注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

岗位要求: 1.负责皇家小虎鸡肉卷、肉肠、披萨等食品的生产制作; 2.完成产品质检、包装、摆盘、称重等工作，辅助设备操作; 3.保持生产区域整洁，遵守食品安全与操作规范。 任职要求： 1. 手脚麻利，遵守车间操作规定； 2. 服从管理，认真仔细。 工作地点在德州，包吃住。

装车接板砸活

【岗位职责】 - 主要工作分拣、挑拣、称重、包装等。工组要负责上料下料 【职位要求】 - 无犯罪前科，身体健康，能适应坐班工作 - 不限学历、不限经验，零基础可上岗 - 男女都要 【工作时间】 - 长白班 8点-9点半 【薪资福利】 - 综合薪资5000-6500元/月 - 免费吃：3菜一汤、水果、馒头、米饭随便吃 - 包住宿，硬件设施齐全

从事轮胎安装，修补工作，简单易学，

入职五险一金，直接跟海氏海诺签合同 旺季12小时单休两班倒/淡季8小时双休倒班 医疗器械生产、设备操作与上料下料，做好自检、设备点检及现场卫生，如实填写生产记录，保质保量完成任务。 岗位要求：视力良好，细心负责、吃苦耐劳 薪资待遇：8000-10000元/月。 福利待遇：包住宿（宿舍3-4人间，上床下桌），免费工作餐；入职五险一金；班车接送；每年组织旅游；生日礼品；月度/中秋/春节福利；健康体检、带薪年假等

招聘岗位：电表组装，贴膜，打螺丝，贴标签等，工序简单易学，生产线全部智能自动化，工作轻松简单 男女不限，年龄16-45周岁 薪资待遇：月薪5000-6000元左右 吃住情况：厂内就餐，免费住宿，空调，洗衣机，独立卫生间，洗浴设备齐全，每天20元餐补

1. 具备低温罐箱、低温槽车或快易冷型高真空储罐相关产品的设计、工艺或生产制造经验者优先； 2. 要求具有3年以上相关行业工作经验

山东华星急招下料工有经验【包吃住】免费班车月薪1K 7：00-19：00，中午吃饭休息1h，能接受夜班，第一个月白班，上班时间是10个半小时

招聘司机，负责验车验罐工作。司机薪资420，工作时间为2天，需前往外地。

东营东营区史口镇充电桩基础施工，包含地面混凝土切割及恢复，电缆敷设，砖砌基础抹灰等。

东营市广饶县招铲车/装载机司机 岗位职责： 1.负责铲车/装载机的日常操作、装卸、堆垛及物料转运工作 2.严格执行安全操作规程，确保作业过程零事故 3.做好设备日常点检、清洁与基础保养，及时报告异常情况 4. 配合现场调度安排，高效完成指定区域内的装卸任务 5. 遵守厂区管理规定，服从现场负责人工作安排 任职要求： 1. 能熟练驾驶9.6米自卸车（不要证 ）负责落地倒运。 2. 具备铲车/装载机实际操作经验，熟悉常见工况作业流程 3.身体健康，无妨碍高空或机械操作的疾病 4.责任心强，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，短工不招，能适应东营市广饶县工作地点

明天东城需要门窗师傅和小工数名。

招聘叉车司机！管吃管住！一天230！周结！长期活！

岗位职责 操作大型冲压设备，负责汽车板材的上下料，下料 职位要求 年龄18-45岁，身体健康 有责任心，服从管理，具备安全意识 公司提供系统培训，无经历可教 薪资福利 保底6500元，综合月薪7000-10000元 包吃包住，宿舍有空调，热水器，免费wifi

持续招聘 岗位:冲压、（辅助岗位） 要求，21-48岁，身体健康；有汽配厂工作经验！ 面试时间:周一至周六9:00-9：30（过点不接待） 企业优势 不用体检入职0费用 包吃住（水电自理） 订单工时稳定通过率高 待遇：20元/小时＋稳岗补贴2元（月工时达260小时加2元/小时）＋夜班补贴20元/天，每月20日发薪 注：若入职≤7天按18元/小时发薪

