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运城市盐湖区招工长/工程师

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太原市万柏林区招电焊、工地小工/杂工、其他焊工、其他钢结构人员

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统招2026届本科或硕士学历，具备完整的材料类专业背景，知识体系扎实，综合能力突出，责任心强，具备明确的职业发展目标。

晋中市平遥县招彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊、其他钢结构人员

聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。 我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务，项目稳定，遍布各地。 现特招： 水电工、木工。 必须两人一组搭档，且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。 有连锁快装经验者优先。 公司提供免费岗前培训，流程规范，保障齐全。月收入12000-20000元。 仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。 有意者请速联系郑先生电话。

吕梁市孝义市招工长/工程师

运城工地，地库有500米左右桥架，报警和消防动力桥架，外包，有意者联系

找打饼师傅联系电话

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运城市盐湖区招外墙/滑板，找一个放绳工人，，下午能来的联系，下午能来的联系

运城市夏县光伏安装班组山地

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：丙一 船舶类型：散货船 薪资待遇：11000 合同时长：未填写 招聘人数：若干人

招聘：项目工程师.薪资：5500元以上/月1、性格开朗，责任心强，服从性好，熟悉办公软件的使用；2、学习能力强，具有强有力的推动与执行能力，有团队协作精神，能承受一定的工作压力；3、对自己的职业有一个明晰的中长期规划与必须的忠诚度；4、本科学历、理工科专业。

招聘：助理工程师薪资：5000元以上/月学历不限，绘图软件熟练。

盖商业厂房，现急招工长若干名 年龄30-40岁之间 1. 负责厂房施工现场日常施工组织、工序安排，落实每日施工任务，保障施工进度正常推进。 2. 严格按照图纸、施工方案和规范施工，过程质量把控，及时整改施工质量问题。 3. 负责施工现场安全管理，排查现场安全隐患，监督工人规范作业，杜绝违章施工。 4. 管控现场材料领用、堆放及使用，减少材料浪费，配合做好施工现场文明施工管理。 5. 如实记录施工日志、施工进度，配合总工、甲方、监理现场检查及验收工作。 6. 及时处理现场突发施工问题，协调班组施工衔接，保障项目有序施工。 任职要求: 1.同岗位经验2年 2.工作中认真负责，较好的沟通协调能力

招助理工程师, 薪资5000元以上/月, 联系方女士

运城市盐湖区招彩钢板安装、其他钢结构人员、工地学徒工、工地小工/杂工

岗位职责: 1.模具管理和控制，模具的使用、维护保养、维修、制作的定审、申报、监督执行。 2.制定、完善注塑模具工艺文件和具体操作规程。 3.及时准确掌握模具使用状况和生产质量问题，协助生产部门解决生产中模具问题，确保顺利生产。 4.对模具结构和工艺进行分析改进，不断完善提高工艺流程和质量。

山西鑫盛焱建设工程有限公司，招聘自动化仪表工数名

钢结构小工一名 管吃管住，55岁以内 工资150-至200 联系电话

职位要求： 备注：（有钣金加工、折弯相关经验者优先考虑） 1、全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化或相近机械类专业； 2、具备3年以上机械行业工作经验，熟悉制图标准与规范； 3、熟练操作CAD、UG或SolidWorks等制图软件； 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作能力； 岗位职责： 1、使用CAD完成图纸绘制工作； 2、承担总图分解及钣金零件展开任务； 3、参与生产现场的技术支持与问题处理； 4、负责技术部门各类技术文档的整理与归档； 福利待遇： 1、薪资面议 2、缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检＋年度旅游＋包食宿＋班车接送＋38女神节福利＋季度劳保

职位要求： 备注：（有钣金加工、折弯相关经验者优先考虑） 1、全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化或相近机械类专业； 2、具备3年以上机械行业工作经验，熟悉制图标准与规范； 3、熟练操作CAD、UG或SolidWorks等制图软件； 4、工作态度严谨、责任心强，具备良好的团队协作意识； 岗位职责： 1、使用CAD完成图纸绘制工作； 2、负责总装配图的分解及钣金零部件的展开设计； 3、提供生产现场的技术支持与问题处理； 4、承担技术资料的整理与归档管理工作； 福利待遇： 1、薪资面议 2、缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检＋年度旅游＋包食宿＋班车接送＋38女神节福利＋季度劳保

运城市芮城县招工地小工/杂工、钢结构安装/打板

运城市盐湖区招电焊，会做树脂瓦的

岗位职责： 1、建立健全设备管理相关制度，编制设备与设施巡检表，并推动各项制度有效落实； 2、确保各类设备稳定运转，统筹设备的日常管理、维护、维修及保养工作，保障工程项目顺利实施； 3、定期开展工程类机动设备管理专项检查与绩效考评； 4、牵头或参与重大设备故障事件的调查与处置； 5、组织技术改造和检修方案的审核，参与项目竣工验收环节； 6、负责团队人员的日常监督、绩效评估、安全培训，以及专业技术指导与管理工作。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业背景； 2、具备3年以上动力设备运维管理经验，拥有大型动力设备管理经历者优先考虑； 3、持有相关专业职业资格证书，熟练操作Office、CAD、SolidWorks等机械设计工具，掌握PLC、C++等编程语言。

1、具备5年以上非标自动化机械设计相关工作经验。 2、熟练运用至少一种三维建模及平面工程图设计软件。 3、机电一体化、机械设计与制造、机械工程等相关专业均可。