岗位职责: 1、承担储能产品研发工作（储能领域锂电池BMS研发工程师、PCS研发工程师）； 2、主导产品全生命周期的技术开发，涵盖从项目需求接收、方案设计制定到具体设计实施及测试验证全过程； 3、组织并带领团队高效推进研发进程，确保产品按时完成开发并实现定型。 任职要求: 1、具有电力电子装置研发背景，熟悉各类电路拓扑结构并具备深入理解； 2、能够依据项目需求独立完成详细设计方案，包括关键元器件选型计算、磁性元件的设计与参数计算； 3、具备系统化设计思维，在完成整体方案后可自主开展细化设计工作； 4、具备良好的文档编写能力，能独立输出完整的产品设计文档，清晰准确地呈现设计流程及参数计算过程，文档结构合理、易于阅读； 5、熟练掌握电力电子相关EDA工具，可独立完成电气原理图及PCB原理图设计； 6、具备较强的沟通表达与组织协调能力，能与团队成员保持良好协作，推动项目顺利执行； 7、有3年及以上光伏逆变器或储能变流器研发及研发项目管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1、在组长的带领下，能够独立承担树脂基体与预浸料的研发工作； 2、在组长的指导下，完成项目相关的技术文档、资料整理及总结报告撰写，并参与专利申报、政府科技项目申报及成果登记等相关工作； 3、协助组长为研发转批产的产品提供生产技术支持，同时配合市场开发及售后环节的技术保障工作。 任职要求： 1、硕士研究生及以上学历，高分子材料、复合材料或相关专业背景；

1．负责生产部日常生产报表的编制及数据统计分析（含未来效能与效率相关数据），包括排班、考勤、绩效等信息的汇总与整理 2．根据实际工作需求，完成相关文档资料的撰写与准备 3．负责部门劳保用品及办公物资的采购申请、领取登记与管理工作，维护部门办公区域的环境秩序 4．组织并跟进部门各类会议安排，做好会议记录及纪要整理，跟踪落实部门工作计划执行情况 5．协助制定培训计划，并推动实施、开展及相关效果评估与反馈收集 6．配合部门经理推进部门内部各项工作的执行与落地 7．负责部门文件、资料及档案的整理、打印、归档等日常管理事务 8．完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务

岗位职责： 主导高分子材料的应用开发，聚焦非极性材料与异种材料（含金属）的复合技术研究，推进工艺优化并攻克关键技术难题。 深入探究界面粘结机制，调试热压成型工艺参数，设计并固化复合工艺流程，确保粘结强度、成型精度等核心指标满足要求。 负责胶黏剂的选型、性能评估与测试验证，结合工艺条件和产品需求完成匹配，输出技术文件并指导生产实施。 开展高分子材料的调研与选型工作，全程跟进客户定制化产品的开发进程，保障样品符合标准并按时交付。 建立复合材料过程评价体系，识别并解决材料应用及工艺执行中的各类问题。 关注行业技术发展趋势，提出创新研发方向并参与制定研发规划。 编写技术文档，推动跨部门协作及客户项目落地，具备良好的沟通协调与团队合作能力。 任职要求： 本科及以上学历，高分子材料、有机化学等相关专业；具备3年以上新材料研发或复合/热压成型工艺相关工作经验，硕士优先考虑。 掌握界面粘结基本原理，熟练运用异种材料复合技术，精通复合与热压成型工艺的参数调试，有产业化落地经验者优先。 熟悉环氧、聚酰胺等胶黏剂的特性及其工艺适配性，能够独立完成胶黏剂筛选与工艺匹配验证工作。 具备实验方案设计、数据整理分析及技术文档编制能力，同时拥有较强的客户对接与跨部门协同能力。

