
技术总工程师
1-1.5万元/月
总工程师10年以上大专土建、安装、钢结构。
职位描述
1. 学历与专业
学历要求:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。
专业证书:持有国家一级建造师证书(建筑工程或相关专业)者优先。
2. 工作经验
行业经验:至少15年以上建筑工程施工技术管理经验,熟悉施工技术规范和流程。
项目经验:有大型房建、市政、大跨度钢结构和安装等项目的技术管理经验,能够独立负责项目的技术工作。
管理经验:具备团队管理经验,能够带领技术团队完成项目目标。
3. 专业知识与技能
技术能力:
熟悉建筑工程施工工艺、技术规范和质量标准。
精通施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等工作。
掌握BIM技术、施工模拟、进度管理等现代施工技术者优先。
规范与标准:
熟悉国家和地方建筑施工相关法律法规、技术规范和行业标准。
软件技能:
熟练使用AutoCAD、Revit、Project等设计和项目管理软件。
熟悉办公软件(Word、Excel、PPT等)进行技术文档编制和汇报。
4. 管理能力
团队管理:能够有效管理技术团队,协调各专业技术人员的工作。
沟通协调:具备良好的沟通能力,能够与设计单位、建设单位、监理单位等各方高效协作。
问题解决:能够快速发现施工中的技术问题并提出解决方案。
计划与执行:具备较强的计划能力,能够制定技术管理计划并确保执行。
5. 个人素质
责任心强:对工作认真负责,能够承担技术管理的责任。
抗压能力:能够在高强度工作环境下保持高效工作,具备较强的抗压能力。
学习能力:能够不断学习新技术、新规范,提升自身专业能力。
细致严谨:工作细致,注重细节,确保技术管理的准确性和规范性。
6. 其他要求
现场经验:有丰富的施工现场经验,能够解决现场技术问题。
安全意识:熟悉施工安全管理规范,能够确保技术方案的安全性。
成本意识:具备一定的成本控制意识,能够在技术方案中考虑经济性。
思想道德:品行端正,具有良好的职业素养。
7. 优先条件
项目经验:有高层建筑、钢结构厂房、电气、熟练EPC项目等复杂项目的技术管理经验者优先。
行业背景:在知名建筑企业或大型施工企业有工作经验者优先。
深化设计:能在施工中优化深化技能优先。
8. 工作职责概述
负责项目的技术管理工作,包括施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等。
解决施工中的技术问题,确保施工质量和进度。
协调设计、建设、监理等各方,确保技术方案的实施。
负责技术团队的培训和管理,提升团队技术水平。
参与项目的竣工验收和技术总结工作。
采矿总工
1.5-2.5万元/月
总工程师5-10年本科采矿非金属矿金属矿
一、基本要求1. 学历:本科及以上;
2. 专业:采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业;
3. 证书:具备职称证书,持有注册采矿工程师资格者优先;
4. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验;
5. 工作地点:日常办公设于成都市天府新区,需接受国内出差安排。
二、专业要求
1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划,承担过深部开采或复杂矿体技术攻关,具备团队管理经验;
2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法律法规;
3. 精通矿山开采设计全过程,涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿等环节;
4. 可独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸;
5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测与调控、通风防尘等核心技术要点;
6. 关注智能矿山发展动态,了解数字化采矿技术(如5G远程操控、三维可视化系统)应用趋势;
7. 熟练使用AutoCAD、Office(尤其擅长Excel数据处理),熟悉Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优;
8. 能够撰写专业技术报告、施工技术交底资料;
9. 具备良好的跨部门协作能力,可与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合;
10. 有采矿类业务材料评审经历者优先考虑。
三、素质要求
1. 能适应高强度野外作业环境,包括高原、沙漠、雨林等艰苦地区;
2. 责任心强,工作细致,作风严谨;
3. 具备良好沟通协调能力,能与钻探施工队伍、地方政府及相关合作单位顺畅对接;
4. 安全意识强,严格执行野外作业安全管理规定;
