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装配工二保焊注塑工
长白天普工:数名正班8小时150/天,加班17/小时天,,50岁以下。长白班检验6名,23-40岁以下,8小时120一天加班15一个小时。一金。长白班装配3名。45岁以下,计时加计件!包吃住操作工,6名,,45岁以下,两班倒,薪制稳定5000-6500,一金。其他岗位,二保焊(40/小时)。注塑工(计时,计件都有)详细咨询(同号)
广安
7月29日 18:48拨打电话
其他生产营运人员5-10年硕士电磁兼容设计电磁兼容测试频谱仪信号源
岗位职责 1、技术战略规划:密切关注国际国内EMC相关标准(如CISPR、IEC、GB等)发展动态,结合电磁兼容技术视角,为公司核心装备的产品发展规划提供技术支持与决策参考。 2、关键难题攻关:牵头解决产品开发过程中涉及的电磁干扰(EMI)、电磁抗扰度(EMS)、静电放电(ESD)等关键技术问题,保障设备符合设计规范及行业准入要求。 3、仿真平台搭建:构建并优化EMC仿真分析体系,制定流程与规范,利用仿真工具开展电磁场分布、辐射发射、传导干扰等方面的预测评估,支撑产品前端设计优化。 4、测试验证:编制EMC测试方案,组建测试环境,组织实施预兼容性测试与认证测试,完成数据解读并提出有效整改措施。 任职资格: 1、硕士及以上学历,博士优先考虑;电子工程、电气工程、电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景。 2、具备5年以上在设备制造、精密电子、汽车电子、航空航天或相关领域从事EMC设计、仿真及测试工作的实践经验。 3、扎实掌握EMC基础理论(包括电磁场原理、传输线模型、滤波与屏蔽方法等);熟练使用主流EMC仿真软件,如CST Studio Suite、ANSYS HFSS、FEKO、ADS等。 4、熟悉EMC测试基本原理、常用仪器(如接收机、频谱仪、信号源、天线、ESD模拟器等)操作及测试流程,具有独立建设测试系统的能力。 5、具备优秀的逻辑思维能力、跨团队协作意识以及应对复杂工程技术挑战的解决能力。
SSD固件开发工程师
1.8-3.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科ARM开发NANDFTL
工作职责: 1. 参与SATA/PCIe/CXL存储产品固件的开发与日常维护。 2. 承担SSD固件核心模块的架构设计及编码实现任务。 3. 攻克SSD固件中的关键技术难题,主导性能与功耗的关键优化工作。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历,电子、计算机或通信相关专业背景。 2. 具备3年以上SSD固件开发经验,熟练掌握ARM/RISC-v平台下RTOS或裸机环境的固件开发。 3. 精通SATA、PCIe、NVMe、CXL协议,能独立完成前端固件方案设计与核心代码编写;或深入理解FTL算法、NAND特性及纠错机制,具备独立完成模块设计方案与核心代码实现能力; 4. 具备良好的英文文档阅读能力,沟通顺畅,团队协作意识强,有团队管理经验者优先。
生产运营包吃包住6-10人月结大专
任职要求: 1、大专及本科学历,不限专业,负责薄膜涂层加工; 2、能适应倒班(两班倒,07:00-19:00,19:00-07:00)一周一倒; 3、食宿全免费(免费提供一日三餐,住宿双人间(公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间) 4、上六休一,月休4天,缴纳五险一金; 薪资待遇(试用期)大专5000;本科5200;加班另外核算加班费,转正调薪幅度600-1200; 划重点:不能适应倒班,不能适应高强度工作,服从度不强勿扰;能接受以上条件,请直接到公司人力资源部面试
表面处理工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专表面处理工程师