1、承担航空器燃油系统总体设计及配套附件的研发任务； 2、开展航空器燃油系统的性能优化与技术改进工作； 3、与用户方开展技术对接与协调沟通； 4、组织实施新产品设计的可行性评估及技术方案论证； 5、参与产品试制和生产阶段的技术质量问题排查与处理； 6、负责外场使用过程中技术问题的分析与现场支持； 7、负责产品设计图纸及相关技术文档的审核与签署； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，流体力学、机械设计、机电一体化等相关专业方向； 2、具备2年以上企业航空类产品研发经验，具有燃油系统及其部件设计经历者优先； 3、熟练使用UG、CAT等三维建模设计软件； 4、掌握燃油系统结构组成与工作原理，熟悉产品开发流程； 5、具备较强的执行能力、抗压能力、持续学习能力及良好的职业责任感。

岗位职责 1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计 2. 负责在数模阶段开展数据核查，以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理 3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地 4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作 5. 完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 掌握NVH性能开发流程，理解噪声与振动的基础理论及常用方法 4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识 5. 了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 6. 熟练使用LMS测试软件

职位描述 1. 负责电子级树脂胶黏材料的研发工作 2. 负责内外部样品的物化特性分析、性能表征及质量控制 3. 承担未知有机物、复合材料的成分鉴定与结构解析任务 任职要求： 1. 具备高分子合成工艺的设计、优化及中试放大经验 2. 了解聚合物生产装置及相关配套设备的运行机制 3. 掌握聚合物结构与性能的测试方法及其基本原理 4. 全日制硕士研究生学历 5. 能够适应常驻成都，以及前往德阳、南充出差的工作安排

【工作内容】 1、独立承担专项计算任务，涵盖文献检索、数据整理与结果解析； 2、参与或独立推进项目实施，提供必要的技术支持服务； 3、能够独立或配合开展技术培训、学术交流及会议研讨等相关活动； 【岗位要求】 1、硕士及以上学历，具备模拟计算能力。拥有第一性原理、分子动力学、有限元分析等方向之一的研究经验，且在相关领域国际期刊发表过学术成果，具有国内外知名高校学习背景者优先； 2、掌握Quantum Espresso、VASP、CP2K、GAMESS、Gaussian、Materials Studio、NAMD、GROMACS、LAMMPS、GPAW、COMSOL、FDTD、ANSYS、Abaqus、Fluent等软件中的一种或多种；

本公司长期承接全国知名连锁品牌门店整装工程，现面向全国招募施工工长、水电工、木工，组建搭档施工组。 岗位要求 采用双人搭档模式：水电、木工各一名组队作业； 具备连锁门店快装、工装施工经验者优先，手艺扎实、执行力强； 年龄要求：45 周岁以内。 合作品牌 蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等主流餐饮、茶饮连锁品牌。 相关福利与保障 上岗前提供免费专业培训，统一讲解施工标准、流程及实操经验； 业务量充足、订单稳定，全国区域灵活派单，可长期合作； 公司配备完善安全管理制度与规范标准，施工有保障； 综合月收入：12000-20000 元。 诚邀专业工装施工人员、优质工队加盟，有意者请致电

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

蓬溪找个蒸箱师傅，工资6500，要求吃苦耐劳，月休四天，工资准时，有合适的朋友联系

招聘服务员一名，要求认识字、会说汉语，大姐也可。工作地址位于德吉南路。

招聘中级消控人员！！要求：男女不限，，初中以上文化程度，无纹身，无犯罪记录，月休4天，上班时间：早8：00--晚18：00，有1小时用餐时间。工资待遇：试用期4000元/月试用期过后4200元/月。工作地点：大英射洪蓬溪联系电话

