； 3.建立脱硫设备台账并编制相关技术方案；制定检修计划并组织实施，开展故障排查与修复，参与技术升级工作，提升系统运行效率；落实检修执行过程，负责备品备件验收，组织检修各环节作业，监督检修工艺标准的执行；实施设备点检，编制点检计划，参与验收工作； 4.负责项目质量记录、技术文档及竣工资料的收集与归档，完成工程总结及专项技术总结，参与项目的验收与移交工作； 5.根据安全生产责任制要求，组织开展安全培训，学习事故案例通报，排查并治理安全隐患；发生事故时，参与应急处置、调查分析，提出整改建议和预防措施； 6.完成公司会议安排任务及上级部门、领导交办的各项工作。 职位要求： 1.具备大型烟气除尘、脱硫、脱硝工程项目实践经验； 2.熟悉烟气净化相关工艺，具备扎实的技术应用能力； 3.熟练使用常用办公软件，具备良好的书面表达能力； 4.具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识； 5.工作踏实认真，积极主动，作风正派； 6.能适应长期外出工作；持有驾照者优先考虑； 7.工作地点：伊春市西林镇。