岗位职责 1. 协助识别表面处理相关的标准规范、图纸要求及客户具体需求。 2. 解决表面处理过程中的各类技术问题,涵盖新工艺研发及量产阶段的异常处理,重点针对不锈钢酸洗工艺的技术攻关。 3. 参与过程符合性审核工作,支持客户方审核及第三方审核的相关事项。 4. 配合开展新供应商的能力评估、制程审核以及首批次零件的验收确认。 任职资格: 1. 大专及以上学历,金属材料腐蚀与防护、材料化学、应用化学等理工类相关专业。 2. 具备5年以上表面处理工程工作经验,其中至少3年在航空制造领域积累。 3. 熟悉航空航天行业对金属零部件表面处理的工艺要求及设备应用,尤其掌握不锈钢、镍基合金电镀(如镀银、镀铬),铝合金化学处理(如阳极氧化、磷化)及喷漆等工艺。 4. 拥有丰富的现场产品工程技术经验,精通金属表面处理开发流程,具备独立分析和解决各类表面处理技术难题的能力。 5. 掌握上述各类表面处理的前处理工艺,如清洗、抛丸、喷砂、磁力抛光、拉丝等环节的技术要点。 6. 具备扎实的不锈钢酸洗钝化理论基础,并拥有长期实际操作经验。 7. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力,具有团队协作精神。 8. 责任心强,工作积极主动,具备独立判断和决策能力。
生产运营1-2人月结经验不限中专/中技全职
现场管理 1. 善于表达,具有一定的沟通能力、工作认真、踏实、有责任心。 2.会常用的办公软件,年龄 35-50,高中及以上学历。 3.工资待遇:4000-5000 元。
模具工程师5-10年大专家用电器汽车AutoCAD电子/通信有模具工程师经验冲压经验
要求: 1、具备6年以上模具设计工作经验,可独立完成工艺排样及方案制定 2、有家电或汽车类模具设计经历者优先考虑 3、精通CAD软件,熟练使用统赢外挂工具,能运用UG/Proe独立开展模具开发设计 4、具备独立完成工艺相关工装夹具设计及SOP工艺流程编制能力 5、大专及以上学历,年龄在26至38周岁之间 6、遵守工作分配,按时保质完成上级交办的各项任务 7、具备良好的抗压能力,学习能力突出,积极配合管理安排 8、能独立判断模具异常问题,并提出科学合理的改善对策 9、工作态度认真负责、细致严谨;时间观念强;理解能力强;具备优秀的沟通与协调能力 综合工资:12000-17000元/月,包住,提供冷热水、空调、独立卫生间,水电平摊,工龄工资50-300元/月,买五险,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
工时定额专员
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限精益生产
工时定额专员 / 生产数据工程师 【职位类型】 生产运营 - 工业工程 一、 核心使命 作为生产运营的“效率标尺”,您将主导构建并持续优化公司关键工序(激光、钣金、焊接、机加、装配)的标准工时体系。您的输出将直接支撑生产排程、成本测算、绩效评估与产能决策,是企业推进精细化管理与精益制造的重要保障。 二、 主要职责 标准工时体系建设: 深入生产现场,运用测时法、MOD法或预定时间标准法等手段,精确采集激光切割、折弯、焊接、机加工及装配等环节的实际作业时间。 负责建立、修订和管理各工序的标准工时数据库,确保数据真实、可靠且动态更新。 牵头新产品试制阶段的工时预测,为项目报价与成本分析提供核心依据。 生产效率分析与优化: 监控各班组、订单的计划与实际工时偏差,识别效率短板与作业浪费。 针对异常工时工序,联合生产与工艺团队开展动作研究与流程再造,推动作业效率持续改善。 数据应用与支持: 为生产计划提供准确的工时参数,提升排产合理性与执行达成率。 向财务部门输出可用于成本核算与报价决策的标准化工时资料。 为员工绩效考核提供客观、统一的数据支撑。 标准化推进: 参与工艺规程的制定与完善,协助编制标准作业指导文件,推动作业规范化落地。 三、 任职资格要求 我们希望你具备: 经验与知识: 3年以上制造业工时管理或工业工程领域实战经验。 必须熟练掌握以下至少三类工艺的作业流程与时间构成:激光切割、钣金折弯、焊接(氩弧焊/二保焊等)、机械加工(CNC/龙门铣等)、装配作业。 熟悉主流工时测定方法,如秒表测时、MTM、MODAPTS等。 技能与能力: 对数据高度敏感,具备优秀的逻辑思维与数据分析能力。 能熟练操作Excel进行数据处理,具备CAD或三维软件读图能力者优先考虑。 具备良好的沟通协作能力,可顺畅对接一线操作人员及各级管理人员。 坚持客观公正立场,工作严谨,责任感强。 四、 加分项 具有离散制造或非标零部件行业从业经历者优先。 参与过精益生产推行或效率改善项目的实践者优先。
储备管理人才
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专团队管理 创业经验