遂宁需要烧氩氟焊的焊工！工价500一天！具体找老板谈

需要4个小工，要有攀钢集团证，劳研所体检报告，上班地址朱矿和密地选矿，工作时间8小时200元/天。有意电话：黄

机工长：20000散北方-浙江工资11000+劳+社保机工长：40000集15年定线需要有ccs工资11000。

招栽工长工2名电话

丙一三管工作地址:广东线12000，浅资历也可以，新证9500-10000浅资历也可以丙一

替班三二管工作地址:浙江14000，替班三二管

劳务招工长一名，工程在郑州，工资8000+生活费补贴，有意者联系

注塑调试 岗位职责：处理注塑过程中遇到的问题 任职要求：具备5年以上相关工作经验

一、岗位职责： 1、配方开发与优化：依据客户实际需求及产品性能指标，独立开展注塑类产品的配方设计工作，研发适配注塑工艺的新型改性材料配方；对已量产的现有配方实施持续优化，消除配方中存在的问题，在确保产品性能达标的基础上实现原材料成本的有效控制； 2、工艺落地与技术支持：配合工艺团队明确注塑与混炼工序中的核心工艺参数，制定并输出标准化的配方作业指导文件； 3、原材料适配与质量管控：跟踪原材料市场动态，完成新型原料在配方体系中的适配性验证，构建可行的替代方案；协同质量团队制定来料检验标准及成品性能测试规范，确保产品质量的稳定性和一致性； 二、岗位要求： 1、学历专业：具备本科及以上学历，高分子材料、材料成型、化学工程等相关专业背景者优先考虑； 2、工作经验：具有5年以上注塑领域配方研发相关工作经验，熟练掌握橡胶、塑料、尼龙、PVC、PE、PP等常用材料及各类改性填料、助剂的应用特性，有大型注塑制造企业从业经历者优先； 4、综合素质：工作态度认真细致，责任心强，具备较强的分析解决问题能力以及良好的跨部门沟通协作能力； 三、福利待遇： 1、公司提供具有市场竞争力的薪资水平，依法缴纳五险一金，并享有多种补贴及其他福利； 2、公司设有员工食堂，并提供住宿安排； 3、享受节日慰问福利，同时定期组织多样化的员工文化活动； 4、针对核心技术人才，薪酬与福利细节可面议。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

工作职责 全面主导金属门（装甲门、铸铝门、非标门等）生产全过程管理，编制并落实生产排程，确保产品准时交付。 持续改进制造工艺与作业流程，控制生产成本，提高产线效率与产品质量合格率。 统筹管理生产团队，推行标准化操作规范，落实安全作业与质量管理体系。 联动供应链、技术等相关职能，及时解决生产中出现的技术难点与资源调配问题。 任职要求 高中或以上学历，具有金属门领域生产管理相关工作经验。 掌握装甲门、铸铝门等产品的完整生产工艺流程，熟知生产技术要点与品控标准。 具备2年以上厂长/副厂长/生产经理类岗位经验，可独立组织和管理生产团队。 具备良好的抗压性与现场应变能力，能有效处理多变的生产突发状况。

工作范围： 1、负责产品工艺文件的起草、修订及归档管理，保障现场使用文件的准确性与规范执行； 2、参与生产工艺改进及新产品的试制验证，提供技术支撑，处理生产环节中的工艺异常； 3、开展质量数据的收集与分析，跟踪工艺实施效果，制定并推进改善措施落地； 4、配合相关部门协作，按时提交工作计划与总结，落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、冶金工程、无机非金属材料等相关专业，欢迎应届毕业生应聘； 2、具备同类岗位实习或实际工作经验者优先考虑； 3、具备较强的责任意识，工作态度认真细致； 4、能够接受倒班工作制度。

生产一线员工与注塑工艺管理

【职责描述】 1、负责IE工具的规划与落地执行，制定核心IE工具的应用方案及实施计划； 2、负责TPS的日常运营管控，对重点TPS推进项目进行现场核查，并提出改进措施； 3、主导TPS策划工作，结合TPS推进需求开展分析，编制TPS推进策略与方案； 4、配合推动TPS体系化建设，参与TPS人才梯队培养并组织开展相关培训； 5、统筹公司精益项目的管理工作，对各部门精益专项活动进行督导与支持； 6、完成领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、了解汽车基本结构与原理； 2、具有制造业（如汽车、电子、机械等领域）工作经验者优先，具备精益生产体系导入或推广背景者更佳； 3、具备较强的分析判断与问题处理能力，能在复杂生产环境中识别关键瓶颈； 4、工作态度严谨，具备良好的职业操守和高效执行能力。 【薪酬福利】 1、薪资：综合税前月薪6-7k，8小时工作制、双休； 2、福利：五险一金、带薪休假、定期健康体检、节日福利、生日福利、内购车优惠、午餐餐补、年终奖、稳岗补贴、公租房等； 3、其他：免费员工宿舍（双人间、独立卫浴、空调、洗衣机）、员工健身房、篮球场/足球场，文娱活动丰富。

