搜索
登录注册
OpenMini
CQE工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上CQE
岗位职责: 1、负责客户审核的接待工作,并跟进不符合项的整改与闭环; 2、主导客户异常反馈、投诉及退货事项的处理,并推动持续改善; 3、协调内部异常问题的沟通与解决; 4、组织客户外来文件及相关协议的评审,并落实执行要求; 5、整理并提供客户所需的月报、周报、良率数据及其他资料; 6、监控客户满意度变化,识别改进机会; 7、完成其他相关的客户服务支持工作。 任职要求: 年龄要求:20岁以上 教育水平:本科及以上 专业要求:英语专业、微电子相关专业 知识要求: 1. 熟悉客诉处理流程,精通8D方法,能独立编写和审核8D报告,具备带领跨职能团队开展问题分析与改善的能力; 2. 掌握8D/FMEA/SPC/MSA/APQP/PPAP/CP等质量工具的应用; 3. 了解半导体封装测试工艺流程及典型品质问题; 4. 熟知IATF16949/ISO9001/ISO14001/ISO45001/QC080000/ESDS20.20等管理体系标准; 5. 熟悉ROHS/REACH等有害物质管控法规; 6. 具备基础项目管理知识; 技能要求: 1、熟练操作Office办公软件及常用品质管理工具; 2、具备良好的跨部门协作能力和客户对接经验; 3、英语能力突出,可进行全英文交流,能阅读英文技术文档并撰写英文邮件; 工作经验:具有1年以上半导体行业质量管理经验,拥有外企(全英文工作环境)经历者优先; 健康要求:身体健康,无不良嗜好; 其他要求:逻辑清晰,具备较强的分析与问题解决能力;富有团队合作精神,责任心强,具备一定创新意识。
新产品导入工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上封装工艺封装设计芯片封装DFNQFN
岗位内容: 1、与客户对接,开展新产品需求分析及技术资料评审,能够评估客户封装方案的可行性; 2、依据产品规格,提前识别潜在风险,确定最优封测方案,并完成BOM选型的技术评估; 3、负责新品投料工作,跟踪封测各环节,主导设计DOE验证方案,组织工序优化以确立最佳工艺参数;及时发现并牵头处理新品导入过程中在工艺、设备、材料、测试等方面的各类问题; 4、主导封测阶段异常问题的分析,制定FA分析计划,定位根本原因,推动实施改善措施;负责客户FA及可靠性试验的申请与送样安排; 5、按照客户需求,汇总并整理工程报告,按时提交给客户; 6、熟悉APQP流程及相关文档要求,确保新产品量产前文件齐全、物料到位、工艺参数固化,并完成人员培训及质量控制点设定; 7、协调内外部资源,解决新产品导入过程中的各类障碍,保障项目按计划推进; 8、总结NPI阶段的经验与最佳实践,完成相关文件的完整、准确归档,并将成熟的工艺方法推广应用至其他类似产品。 任职要求: 1、具有一年以上产线工艺工程师工作经验; 2、熟悉功率器件产品的封装与测试工艺流程及相关知识,掌握公司现有封测产品类型及各工序制程能力; 3、熟练操作常用办公软件及CAD软件; 4、具备良好的沟通协调与表达能力,执行力强,具有较强的问题分析与解决能力; 5、具备一定的英语听说读写能力,能胜任日常工作的语言需求。
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专及以上销售方向市场营销方向
公司为正规企业,非中介结构,无任何押金及收费,要求全职到岗,团队年轻有活力! 【晋升通道】 新员工-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理 职位福利:包住宿、年终分红、行业资深导师指导、无强制加班、创业型团队、五险一金、多层级晋升机制、优秀员工专项奖金 【薪酬待遇】 1、实习期:月基本薪资4000-7000元;转正后:月薪7000-10000元(薪资水平由个人能力决定) 2、正式录用后,公司统一安排住宿,距离公司近,居住环境整洁卫生; 3、定期组织团队建设活动(如篮球赛、漂流、团建拓展、全国范围旅游等),提供跨区域学习交流机会(覆盖5家以上分公司);享有绩效奖励,每月可获得万分之3.5的项目分润收益 【岗位职责】 1、作为公司内部运营管理储备人才进行培养,针对无经验人员前3个月将在市场运营、产品运营、团队运营、项目运营等模块轮岗实操与学习,配备主管一对一辅导,以小组协作模式实现共同成长; 2、参与品牌宣传推广、营销方案策划、客户拓展引流、项目执行管理等相关工作,协助制定并落实产品运营计划; 3、协同团队推进项目进度,整合内部资源,提升项目运作效率与落地执行力; 4、实行ABC定岗机制,三个月后结合个人能力与发展方向,制定个性化职业路径,有机会向运营管理方向(包括项目管理、团队管理及分公司运营管理)深入发展并晋升。 岗位要求: 1. 具备大专及以上学历,接受在校实习生、退伍军人及应届毕业生报名; 2. 具备强烈责任感(能主动承担团队任务),有追求个人成长与价值实现的意愿,期望通过自身努力达成人生目标; 3. 有团队管理经历或曾担任校内学生会职务者优先录用; 4. 具备良好协作意识,擅长自我驱动并带动他人积极性; 5. 态度积极,性格阳光,有志于在管理类岗位长期发展。 【公司承诺】:无需经验,提供免费带薪培训,全程不收取任何费用;若简历符合岗位需求,将在24小时内给予回复。
