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普工,要求会开车,C1驾照,认识汉字
5000-6000元/月
普工包吃包住1-2人月结
包吃住,工资5000一6000
普工,操作工
5000-6000元/月
操作工普工免费培训包吃包住1-2人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
普工包吃包住3-5人月结烫床单,叠毛巾
堆龙洗涤加工厂招聘普工数名,要求长期,认识字,普通话流利,月薪4500包吃住,不限男女,,要求长期,有责任心,以上工作很累,怕吃苦的不符合条件的勿扰,电话/同微
耳机厂贴标签操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
一、主要工作: 1、组装岗位:手工拼装手机及电子产品的零件 ,非流水线,工作简单 2、贴标岗位:给产品贴标签,工作轻松,贴标签,操作工,另有分拣、Qc质检,扫描、检测、仓管等岗位,岗位不同工价不同 招聘要求:  1、年满16-50周岁,经验不限,包吃住 二、福利津贴: 1、小时工:21元/小时,月收入5500-6800元,每个月15号发工资。 2正式工:底薪2510+加班费+绩效奖金+小组奖+全勤奖() 3入厂立即签订合同,保障大家工资,,保障大家工作期间的安全。 三、生活福利: 1、包吃包住,宿舍4-6人间,配独立卫生间、洗澡间、空调、免费Wifi等,提供免费洗衣服务伙食良好,肉菜都有,干净卫生,吃饱为止。 2、上班时间:中途休息一个小时吃饭时间
车间免费培训交通补助五险一金20人以上日结
带薪培训70元 打卡奖励700 下车间干一天都有工资 打卡7天奖励100元 打卡15天奖励200元 打卡30天奖励200元 打卡60天奖励200元 [强]不住宿每月补200(住宿补贴) 招聘岗位:制作汽车电线线路、工作台内线束等 招聘要求;男/女18-40周岁 两班倒10~12小时 工资待遇:[强]0-12个月 17.5+1(绩效)=18.5小时(1元为绩效)日薪210-230天 [强]12个月以上 17+1(绩效)+1(工龄工资) 绩效根据各岗位分配调整为:1/1.3/1.5/1.7元 [强]增加多项技能项:普通岗位10元/项,关键岗位20元/项,每人最高不得超过40元/人月 免费工作餐 提供住宿 免费班车 工资结算:日结每日先结算170元,其余工资每个月5号发放 注:,
长白班车间普工包吃交通补助包住20人以上月结
企业直招(长白班包吃住)生产:手机、蓝牙耳机、运动手环等 一、招工要求 1、16-55岁 , 2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性 3、无刑事犯罪前科,身体健康、十指健全 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿 二、小时工待遇(包吃住) 1、小时工:纯工价22-23/H 2、每月有:280一320个工时(每月有280个小时保底,加班较多) 3、小时工收入:6500-7500元、现在是旺季.平均一天上10-11小时左右。 5、小时工:、辞工只需提前3-7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做 三、正式工待遇 1、正式工:综合薪资7000+,每个月15号准时发工资,不压工资 3、底薪2100-2600元,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍,5天8小时之外算加班,平均每天加班2至3小时。另外还有岗位津贴1200,绩效800,奖金500,全勤200等等 四、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4人一间,房间大,干净整洁(电梯宿舍) 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 五、车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间(管理宽松) 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班,穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松 5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险一金包住3-5人月结
【岗位职责】 -蓝牙耳机产品组装、数据线打包、贴标签、检测 -工作轻松简单,无经验要求 【职位要求】 -不限学历,不限工作经验 -可接受短期工、小时工或正式工 【工作时间】 -8:00-20:00,中间休息两个小时 -少量长白班,名额有限先到先得 【薪资福利】 -薪资240~300元/天,月综合工资6500-8500元左右 -包吃包住,少做一个月也可长期做 -公寓宿舍,可预支工资 -离职提前7天申请即可, 工作地址:贵阳市南明区龙洞堡工业园1栋1311
大龄工也可安排,18-60长白,两班倒均可安排
5000-7000元/月
长白班免费培训夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴20人以上月结
长白班,两班倒,周结均可安排 18-60岁,餐补,住宿补贴,降温/取暖费,各种过节福利
车间包吃包住11-20人日结
0费用入职,当天面试 办理入职 看车间 安排宿舍! 企业最真实的工价,签订厂区合同! 过来见到招聘的本人,到公司与本人当面沟通, 不是让你去地铁口/路边与大巴车集合!!! 小伙伴们出来都是挣钱的,真心换真心! 可日结!!!可日结!!!可日结!!! 1:临时工,一天260包吃住! 2:长期工:7000-8500/月 3:不押工资,离职提前7-15天即可! 4:一天正常8个小时,加班2个小时,一天工作10小时 5、免费包吃:一日三餐、衣食无忧 6、免费包住:4-6人间6-8人间宿舍公寓楼 7、当天可安排吃住,第二天直接上班 8、要求16--50岁,身体健康, 鲜衣怒马,烈焰繁华! 加油干吧,老表! 温馨提示: 目前厂区小时工名额有限,先到先得,有意向者及时联系我报名!!!
