技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度工作指标；
2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告；
3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行；
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料；
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展；
9.协助部门负责人推进中试平台的运作；
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与组织内外部业务培训活动；
13.提出新产品研发思路及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件：
◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景：
◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验：
◆具有2年以上技术研发相关工作经验；
海西海西蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线
工长放线员测量员
海西蒙古族藏族自治州海西蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线
海东民和回族土族自治县民和招家装项目经理，工长，要求有5年以上的家装管理经验
7000-11000元/月
工长月结全职
海东民和招家装项目经理，工长，要求有5年以上的家装管理经验
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度业绩指标；
2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告；
3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理；
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报；
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展；
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理；
10.协助部门主管开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与并组织内部及外部业务培训活动；
13.提出新产品研发构想及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件:
◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验；
设备储备人才
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上
工作职责：
1：负责前段设备的日常维护及三级保养工作；
2：推进设备TPM项目实施，提升设备OEE指标；
3：协助工程师更新设备操作指导文件（WI/OPL），并对生产操作员进行培训；
4：推动设备改造项目及解决工序中的关键技术难题；
5：降低设备故障率，开展重大设备问题的原因分析与持续改善；
6：协助工程师完成设备验收数据的收集整理，并跟进相关验收流程；
7：完成上级领导临时安排的其他工作任务
任职要求：
1. 大专及以上学历，机电一体化或相关专业；
2. 熟练使用Word、Excel及3D/2D绘图等常用办公软件；
3. 持有高低压电工证者优先考虑；
4. 其他要求：工作态度端正，具备较强的责任意识，能适应一定的工作压力，服从上级工作安排
SMT工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中及以上松下机器操作松下CM系列602重型机械SMT
任职要求：
1、高中或以上学历；
2、具备两年以上SMT贴片工程师工作经验；
3、能适应夜班工作安排；
4、熟悉松下CM系列设备操作；
5、有电脑主板贴装经验（掌握BGA密脚芯片）者优先考虑。
岗位职责：
1、制定工艺流程及相关作业指导文件；
2、负责SMT设备的管理与维护，承担新工艺导入及程序编写工作；
3、推动SMT技术水平提升及产线品质优化；
4、组织实施生产线的产品型号切换；
5、开展对SMT设备操作及相关生产人员的技术培训；
6、负责SMT备品备件的日常维护与管理；
7、持续推进良率提升及生产流程的优化改进；