【岗位职责】 本岗位属于准管理方向,主要承担运营团队的管理工作,保障公司运营高效顺畅。负责团队组建及人员培训,参与商务沟通与谈判。管理层享有团队绩效提成,整体收入较高,晋升通道开放,发展空间广阔。 【任职要求】 具备3-5年相关工作经验,年龄25-45岁为宜,沟通表达能力强,具有良好的团队协作能力与商务谈判能力;有团队搭建经历者优先,具备主人翁精神,能够将工作视为自身事业投入;责任心强,具备较强的保密意识。 【薪资待遇】 月收入10k—20K及以上,早9晚6,午休2小时,单休,无需加班 【福利待遇】 每月组织团建活动、生日会及节日福利 享受超长带薪春节假期,定期提供下午茶 安排专业技能培训与个人成长规划 拥有明确的晋升路径与无上限收入潜力
ug工程师(德阳)
3000-5000元/月
模具工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、依据客户提供的图纸,完成设备的结构方案设计及三维建模工作; 2、负责仿真动画的制作与优化。 任职要求: 1、大专及以上学历,车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业; 2、熟练掌握UG软件操作; 3、思维灵活,态度积极,具备良好的沟通能力,工作认真负责,主动性强,具有敬业意识和团队协作能力,能适应出差(德阳); 4、责任心强,配合度高,执行力佳,能够接受加班安排; 5、熟悉Maya/3Ds Max者优先录用。 岗位福利: 六险一金、生日祝福金、过节费+13薪+项目奖金、年度调薪机会、扁平化管理模式、弹性工作制度。
四川广安有没有高空差两个,有的话联系我
外墙1-2人
有没有高空差两个,有的话联系我
广安
7月30日 00:10拨打电话
广安邻水县招弱电/安防
280-320元/天
弱电工1-2个月1-2人完工结算点工电工证高空作业证
广安市邻水县招弱电/安防
广安 邻水县
7月29日 23:54拨打电话
安装套门
90-100元/件
门窗安装套装门1-4天1-2人日结包工技术好
广安市白市镇安装三套套装门
广安 广安区
7月29日 23:50拨打电话
库管1-2人月结
【武胜智聘】岗位推荐企业:广安凯特制药有限公司岗位:库管(1人)工作内容:货物收发、盘点、台账记录等。岗位要求:1.掌握库存管理、货物收发、盘点、台账记录等仓储操作流程,能熟练使用金蝶系统、办公软件;2.高中以上学历;吃苦耐劳,身体健康,服从管理;薪资待遇:3000-3500元/月福利待遇:岗位工资+加班费+津补贴+证书补贴+考核绩效;缴纳五险一金联系人:潘老师工作地址:武胜县工业集中区中心工业片区
广安 武胜县
7月29日 23:17拨打电话
临时工1-2人月结
招聘创业服务见习岗1名。学历要求:大专及以上。其他要求:离校两年内未就业的高校毕业生或16-24岁的失业青年(已参加各级人社部门组织的就业见习活动并取得相关合格证明的除外),专业不限;未与其他单位签订劳动合同或购买社会保险;遵纪守法,服从安排,工作责任心强,吃苦耐劳,无违纪违法记录,身体健康。工作内容:负责向各类创业主体提供服务、会员拓展、关系维护、资源对接、业务开发、运营优化。薪资待遇:2200元/月。福利待遇:双休。
广安
7月29日 23:05拨打电话
注塑工包住1-2人月结机械仪器专业师傅
岗位职责: 1. 操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求 2. 按照作业指导书完成模具安装、参数设置及首件确认 3. 对生产过程中的产品质量进行自检与巡检,及时发现并反馈异常 4. 负责设备日常清洁、润滑及简单保养,保障设备正常运行 5. 配合班组长完成生产计划,遵守车间安全与5S管理规范 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2. 具备注塑相关工作经验者优先,无经验可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班工作制 4. 具备基本识图能力,了解常用塑料材料特性 5. 遵守操作规程,重视安全生产与质量意识
注塑工1-2人
招聘1.双色注塑技术员1名2.要有责任心,多年工作经验,3,工资面议4.电话:陈女士地址:昆山巴城红杨路1188号华骏杰
注塑工288-308/天
8000-9000元/月
注塑工餐补日结