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上化工产品能源化工产品工艺设计工程设计
一、岗位职责: 1、配合开展新产品设计与开发,参与样机的组装及测试工作; 2、归集研发过程中的技术资料与实验记录,协助完成技术文档编制; 3、协助推进产品量产转化及生产现场的技术支持与对接; 4、执行上级交办的其他研发相关辅助任务。 二、任职资格: 1、本科及以上学历,化工、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景; 2、掌握化工基础知识,熟悉设备运行原理,具备较强的学习意愿; 3、实操能力突出,逻辑思维清晰,具备良好的团队协作与沟通能力; 4、具有设计院工作经验或相关实习经历者优先考虑。 三、职位亮点: √ 标准8小时工作制(早9:00-晚18:00),周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社会保险 √ 提供年度健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 每年组织不少于3次团队建设活动 √ 传统节日福利发放(端午/中秋/春节定制礼品套装)
其他生产营运人员免费培训月结1年以下本科及以上JavaPythonC/C++WindowsLinux
工作地点:全国可根据意向城市分配 核心福利:五险一金+补充商保+带薪年假+节日福利+内部培训+晋升通道 岗位简介 聚焦云服务、数据库、鸿蒙系统、昇腾AI等核心IT产品线,涵盖研发、测试、产品、运维四大技术方向,面向校园及社会招聘,适配多类IT技术背景人才,统一薪酬体系,共享优质成长资源! 岗位职责 参与业务IT产品的全周期工作,包括但不限于关键模块开发(软件开发/前后端/数据库/AI领域)、质量保障与自动化测试工具构建、产品需求分析与架构方案设计、系统平台/云计算/数据库的日常维护及性能调优,配合团队确保产品高效交付与持续稳定运行。 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息等相关专业; 2. 熟悉Java/C++/Python中至少一门编程语言,或具备测试、产品、运维相关工具应用与方案制定能力,掌握Linux环境者更佳; 3. 具备良好团队协作意识和抗压能力,能够高效完成任务推进。 加分项 具备云计算、数据库、鸿蒙生态或昇腾AI项目经验,持有主流IT技术认证者优先考虑
售后技术
5000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
一、技能要求: 1. PCB设计能力:熟练掌握主流PCB设计软件,如AltiumDesigner、CadenceAllegro、PADS等,能够依据电路原理图独立完成PCB的布局布线工作。在设计过程中,充分考虑信号完整性、电源完整性、EMC(电磁兼容性)等因素,确保PCB的性能满足产品需求。具备多层PCB设计经验,能够进行复杂PCB的叠层规划与设计,合理分配信号层与电源层,优化PCB的电气性能。能够生成完整的PCB生产文件,包括Gerber文件、钻孔文件、钢网文件等,准确传达设计信息给PCB制造商,保证生产顺利进行。 2. CAD绘图技能:精通AutoCAD软件操作,可绘制电子设备的机械结构设计图、二维工程图以及PCB的外形尺寸图、安装孔位布局图等。能将机械设计与电子电路设计进行有效融合,确保PCB与外壳、其他硬件组件之间在尺寸、装配关系上精准匹配,满足产品整体结构设计要求。利用CAD软件进行图纸的标注、公差分析等工作,保证图纸的规范性和准确性,方便后续的加工制造和质量检测。 3. 协同设计与问题解决:在产品研发过程中,与硬件工程师、结构工程师、测试工程师等跨部门团队紧密协作,参与设计评审会议,及时沟通并解决PCB设计与其他环节的冲突问题。对于PCB设计或生产过程中出现的问题,如信号干扰、焊接不良、尺寸不符等,能够运用专业知识进行深入分析,提出有效的改进措施和解决方案。