20元/时南海西樵汽配厂，常年订单，离结3-7天内职‬清工资 任资职‬格：18-48岁 工情作‬况：主要车汽‬配件：冲压工，装配工 工资待遇：20元/时，220元/天，综合月薪6000--6600元 食宿‬方面:包住，吃饭3.5元/餐（工资扣），宿舍4-6人/间，住宿在厂外，走路10分钟左右 工作时间：需两班倒，半个转月‬一次班，每工作2小时休息10分钟 白班:8:00--21:00 夜班:20:30--7:00

佛山高明电器厂，6000/月，长白班，不体检，18-50岁，男女不限，每周可预支3~500元 一、【企业优势】 免费包住+不体检 厂区食堂+普通工衣 长白班/两班倒+每周可预支500元 二、【主营业务】生产电烤炉、烤箱，岗位包含清洗、装配、挂件、注塑、冲压、打磨、氩弧焊（熟手）、机械手、碰焊、叉车工（熟手，需要试工）。 三、【招聘要求】男女不限，年龄18-50岁，不能有纹身、无身体残缺；必须会用智能手机，面试带身份证原件， 四、【薪资待遇】 长白班岗位： 清洗工：18元/小时 装配工：17元/小时 计时岗位:（两班倒） 挂件工：18元/小时 注塑工：19元/小时 叉车工：20/H，22/H，25元/小时（具体单价以入职车间为准） 两班倒岗位(夜班补贴20/晚): 氩弧焊工：28元/小时 冲压/打磨工：25元/小时 机械手/碰焊：20元/小时 前7天保底，7天后计件 五、【工作时间】长白班/两班倒 ①白班7:45-11:40/12:15，13:00-17:30，加班18点-21点 ②挂件/注塑：7:30-19:30 ③直落冲压/打磨等特殊工种:8:00-12:00，13:00-17:00，加班18:00-20:00 提供就餐,餐补10元/天(按出勤天数) ️注意：面试禁止穿拖鞋、短裤；入职带身份证原件+复印件2张，照片2张。

洛阳天之盛 不体检 留职率高️ 招聘要求：男女不限 民族不限️ 工作时间：7:30-19:30 岗位：小型冲压工 主招️ 计件制： 纯计件多劳多得 综合月薪：7000-8500左右 特点：工作轻松，薪资高！ 岗位：叉车工 男女不限 要求：货物装卸，车间转运物料 综合月薪：6000左右 特点：工作9小时，做完休息 辅助工 要求：打杂工，车间辅助帮忙 综合月薪：6500 左右 特点：相对自由 打磨工 要求：超简单打磨边角、修毛刺抛光 特点：酱油工作，无经验要求 巡检 长白班 男女不限 要求：初中及以上，做过汽车配件相关检验方面工作！ 月薪：6000-7000左右 特点：简单易操作 车间管理 要求：懂冲压成型工艺、管理经验丰富。会做 PMC 排产、合理规划生产及人员分配，确保生产进度。至少两年以上经验！ 综合月薪：9000-10000 吃饭补助：午餐免费、晚餐10元/天补助 其他福利：200元/月 夜班补贴20元/晚 发薪日期：每月底发薪 工作七天可以预支！在职每周都可以预支

工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作； 2.组织并协调各班组之间的协作，保障生产环节高效衔接与顺畅运转； 3.快速响应并处理生产过程中出现的异常情况，持续优化作业流程并提出合理化建议。 任职要求 1.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识； 2.拥有较强的统筹协调能力以及现场问题分析与解决能力； 3.有食品行业相关生产管理实践经历者优先。

缴纳五险，管住，每月15号按时发工资

岗位职责： 负责制定、优化铸造熔炼工艺方案，并进行现场工艺参数的调整 参与熔炼设备的运行操作、调试及日常维护工作 实施熔炼过程中的质量监控与数据整理分析，保障产品满足工艺规范 配合技术团队处理熔炼生产过程中出现的技术问题 负责熔炼相关工艺文件的管理，推进标准化作业流程建设 参与各类工艺改进项目，持续提升熔炼生产效率与铸件品质 岗位要求： 学历要求：本科及以上，材料成型、冶金工程或相近专业 专业技能：了解铸造熔炼工艺及设备操作，熟练使用CAD/UG等绘图工具，具备基本金相分析能力