5. 可独立完成从开采方案制定到技术报告提交的完整流程;
6. 坚持数据真实准确,逻辑清晰严密,成果符合行业规范要求;
7. 能长期驻守现场,吃苦耐劳,确保安全生产零事故。
项目技术负责人
1-1.6万元/月
总工程师5-10年本科房建工程土建工程
【岗位责任】:
1. 负责施工技术方案的编制、交底及过程验收工作;
2. 提供设计图纸支持与技术保障,推进设计优化实施;
3. 策划并组织实施内外部技术培训活动;
4. 牵头开展设计图会审、现场施工图核查、技术复核以及变更或竣工图的过程确认;
5. 负责工程档案的全流程管理及归档移交;
6. 指导工程创效工作,解决施工现场技术问题,提供施工技术规范与标准支持。
【任职资格】:
1. 土木工程或相关专业,本科及以上学历,具备5年以上技术岗位工作经验;
2. 持有一级建造师执业资格证书;
3. 具有中建体系内工作背景者优先考虑;
4. 具备EPC项目实施经验者优先。
有机硅下游技术总负责人
5-6万元/月
总工程师5-10年本科设计管理技术管理工艺管理
有机硅下游总工程师(中高层技术型人才)1名
工作地点:四川成都
主要方向:硅酮胶、建筑胶、工业胶、光伏胶等
岗位职责
1. 推动项目实施,协调各层级相关人员,制定中长期技术发展路径、研发计划及产品优化策略。
2. 主导硅酮结构胶、建筑耐候胶、光伏组件胶、工业密封胶、电子灌封胶等新产品的配方研发、技术升级与创新改进。
3. 跟踪国内外先进技术、原材料体系及工艺装备动态,建立核心技术优势并规划专利布局。
4. 攻克量产过程中的关键技术难题,解决质量波动、成本控制、产品稳定性等核心问题。
5. 负责小试、中试到工业化生产的全流程技术验证与标准体系建设。
6. 联动生产、采购、设备、市场、销售等多部门,保障项目顺利落地与技术支持响应。
任职要求
1. 本科及以上学历,高分子材料、有机化工、材料工程等相关专业背景。
2. 具备8年以上有机硅密封胶领域技术工作经验,熟练掌握硅酮胶、建筑胶、工业胶、光伏胶中至少两类的技术要点。
3. 拥有完整的配方研发、工艺设计及规模化生产能力,熟悉密封胶全工序生产工艺与设备原理。
4. 具备突出的技术问题处理能力、项目管理能力及跨部门协作沟通能力。
5. 有大型有机硅企业或知名密封胶企业工作经历者优先考虑。
施工员
7000-8000元/月
工长月结
房建施工员、施工工长。
历史建筑保护提升项目施工管理、施工安全管理等。
有责任心,有房建施工管理经验。有钢结构、木结构、结构加固工作经验者优先。涉及到少量强弱电、给排水、消防
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
修井队泥浆工 10 人
6000-9000元/月
泥浆工程师月结全职
招聘岗位 修井队泥浆工
招聘人数:10人
工作地点:新疆库尔勒塔里木油田轮南小区修井队
薪资待遇:工资6000-9000元
任职要求:
1.年龄18-32岁, 身体健康,大专以上学历
2.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识;
福利待遇:
1.薪资结构:基本工资+节假日加班+休假补贴+风沙高温补贴
2.缴纳社会保险
3.提供食宿;
4.轮休制(原则上上90天休30天,可根据实际及个人情况安排,假期可累计),有休假工资。
有意者请来电或加V详询
泥浆工程师
图克地区招聘泥浆不落地带班人员,要求持有相关证件,具备实际操作能力。岗位职责包括:参加班前会,明确工作内容后再进行作业;按照图纸和技术交底要求规范施工,确保不偏离标准;装车时对准车厢,分斗均匀,避免撒料和偏载。
榆林神木市气井三班倒,找两个泥浆工,要求会坐岗填写坐岗记录,7700/月,月发4000,诚
7700元/月
泥浆工程师月结
神木气井三班倒,找两个泥浆工,要求会坐岗填写坐岗记录,7700/月,月发4000,诚心干的联系
计量工程师
6000-10000元/月
测量工程师1-3年大专二级注册计量师计量校准化学计量声学计量器具电离辐射
岗位职责:
1. 承担医学、声学、电离辐射等领域计量设备的校准与检测任务。
2. 独立或协同开展校准方案设计、现场或实验室校准实施、数据整理及报告编制工作。
3. 严格执行国家计量检定规程、校准规范及相关质量管理体系文件,保障校准数据的准确性与可靠性。
4. 负责所用计量标准装置及其配套设备的日常保养、期间核查与规范管理。
5. 配合解答客户技术问题,参与质量相关活动及技术优化工作。
6. 完成领导安排的其他相关事务。
任职要求:
1. 必须具备《二级注册计量师》资格证书;
2. 大专及以上学历,专业为计量、测控、医学工程、物理、电子、自动化等相关方向;
3. 具有一年以上医学计量(如医用诊断X射线设备、CT、超声源、生化分析仪、监护仪等)、声学计量(如声级计、听力计、噪声分析仪等)或电离辐射计量(如辐射剂量仪、表面污染仪、环境监测仪等)中至少一项的实际校准或检测操作经验;
4. 熟悉国家计量法律法规及检定规程,工作认真细致,具有较强的责任意识;
5. 具备良好的学习能力与团队协作精神。