具备一定的项目管理能力,能够合理安排工作进度,确保PCB设计任务按时完成,同时把控设计质量,避免因设计问题导致的项目延误。 4.熟练掌握常用电子测试仪器(如示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等)的操作方法,能够独立完成产品测试任务;具备一定的焊接技能,能够熟练使用烙铁等焊接工具,进行电子元器件的焊接与拆卸;熟悉电子类产品的故障诊断方法和维修技巧,能够快速定位并解决常见的硬件故障;了解生产设备的基本原理和操作方法,具备一定的设备维护和保养能力。 二、工作内容: 1. 生产执行与调度:承接生产订单,依据订单需求和生产计划,合理安排生产任务,确保按时、按质、按量完成生产目标。密切关注生产进度,及时协调解决生产过程中的各类问题,保障生产线的顺畅运行。 2. 产品测试与故障维修:严格按照技术部提供的调试大纲和测试标准,对公司电子类产品进行全面测试,包括功能测试、性能测试、可靠性测试等,确保产品各项指标满足设计要求和行业标准。针对测试过程中发现的简单故障,能够迅速进行分析排查,并采取有效的维修措施,保障产品的合格率。 3. 生产异常分析处理:对生产过程中出现的异常情况,如产品质量波动、设备故障停机、工艺执行偏差等,进行及时、深入的分析,找出问题根源,并制定相应的解决方案和预防措施。及时向上级领导汇报生产异常情况及处理进展,确保生产运营的稳定性和可持续性。 4. 生产设备及工具管理:负责生产设备及工具的日常保管、维护和保养工作,建立设备档案和维护记录,定期对设备进行巡检和保养,确保设备处于良好的运行状态。及时发现并解决设备潜在问题,对设备故障进行快速修复,减少设备停机时间,提高生产效率。协助设备管理人员制定设备采购、更新和升级计划,提出合理化建议。 三、任职要求 1. 学历与专业:统招大专及以上学历,电子类、自动化控制类、仪器仪表类等相关理工科专业背景,具备扎实的电子电路、数字电路、模拟电路等专业知识。 2. 工作经验:具有1年以上电子类产品生产技术工作经验,熟悉电子类产品的生产工艺流程和质量控制体系,有较强的实际操作能力和问题解决能力;优秀应届毕业生若在校期间有相关实习或项目经验,亦可考虑。 3. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。 4. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
电力电子领域博士
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士及以上DSP开发经验FPGA开发经验电子/自动化相关专业
岗位职责: 1.产品研发与设计: ①主导产品开发:负责光伏逆变器、储能PCS等电力电子类产品的研发工作。 ②系统设计与元器件选型:完成系统原理图绘制,开展电气元件选型、电气原理设计、配线图及线缆结构设计。 ③参与技术方案制定与优化:参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化。 2.技术研究与创新: ①开展专项技术攻关:围绕电力电子产品在功率控制、算法设计、系统仿真、软件实现等方面进行深入研究,提升产品技术性能。 ②推动新技术应用:跟踪行业前沿动态,探索先进电力电子技术在公司产品中的实际应用,促进技术创新与产品迭代升级。 ③攻克关键技术难题:运用专业理论知识和实践经验,解决研发及生产过程中出现的复杂技术问题,保障项目高效推进。 任职要求: 1.专业背景:电力电子与电力传动等相关专业博士学历,掌握电力电子技术、电路基础理论,熟悉常用电力电子器件及典型拓扑结构。 2.科研能力:曾在国内外高水平期刊以第一作者身份发表学术论文,承担或参与国家级、省部级科研项目,具有较强的科研创新能力。 3.技能水平:熟练使用MATLAB/Simulink等仿真工具,掌握C、Python等编程语言,具备电路设计与PCB绘制能力,拥有实际实验操作经验。 4.工作经验:不限。 5.职业素养:品行端正,具备良好的团队协作意识,沟通能力和学习能力突出。
强度分析工程师
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士及以上飞机部件设计飞机系统设计飞机性能设计机身设计