厂区急招普工长白班250/天活轻松简单
240-250元/天
长白班操作工普工免费培训包吃交通补助餐补包住3-5人日结
常州新北区招普工/操作工
西藏阿里有没有装载机驾驶员,招2-3人 工资3万一月。
30000元/月
铲车司机3-5人月结
西藏阿里有没有装载机驾驶员,招2-3人 工资3万一月。
阿里
4月24日 18:30拨打电话
服务员包住有提成包吃1-2人
招聘:西藏阿里地区革吉县盐湖乡九点半水吧薪资:100元/天月结用工时间:2026-18:08——2026-04-3018:12招聘人数:2人职位福利:职位详情:诚聘服务员2名薪资待遇底薪元/3000月+提成包吃包住工作内容:店内打扫卫生:接待顾客、售卖酒水饮品收拾桌面、店内日常收尾应聘要求做事勤快、踏实认真服从管理、能上晚班有无经验均可,长期优先工作地址:西藏自治区阿里地区革吉县
阿里 革吉县
4月24日 18:22拨打电话
西藏阿里招聘服务员2名,工资面议。电话
服务员1-2人月结
招聘服务员 2 名,工资面议。电话
阿里
4月24日 17:46拨打电话
西藏阿里招聘服务员2名,四川大姐,有工作经验优先,工资面议。电话
服务员1-2人
招聘服务员 2 名,四川大姐,有工作经验优先,工资面议。电话
阿里
4月24日 17:46拨打电话
家具安装3-5人
阿里地区普兰县招家具安装 明天10点,需要几个安装工带工具组装400张床头,在房间往上面打螺栓固定就行,需要25号前组装好,需要自备安装的工具
阿里 普兰县
4月24日 17:09拨打电话
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
ME设备工程师(J10360)
9000-13000元/月
设备工程师经验不限大专安装/调试维修/保养设计设计出图CAD
岗位职责: 1、负责新设备的现场安装、调试及运行验证工作; 2、承担现场设备的日常维护、故障诊断与问题处理; 3、对公司各类设备的运行状态进行巡检、记录、评估及管理工作; 4、主导设备性能优化与结构改进项目的立项与实施,推动项目落地,并整理改进成果形成技术报告; 5、编制设备操作规范、维护保养SOP,制定保养计划并组织实施,同时开展现场技术员的技能培训; 6、管理设备易损部件的使用寿命,持续推进精益生产相关工作; 7、配合上级处理突发设备故障,提供解决方案建议,重大异常情况及时上报; 8、协助主管归纳常见设备问题并提出应对措施,独立完成关键调机作业指导书的编写; 9、严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实岗位相关的安全责任。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气类相关专业; 2、具备3年以上同行业工作经验,接受过线束设备相关培训者优先; 3、具有丰富的制造型企业设备维护管理及调试实操经验; 4、熟练使用各类3D/2D绘图软件,具备实际制图能力者优先考虑。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养
任职资格: 1、年龄:23-35岁 2、学历:本科及以上 3、经验要求:具备2年以上设备维护、管理、保障相关工作经验,或锂电行业同类岗位1年及以上实践经历 知识要求: 1. 熟悉生产制造类企业现场5S管理及安全文明生产规范; 2. 掌握锂电领域相关安全技术标准; 3. 具备机械与电气基础理论认知 技能要求: 1. 机械/电气类专业背景,拥有扎实的机电一体化实操能力; 2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具,具备良好书面表达与口头沟通能力; 3. 擅长对设备故障案例及改善措施进行归纳总结; 4. 执行力突出,具备团队协作意识、高效沟通协调能力,认同时间与目标管理理念,工作细致负责,富有职业责任感与使命感 工作内容: 职责1:安全生产 依据《安全生产责任制管理程序》与《岗位安全管理职责清单》要求, 制定并落实设备安全巡检计划,形成检查报告; 组织新员工安全培训,留存培训记录资料; 建立现场安全隐患识别机制,推动问题整改闭环管理。 职责2:设备导入与改造 遵循《设备开发导入管理规定》, 策划提升产品质量、优化人力配置的技术改进或设备升级方案,输出技术需求评估及设备立项申请; 参与设备3D设计方案评审,确认功能参数指标; 主导设备到货验收、安装调试、试运行至批量生产全过程,提交最终验收文档。 职责3:运行维护 依据《工程部门职责》相关规定, 制定保障设备稳定运行的实施方案,确保生产任务达成; 建立设备故障预警机制,实现MTTR、MTBF关键指标管控; 设计核心零部件管理流程,保障关键备件库存合理性; 构建设备保养执行体系,确保维保计划按期完成。 职责4:人员培养 制定团队人才培养规划,推进关键岗位继任者体系建设; 落实工程技术人才发展路径,完成年度梯队建设目标,持续提升团队专业能力
