岗位职责: 1.负责钟形壳温锻工艺的方案设计及持续优化 2.对生产流程进行监督，保障产品品质达标 3.处理生产环节中的技术难题，提高生产效能 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各类资源 2.在团队协作中表现积极，具备较强的环境适应力 3.具备不断优化作业流程的意识，致力于实现高质量工作输出

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保设计方案符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成三维建模、运动仿真、强度校核及BOM编制 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决样机试制及量产过程中的结构相关问题 4. 编写设计文档、技术规范及验收标准，配合完成产品认证与知识产权申报 5.持续跟踪行业新技术、新材料应用，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1. 机械设计、机电一体化或相关专业本科及以上学历，经验不限者可培养 2.熟练使用SolidWorks/UG/Pro-E等三维设计软件及AutoCAD，具备独立出图能力 3. 掌握机械原理、材料力学、公差配合及常用加工工艺基础知识 4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及严谨细致的工作态度 5. 有非标设备、自动化产线或重工机械设计经验者优先

招聘：机械设计工程师1名 1. 薪资福利：底薪+项目奖金，零食福利+五险一金+节日福利+生日福利+法定假日休息+提供住宿+员工体检 2. 岗位职责： (1) 承担公司现有农业灌溉泵站的结构改进与功能提升任务； (2) 开展泵站类产品的竞品分析与市场需求研究，推进产品迭代并跟进实施进展； (3) 协同相关部门沟通协作，保障新型泵站产品顺利落地并达成商业目标； (4) 持续优化成熟产品的质量管控体系； (5) 完成上级安排的其他工作任务，并配合支持公司内其他部门的相关工作。 3. 岗位要求： (1) 本科及以上学历，机械设计或水利相关专业，具备2-3年设计工作经验； (2) 有在水利设计院或科研机构工作经历者优先，有志于投身水利工程及高标准农业领域灌溉泵站产品的研发； (3) 专业能力：熟练掌握CAD软件，精通UG或SW设计工具； (4) 持有驾照，能适应省内外出差安排。 4. 工作地点：济南历城区鲁商凤凰广场

岗位职责: 1. 负责单 Agent 与多 Agent 系统的架构设计、逻辑编排及状态控制。 2. 开展上下文工程构建与 Prompt 调优，设计配套工具链及 MCP 模块； 3. 深入参与业务需求解析，梳理高复杂度业务流程的标准操作规程（SOP）； 4. 主导 Agent 全链路性能评估工作，涵盖任务完成率、响应延迟、幻觉率等核心指标测试，并基于评估数据推动逻辑迭代优化； 5. 持续跟进 Agentic Workflow 领域前沿动态，开展新技术方案的测试与可行性验证； 任职要求： 1. 计算机、软件工程、人工智能等相关专业本科及以上学历。 2. 熟练掌握 Python 编程，精通 LangChain / LangGraph 等大模型开发框架，具备复杂 Agent 编排、多轮对话管理或多智能体协作的实际项目落地经验。 3. 拥有上下文压缩、记忆存储（Memory）机制应用及长文本处理的实践经验，熟练掌握 Prompt Engineering 技术。 4. 具备较强的业务抽象能力，能够将非结构化业务需求转化为可执行 SOP，并设计对应的 Agent 逻辑流程，具备实际工程落地经历。

机械设计，熟练三维画图，掌握机械设计基础。

岗位职责： 1. 根据客户需求完成啤酒设备相关图纸的设计工作，涵盖结构、尺寸、管路、布局等方面 2. 参与啤酒设备系统整体方案的创意构思与优化设计 3. 协同业务团队推进项目，解答客户在沟通中的技术疑问，提供专业技术支持 岗位要求： 1. 大专及以上学历，设计类相关专业，具备2年以上啤酒设备行业工艺设计工作经验 2. 熟练掌握CAD、Solidworks、keyshot等二维及三维设计软件 3. 具备良好的创新意识与执行能力，责任心强，沟通表达流畅 4. 不考虑应届毕业生，工作地点可选济南高新区或济阳区 薪资待遇： 1. 基本工资+提成+考勤奖励+绩效奖金+年终奖金，综合收入8k-10k 2. 试用期1至3个月，入职即签署正式劳动合同 3. 所有新员工上岗前将接受系统化专业培训 4. 全体员工享有法定节假日、带薪年休假权益 5. 定期开展员工培训、户外拓展活动及团队旅游 6. 岗位福利包含五险、绩效奖金、全勤奖、节日津贴、无加班安排、年终分红、员工团建旅游