职责描述: 1、依据设计规范,遵循设计流程,分析结构传力路径与传力机制,确定模型简化策略及计算方案,统筹并指导研发团队开展强度设计与校核工作; 2、基于型号总体设计方案,完成载荷计算,作为强度设计输入,组织实施整机及零部件的静强度、动力学分析、试验执行及相关数据处理; 3、负责各型号适航验证工作,组织团队按适航条款开展符合性验证,并牵头编制适航符合性报告; 4、规划强度试验方案,完成各型号静力、动力、疲劳等试验策划,组织编写试验任务书,并开展试验结果的相关性评估与分析。 任职要求: 1、学历要求:硕士及以上学历 2、专业要求:工程力学、机械工程、飞行器设计等相关专业 3、工作经验:具备5年以上同行业相关岗位工作经验 4、业务知识:掌握力学理论、机械设计基础、直升机基本原理等专业知识 5、具备较强的英语阅读与书面表达能力 6、工具技能:熟练使用有限元前处理软件(如ANSA、Hypermesh),掌握有限元求解器(如NASTRAN、ABAQUS等),熟悉编程语言(如fortran、matlab的m语言)用于力学计算,熟练操作三维建模软件 7、能力素质:具备决策能力、组织协调能力、计划与执行能力、主动学习意识及良好的沟通技巧
研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上结构设计
(1)承担产品设计出图工作,持续开展结构及电性能优化; (2)承接市场部门提出的新品研发任务;配合市场部与客户对接,提供选型支持并解决使用中的技术问题; (3)开展产品结构优化与性能提升相关工作; (4)处理产品生产过程中的技术异常,指导新产品首件装配的实施; (5)参与不合格品评审,协助品质部门完成不合格品的原因分析与处置; (6)主导产品从开发设计、样机确认到批量生产的全过程推进。
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压系统液压设计
1、新一代H系列随车起重机液压系统设计以及现有产品优化。 2、生产部门技术支持; 3、售后问题技术支持;
陕西铜川新区招聘地区厨师一名。
厨师1-2人
新区招聘陕西铜川地区厨师一名。
铜川
3月21日 09:06拨打电话
长白班车间包装厂免费培训餐补高温补贴五险一金包住20人以上月结
【小时工】 1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,暂时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄16至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
铜川耀州区更换稳压罐气囊。共有两个。
面议
消防水1-4天1-2人完工结算
更换稳压罐气囊。共有两个。
铜川 耀州区
3月21日 08:50拨打电话
铜川耀州区招管道安装/维修
管道安装
铜川市耀州区招管道安装/维修
铜川 耀州区
3月21日 08:48拨打电话
铜川耀州区关庄镇下湾村招钢结构做过下预埋的焊工铆工时间3月22号进场。附近的。
300-400元/天
钢结构铆工焊工3-6个月1-2人周结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
铜川市耀州区关庄镇下湾村招钢结构做过下预埋的焊工铆工时间3月22号进场。附近的。
铜川 耀州区
3月21日 08:23拨打电话
测量工程师
工作内容: 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准; 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收; 3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案; 4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全; 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称; 2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验; 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力; 4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
测量工程师
1.5-2万元/月
测量工程师3-5年大专及以上负责驻场