招聘：工厂招聘【二保焊工、焊接辅工】4500-15000/月，包住薪资：面议工厂招聘岗位一：二保焊工薪资福利：8000–15000元/月（多劳多得），包住工作内容：铁箱焊接、箱体返修岗位要求：熟手，会焊铁箱，焊缝成型好，焊工证优先，能处理返修补焊招聘岗位二：焊接辅工薪资福利：4500–6000元/月，包住岗位要求：踏实肯干，勤快，有经验优先工作内容：辅工负责打磨、清渣、装配辅助活长期稳定，订单充足，工资月结工作地址：东营广饶高速口稻庄镇联系人：姚经理备注：下方申请岗位，联系请说在广饶如意！

工作职责: 职责： 1、职责概要：设备部门管理 主要工作内容： ①负责人员考勤，协同相关部门完成信息对接与反馈； ②依据方案进行施工材料或计划材料的申报，落实外协单位及相关人员资质审核； ③对项目实施过程中的资料进行整理与归档； 工作标准： ①在规定时限内完成任务； ②在规定时限内完成任务； ③按周期定期更新资料内容； 2、职责概要：设备运行管理 主要工作内容： ①监督点检、保养等指导文件的现场执行情况； ②汇总并归档设备相关文件，识别并输出不符合项； ③组织设备技术人员编制设备操作、点检、保养等技术文件，并完成下发与存档管理； 工作标准： ①对现场规程执行情况进行抽查，协助技术人员保障设备正常运转； ②监督受控文件的发放与执行落实； ③确保制度文件保持最新状态并与当前设备运行实际相符； 工作权限： 考核指标： 1、按年度、周度计划在规定时间内完成设备档案及运行资料的归档率，以及问题反馈的及时性； 2、所辖辅料备件材料管理的准确率； 3、针对管理工作提出的优化改进措施落地情况； 任职资格： 大专及以上学历

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、进度监控及产品质量把控等工作； 2.组织并协调各班组之间的协作，保障生产环节高效衔接与顺畅运转； 3.快速响应并处理生产现场突发状况，持续优化作业流程并提出改善建议。 任职要求 1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识； 2.拥有较强的统筹协调能力与现场问题应对能力； 3.有食品行业相关生产管理实践经历者优先。

工作职责 负责宠物饲料生产全流程设备（混合机、制粒机、膨化机、包装线等）的日常巡查、故障识别与突发维修，构建设备异常快速响应机制，保障生产稳定运行。 牵头制定设备预防性维护方案及点检规范，完善设备运行记录与维修历史档案，依托数据分析手段减少设备故障频次与非计划停机时长。 统筹维修团队的工作安排、技术培训与绩效考核，针对性强化团队在宠物饲料设备维修方面的专业能力，提升协作效能。 参与新设备的安装、调试与验收流程，结合宠物饲料生产工艺特性提出优化建议，推进设备操作标准化与卫生合规水平提升。 负责维修物资与备品备件的库存管理，制定成本管控策略，在确保响应效率的前提下合理控制投入，保障关键部件的充足储备。 任职要求 大专及以上学历，机电一体化、机械工程或自动化相关专业优先考虑。 具有3年以上设备维修工作经验，其中至少1年团队管理经历，具备宠物饲料或食品加工行业设备维护经验者优先。 熟练掌握机械、电气、液压系统原理，具备PLC编程、电路检测与故障排查能力，可独立处理宠物饲料生产设备的复杂技术问题。 具备较强的应急处置能力，能迅速制定有效的故障应对方案；同时具备成本控制意识，可通过预防性维护措施降低长期运维支出。 了解食品生产领域的卫生标准与安全规程，拥有良好的跨部门沟通协调能力与团队管理能力，能够联动生产、采购等部门满足设备运维需求。

