任职资格 1. 具备扎实的焊接专业理论知识，熟悉焊接加工的基本原理，熟练掌握钢、铸钢件等常用金属材料的焊接技术与工艺方法。 2. 掌握材料组织结构与性能分析的常规手段，如拉伸试验、显微硬度检测、金相组织观察等，能根据测试结果对焊接工艺进行优化调整。 3. 熟练使用 OFFICE 办公软件完成文档编写、数据整理及报告输出；精通 CAD 类绘图工具，可独立绘制焊接工艺图和产品设计图，部分岗位需具备 SolidWorks 三维建模能力，用于结构设计与仿真分析。 4. 了解自动化焊接系统的工作原理，熟悉相关设备的操作、程序编写与调试流程，具有自动化焊接实践经验者优先考虑。 5. 具有累计不少于 4 年的焊接领域工作经验，能够独立主导焊接工艺开发及产品研发项目。 6. 有参与项目从启动到产品交付全过程经历者优先，具备良好的项目管控能力，确保各阶段工作按时保质推进。 7. 具备较强的逻辑思维能力，善于识别并解决复杂技术难题，能独立承担任务并在项目中发挥核心作用。 8. 对新兴技术与先进工艺具有高度敏感性和学习热情，持续跟踪行业发展趋势，主动提升专业技术能力。 岗位职责描述 1. 焊接工艺规划与制定：依据产品设计需求，编制完整且精确的焊接工艺方案及相关技术文件，包括焊接方式确定、参数设置、工序安排等，保障工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。 2. 工艺优化与技术创新：不断改进现有产品的焊接工艺，以降低制造成本、提升生产效率与产品品质；积极开展新型焊接工艺的研发，引入新方法、新材料，探索创新性焊接解决方案，增强公司在焊接技术方面的竞争优势；同时推进自动化焊接设备在产品上的应用研发，实现焊接过程的智能化与高效化。 3. 材料与设备研究：深入分析焊接材料的性能特点，结合不同产品应用场景合理选材，并开展材料性能测试与评估；熟悉焊接设备的技术参数与运行特性，参与设备选型、采购及维护管理，保障设备稳定运行，满足研发与生产需要。 4. 试验与数据分析：全面组织并执行焊接工艺试验，详细记录试验过程，准确获取实验数据；运用专业知识对数据进行系统分析，提炼规律性结论，为工艺优化和新产品开发提供科学依据。 5. 文档与知识管理：负责撰写研发总结报告，清晰呈现研发过程、成果、问题及后续改进方向；积极撰写技术论文，分享关键技术突破与创新成果；主导专利申请工作，保护企业技术资产；分类归档焊接工艺文件、试验记录、技术资料等，构建系统化的技术知识体系，支持后续研发与生产活动。 6. 项目协作与支持：协同团队完成其他焊接相关的研发任务，如参与产品设计评审，提供焊接工艺可行性建议；协助处理生产现场的焊接技术异常，保障生产连续性；与外部科研单位、供应商保持有效沟通，推动联合技术研发与项目合作。

工作内容 1. 负责设备的日常维护与检修任务； 2. 快速识别设备异常并实施有效处理； 3. 配合完成设备的装配与运行调试。 任职要求 1. 具备基本的设备维保实操经验； 2. 动手能力强，能独立分析和解决常见问题； 3. 具有良好的协作意识和团队精神。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 原标题：《制药厂320一天可日结+入职奖8000！免费管吃住/长白班》

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

武侯252左右一天了 坐岗+入职0费用+不体检 康特周结+武侯区252左右/天+不体检 坐岗+接受无身份证复印件都行+大龄工+不穿无尘服等！入职0费用 要求:18-50岁 周结19/小时 月结21/小时 最少做一个月以上 ●内容：路由器光猫等组装插件等手工活简单好学！ ●吃住:  提供住宿，吃饭自费有食堂 ●工作：两倒班 ●地点： 武侯区康特西南门 面试时间：下午1点集合。

本厂区直接招聘，中介勿扰、不合作 本厂区直接招聘，中介勿扰、不合作直接。绝无外派，绝无外派。 到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签劳动合同有保障 薪资待遇：28元一小时，280元一天。不以高工价吸引人，28的工价直接签合同。绝无外派。10号发薪，月工资7000左右+包吃包住，不需要经验，也不要学历。可做到年前。 职位:普工,组装，包装工，质检工 要求:18-47岁（超龄勿扰） 我们厂区在郫都区，小厂，管理轻松，感兴趣的小伙伴，直接联系我，面试通过率99%。