岗位职责: 1. 操作注塑机完成电力配件的生产,根据工艺要求调整参数并监控成型质量 2. 按规范完成模具装卸与设备日常点检,保障生产连续性与安全性 白班288/夜班308/白班包一餐夜班不吃补20/ 任职要求: 1. 年龄18-38周岁,净身高168cm及以上 2. 学历不限,能适应倒班(长白班/两班倒)及11-12小时/天工作节奏 3. 操作岗不戴眼镜,厂区范围内严禁吸烟 4. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本的质量意识和安全意识 5. 身体健康,无传染性疾病,能提供有效身份证件
注塑工包住包吃保险20人以上月结电子电器其他吃苦耐劳
三水乐平注塑厂,空调车间 30天﹣长期 注塑工:50人 年龄18-47岁/18-54岁 男女不限,生熟手均可,工作简单 两班倒,白17元/小时夜班18元/小时 综合工资【5200-5500】元/月 *主要工作:削披风,打包装等 上班时间:每天工作11.5小时, *宿舍4人/间宿舍环境好,水电费平摊,空调热水器齐全 *工作满7天可借支300-500元 *,上班满1月报销! *入职自备身份证原件+复印件1张+一寸照片1张 【进厂】 地址:三水区乐平镇海尔工业区
注塑工包住包吃月结
阳和汽配厂️ 注塑工(可坐班):16+1(1元满月稳岗补贴) 17*12=204*26=5304元/月 上班时间:8对8,12小时,两班倒,吃饭算工时 包吃包住,水电平摊 ️男女不限,20岁-50岁,生熟手不限,不体检 每月20号发工资
招聘厂区折弯工
5000-8000元/月
折弯工1-2人月结全职
会折天圆地方,招熟手不招学徒
折弯加工
5000-7000元/月
折弯工1-2人月结全职
折弯加工
车床工
5000-7000元/月
车工车床工包住包吃五险一金
车床 公司福利: 1、入职购买五险一金 2、周末双休,法定节假日休,上班时间 8:00-17:00 3、外地员工提供食宿 岗位职责: 1、负责按图纸和工艺要求,独立完成车床加工任务,确保零件加工精度符合标准。 2、熟练操作普通车床,进行车、铣、钻、镗等加工。 3、参与特种设备、物料搬运装备等关键零部件的加工制造,保证产品质量与交付周期。 4、按时完成生产任务,做好设备日常维护保养,保持工作区域整洁。 5、配合工艺、质检部门进行工艺优化与质量改进,提出合理化建议。 6、遵守安全生产规范,正确使用劳保用品,杜绝违章操作。 任职资格: 1、3年以上车床操作经验,熟悉机械图纸、公差配合与加工工艺。 2、熟练操作普通车床,具备特种设备、重型机械零件加工经验者优先。 3、责任心强,注重细节,具备良好的质量意识和团队协作精神。 4、持相关职业资格证书(如车工证)者优先。
质量工程经理、设备管理主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科质量管理设备管理
我司专注于玻璃盖板的研发与生产,因产能扩展需要,现诚聘QE经理、设备部经理各一名。
文员跟单办公室接待
3000-4000元/月
工厂文员有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验AutoCAD
生产排单,报价记账,办公室接待
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
岗位职责: 1. 负责注塑生产线的领班管理, overseeing 生产流程的顺利运行; 2. 执行注塑机与模具的日常维护及保养工作; 3. 严格遵守公司安全操作规范,保障作业环境的安全性; 4. 根据实际生产需要,优化和调整作业内容与操作方式。 任职要求: 1. 具备扎实的调机能力 2. 熟悉注塑辅助设备的操作及基础维修技能 3. 能完成简单的模具维修与注塑机故障处理 4. 掌握机械手、热流道、顺序阀的操作及常见问题应对 5. 工作积极主动,具备良好的职业操守 6. 勤恳务实,有汽车零部件行业经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂
折弯工
5000-8000元/月
折弯工包住包吃1-2人五险一金,双休
一、岗位职责 1.负责激光切割机或数控折弯机的日常操作,按图纸和工艺要求完成钣金件加工; 2.根据生产安排进行下料、折弯、卷圆等钣金工序作业; 3.协助完成去毛刺、简单打磨、整形等钣金辅助加工工作; 4.对加工过程进行自检,确保产品尺寸及质量符合要求; 5.负责所使用设备的日常点检、清洁及基础维护; 6.遵守安全生产操作规程,正确使用工装、量具及防护用品; 7.做好工作区域整理,执行车间5S管理要求; 8.配合班组完成生产安排的其他钣金加工相关工作。 二、任职要求 1.3年以上钣金加工经验,熟悉数控折弯; 2.能看懂机械图纸,了解常见金属材料(碳钢、不锈钢、铝板等),厚板; 3.具备基本的设备操作、安全和质量意识; 4.工作认真负责,服从生产安排,能适应车间工作节奏; 5.有激光切割与折弯复合操作经验者优先