设备技术员
7000-14000元/月
设备工程师1-3年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
职责1:设备维保 (1)编制并持续优化设备维护保养手册,组织生产技师培训并监督其规范执行保养作业; (2)统筹外协维修事务,包括维修委托下单、进度跟踪、维修结果确认与验收; (3)落实部门维修工作计划,并组织实施相关维修任务; (4)针对设备保养项目及关键部件提出优化建议,并指导现场实施改进措施; (5)参与复杂故障的深度维修,开展专业技术培训与问题分析方法传授。 职责2:日常事务处理 (1)承担本工序工装夹具及非标零部件的设计开发工作; (2)建立设备备品备件清单,合理申购储备并实施使用寿命监控; (3)制定备件替代或升级的技术方案; (4)主导新产品、新工艺导入过程中的设备适应性改造设计; (5)负责各类工程技术文档的编写,如设备保养手册、安全操作规程、维护计划等; (6)配合公司推进技术人才梯队建设与能力提升工作。 职责3:安全 (1)排查所辖区域内设备存在的安全风险点; (2)贯彻执行安环中心关于设备安全管理的各项制度与要求; (3)监督生产人员在设备点检、清洁、保养及维修过程中的安全操作行为; (4)确保设备各项安全保护功能齐全且有效运行。 职责4:优率 (1)提高设备运行稳定性,保障制程质量的一致性与可靠性; (2)制定并推动实施设备改进方案,持续识别安全隐患,提升产品良品产出水平。 职责5:产能提升 (1)推进设备性能优化,提升设备OEE指标,延长平均无故障时间MTBF,缩短平均修复时间MTTR; (2)主导重大疑难故障的诊断与处理,总结形成标准化案例知识库; (3)组织工艺与设备的优化改造项目,提高设备运行效率,降低故障发生频率; (4)针对重大项目维修提供切实可行的改善建议与实施方案。
设备技术员
9000-15000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养 1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、保养及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。 2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改善对策,避免同类故障重复出现。 二、设备调试与优化 1. 协助完成新设备的安装、调试与验收流程,确保设备投入运行后满足工艺标准及生产需求。 2. 结合工艺调整和产品品质要求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。 三、技术支持与改进 1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅执行。 2. 跟踪行业先进技术动态,结合实际生产需要,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签耳机厂包吃五险一金包住20人以上月结
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长白班用品厂包吃夜班补贴保险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
钻床、冲压,操作工
5000-7000元/月
操作工摇臂钻钻床工包吃3-5人月结
钻床、冲压,操作工 摇臂钻,攻牙
普工包吃五险一金包住20人以上日结
吃住全免费,男女不限 .缴纳六险一金 人性化管理,年轻人多, 8-12小时 ,210-220/天 要求:男女不限,18-35周岁 班车:北湖免费班车
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结
急聘!新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司,专业生产新能源汽车电池组件、电机部件,产品供应国内知名车企。因扩大生产规模,现急招普工、操作工,需经验,带薪培训,欢迎各类求职者加入! 招聘岗位 •普工/操作工(100名) 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作,确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁,遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁,男女不限,初中及以上学历。 2.有工作经验均可,应届生、新手均可,公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业,接受两班倒(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00)。 