岗位职责: 1. 负责矿山工程项目的测量、放线、复核及数据采集工作 2. 独立操作全站仪、水准仪、GPS等测绘仪器,确保测量精度符合规范要求 3. 编制测量成果报告、绘制竣工图及现场施工放样图 4. 配合施工进度开展日常测量监测,及时反馈偏差并提出调整建议 5. 参与项目测量方案编制与技术交底,保障现场作业安全与质量 任职要求: 1. 工程测量、矿山测量、测绘工程等相关专业中专及以上学历 2. 具备3年以上矿山测量现场工作经验,熟悉矿山作业环境与流程 3. 熟练掌握测量仪器操作及CAD、南方CASS等绘图软件 4. 具备良好的空间判断力、数据处理能力及团队协作意识 5. 身体健康,能适应野外及矿山现场长期驻勤作业 薪资待遇 1.薪资构成:实行“基本工资+绩效奖金”,具体标准将根据应聘者的资历、能力和岗位价值,在面试环节进行沟通协商,整体水平高于本地区同行业标准; 2.基础福利:依法缴纳社会保险(五险),包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 3.食宿保障:公司免费提供标准员工宿舍和一日三餐。 4.休假福利:享有国家法定节假日、带薪年休假、探亲假等,具体休假制度按公司规定执行。
测量技术员
6000-12000元/月
测量工程师3-5年大专及以上勘察定界中级工程测量员工程测量
一、岗位职责 1. 全面主持项目测量管理事务,编制测量方案、实施计划及安全技术交底文件,确保各项测量作业满足规范标准与设计图纸要求。 2. 独立承担控制网布设、导线测量、水准复测、坐标放样、高程控制、结构校核及竣工测量等全过程外业操作。 3. 熟练运用全站仪、GPS-RTK、水准仪、三维激光扫描设备等专业仪器,负责设备的校准、日常保养与管理工作,保障测量精度与仪器正常运行。 4. 负责测量数据计算、内业处理、图纸审核、测量记录整理、报告撰写及资料归档,确保所有数据真实可靠、准确无误、可查可溯。 5. 与施工、技术、监理及建设单位保持有效对接,完成测量报验、复测确认及现场技术协调任务,及时解决施工过程中的测量技术难题。 6. 指导并培训测量员或助理开展测量作业,监督其工作质量与安全规程执行情况。 7. 参与工程收方、计量核算、变更测量及竣工测量相关工作,协助推进项目验收流程。 8. 严格执行施工现场安全管理制度,防范测量环节安全风险,完成领导交办的其他技术性任务。 二、任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,测绘工程、工程测量、土木工程、道路桥梁、市政工程、轨道交通等相关专业背景。 2. 工作经验:具备3至10年测量领域工作经验,能独立主导完整项目的测量管理工作;具有房建、市政、公路、桥梁等多类型项目经历者优先考虑。 3. 专业技能: - 熟悉测量技术规范与施工图识读,可独立编制测量专项方案、技术交底文件及成果报告; - 熟练操作全站仪、GPS-RTK、水准仪等测量设备,掌握CASS、纬地、道路测设大师、AutoCAD等测量与绘图软件应用; - 具备控制网复测、放样定位、沉降监测、线形调控等核心能力,能够独立应对和解决现场测量技术问题。 4. 证书资质:持有初级或中级职称,以及工程测量类职业资格证书者优先录用。 5. 综合素质: - 能够吃苦耐劳,适应施工现场户外作业环境,接受夜班安排及项目间调配; - 工作态度认真严谨,责任心强,具备高度的精确意识与安全防范意识; - 具备良好的沟通协调能力,执行力突出,拥有团队管理与带教新人的能力;
测量工程师
7000-9000元/月
测量工程师1-3年学历不限海克斯康
工作职责: 1. 严格遵守测量相关的规范、行业标准以及设计要求。 2. 落实人员安全及测量设备的安全防护措施。 3. 熟练使用各类测量仪器,确保操作流程符合规范要求。 4. 负责测量过程中原始数据的准确记录与归档保存。 5. 承担数据复核校验任务,完成仪器日常保养与维护。 具备技能: 1. 具备2年以上CMM操作经历,可独立运行三坐标检测设备,掌握海克斯康设备编程及投影仪使用。 2. 能够识读机械图纸,熟悉尺寸公差与形位公差的相关定义。 3. 身体健康,具备较强的敬业精神和抗压能力。
测量工程师1-3年大专及以上道桥计量公路合同索赔造价
1、具备2-5年道路桥梁项目工程量核算、计量支付及合同管理相关工作经验; 2、熟悉道路工程清单编制与解读,具备基础英语交流能力; 3、承担与现场监理单位的沟通协调工作。
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上门窗制造
1.熟练操作各类办公软件 2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力 3.逻辑清楚,处理事务细致全面
质检员社保包住包吃6-10人月结