工作描述： 1、通过公司系统化培训及235管培人才发展项目，2-3年内培养为基层管理骨干，4-5年发展为中层管理力量； 2、参与专为管理培训生设计的多元化课程体系，内容覆盖个人成长、项目运作、综合管理等模块，全面提升综合素质； 3、实施轮岗机制，在各军团/职能中心下属二级、三级部门间轮岗实践，包含行业通识学习、专业技能训练及跨部门业务参与； 4、定岗方向涵盖管理、营销、品牌、生产等核心业务条线的关键岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、工科、市场营销、管理类等相关专业背景； 3、具备良好的沟通表达能力，自我驱动力强，抗压性佳，拥有灵活的商业思维与创新意识，事业心强，敢于接受挑战； 4、专业课程成绩优异，获得校级奖学金或参与职业技能竞赛获奖者优先录用； 5、中共党员、担任学生干部或社团主要负责人者优先，有大型企业实习经历者优先。 薪资福利： 1. 公司依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金； 2. 总部免费提供住宿，房间配备空调、热水器及独立卫生间；定岗于杭州/深圳的优秀管培生可享住房补贴； 3. 公司设有员工食堂，供应早、中、晚餐，餐品丰富，价格亲民； 4. 员工依据年度绩效享受年终奖金/业绩提成，入职满一年享有带薪年假； 5. 节假日、高温季节及员工生日等节点，发放节日礼品及关怀福利； 6. 每年安排健康体检，定期开展文体活动，充实员工业余生活； 7. 配置优质资源支持，由高管及以上人员担任1v1职业导师，表现突出者可由董事长亲自指导； 8. 优秀人才纳入公司股权激励计划，共享企业发展成果。

招机械产品结构工程师

【岗位职责】 1、负责电镀废水与电子类废水处理工艺的日常运行监管与持续优化，重点保障生化系统运行平稳，确保各处理环节技术参数满足工艺标准。 2、定期检查污水处理设施（如曝气装置、沉淀池刮泥机、回流泵等）运行状况，记录运行数据，及时识别并协助处理设备及工艺过程中的异常情况。 3、开展污水水质指标的检测与分析工作，依据进水水质与水量波动，科学调节工艺控制参数，确保出水水质持续稳定达标。 4、编制工艺运行记录、水质检测报告、设备保养台账等技术文档，构建完整的工艺管理资料体系。 5、对现场操作人员进行工艺操作培训与技术指导，规范作业流程，提升团队整体技术水平。 6、配合环保主管部门的监督检查工作，按时提供所需技术文件，保障企业环保运行合规。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、给排水科学与工程、化学工程等相关专业，具有3年以上工业废水处理工艺技术经验者优先。 2、掌握电镀废水及电子行业废水处理核心技术，了解其水质特性、主要污染物种类及处理关键技术难点，具备同类项目实践经验者优先。 3、熟练掌握活性污泥法工艺原理及运行调控策略，具备独立应对和解决复杂工艺问题的能力。 4、熟悉污水处理常用设备的工作机制与维护要点，具备初步的设备故障识别与判断能力。 5、掌握常规水质检测方法及仪器操作技能，能够准确解读检测数据并用于工艺优化调整。 6、具备较强的责任意识、细致严谨的工作作风及良好的问题处理能力，具有团队合作精神与协调沟通能力。 【薪资福利】 薪资：6000-10000元/月，根据个人学历、工作经验及专业能力面议。 职位福利：五险一金、节日福利、带薪年假、全勤奖