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萧山义桥镇家纺厂招裁剪工2名，长期临时都可，黄厂

岗位职责： 1. 按照样品和工艺要求精准裁剪面料，确保裁片尺寸、质量符合标准 2. 负责裁床日常维护与清洁，及时更换刀具，保障裁剪效率与安全 3. 配合公司进行样品剪裁及工艺调整，反馈裁剪过程中的问 4. 分类整理裁片并做好标识，确保流转准确无误，杜绝混码、错片 5. 严格执行安全生产规范，落实防火、防割伤等现场管理要求 任职要求： 1. 熟悉各类面料特性及裁剪工艺，能独立完成平裁或电裁操作 2. 具备基本识图能力，能看懂纸样、工艺单及生产指令 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的手眼协调能力 4. 身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 5. 有家纺裁剪工作经验者优先，学历不限

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招皮衣裁剪工2名

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[岗位职责】 车间流水线做汽车汽配零部件简单操作，岗位上手快，有无经验都可做，配合生产线完成日常生产任务。 【职位要求】 年龄：18-48周岁 无需经验，无需体检，新手直接上岗 能接受流水线作业，做六休一，工作时间可面谈 【薪资福利】 日薪240/天，综合月薪6000-8000，月结发放，可预支工资 提供住宿、厂区食堂就餐，吃饭算工时，饭补齐全

浙江舟山招聘架子工，需要3名有空的人员。工作内容为矮架子作业，操作简便。薪资按月结算，通过打卡发放。

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岗位职责： 1. 根据生产计划和样衣要求，精准裁剪面料，确保裁片尺寸、规格及数量准确无误 2. 熟练操作平裁、电剪等裁剪设备，定期维护保养，保障作业安全与效率 3. 核对排料图与工艺单，合理套排节约面料，控制裁剪损耗率 4. 配合缝制车间完成裁片分包、编号、标识及交接工作 5. 参与样衣试裁与工艺改进，提出裁剪环节优化建议 任职要求： 1. 有服装/家纺行业裁剪工作经验者优先，经验不限 2. 能识读纸样、工艺单及排料图，具备基本量尺与划线能力 3. 工作细致认真，责任心强，能适应流水线节奏 4. 初中及以上学历，身体健康，无色弱色盲 5. 遵守车间管理规范，服从工作安排，具备团队协作意识

岗位职责： 1.根据生产计划和工艺要求，精准完成面料、皮革等材料的裁剪作业 2. 核对裁剪样板、尺寸规格及数量，确保裁片符合质量标准 3. 合理排版用料，提高材料利用率，降低损耗率 4. 日常维护裁剪设备（如电剪、自动裁床），保持工作区域整洁安全 5.配合缝制、质检等工序，及时反馈裁剪过程中的异常问题 任职要求： 1. 有裁剪工相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和尺寸判断力 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏生产环境 4.身体健康，无色弱色盲，能长期站立作业 5.遵守车间管理规范，服从工作安排

最高月薪️️️️元左右+免费住宿+不过安检+可带手机+小厂自由+环境较好+不查案底+不查+订单稳定+几乎全坐班 【余姚格雷博小电机】 招聘要求： 年龄18-45周岁，男女不限，面试需要初中及以上学历；要查重大案底，纹身烟疤。 薪资待遇：20元/小时，加上补贴，一个月最高8500及以上。食宿待遇：白班饭补24元，夜班补贴15元+24元饭钱，免费住宿6人间，（水电费自理）有独立卫生间空调 工作时间：主要生产汽车小电机，早8:30-晚8:30，白班10.5小时，夜班11小时计薪，月工时300以上。 保险发薪：次月15日发薪，商保100/月

1、对单：2名 ，会识字 5000-8000 2、烫布：1组，5000-9000 3、打孔：1名 ，4000-5000 4、普工：2名 ，55岁以内，4000-4500（可做临时，负责整理退货） 5、熟手淘宝缝纫工（会做双层棉）：1名 10000-12000 以上岗位均为长白班，提供食宿 地址：安昌西扆村库克纺织二楼（导航库克纺织就可以了）

零跑汽车： 六险一金 一年13薪 零跑汽车： 六险一金 一年13薪 零跑汽车： 六险一金 一年13薪 【岗位】冲压、涂装、焊装、总装、电池、电子、电驱，7个部门随机分配 【内容】基本上打螺丝为主 【要求】，没有大面积纹身，包进；员工，18-40岁 【餐住】包吃工作餐，餐标13元/餐，直接吃，不用额外掏钱，伙食非常好。不想吃食堂，边上还有小吃街。住宿4～6人间，空调、热水器，独立卫生间，洗衣机等。 ️满3个月以上可以转正，一年13薪；工资7000-8000

招小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。（） 招小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。（） 招小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。（） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由：只要你愿意加班：，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《金 饮料厂小件搬运+320/天+包吃住+活轻松》

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1.具备8年以上品牌服装设计工作经验，其中包含3年团队管理经验； 2.拥有敏锐的时尚洞察力与流行趋势预判能力，能精准捕捉潮流元素，熟练掌握服饰色彩、面料等前沿动态； 3.审美水平突出，富有设计胆识，熟悉服装设计专业相关知识与技能，对时尚变化具有高度敏感性

【岗位职责】 1. 负责配件品类每季产品开发，输出企划方案并落地执行。 2. 接收设计方向，输出产品设计方案，包括图案、配色、材料、工艺等。 3. 开发并维护优质供应商资源，建立供应商评估与考核体系。 4. 对接工厂，跟进面料选型、打样跟版、产前样确认。 5. 熟悉针织、梭织、毛绒等材质工艺及成本结构，独立完成核价、比价、谈判。 6. 了解快返供应链模式，具备小单快返的供应商协同经验。 7. 监控原材料行情，制定采购策略，控制开发成本。 8. 与插画师协作，将主题插画、图案落地到产品，保证配色与图案可实现。 【岗位要求】 1. 3年以上服饰配件采购开发、供应链管理或买手相关经验，品类包括围巾、帽子、手套、拖鞋等。 2. 拥有江浙沪核心产业集群地供应商资源。 3. 熟悉国内外配件流行趋势，能根据市场反馈快速调整开发方向。 4. 具备服装行业相关经验，优先考虑5岁以上中大童服饰、女装相关背景。 5. 需具备图案、配色、花型应用能力，能将插画转化为产品设计（非单纯版型剪裁、单一配色方向）。 6. 对治愈萌宠风、多巴胺/莫兰迪配色、韩系MU系简约风有理解者优先。 7. 有多品类开发经验者优先：袜类、拖鞋、围巾、帽子、手套等。 【加分项】 1. 有新品类从0到1开发经验。 2. 有供应商评估体系搭建经验。 3. 有成本控制、核价谈判成功案例。 4. 有5岁以上中大童服饰、女装产品开发经验。 5. 有从设计到工厂打样、产前样完成的全链路经验。