岗位要求： 1、承担汽车零部件产品的设计工作。 2、提供生产过程中各工序的现场技术支撑。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，机械设计相关专业； 2、熟练掌握SW、CAD等机械设计软件； 3、具有汽车零部件行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责机械设备的外观、结构设计与方案落地 2.参与用户调研、竞品分析及设计趋势研究，输出可行性设计方案 4. 协同结构、电子、生产等部门推进设计验证与量产落地 5.整理设计文档，维护产品设计规范与CMF资源库 任职要求： 1. 工业设计或相关专业背景，学历不限 2.具备工业设计相关工作经验，经验不限 3.熟练掌握主流设计软件，具备扎实的手绘与三维表达能力 4. 关注用户体验与制造工艺，具备跨部门协作意识 5. 有成功量产项目经验者优先

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、运动仿真及样机测试支持 3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计成果可追溯、可交付 5.持续跟踪行业新技术、新材料应用，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1. 机械类相关专业，学历不限（具备扎实专业能力者优先） 2.具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计标准与国标/行标 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等至少一种三维设计软件及AutoCADn4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及项目推进意识 5. 工作认真负责，有制造业企业实际项目经验者优先

能熟练设计制图，有机械经验者优先

招聘司机 介质，液化石油气 1.招夫妻驾4对， 2.跑专线，天津，北京（燕山）中石化为主，到山东东营卸车 3:每月打底22趟，每超出一趟提成500元。 4:车型，天龙（国六）有节油奖。油耗31个。 5:夫妻驾保底工资18000元，500元全勤奖，500元安全奖，到手工资19000——24000，多劳多得。 每个月20号开上个月工资。 6:招收标准，年龄在55岁以下，身体健康。跑过天津，北京（燕山）中石化的优先录用，非诚勿扰。 联系电话: 上车地址:山东省东营市河口区

司机，垦利上车8类化工

找长干双驾司机俩人一个车，跑四川湖北方向，要求路线熟悉吃苦耐劳，利津上车

锦绣家园五区，下午找个拉垃圾的，电话

高薪招聘 凉菜5000-7000 切配4500-6000 福利待遇 1.包吃住！ 2.月休三天！ 3.本店长夜班 4.东城下午三点到凌晨两点 西城下午四点到凌晨三点 5.地址:南一路孜味嗨串（旗舰店） 6.地址:金辰路孜味嗨串一店 7.燕山路大韩烧烤总店 联系方式:

-崔先生 ✅上班地址： 瑞安市 飞云街道，华明路1188号，忠良鞋楦内，沪晓机械 ————ฅ՞••՞ฅ ———— 【瑞安市宇胜带业有限公司】 ➡诚聘： 织带工 要求：岗位18~50岁，工作认真负责，不会可学(12小时白夜两班制 待遇：6200元/月 ➡诚聘：普工 要求： 男女不限，18岁以上，工作认真负责，吃苦耐劳 待遇：具体面议 ➡诚聘：车间保全工/技术学徒 要求： 合适岗位，20~50岁，工作认真负责，有上进心(12小时白夜两班制) 待遇：具体面议 ➡诚聘： 品管员/生产助理/储备干部 要求：男女不限，18岁以上，高中以上学历(2)有上进心，善于学习，有责任担当 待遇：具体面议 福利：(公司提供食堂、住宿及相关福利待遇) 电话：