招聘年龄16-45 工资待遇： 1.短期工：26-28一个小时 2.长期工：6500-7500月（底薪+加班+补贴+绩效+岗位津贴等月保底6000） 3.工作时间：早八晚五，加班早八晚八，8-10小时，月休四天（加班自愿） 4.招聘岗位：包装，组装，扫码，贴标，质检，搬运 仓管 等，岗位不同工价不同 5.福利：包吃住，购买五险一金，享有国家节假日，年终奖，生日福利等

普工、包装工、操作工、组装工 小时工：28元/H综合工资7200~7800元 工作内容：包装-质检饮料等产品 （厂区包吃3顿+住宿免费+水电气平摊） 【发薪日期】 每个月10号发上个月1~30日工资 【工作时间】 《1》:白班08：00-17：00，中间吃饭休息2小时。 《2》:夜班20：00~05：00，中间吃饭休息2小时 以上白班夜班均每2个小时休息十分钟 （以上班次可根据员工需求入职满1周调整长白班或长夜班） 【福利待遇】 企业包食宿（工作餐-）。 当天面试安排寝室，当天拿到厂牌可凭厂牌去食堂吃饭。 免费公寓式宿舍，4-6人/间，WiFi、空调、热水器、洗衣机一应俱全。 车间配有中央空调(冬暖夏凉)，饮水机，休息间，穿普通工衣。

新能源汽车总装300/天当天来当天安排 常温与恒温都有！ 高工资！高工时！ 面试包通过 入职0费用 面试车间：机加，装配，3Y ，组装，测试 主要生产:刹车盘组装 大灯安装 中控调试 座椅安装 汽车线束 等几十种不同的岗位 【岗位】：总装 【年龄】:18--52岁 【要求】:有经验者优先，能独立填表，认识字会写字 【薪资】:30元/H 【计时】:11小时 【食宿】:包吃住，水电均摊 工作时间：8：00-19：30 20：00-7：30 面试要求：身份证原件。 入职要求：三张身份证复印件 住宿条件：四人一间，独立卫生间。 面试时间:上午九点

保底一个月7000 1.招聘要求:16-45岁，男女不限 学历不限，经验不限 身体健康，携带二代身份证当天入 职安排住宿 2.包吃住 3.4-6间，空调热水器洗衣机独立卫生间 4.厂区环境好 5.宿舍离厂区近，走路10分钟，

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记，及时发现并排除安全隐患 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，配合处理突发事件及紧急求助 3. 维护责任区域秩序，劝阻违规行为，协助开展防火、防盗、防破坏等安全防范工作 4. 按要求填写值班记录、交接班日志，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务，展现良好职业素养与服务意识 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通与应变能力 2. 学历不限，有保安员证或退伍军人优先，接受岗前培训与在岗考核 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制（含夜班）及季节性户外执勤 4. 服从管理，纪律观念强，具备团队协作意识与基础服务礼仪

16-55岁，身体健康， 300-320/天，工作8-10个小时上六休一 每个月10发薪资+可预支工资 当天面试，当天安排宿舍吃住全包不花钱 负责汽车零部件配件零件跟车装卸分拣等轻松手工活 免费提供床上用品

工作职责：通过显微镜、目检或机器对产品进行检验，挑选不良品 工作要求：18-42岁，，视力好，需要无犯罪证明，熟悉26个英文字母，读写能力正常，无纹身，身体健康。 上班时间：8:00-20:00，长白班 福利：包住，水电自费，公司宿舍6-8人间，带空调、洗衣机、热水器、wifi 公司食堂，提供用餐补贴，5元/天(早餐1元，午餐、晚餐2元) 薪资：个人计件薪资+加班补贴+夜班补贴+其他补贴，综合薪资 5000-8000元满足相应的出勤时间与产量要求，综合薪资前3个月不低于 5000 元（月出勤26天） 发薪时间：每月15号发薪资，做满1月可预支薪资，每周500元 无

孝德改田区平路装车今天下午要个小挖机抵班 抵两三天

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每天计薪12小时，可日结，周结工资，每月14000-15000+夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

岗位职责： 1、设备运维保障 负责板卡设备维修、备品备件请购、指标达成、人员培训，各项专案执行监督 2、设备管理体系建设完善 3、生产效率与质量改善 4、人员统筹管理 5、跨部门协同 任职要求： 1、大专以上学历 2、相关行业6年以上工作经验，有独立负责过项目，有团队管理经验优先 3、熟悉SMT段工艺流程，对印刷机、贴片机、SPI、AOI、回流炉、分板机、点胶机工作原理熟悉