工作职责 1. 根据公司生产计划，统筹规划车间各类产品的生产排程，保障生产任务按期完成交付。 2. 牵头构建并推进车间质量管理体系落地实施，全面负责产品质量过程管控，推动质量问题有效闭环。 3. 负责车间生产成本管理，分析实际成本执行情况并制定改进措施，减少生产浪费。 4. 作为车间安全环保工作的首要责任人，组织制定并落实相关管理举措，确保符合公司及行业合规标准。 5. 建立健全车间业务报表机制，确保生产记录完整、准确，为管理决策提供可靠依据。 6. 组织制定生产管理制度与作业流程，监督执行情况并持续优化，提升车间整体运行效率。 7. 负责车间人员日常管理与团队发展，组织实施月度培训计划，增强员工专业能力与企业归属感。 8. 依照5S规范建立现场管理制度，营造安全、有序、高效的生产作业环境。 9. 统筹管理车间设备运行，构建维护保养体系，确保设备稳定安全运转。 任职要求 1. 大专及以上学历，化工、生物、化工机械等相关专业优先。 2. 具有5年以上化工或石化行业车间生产管理或相近岗位工作经验；本科条件者可酌情放宽年限要求。 3. 熟悉化工生产工艺流程及操作条件，具备丰富的现场实操经验与突发事件应对能力。 4. 掌握系统的化工专业技术知识，曾参与技术改造、工艺优化或持续改善类项目实践。

岗位职责： 1、生产计划：依据事业部需求计划，统筹制定本车间各类产品的生产排程。 2、质量体系：主导本车间质量管理体系的搭建与落实，监督执行过程，全面把控车间产品质量。 3、成本管理：负责车间生产成本管控，分析实际成本执行情况并制定优化措施。 4、安全环保：作为车间首要安全责任人，制定安全与环保管理方案，确保车间运营符合公司安全环保标准。 5、报表管理：结合车间业务需要，建立标准化报表机制，保障各项业务记录完整、真实、可追溯。 6、制度流程：组织制定生产管理相关规章制度与工作流程，并推动实施与监督落地。 7、团队建设：负责车间人员日常管理，推动落实月度培训计划，持续提升员工综合能力，传播践行企业文化。 8、现场管理：依据5S专业标准及车间实际运营情况，建立现场管理制度，维护安全、有序、高效的工作环境。 9、设备管理：保障车间设备安全稳定运行，构建完善的设备运行管理体系。 任职要求： 1、专科及以上学历，化工、生物、化工机械等相关专业优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟悉生产工艺流程及操作条件，拥有扎实的生产实践积累；掌握系统的化工专业知识，具备事故应对与生产管理实战经验；了解化工领域前沿动态，参与过技术改进、操作优化、持续改善等项目实施，具备基础的数据报表分析与流程优化能力。 5、年综合收入23-30w。

岗位内容： 1. 负责生产设备的运维管理，保障设备稳定高效运行。 2. 配合工程师及技术团队推进预防性维护方案，合理控制执行成本与周期。 3. 制定并落实设备维修作业流程，确保运行顺畅、安全可控。 4. 执行日常巡检维护及突发故障应急处理工作。 5. 管理设备台账和技术资料，确保记录完整并满足合规要求。 任职要求： 1. 具备生产设备管理或相近专业本科及以上学历。 2. 拥有3年以上生产设备运维相关工作经验。 3. 熟悉自动化设备操作，具备快速排查设备异常的能力。 4. 掌握工业机器人及相关自动化工具的基础知识并能实际应用。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。

工作职责 1、负责液压系统的方案制定、原理图绘制及管路布局设计； 2、开展液压系统的优化升级，并完成相关改进文档的编制； 3、承担液压元器件的选型评估与性能测试工作； 4、推进关键液压部件的国产化战略规划与落地实施； 5、开展产品液压核心技术的专项研究与技术储备； 6、为公司内部其他职能部门提供专业的液压技术支持。 任职要求： 1、掌握机械装备领域相关的液压、动力及传动基础知识； 2、熟知液压图纸的设计标准与规范，具备独立开展液压系统开发的能力； 3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计工具，以及Windchill PDM等产品开发管理平台和常用办公软件； 4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。