1、掌握各大电商平台的服务规范与运营规则，能将其有效融入项目质培工作，识别服务环节中的潜在问题，并提出针对性改进措施，对现有流程与话术进行科学评估与优化 2、可独立制定并执行客服团队的业务能力与服务质量培训方案，持续提升团队服务专业度与执行水平 3、具备较强的数据分析能力，熟悉质检逻辑及相关性分析方法，善于从海量客户交互信息中挖掘关键点，推动服务流程与策略优化升级 4、熟练操作各类办公软件，尤其精通PPT、EXCEL等工具的应用 有大型电商客服质培背景者优先，接受培训师、质培、质检主管、培训主管等相关发展方向

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

北辰教育是全国直营的线下一对一全科个性化课程辅导教育机构，总部位于上海，在全国30多个城市设有50余所分校，覆盖安徽宣城、安庆、宿州、蚌埠等多个城市，已开设20多家教学校区。因业务拓展需求，现面向社会诚聘优秀教学及教学管理人才。 【岗位职责】 1、参与学科教研工作，完成相关报告撰写。 2、独立完成课程准备与课堂教学实施。 3、跟踪学生周中作业完成情况并给予反馈。 4、定期与家长沟通学生学习进展。 5、组织并主持家长会。 6、负责阶段性测评命题及专业技能考核工作。 7、管理陪读期间的学习纪律，并提供答疑辅导。 8、维护家校互动手册，确保信息及时传递。 【我们提供】 1、具有竞争力的薪酬结构： 浮动底薪（依能力定岗）+课时津贴+个人绩效奖+团队激励奖+其他福利+五险一金 2、完善的新人扶持机制： 带薪岗前培训（涵盖专业知识、教学技能及实操演练） 3、系统化的成长支持： 专属培训团队制定个性化发展路径，配备专业指导与持续培训，助力快速提升职业能力！ 法务团队全程支持，保障日常工作的顺利开展！ 4、舒适的工作环境： 每位教师配备独立办公空间，提供齐全的教学所需工具与资源。 5、丰富的员工福利： 享受带薪年休假、节日关怀礼品、多样化激励活动：如团队旅游、户外拓展、全员大会、公司级表彰盛典，并配套物质与精神双重奖励！ 6、多元的职业发展通道： 管理路径：教师→学科带头人→学科组长→教学校长→城市教学主管→区域教学负责人 专业路径：教师→初级教研员→中级教研员→高级教研员→教研主管 7、公正透明的晋升制度： 所有管理层岗位均从内部选拔培养，只要你有能力，就有广阔的发展舞台！ 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证或具备教学经验者优先考虑。 2、性格亲和，富有责任感，热爱教育事业，关心学生成长； 3、熟悉初高中学科内容，精准掌握中高考命题趋势； 4、语言表达流畅，能根据学生实际情况灵活调整授课方式； 5、具备良好的协作意识，能够在学科团队中共同进步、协同发展。

岗位职责： 1. 根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3. 运用多种教学方法（案例研讨、情景模拟、行动学习等）提升培训效果与学员参与度 4. 开展培训需求调研、效果评估与持续改进，输出培训分析报告并提出优化建议 5. 协同HR及业务部门推动人才发展项目落地，支持组织能力建设 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与培训全流程管理 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力，有较强亲和力与感染力 3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成课件制作与讲义编写 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与客户服务导向

1.具备中医药相关专业背景优先，可独立完成培训课件开发，有培训实操经验者优先考虑。 2.工作职责：负责提升药房员工的专业能力、开展会员健康讲座、组织公司内部培训、主持各类会议等工作！ 3.协同销售团队推进业务发展，提供专业支持与赋能。

【工作内容】 1、深入了解公司内部培训需求，与直属主管共同确认具体培训方向； 2、协助主管推进公司培训计划的落地执行，并跟踪培训后的实际反馈效果； 3、汇总各门店及竞争品牌相关信息，进行整理与分析； 4、统筹培训资料准备，推动培训辅助工具的应用，监督相关部门落实各项培训任务； 5、运用培训评估机制，收集数据并提交评估结果报告； 6、维护员工培训档案，制作培训相关报表及数据分析材料； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，熟练掌握OFFICE等常用办公软件； 2、具备2年以上培训相关工作经验或零售领域从业经历； 3、拥有良好的培训策划与执行能力、逻辑分析能力、沟通协调能力，具备一定创新思维； 4、形象良好，富有责任心，具备优秀的倾听与表达技巧、亲和力及自主学习能力； 5、可接受省内外出差安排，熟悉培训管理规范及组织实施流程，有独立授课经验者优先考虑。 【丰厚福利】 1、六险一金：包含五险、公积金及额外意外险； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日均有专属礼品发放； 3、生日及入职周年关怀：每月举办集体生日会，赠送生日礼物，入职纪念日享特别礼品； 4、新人入职后享受免费带薪岗前培训+总部系统化培训，由专业负责人指导快速融入工作； 5、定期组织团队聚餐，丰富多彩的团建活动持续不断； 6、下午茶供应丰富零食水果，轻松享受工作时光。

主要负责解答学生课后疑问、辅导作业讲解，配备AI工具辅助教学，同时配合完成续费支持工作。 无需备课与磨课，日常任务简单易上手，工作压力小。 工作时段为下午1点至晚上9点，每周一固定休息。 薪资结构为底薪3000元加续费提成，综合收入6000~8000元