工作地点： 东莞、惠州 招聘岗位： 1.SMT/FPC生产管理储备 2.线路板设计学徒（机电、电子、设计专业优先） 3.质量管理储备 4.SMT工程储备员 要求： 1.年龄18-27岁 2.大专以上学历（应届生、实习生、往届均可，实习生可开实习证明） 3.性格开朗，学习能力强 4.对线路板设计，生产制造管理有浓厚兴趣 福利待遇： 1.底薪2860元（全勤200，绩效150） 2.平时加班19.48，周末25.97，节假日38.96 3.包吃包住，4人间 4.入职购买五险一金，定期团建，公司聚会，年终奖励，生日福利等 5.每月10号准时发薪

招聘岗位： 1.SMT/FPC生产管理储备 2.线路板设计学徒（机电、电子、设计专业优先） 3.质量管理储备 4.SMT工程储备员 要求： 1.年龄18-27岁 2.大专以上学历（应届生、实习生、往届均可，实习生可开实习证明） 3.性格开朗，学习能力强 4.对线路板设计，生产制造管理有浓厚兴趣 福利待遇： 1.底薪2860元（全勤200，绩效150） 2.平时加班19.48，周末25.97，节假日38.96 3.包吃包住，4人间 4.入职购买五险一金，定期团建，公司聚会，年终奖励，生日福利等 5.每月10号准时发薪

一、学历：应届 往届全日制大专毕业生！ 无流水线！！！独立岗位！！！ 性别：男女不限：18-27周岁以下 岗位如下 1.生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理，人员管理，设备管理，参与新设备，新制成的承接。 2.品质储备：跟进现场产品检测及异常处理。及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程：PCB/SMT自动化设备调试维护，制成异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计：印刷电路板生产工艺设计，制成设计，底片设计，钻孔切型等。 二，福利 1.上六休一，一个月4-5天假期，两班倒制 一个月倒班一次，五险一金，刷脸吃饭，纯包吃包住。 2.免费宿舍。 3.免费餐厅 ，12条餐厅线，品类多样。 三.薪资福利 五天八小时，基本工资，加班，全勤，绩效，岗位加给，学位加给，留任奖励等。 后期晋升，技术员，工程师助理，领班等 到手薪资5500-8000

贵阳本地厂区直招储备干部｜保底7000+入职五险+包吃住+可预支 薪资待遇（诚意满满） • 保底工资：7000元/月（综合可达7500-9000元） • 预支灵活：入职满7天即可预支工资，周转无忧 • 入职即购：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） • 包吃包住：三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全 • 额外福利：全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金 岗位职责（培养方向） • 从基层做起，熟悉厂区生产流程、管理模式 • 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控 • 学习管理技能，后期晋升：组长→主管→经理 • 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护 任职要求（门槛宽松） • 年龄18-40岁，学历不限（有管理经验优先） • 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 • 有上进心，愿意学习，长期稳定发展 • 无不良嗜好，身体健康 工作亮点 • 正规厂区，环境整洁，管理人性化 • 晋升空间大，内部提拔，发展前景好 • 工作稳定，不拖欠工资，福利完善 • 入职快，当天面试、当天安排 温馨提示 • 直招无中介，全程不收费 • 名额有限，招满即止，速来！

岗位职责: 1.负责机械图纸的深化设计与细节完善 2.依据项目实际需要，完成制图方案的优化与补充 3.协同团队成员，保障制图质量与项目推进进度 任职要求: 1.具备扎实的机械制图能力及相关实践经验 2.熟练操作各类制图软件及辅助工具 3.具有良好的沟通意识和团队协作态度

工作职责: 1、负责项目的设计与开发工作，拟定开发方案并提交审批；主导项目的研发实施过程；组织技术成果的评审与验收；编制相关工艺规程、检测规范及产品技术文档；开展知识产权相关工作； 2、提供项目全流程技术支持，参与研发成果产业化的实施管理，及时处理转化过程中的技术难题；配合推进新设备、新材料的选型与评估；支持研发项目的市场应用推广；根据实际需求参与工艺优化；结合客户要求及生产工艺，识别新产品关键特性，整理适用的产品安全法规标准； 3、负责项目前期筹备，汇总项目相关信息并完成可行性研究；组织召开项目论证会，推动项目立项审批； 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，材料、化学类相关专业毕业； 2、具备5年以上研发工作经验，其中至少3年从事无机材料领域工作，有氧化锆透明陶瓷粉体制备经验者优先考虑； 3、能承受较强的工作压力，适应高效工作节奏； 4、具备良好的决策判断力、沟通协调能力、计划执行能力，具有扎实的专业技术背景和支撑能力；