岗位职责： 1、设备装配与调试：依据技术图纸完成非标自动化设备的机械部分组装，或独立开展整机电气系统的布线安装及调试任务。实施设备功能验证与运行优化，确保符合设计指标要求 2、故障处理与维护：承担设备突发故障的排查与修复工作；按期对生产装置及工器具进行巡检、保养和维护；响应客户现场需求，解决设备售后相关问题 3、技术执行与规范：接受工程师的技术指导，严格遵守工艺流程和质量规范；落实设备操作与安全作业规程，保障生产安全，顺利完成设备调试与验收 4、客户服务支持：派驻客户现场完成设备的出厂安装与调试；提供设备使用培训及技术协助；收集并处理客户意见，推动设备性能持续改进 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备识读机械图纸或电气原理图的能力； 3、性格沉稳、态度端正，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 4、工作态度严谨，主动积极，能吃苦耐劳，作风踏实； 5、动手能力强，注重细节，有相关从业经历者优先录用； 6、可适应不同项目现场环境，接受短期外派出差安排 公司待遇： 1. 薪酬：月薪+年终奖 2. 弹性工作制，人性化管理 3. 为员工缴纳五险一金 4. 每月提供餐补 5. 团队氛围轻松，发展迅速、成长空间大。有项目奖，年终奖。优秀的话，还有股权激励

岗位要求： 1、负责铣床、车床、激光切割机等生产设备的故障排查与应急维修工作。 2、开展配电系统、空调冷冻水系统及压缩空气系统的日常巡查与预防性维护。 3、中专/大专学历（机电类相关专业），具备3年以上制造业从业经历，其中至少1年从事加工设备维修工作（硬性要求）。 4、须持有在有效期内的低压电工操作证。 5、能够独立完成机械设备的拆装与故障诊断，具备识读电路图、液压图及气动图的能力。 加分项： 1、具有德马吉（DMG）等进口数控机床维修经验，或熟悉变频器、伺服驱动系统调试者优先考虑。 2、参与过TPM管理推进或设备安装项目者优先录用。 工作安排：实行两班倒或三班倒制度，每周休息1至2天，能接受加班安排。 福利待遇：提供住宿、工作餐，每月5日按时发放薪资

（一）招聘人数：2人 （二）岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作管理，配合制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。 2、对生产环节实施全程跟踪与监督，持续优化工艺流程，提升生产效能与产品品质。 3、组织车间员工的培训工作，开展绩效评估，维护团队稳定性，实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 （三）任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业应届毕业生优先。 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各部门人员高效对接与配合。 3、责任心强，执行力高，工作态度端正，积极主动。 4、熟练掌握Office办公软件操作，具有一定的数据处理与分析能力。

德阳‬旌阳区电子厂，正式工入职买社保，综合工资5000-7000，前三个月不低于5000，包吃包住，公司产生‬电子元件器‬电子产品，工作简单，18-45岁，每月15号工发‬资，上六休一，每日3餐低至5元/天，先后吃‬。城区免通费‬勤公交车。住有宿‬空调，网络，洗衣机，带薪年假5天，

德阳电子厂，正式工，5000-8000，入职五险一金 综合工资5000-8000元/月，管吃管住 德阳旌阳区电子厂主要生产电子元器件，电子产品，普通电子产品，新能源电子产品，汽车电子产品；工作简单，易上手操作。 新建厂区，需求岗位如下：（无大面积纹身，无犯罪记录，能够接受倒班和无尘服） 1.普工/操作工：18-45岁，两班倒，计件工资，月工资5000-8000元 2.品质检验岗： 18-42岁，两班倒，计件工资，月工资5000-5500元 以上岗位每个月15号发工资，上六休一，管吃管住，每日3餐低至5元/天 公司优势： 1. 管吃管住 2.住宿有空调，网络，洗衣机，24小时热水 3.入职买五险一金 4.工龄奖600-2600元 5.一年发13个月工资 6.订单充足，收入稳定。 要体检 上午9点，下午1点到厂区面试，面试合格当天可以安排住宿 现在可以预约报名，名字+电话，名额有限，先到先得 全程招聘不收取任何费用