4.手脚麻利,责任心强,服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构:底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴,综合工资8000-9000/月,多劳多得。 •福利保障: ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐(工作餐),住宿免费(4-6人间,独立卫浴、空调、WiFi)。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖,节日发放礼品(春节、端午、中秋等)。 ◦定期组织员工体检,提供技能培训与内部晋升机会(操作工→组长→主管)。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试,当天安排住宿
操作工车间普工家具厂普工包吃夜班补贴1-2人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范,正确佩戴劳保用品,保持工位整洁 任职要求: 1.学历不限,能识字算数,身体健康,无传染性疾病 2.工作认真负责,服从管理,具备基本团队协作意识 3.能适应流水线节奏,可接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训 5.年龄25-45周岁,符合法定劳动年龄要求
长白班免费培训包吃包住20人以上日结
面试时间:下午1:30集合面试 工作模式:长白班,,210元/天 招聘要求:男女不限,18-45岁 工作内容:家用吸尘器组装,工作环境优美 薪资福利:部分岗位月补300-800元,包2顿工作餐,当天安排宿舍,胥口厂车接送 合同期限:2个月
长白班操作工普工包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班坐班免体检 独立岗位 人走账清
招聘: 普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员等- 小时工:临时工20-26元一个小时 包吃包住, 综合工资6500-7400 入职即与工厂签订劳动合同,辞职只需提前7天 工厂可以接受:长期工,短期工,有长白班岗位,包吃住,无需工作经验 加班比较多,平均一天上10-11小时 一、正式工待遇 1、正式工 2、每月10号准时发工资 3、正式工底薪2520元,加班费,平时1.5倍,周末加班2倍,节假日3倍 4、每月有岗位津贴800元,绩效奖500元,全勤奖300元等 5、无需工作经验,生手熟手均可,生手进 二、招聘要求 1、男女不限,年龄:16-45岁; 2、有本人二代身份证,在有效期内,有磁性; 3、无刑事犯罪前科; 4、身体健康; 6、无需工作经验; - 三、免费食宿【包吃住】 免费提供住宿6人一间 宿舍配备WiFi,独立卫生间,洗衣机,洗澡间热水器,空调等 - 四、工作内容 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、 3、大部分都是坐着上班,除了部分操作工岗位,有长白班岗位,也有两班倒岗位
药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,直接【投递简历】,新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃住 【工作环境】坐着上班,包吃包住,24小时中央空调,恒温空调。 【薪资待遇】26-30/小时,综合工资6500-9000/月。缴纳五险一金,(工资不押不扣)随走随结 【工作时间】正常班5天8小时(8:00-17:00) 超出算加班计算(平时1.5倍,周六双倍,节假日3倍) 【工作内容】普通工衣,坐班,(可自主选择及申请安排)主要做产品包装贴标签小件搬运操作登简单轻松,需任何工作经验。 【招聘条件】16-50周岁,不限学历,不限经验。能吃苦耐劳,安排。 公寓式住宿,空调,洗衣机,热水器,冰箱,独立卫生间,4人间,环境好 各岗位人员大量空缺,需经验。当天安排宿舍,第二天开始上班。符合要求请直接投递简历,我们及时联系您!
普工操作工免费培训社保包住20人以上月结做六休一 小时工 管理不严
主要生产手机配件和连接器类产品,大量诚聘普工: 目前空缺岗位:装配工,操作工,包装工、多能工、外观检测工 ———————————————— 一、【薪资标准】: 22/小时,综合薪资6500以上包吃住 以上岗位辞职均提前7天即可。 ———————————————— 二、【招聘要求】 1、男女不限:16周岁-45周岁。 2、身体健康,听从安排,活动灵敏。 3、持本人有效身份证。 ————————————————
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