工作职责: 新材料相关工作 任职资格: 本科及以上学历

熟练运用CDR及犀牛软件，具备3D制图相关工作经验者优先！ 提供食宿待遇

工作职责:设备管理方向 任职资格: 45岁以下，本科及以上学历 掌握PD/DM/PSP/VSM/SW等CBS相关专业知识 具备10年以上设备管理经历，拥有制造业生产运营管理背景 熟练操作办公软件及各类分析工具

岗位职责: 1.负责UV雕刻机车间的日常运营与管理工作 2.保障生产计划按时交付，提升作业效率 3.维持车间良好秩序，营造安全规范的生产环境 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效协调各项任务推进 2.具备团队协作意识，善于与同事协同作业 3.有能力持续优化工作流程，致力于达成高质量工作成效

岗位职责： 1、依据生产计划科学安排任务分配，提升作业效率，优化产品品质； 2、维持生产现场纪律与秩序，管控人力与资源投入，减少物料损耗，保障生产质量，确保生产任务准时达成； 3、监督操作流程的规范执行，保障生产环境的安全性与整洁度； 4、及时应对生产过程中的异常情况，识别问题并跟进处理； 5、按周期开展设备的维护、检修及技术改进工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上制造业基层管理经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑； 3、掌握生产现场运作管理及质量控制方法，熟悉生产进度把控、排产调度与人员协调，能有效管理人、机、料等生产要素； 4、通晓工艺指导文件及标准作业流程，了解ISO9000质量管理体系规定，并能依体系要求完成相关文档记录，具备良好的沟通能力与组织协调能力。

工作内容 1.负责压力容器的结构设计及生产实施； 2.承担压力容器设计图纸的绘制与技术审核工作； 3.参与压力容器研发与制造全过程的质量管控。 任职要求 1.具有机械工程类相关专业学历背景； 2.掌握压力容器设计与制造的相关工艺流程； 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。

工作职责: 职责： 1、职责概要：设备部门管理 主要工作内容： ①负责人员考勤，协同相关部门完成信息对接与反馈； ②依据方案进行施工材料或计划材料的申报，落实外协单位及相关人员资质审核； ③对项目实施过程中的资料进行整理与归档； 工作标准： ①在规定时限内完成任务； ②在规定时限内完成任务； ③按周期定期更新资料内容； 2、职责概要：设备运行管理 主要工作内容： ①监督点检、保养等指导文件的现场执行情况； ②汇总并归档设备相关文件，识别并输出不符合项； ③组织设备技术人员编制设备操作、点检、保养等技术文件，并完成下发与存档管理； 工作标准： ①对现场规程执行情况进行抽查，协助技术人员保障设备正常运转； ②监督受控文件的发放与执行落实； ③确保制度文件保持最新状态并与当前设备运行实际相符； 工作权限： 考核指标： 1、按年度、周度计划在规定时间内完成设备档案及运行资料的归档率，以及问题反馈的及时性； 2、所辖辅料备件材料管理的准确率； 3、针对管理工作提出的优化改进措施落地情况； 任职资格： 大专及以上学历

工作内容 1. 负责生产车间的日常运营，包含生产任务分配、进度把控与执行跟进； 2. 负责生产设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 3. 负责生产流程中的质量监督，及时排查并处理各类异常问题。 任职要求 1. 身体健康，能适应长时间在岗作业及重复性操作； 2. 工作认真踏实，具备较强的执行力和抗压能力； 3. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能够顺畅对接各相关部门工作。