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限食品/饮料生产成本管理生产设备管理团队管理
岗位职责: 1.制定并持续优化作业流程与管理规范,保障作业高效及产品品质稳定。 2.跟踪生产计划执行情况,确保各阶段生产任务按时达成。 3.统筹车间物料使用与调配,实现资源的科学配置与有效利用。 4.组织员工培训与日常管理,持续提升团队技术水平与综合能力。 5.维护生产现场安全秩序,快速响应并处理各类异常状况。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队领导能力,能高效推动团队运作。 2.熟悉生产工艺流程及设备运行,可对员工进行有效指导与监督。 3.拥有较强的分析与应变能力,能及时解决生产中出现的问题。 4.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够激发团队积极性以完成目标。 5.富有挑战精神,具备系统的规划与执行能力。 6.有饮料行业生产车间管理相关经验者优先录用。
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限宿舍空调热水器注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理五险包食宿
岗位职责: 1. 负责注塑产线的日常管理工作,监督各环节生产运行; 2. 执行注塑设备与模具的定期维护及保养任务; 3. 严格遵循企业安全作业规范,保障现场作业安全; 4. 根据实际生产安排,灵活调整作业流程与操作方式。 任职要求: 1. 具备扎实的注塑机调试能力 2. 熟悉周边辅助设备的操作及常见问题处理 3. 能完成模具及注塑机的基础维修工作 4. 掌握机械手、热流道系统、顺序阀的操作与简易故障应对 5. 工作积极主动,具备良好的职业操守 6. 作风务实,有汽车零部件相关经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂
前处理主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责: 1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员并组织实施,监督前处理工序按工艺要求落实;动态跟踪生产进展,及时协调解决异常问题(如设备停机、物料供应不足),保障生产任务准时达成; 2、工艺标准执行监督:严格执行前处理各环节工艺参数,检查关键操作流程的合规性,确保过程受控; 3、设备与区域管理:负责前处理区域设备运行状态的日常巡查,保障设备稳定运转,监督预防性维护及CIP清洗作业,快速响应并处理突发设备故障; 4、安全生产管理:贯彻执行安全操作规程,组织开展员工安全教育与培训,落实各项安全措施,确保现场安全无事故; 5、团队管理:统筹生产班长与操作人员的工作分配,组织技能训练与能力提升,提高团队整体作业水平; 6、监督原材料使用情况,推进生产过程中的成本管控工作; 任职要求: 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件); 2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识; 3、具备设备维护经验:熟悉配电设施、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理装置等设备的结构原理与维修方法,能迅速定位故障并有效修复,保障辅助设备正常运行; 4、具备数据分析能力:能通过设备运行记录评估运行状况,制定维护保养方案;可通过备件、机物料及能源消耗数据的分析,识别浪费环节,实施成本优化措施; 5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
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