福利待遇
1. 薪资6-10K,结合资历与能力面议确定;
2. 双休,工作日工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时;
3. 提供免费工作午餐;
4. 入职即缴纳五险;
5. 提供定期培训及职业成长机会;
工长
宜宾市叙州区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准
4.组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查
5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求:
1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先,具备工长/工程师岗位实操经验
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程
3.具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应工地现场工作环境
4.吃苦耐劳,具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验
5. 学历不限,中专及以上学历优先,接受优秀应届毕业生实习转正
计量工程师
6000-9000元/月
测量工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责实验室计量设备的校准与检测,确保检测任务按时、按质、按量完成;
2、独立撰写检测记录,准确规范地出具校准报告;
3、及时整理和归档检测原始数据及相关资料,确保记录完整、可追溯且符合规范要求;
4、负责本项目证书模板的制定及校准方法的归纳与优化;
5、承担检测仪器的日常保养与管理工作;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,持有国家二级注册计量师资格者优先;
2、具有一年以上计量校准实际工作经验,熟悉长度、力学或电学任一专业领域的设备校准及维修操作;
3、掌握计量基础知识及相关标准规程,了解校准过程中的质量控制要点;
4、工作态度积极,责任心强,具备良好的语言表达与团队协作意识;
5、熟练操作各类检测设备,动手能力强,具备较强的实操能力。
成都郫都区我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工
7000-11000元/月
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
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园林土建工长
5000-6000元/月
土建工长
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与现场技术问题协调处理
3.指导施工班组按规范作业,确保工程质量、安全与进度达标
4.编制并审核技术资料、竣工文件及验收报告
5.
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉园林整套施工流程
2.掌握CAD等常用设计及管理软件,能独立完成技术文档编制
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,可承担技术统筹职责
4.责任心强,具备较强的问题解决能力与现场应变能力
[蜜雪冰城]连锁饮品门店整装工程招聘水电工、木工班组
1.2-2万元/月
工长装修木工水电工5-14天20人以上完工结算
本公司长期承接全国知名连锁品牌门店整装工程,现面向全国招募施工工长、水电工、木工,组建搭档施工组。
岗位要求
采用双人搭档模式:水电、木工各一名组队作业;
具备连锁门店快装、工装施工经验者优先,手艺扎实、执行力强;
年龄要求:45 周岁以内。
合作品牌
蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等主流餐饮、茶饮连锁品牌。
相关福利与保障
上岗前提供免费专业培训,统一讲解施工标准、流程及实操经验;
业务量充足、订单稳定,全国区域灵活派单,可长期合作;
公司配备完善安全管理制度与规范标准,施工有保障;
综合月收入:12000-20000 元。
诚邀专业工装施工人员、优质工队加盟,有意者请致电
成都双流区招工长/工程师,有固定住所,施工经验丰富,综合能力协调能力强,了解各工种工艺,能
8000-10000元/月
工长月结全职
成都市招工长/工程师,年龄:45岁以下!成都有固定长住地,南门华阳附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖!
栏目概述
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