8、精通SMT整线生产工艺，涵盖印刷机、SPI、贴片机、回流焊、波峰焊、AOI、首件检测等环节
石家庄新华区招工长/工程师火车北站改造，招工长两名要求吃苦耐劳，服从指挥，混工地绕
工长
石家庄市新华区招工长/工程师
石家庄火车北站改造，招工长两名要求吃苦耐劳，服从指挥，混工地绕
青海海北北大医疗康复医院招保洁员，男女不限。年龄六十四岁以下！干过医院保洁工作的优先！身体
3300-4000元/月
保洁开荒保洁月结
北大医疗康复医院
招保洁员，男女不限。年龄六十四岁以下！干过医院保洁工作的优先！身体健康。能吃苦耐劳，尽职尽责！月薪资3600，月休4天，供住宿热水洗澡，有洗衣机！吃饭可以自己做，免水电费，也可以吃食堂不贵！时长八小时，午休2小时！出外打工的兄弟姐妹！欢迎加入我们团队！联系人杜经理，电话京西肿瘤医院同步招聘！岗位3300一4000！区域不同有选择！敬请电话联系
青海海北本人找工人五十个，沙漠治沙压草的，零工工资二百，180，包工，一亩220，有去联系
绿化20人以上
本人找工人五十个，沙漠治沙压草的，零工工资二百，180，包工，一亩220，有去联系
凉菜包住1-2人月结
急急急！！
招聘
凉菜师一名工资 8500
门源县，住宿，有单间。带洗浴间。一个月住 3 天。工资每月准时发放。
联系电话
新疆乌鲁木齐项目经理/工长，2工作地址:蓝岸装饰4K-8k+项目绩效工地进度/质量/成本/
4000-8000元/月
工长月结
项目经理/工长，2
工作地址:蓝岸装饰
4K-8k+项目绩效
工地进度/质量/成本/安全管理；协调设计、施工、客户；验收交付3年以上家装管理；懂工艺规范
工长店长
--------------------
广宗县龙曼装饰博立烨木门
1、店长1名
2、设计师2名
3、店员2名
4、工长2名
☎
工长月结
招工：枣强东外环路中建材院里招带班工长一名，会看图纸，手糊工人5名，工资待遇优厚！常年有活，按月发工资！电话联系
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上储备干部管培生综合岗
岗位内容
1.按照培养方案，系统学习公司产品、制作流程及技术管理流程，并参与轮岗实践；
2.结合专业基础与厂区轮岗积累，在部门负责人或工程师指导下参与项目组织与实操；
3.根据项目表现及个人实践情况，预计半年内完成定岗定编；
4.定岗培养阶段作为重点储备人才，协助部门负责人或工程师推进项目工作，持续深化业务能力，为各业务方向输送新生力量
任职资格
1.全日制统招一本及以上学历，2025届应届毕业生；
2.高分子材料、机械与制造、模具等相关专业优先；
3.无经验要求，具备进入塑胶、模具行业发展的意愿即可；
【起点为一线岗位，1年成长为职能岗位，3-5年晋升至管理岗位，列为核心管理团队后备梯队】
采购开发经理（PVC、PT膜）
8000-13000元/月
材料工程师1-3年大专及以上高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验复合材料相关专业
岗位职责
1、主导新材料与新产品的研发工作，涵盖市场调研、方案设计至中试验证全过程，持续优化配方体系与生产工艺，推动技术成果落地转化。
2、关注行业技术动态，提出可行性创新思路，参与校企合作项目，提升现有产品性能及制造工艺水平。
3、制定科学测试计划，完成数据采集与分析，编写技术文档，确保产品性能稳定、质量达标。
4、统筹研发项目进度，联动生产、市场等相关部门，保障研发成果高效转化为实际生产力。
任职要求
1、具备1-3年相关领域开发经验
2、掌握扎实的专业理论知识，能熟练使用实验仪器及研发相关软件，熟悉产品研发流程与项目管理规范
3、具有较强的创新能力、问题分析与解决能力，学习主动性强，具备良好的团队协作精神和责任心
福利待遇
1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效激励，拥有完善的晋升机制和内外部培训机会
2、缴纳五险，配备舒适的办公环境与积极向上的企业文化氛围
3、享受各类带薪休假、节日礼品及其他员工关怀福利
项目工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专及以上解决方案
熟练使用Proe或同类绘图软件，了解塑料包装领域，具备相关工作经历者优先考虑。
加分项
具备以下行业背景者更佳：日化·食品/饮料/烟酒·玩具/礼品
安全负责人安全员工长
南充蓬安县一市政项目，招聘现场工长一名，要求:，大专及以上学历，三年以上道路桥梁工作经验，熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名，35岁以内，一年以上相关经验，大专及以上学历，主要负责安全资料，协助安全主管完成其他事宜，接受应届毕业生，有市政工程经验优先。联系电话:
胡女士:.