岗位职责： 1、负责全国营销团队新成员的入职培训及业务知识传授； 2、统筹协调内部讲师资源，组织专业化课程讲授，搭建系统化且高效的培训机制； 3、通过培训提升业务能力，助力销售人才成长，协同营销副总裁达成年度经营目标； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备5年以上培训相关工作经验； 2、具有百人以上B端销售团队全国性培训统筹经历； 具备出色的跨区域培训规划与组织能力，以及强大的内外部多部门沟通协作水平。

职位描述： 1. 协助各地门店及经销商开展终端促销活动，提升活动转化效果。 2. 通过普及健康知识，推动会议营销顺利实施，助力完成销售目标。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 拥有3-10年养生保健或大健康领域讲师工作经验，熟悉会销运作流程，具备一定门店运营管理工作经历； 3. 亲和力强，普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的语言组织与沟通能力。

高层招粉刷内墙水泥砂浆墙面，6元每平米，自身垃圾清理，按实粉刷际施工面积计算；高层，如有专业的粉刷施工小班组或个人可以电话联系，随时可进场，非诚勿扰。

安庆市宜秀区招工地小工/杂工

今天下午1点左右擦玻璃，3小时起个人35。会擦的接单。。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 啤酒厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

10号要一个大姐。在绿地这里。。

岗位职责： 1. 协助讲师完成对新手主播岗前学习带教、话术打磨、直播模拟演练等工作。 2. 负责学习资料整理、课程课件排版、脚本优化、案例素材收集。 3. 协助开展直播实操训练，指导新人镜头表现、节奏把控与互动技巧。 4. 跟进主播学习情况，记录学习反馈，协助优化岗前学习流程。 5. 配合完成岗前培训相关出镜示范及直播复盘工作。 6. 做好培训物料准备、场地布置及日常行政支持工作。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

急招技能实训老师，长期稳定，福利待遇好！ 【岗位】钳工实训老师 【工作内容】 1. 负责钳工、电工实操课程教学，学员技能培训与日常管理； 2. 实训设备日常检查、维护、保养及安全管理； 3. 制定实操教学计划，规范实操流程，耐心指导学员实操； 4. 维护实训车间卫生与安全，完成日常教学安排。 【任职要求】 1. 有多年钳工 理论实操经验，技术过硬； 2. 持有电工证、钳工等级证优先录用； 3. 性格稳重、有耐心、责任心强，善于沟通教学； 4. 服从管理，无不良嗜好，有教学经验者优先。 【薪资福利】薪资：9000+提成（面议，能力越强薪资越高）福利：岗位晋升工作轻松稳定，办公教学环境好，纯教学岗，无高强度流水线 【工作地点】观澜

岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与讲授，确保教学内容的专业性与实用性 2. 根据学员反馈持续优化授课方式与课程结构 3. 参与教学相关的材料编写与资源开发 4. 配合团队完成教学任务及培训目标 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力 2. 热爱教学工作，有责任心和耐心 3. 能够适应不同学员的学习需求，灵活调整教学方法 4. 具备较强的学习能力，能持续提升教学水平

潜山兼职 工作地址:潜山 50-300元/天（日结）

岗位职责: 1. 指导学生掌握写作方法，增强其表达能力与创意思维； 2. 策划并开展生动的写作课堂活动，提升学生参与积极性与写作技能； 3. 与学生及家长保持顺畅交流，准确把握学习需求，提供针对性辅导建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，善于与学生和家长建立良好互动； 2. 热爱写作教学，能持续激发学生对写作的热情与兴趣； 3. 具有协作意识，愿意与团队成员共同优化教学过程与成果。

备课授课 课后总结 学生管理

历史及政治相关专业均可报名

岗位职责: 1. 承担初中与高中阶段英语、物理、数学学科的教学任务 2. 运用新颖有效的教学策略，提升学生的学习积极性与成效 3. 参与课程内容设计及学生学习情况的跟踪与评价 任职要求： 1. 具备深厚的英语、物理、数学专业基础与授课能力 2. 能够挖掘学生潜力，重视并适应不同学生的学习特点 3. 拥有良好的表达能力和协作意识

招聘二把手安徽安庆

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测试卷，及时反馈学习情况，并整理常见问题供教学优化参考 3.维护班级学习群，解答学员基础疑问，协助开展学习督促与进度跟踪 4.参与教研活动，配合制作教学辅助资料（如PPT、习题集、知识点梳理等） 5. 收集学员意见与建议，协助优化课程服务体验，提升学员满意度与完课率 任职要求： 1.热爱教育行业，具备良好的沟通表达能力与责任心，亲和力强 2.具备所授学科相关专业背景，或有教育培训实习/兼职经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基本的线上教学工具操作能力（如腾讯会议、钉钉、ClassIn等） 4.学历要求：不限 5.经验要求：不限

岗位职责: 1. 承担高中化学课程的教学任务，保障教学效果与质量； 2. 积极参与校内教研活动，持续优化教学策略与课程内容； 3. 与学生保持良好互动，掌握其学习动态，给予针对性辅导； 4. 协同教务团队推进教学安排，确保教学进度有序落实。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及团队协作意识； 2. 热爱高中化学教育工作，善于调动学生学习积极性； 3. 有较强的责任感和耐心，适应一定的工作强度； 4. 持有相应教学资质证书，具备教学经验者优先考虑。

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1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少一次国内旅游 5、缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职系统培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-12-31 1.负责维护作业班的秩序与纪律 2.及时回应并解决学生疑问 3.登记和跟进作业完成情况 4.提供岗位入职培训支持 5.兼职岗位