招聘仓库岗位，包含多个岗位。岗位要求：年龄在18至40岁之间，认识英文字母（至少了解基本的英文字母读写）。薪资待遇：工资范围在人民币6000元至人民币1万元之间，具体薪资根据岗位和个人表现而定，个人计件多劳多得。福利待遇包括五险一金，提供住宿，每月餐补人民币360元，以及工龄奖和寒暑补贴。

招聘仓管员。要求熟悉ERP系统，有服装仓库工作经验，认真踏实，勤劳苦干，不怕吃苦。薪资4000-6000元，包吃住，缴纳社保，享有房补、餐补、全勤奖、高温补贴、绩效奖、优秀员工奖励机制等福利。

招聘岗位，仓管，会简单输入电脑表格。薪资待遇要求5000-6000地址：龙山镇金夹岙村清溪路一号联系电话，

招聘服装仓库管理员一名。要求熟悉开单上账系统，能够整理仓库并配货，需具备三年以上仓库管理经验。

【岗位职责】 - 负责仓库日常货物的收发、盘点与整理； - 确保库存数据准确，账物一致； - 配合完成出入库作业及现场管理。 【职位要求】 - 无经验要求，接受应届生或转行人员； - 能适应仓库工作环境，身体健康，吃苦耐劳； - 具备基本沟通能力和责任心。 【工作时间】 - 做六休一，月休四天； - 具体班次面议。 工作地点苏州 【薪资福利】 - 综合月薪9500-10000元； - 包住+包吃+五险一金+五险+年底双薪+周末双休+交通补助+加班补助+饭补+房补。

招聘仓库管理员/仓管。薪资为4千至6千。岗位职责：1.入库管理方面：依据《生产入库单》与质检报告，逐一核对半成品的品名、规格、批次号及数量，对质检状态异常（如未检、待判）的物料拒绝入库并及时反馈；办理系统入库过账，打印并粘贴物料标签。2.仓储保管方面：按物料类别、型号及存储要求进行分区、分架、分层码放，悬挂或张贴物料卡并确保标识清晰；执行仓库6S标准（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），定期检查防潮、防尘、防锈措施；严格遵循“先进先出”原则，防止库存呆滞。3.出库管理方面：根据生产领料单或工序流转卡，按“先进先出”原则拣货、备料，与领料人当面交接确认；对发往下一工序或外协加工的半成品，办理系统出库手续，确保单据签收完整。4.账务处理方面：每日将出入库原始单据录入ERP系统，同步更新电子台账与物料卡，做到日清日结；每周输出库存周报，对超期、呆滞或低周转物料进行统计分析。5.盘点与预警方面：执行每日动盘、月度循环盘点和年度大盘，编制《盘点差异表》并追踪差异原因；实时监控安全库存水位，对低于安全库存或超储物料及时向计划部门及采购部门发出书面预警。6.异常处理方面：对入库数量不符、质量瑕疵、存储过程中出现的破损或变质等异常情况，在24小时内填写异常报告并通知相关部门跟进处理。任职要求：1.学历与专业方面：专科及以上学历，物流管理、仓储管理、会计或相关专业优先考虑。2.工作经验方面：需要2年以上制造业仓库管理实操经验，熟悉半成品或在制品的流转流程；有电子、五金、机械加工或注塑等行业背景者优先录用。3.系统操作方面：要求熟练使用Office办公软件，特别是Excel；熟悉主流ERP系统（如金蝶）的库存模块操作。4.专业认知方面：需要了解仓库6S管理标准、先进先出原则以及基本的质量管理常识，例如不合格品隔离流程等。5.核心素质方面：责任心强，坚持原则，对“无单不收、无单不发”有严格的职业操守；具备主动沟通意识，能与生产、质检、计划等部门高效协同；做事条理清晰，具备一定的抗压能力，能适应生产旺季的加班安排。

武义桐琴保温杯厂招3D技术员，主要是调试机器会简单P图，工作内容以调试机器、客户打样为主，设备厂家主要是诺彩和杰腾的。另招聘仓管员和统计员各1名，，年龄不限，要求长期居住在武义桐琴附近的优先，欢迎推荐，联系电话：

来三四个小工清材料，要干过的，干长期，一天九个小时，第一个月可以借支生活费，后面公司打卡，最多两个月工期，

台州市玉环市招电焊、钢结构安装/打板

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必须带测量员证，有钢结构测量放线工作经验，

招聘仓库管理员1名。要求年龄45周岁以下，有1年以上相关工作经验。薪资约4000元/月，缴纳五险，提供食宿，另有高温费、工龄奖、年终奖、过节福利等。工作地址：仪征市胥浦工业集中区纵三路18号。