德阳旌阳区电子厂（直招正式工） 现招岗位：操作、检验、QC、工艺、设备维修、机加工、手摇磨、外圆磨、机加质检、品管 综合工资5000-8000，一年13薪，+5险一金管吃管住 公司生产电子元器件电子产品，普通电子产品，新能源电子产品，汽车电子产品；工作简单，易上手操作。 新建厂区，需求岗位如下：（无纹身，无犯罪记录） 1.普工/操作工：，18-45岁两班倒，第一个保底5000元，月工资5000-8000元 2.品质检验岗：男女不限，18-42岁，两班倒，第一个保底5000元，月工资5000-5500元 3.品质检验岗：男女不限，18-40岁，长白班，第一个保底4500元，月工资4500-5500元 4.设备维修岗：，22-30岁大专学历，理工科专业月工资5500-7000元 4.设备维修岗：，22-30岁大专学历，理工科专业月工资5500-7000元，要有经验，面试需带简历 5.品质储干/QC，18-30岁大专学历，有经验优先，月工资4500-5500元，要有经验，面试需带简历 6.生产带班/拉长：男女不限，32岁以内，中专以上学历（有1年工作经验）月工资6000-10000元，要有经验，面试需带简历 以上岗位每月15号发工资，上六休一，管吃管住，每日3餐低至5元/天，先吃后。城区免费通7.钳工：负责车间设备安装、调试 要求：中专及以上学历，能看懂装配图纸，具备非标机械零配件及总装调试经验1年以上；熟悉各类常规标准件（如轴承、导轨、丝杆等） 德阳 可接受25年相关专业应届毕业生（大专、有钳工实习经验者优先）薪资面议 勤公交车。 公司优势： 1.管吃管住 2.住宿有空调，网络，洗衣机，24小时热水 3.工龄奖600-2600元/年 4. 5.一年发13个月工资。 6.订单充足，收入稳定。 上午9点，下午1点到厂区面试，可以看车间 现在可以预约报名，名字+电话，

【企业名称】鑫盛防盗纱窗 【职位】纱窗组装制作 【几人】10人 【性别要求】无 【年龄要求】无 【招聘条件】手脚麻利，头脑灵活 【工资待遇】3000到5000 【包吃住】包吃，也可包住 【购买五险】 【上班时间几点到几点】早上8点上班，每天活干完就走 【月休几天】2天 【上班地址】德阳市城南八角柳江街 【联系电话】

每周可预支500 前三个月综合不低于5000/月 年龄要求: 男女不限，22-45岁，接受顶岗实习学生 普工招聘岗位：（部分车间需要穿无尘静电服装） 设备机台操作：学习机台参数《接受无经验)+自动化设备的上下料 上班时间：8：00-20：00两班倒 薪资福利：包住宿，公司福利食堂

1、负责设备管理制度建设、标准规范制定及作业指导书编制等工作； 2、统筹部门设备运维管理，保障设备稳定运行，杜绝因设备故障导致生产中断； 3、落实安全管理职责，防范各类安全事故发生； 4、推进部门范围内的6S管理工作； 5、完成其他临时交办任务。 要求： 1、具备全日制本科及以上学历，机械类或相关专业背景优先； 2、3年以上制造型企业能源系统或设备管理岗位实际工作经验； 3、掌握机械设备、电气电子、能源供给、管道布局及信息化系统等相关专业知识； 4、具备优秀的沟通表达、倾听理解、问题洞察、应急处理、逻辑分析、时间规划及服务意识等综合能力。

德阳电子厂区开始招聘了（正式工/入职购买社保/5000-9000） 主要生产电子原件/电子材料/新能源 1.基本要求：男女不限18-45岁，认识26个英文字母； 2.两班倒，上班时间早8:00-晚20:00，中午吃饭时间1个小时，下午吃饭40分钟 3.招聘岗位：设备操作员 品质检验员（长白班）钳工 等 薪资待遇：普工/操作工：18-45岁 两班倒，不低于5000元〈前3月>+ 计件，多劳多得，综合工资5000-8000 4.住宿：包住（带空调/洗衣机）；市区内所有到三环厂区公交车免费乘坐 5.吃饭：有餐补，吃饭三顿5元，； 6.发薪日期：15日准时发薪（每个月15日发放上个月1-25号工资）； 7.面试时间：上午是9:00-10:00 下午13:00-14:00前 面试带身份证原件 面试试岗合格，需要体检，入职一个月后随工资一起发放； 面试直接到厂区面试，不收任何费用，面试可以看车间，当天面试可以分宿舍 面试直接到厂区面试，不收任何费用，面试可以看车间，当天面试可以分宿舍，我们期待您的加入!

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【招聘】【普工】【杂工】【搬运工】【长白班】【包吃包住】【有无经验都可以】 广汉恒达纸管厂招聘 【长白班】【包吃包住】 岗位一❤【普工-长白班-包吃包住】2名，男女不限，年龄18-50，主要是打包之类的，待遇4000-5000 岗位二❤【杂工-长白班-包吃包住】2名，，年龄18-55，待遇3000 岗位三❤【搬运工-长白班-包吃包住】2名，，年龄18-55，计件制，待遇面议 【上班时间】月休2天 07:30-下午17:00 有加班情况 【上班地址】广汉市恒达纸管厂-三星堆欢喜村附近 【联系电话】 【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行确认下架，感谢大家