高分子材料合成(PE)研发技术顾问 |
2-3万元/月
材料工程师3-5年本科及以上材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验PE高分子材料相关专业塑料材料经验化学相关专业轻工消费品经验材料改性经验材料合成经验
【接受异地远程方式合作】
【基本情况说明】
我们是行业内的领先采购企业，当前开展的项目需深入掌握再生高溶脂PE的合成技术与相关知识。为此，现寻求1~2位具备该领域实践经验的专家，建立长期合作关系，协助开展技术培训与专业支持工作。
工作内容涵盖部分基础知识的讲解，以及后续成熟产品的性能检测与合成结构的优化调整。
【岗位职责:】
1 为我司团队系统讲解塑料材料合成的基础理论与应用要点
2 对多家供应商提供的原料进行专业级数据分析与性能评估
3 定期对现有供应商材料的关键性能指标进行核查与比对
4 持续优化现行原料配比体系，提升材料综合性能表现
【任职要求:】
本科及以上学历，高分子材料与工程、塑料工程、材料科学与工程等相关专业
3 年及以上再生塑料（优先PE类）应用技术经验
熟练掌握各类PE材料特性，尤其在熔体流动性和加工稳定性方面具有丰富实操经验
熟悉国内不同地区再生PE品类及其性能差异
具备基础实验检测条件与实际操作能力
【核心能力:】
《培训与表达能力》-- 能将复杂术语（如“分子链降解”）转化为易懂类比（如“材料存放过久流动性下降，类似蜂蜜冷却后变稠”），可独立制定并实施培训计划；
《技术问题解决能力》-- 可快速识别产品缺陷（如填充不全、易断裂）与再生PE特性的关联性，并提出切实可行的改进方案；
《工艺优化与数据能力》-- 熟练运用 Excel 处理熔指测试、注塑工艺参数等数据，能基于数据趋势给出具体的工艺优化建议；
粉体材料研发工程师
1.3-1.8万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上新能源经验金属材料经验化学相关专业材料合成经验
工作职责：
1、调研国内稀土制造领域的新产品、新技术、新工艺及新设备动态，掌握市场发展趋势，撰写相关分析报告。
2、承担粉体技术平台搭建及新型产品的研发任务。
3、汇总整理研发过程中的实验数据，输出研究报告。
4、编制新产品、新技术、新工艺的标准化文档与规范文件。
5、完成领导安排的其他相关工作。
任职要求：
1、硕士及以上学历，材料类或化工类相关专业；
2、具备3年以上从事稀土氧化物粉体或其他无机粉体（如LSM、氧化镁、陶瓷粉、喷涂粉等）研发工作经验；
3、了解IPD研发管理体系，熟悉IATF16949质量管理体系要求；
耐高温材料研发工程师（博士）
2-3万元/月
材料工程师经验不限博士及以上橡胶有机硅
工作职责:
1. 负责新产品的开发及市场调研、可行性研究，推进新产品研发全过程；
2. 承担各类产品的材料选型、配方设计、结构优化及相关试验、试制工作，完成技术文件的规范化整理；
3. 按计划完成课题组承担的研发任务，及时提交各阶段的技术文档与报告；
4. 公司实行项目制管理，需配合完成项目内分工任务，确保项目目标达成。
任职资格:
1. 博士学历，高分子材料、高分子有机合成、橡胶材料等相关专业背景；
2. 具备扎实的研发能力、技术分析能力和实践操作能力；
3. 具有良好的科研职业素养，责任心强，工作作风细致严谨。
薪资结构：固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注：1. 政府人才引进补贴：博士生活补贴20万元、购房补贴12万元。
2. 上班地点：湖北省孝感市京广大道85号（武汉至孝感城铁30分钟直达，交通便捷。）
一经录用，为您提供具有竞争力的福利待遇和广阔的发展平台：
1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力: 行业领先薪酬水平，实施股权激励，完善奖金机制，享受政府人才引进补贴。
全面福利: 提供免费三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动等。
2. 职业发展双通道
技能与管理并重: 设立专业技术与管理晋升双路径，支持多元化成长。
内部竞聘机制: 核心岗位面向内部公开选拔，过程公平透明。
3. 个性化成长体系
定制成长计划: 结合个人职业规划，制定专属发展方案。
多元培训资源: 提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践: 深度参与高水平科研项目，提升技术创新与项目执行能力。
创新激励: 鼓励创新思维，为科研探索提供资源保障与政策支持。
5. 深造与学历提升
在职教育支持: 支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养: 与国内重点高校合作，开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围: 倡导开放、包容、创新的企业文化。
舒适工作环境: 配备现代化办公设施，营造高效、和谐的工作氛围。
湖北航聚科技欢迎您的加入！
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海北材料工程师日结在线招聘信息，主要招聘海北材料工程师相关人才。作为材料工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