浙江拜仁工贸有限公司1.仓管员5000-5500元2.销售跟单5000-8000元4.点焊工6000-8000元5.打铆钉6000-8000元电话：

招聘仓管员，，年龄25-35岁，要求身体健康、能吃苦耐劳、能适应加班。需熟练操作库存管理系统，确保仓库物品的账、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续且字迹清晰。负责仓库物料的收发存管理，严格按流程收发物料，确保收发物料数量及型号准确无误。对产品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，实行分区存放管理，确保库容库貌。会操作ERP系统，有电子或机械物料仓管经验者优先录取。薪资福利：6000-7000元/月，提供五险、住房、加班补贴、岗位晋升、工作餐及年终奖。工作地址：深圳和东莞。

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招聘仓管员1名。提供食宿，入职缴纳五险一金，并享有各种节假日福利。薪资为5000元-7000元/月。

招聘仓管员。要求高中及以上学历，具备叉车证及驾驶技能，会基本电脑操作，有仓库工作经验，且需1年以上经验。工作内容包括责任区5S管理、收发货物料等库存管理、车间对账及日常盘点。薪资福利为6000-8000元。工作地址位于姚庄镇利群路269号。

招仓管一名要求熟练工30-45岁地址塘浦工业区电话

浙江金华武义黄龙工业区群山路2号招聘仓管2名。

招聘仓库管理人员。，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，年龄不超过五十岁（性格好、做事真诚用心的可适当放宽年龄，具体面试确定）。工作内容包括管理货品、配合理货及整理。薪资待遇：每天工作八小时，每月休息四天，工资面谈，加班另算，公司提供午餐。招聘人数：共四位，其中仓库管理货品两位，配合理货及整理两位。工作地址：大榭榭西工业园内。

招聘仓库管理员，，年龄42岁以下，要求高中及以上学历，熟悉电脑办公软件操作，懂得ERP操作者优先考虑。需正直踏实，责任心强，有团队协作精神。月薪5000-6000元。

招聘仓库主管一名。薪资为9千至1.1万。职责包括：负责统筹和管理仓库日常各项事务；负责推动仓库原材料、半成品、成品的呆滞物料降低和持续改善；负责仓库帐务、实物一致性作业推进；负责仓库与产线物流一体化作业推进；熟悉ERP系统；具备沟通能力和协调能力；完成上级交办的其他工作。任职要求：大专及以上学历，物流管理等相关专业；有3年以上仓库管理相关工作经验（电焊机行业从业经历优先）；具备较强的责任心、成本和时效意识，沟通协调能力好。

义东北深国际北苑金东衢州诸暨上海需要大批守仓库人员，有意向的联系。。

仓管员1.负责仓库进出货的操作，进出货、收发、维护等工作;具备物资保管专业知识，20-40周岁；2.对仓库信息进行准确录入管理，定期盘点仓库，负责数据报表制作；3.工作认真细致、吃苦耐劳、有良好的沟通能力和责任心，配合加班；4.有制造业仓库管理；有叉车证。薪资福利:5000-7000元招工人数:1人工作地址:梧桐街道梧振东路128号5幢一楼、二楼

【岗位职责】 - 负责仓库日常货物的收发、盘点与整理； - 确保库存数据准确，账物一致； - 配合完成出入库作业及现场管理。 【职位要求】 - 无经验要求，接受应届生或转行人员； - 能适应仓库工作环境，身体健康，吃苦耐劳； - 具备基本沟通能力和责任心。 【工作时间】 - 做六休一，月休四天； - 具体班次面议。 工作地点苏州 【薪资福利】 - 综合月薪9500-10000元； - 包住+包吃+五险一金+五险+年底双薪+周末双休+交通补助+加班补助+饭补+房补。

招聘仓库管理员2名。要求大专学历，经验不限。薪资为3000-4500元/月，根据个人能力及经验定薪。福利包括年终奖、有提成、有年假、五险、包吃、绩效奖金、包住。任职要求：30岁以上，身体健康，能基础使用电脑Excel，有仓管经验优先。细心负责，工作认真，对数字敏感，能简单搬货。有叉车证优先，无偷盗、粗心出错等不良习惯，保持仓库归类、通道畅通。每日清扫仓库，整理托盘、纸箱、缠绕膜、叉车、手推车等工具，用完归位。定期清理过期、呆滞、报废物料，上报统一处理。

招聘仓管1名。要求年龄35-55岁，需要有仓库管理经验。工资5000-6000元。联系电话：9344-0917。地址：廿三里上社二区。

招聘仓库管理员一名工作内容：电脑做单子，收货，发货，清点库存。工作时间：早9:00——晚6:00，月休息4天要求：会开叉车，有叉车驾驶证，会基本电脑操作，有相关工作经验者优先。工资待遇：5000-6000元，缴纳社保、工作时间短，工作地点：宁波镇海骆驼工业区联系人，张经理

招聘原材料仓库管理员。要求高中及以上学历，接受过账目处理培训或学习过做账过程，以及有5S管理培训。需具备仓储管理经验满1年。具备账目处理知识、ERP系统操作技能、5S管理能力。年龄在20-45岁，服从管理，服从工作安排。具备初级办公软件自动化操作水平。有特种设备操作证（叉车）者优先。薪资为5000-6000。