质检员 年龄20 - 40岁,高中及以上学历;1年以上制造业质检经验,有使用二次元、影像仪等精密量具经验者优先;能独立看懂复杂图纸,准确判定尺寸与外观缺陷(崩边、划伤、裂纹);原则性极强,严谨公正,具备良好观察力和判断力有一定的抗压能力;有机械加工及质检工作经验者优先。光伏配套及生产企业、半导体、航天军工、非标产品加工、有从业经验者优先录用。 薪资福利:5000元 - 6000元;提供具有行业竞争力的薪酬体系;完善的晋升通道,技术与管理双通道发展;缴纳社保、节日福利、年终奖;提供员工宿舍、员工食堂等后勤保障;专业技能培训,助力职业成长;良好的企业文化,团队氛围融洽。 招工人数:10名 现场报名:铜川新材料产业园区农资产业园内;面试请携带身份证、学历证书及其他相关证件原件;公司注重实操能力,部分岗位需进行技能测试;公司承诺对所有应聘者信息严格保密。 工作地址:陕西铜川新材料产业园区
铜川
3月16日 18:34拨打电话
品检工月结
招聘:底盘检验员 薪资:2200-3000元/月 高中及以上学历,有相关工作经验或持有汽车维修、检测类资格证者优先
铜川
3月13日 21:52拨打电话
检验员
4000-7000元/月
品检工11-20人
岗位职责:掌握检验方法及检验依据标准、依据标准完成过程与成品检验并做好数据记录、管理检验设备仪器且熟悉其功能特点与操作方法,同时掌握相应维护保养知识; 任职要求:大专及以上学历,45岁以下,具备强烈的品质意识与严谨细致的工作态度,有品控相关经验者优先;
品检工月结
招聘:尾气检验员 薪资:2200-3000元/月 高中及以上学历,有相关工作经验或持有汽车维修、检测类资格证者优先
铜川
3月16日 09:45拨打电话
厂长3-5年学历不限洗煤厂有生产管理经验机电设备经验
熟悉滚筒机的来 洗煤厂生产管理岗位要求 /35岁-55岁之间 一、熟悉该行业管理制度及生产流程,有相关工作经验及管理经验,负责日常管理制度制定。 二、有较强沟通能力及管理能力,团队协作意识。 三、负责生产班组任务分配及出入库现场管理,设备维护及安全管理等工作。 四、做好厂内日常工作安排及安全环保工作的记录及执行。
品检工
陕汽集团铜川分公司(直签正式工) 【岗 位】技术岗 ,45岁以下,统招公办本科以上学历,专业车辆工程、机械、机电一体化,电气自动化等相关专业,有相关工作经验。 【工资待遇】综合工资7000左右,,直签合同。 上班地点:铜川,铜川陕汽二线检验员(正式工) ,18-45周岁,机械类相关专业;有机械加工检验经验优先;工作细致、责任心强、沟通良好 【薪资待遇】第一个月实习期3500左右,综合工资4000-7000, 【其他福利】提供餐补,包住,加班补贴,高温补贴,节日福利等 【工作职责】负责生产过程产品检验、质量监控;执行“三检三按”;处理不合格品、建立质量台账;协助客户投诉问题排查验证 。 【工作】陕西铜川。
铜川
3月13日 13:13拨打电话
质检员社保包住包吃6-10人月结
质检员 年龄20 - 40岁,高中及以上学历;1年以上制造业质检经验,有使用二次元、影像仪等精密量具经验者优先;能独立看懂复杂图纸,准确判定尺寸与外观缺陷(崩边、划伤、裂纹);原则性极强,严谨公正,具备良好观察力和判断力有一定的抗压能力;有机械加工及质检工作经验者优先。光伏配套及生产企业、半导体、航天军工、非标产品加工、有从业经验者优先录用。 薪资福利:5000元 - 6000元;提供具有行业竞争力的薪酬体系;完善的晋升通道,技术与管理双通道发展;缴纳社保、节日福利、年终奖;提供员工宿舍、员工食堂等后勤保障;专业技能培训,助力职业成长;良好的企业文化,团队氛围融洽。 招工人数:10名 现场报名:铜川新材料产业园区农资产业园内;面试请携带身份证、学历证书及其他相关证件原件;公司注重实操能力,部分岗位需进行技能测试;公司承诺对所有应聘者信息严格保密。 工作地址:陕西铜川新材料产业园区
铜川
3月16日 18:34拨打电话
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上门窗制造
1.熟练操作各类办公软件 2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力 3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
质检员6-10人月结
质检员 高中及以上学历;1年以上制造业质检经验;有使用二次元、影像仪等精密量具、机械加工及质检工作经验者优先。 薪资福利:5000 - 6000元/月 招工人数:10名 (工作日8:30 工作地址:铜川新材料产业园区
铜川
3月19日 21:10拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供铜川测试工程师找活在线招聘信息,主要招聘铜川质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