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销售经理/主管经验不限学历不限
第三终端事业部县区经理 【岗位职责】 1、负责客户开发与日常维护,保障销售任务顺利完成; 2、主动掌握产品学术知识,提升专业素养及活动执行效率; 3、策划并开展学术推广活动,增强客户对药品的认知与认可; 4、规范渠道管理,专注专业化服务,提升终端销售推动力; 【任职要求】 1、年龄20-55岁,性别不限; 2、具备医药行业销售经验者优先考虑; 3、自备交通工具,能够频繁深入市场一线; 【岗位优势】 1、薪酬由提成与奖金组成,月收入过万,增长无上限; 2、享有系统化学习与培训支持; 3、具备清晰的职业发展路径和晋升机会; 【平台优势】 1、不强制压货、不安排送货; 2、支持开展圆桌学术会议并提供相应费用支持; 3、设有月度及年度激励奖励机制; 4、全国统一发货端口,严格执行控销政策,杜绝市场价格混乱; 5、依托稳定工业平台,拥有广阔成长空间;
销售经理
我们是一家智能按摩鞋的城市代理 现在招聘全职招商经理和兼职导购员 招商经理:主要针对传统鞋服店、养生按摩店、足疗店、想要拓展业务、多挣一份钱的个体工商老板··· 产品推广、做招商。提成丰厚,一单3-8k。 满足下列条件之一的优先: 1.有保险、房产等大客户销售经验的 2.有养生保健行业从业经验的 3.个体工商户经历 4.地推经验 5.本地生活推广经验 兼职导购员 合作模式:自己成交或者带客进店我们帮助销售,有营销方案,有身体扫描检测,血压检测等辅助销售 配套方法。提成远高同行,品牌店一双3%,我们店25%,工作时间灵活,适合想多挣一份收入、宝妈、 有客群想变现、待业过度人员。
销售主管
1-2万元/月
销售经理/主管5-10年本科销售经理代理商/经销商招商加盟
岗位职责: 1、负责公司海鲜类品(生蚝、蚝苗等)的渠道拓展、销售及市场推广工作 2、管理销售团队,结合市场需求、竞争态势与客户消费习惯,制定切实可行的销售策略与执行方案 3、策划并执行各类促销活动,包括产品展销、推广会及营销campaign,提升品牌曝光度与市场占有率 4、开发并维护客户关系,深入挖掘客户需求,快速响应客户反馈,保障服务体验,推动长期合作 任职要求: 1、需具备3年以上海产生鲜品类线下销售渠道实战经验 2、拥有成熟的线下渠道资源,可迅速开展业务对接,涵盖星级酒店、连锁餐饮、经销商、社区团购、商超、特通渠道、礼品市场及大流通领域者优先 3、具备独立开拓市场能力,执行力强 4、福利:高底薪10-20k + 丰厚提成奖励 + 五险一金
销售经理包住社保包吃五险一金年终奖3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜区域销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB留学生优先国内院校优先先进制造其他产品/服务快消品销售经验面销/陌拜经验
1、负责全国市场开拓,制定销售策略 2、调研市场,优化方案,提升市场占有率; 3、维护经销商,跟进订单及回款。 任职要求 1、大专及以上,销售经验丰富,厨具行业及有客户资源者优先; 2、沟通谈判能力强,可适应全国出差
渠道经理
1.2-2万元/月
销售经理大专
1.底薪5k-8k,提成20-25%,按照销售金额拿提成,隔天发放,综合月入12-20k. 2.工作时间:9:00-18:00,周日休;法定节假日休息。 3.入职享有带薪年假,年底丰厚奖金等福利。岗位职责: 1.渠道拓展:深入挖掘商用车安全预警装置和风险减量服务的潜在渠道,与物流企业、车队管理公司、保险公司、商用车经销商、汽车后市场服务提供商等建立紧密合作,完成既定销售业绩目标。 2.客户服务:定期回访现有渠道客户,深入了解其需求,及时反馈并解决客户问题,不断提升客户满意度与忠诚度,巩固长期合作关系。 3.培训支持:为渠道合作伙伴提供专业培训,内容涵盖商用车安全预警装置的功能特性、安装与使用方法,以及风险减量服务的流程、优势和价值,助力其提升业务推广能力。 4.市场洞察:密切关注商用车行业动态、政策法规变化、竞争对手策略以及市场需求演变,定期收集和分析市场信息,为公司制定市场策略和产品优化方案提供有力依据。 5.会开车,能接受出差和地推销售方便业务开展。 任职要求: 1、学历:大专以上(能力卓越者,可适当放宽条件); 2、年龄:25--45岁; 3、当地有良好的社会关系和丰富的商用车渠道资源; 4、熟悉当地商用车行业,具备良好营销实战经验、销售经验; 5、对市场开拓、市场管理及市场维护方面有深入研究与实战经验; 6、具备较强的商务谈判能力,团队管理能力,渠道开发管理能力; 7、有财产险保险公司(商用车车险)经验者优先。
业务经理经验不限学历不限渠道经理地推陌拜城市经理市场推广销售经理
岗位名称:售电业务经理/渠道推广经理 一、我们是谁? 岳航能源集团注册资金2亿,集团拥有独立售电公司资质牌照,是一家集售电、虚拟电厂、综合能源管理、智慧能源管理系统、电力现货交易代运营、绿电交易、光伏EPC、储能业务于一体的高新技术企业。致力于为企业提供电力价值链全方位解决方案,持续帮助企业提升能源管理能力,规避用电风险,降低用能成本,优化电能质量。 二、售电业务模式: 2015年国家电力市场化改革9号文“管住中间、放开两头;允许售电侧放开”颁发后,用电不再是国家电网垄断卖电,售电公司作为新兴电力市场交易主体合法合规开展售电业务。售电居间人作为电力销售中介,链接售电公司和用户,帮助售电公司实现“中间商挣差价”,同时帮助所有工商业用户省电费,自己赚取度电利润差价高比例分成,实现三方共赢! 三、岗位职责: 1、开拓工商业用电客户(工厂、园区、物业、写字楼、企业、街边商铺等),给客户提供最优的节电方案,并协助用户完成购售电订单绑定 2、识别并挖掘客户的潜在用电等综合能源服务需求并积极提供增值服务(中大型客户除售电业务外,还可以推广虚拟电厂、储能、光伏、绿证绿电等综合能源服务) 3、工商业客户的用电方案续约及关系维护,确保客户满意度 4、接受公司的专业业务知识培训 5、开拓区域:江苏省内 四、合作薪酬模式:(多模式灵活选择) a、业务模式一:授权底价模式 按照固定部分0.32X以上+联动部分上浮全返或者P购电均价以上高比例返利(根据市场行情即时调整、一事一议) b、业务模式二:服务费上浮全返模式 全联动套餐上浮服务费全返模式 c、业务模式三:净利润提成模式 提成费用以客户订单上一月净利润直接高比例返利 岗位特点: 轻资产兼职副业、无任何费用(线上线下培训、签单帮扶均不收费)、不坐班不打卡不影响主业、签正规协议,按照签单高分成且收益长期可持续。 欢迎售电业务老司机带单询价,价格有量有价,利润最大化给你!!! 售电行业有竞争也有挑战更有高回报,机会只留给有准备的人,年入大几十万、上百万的老居间人在售电行业不是个例! 五、江苏市场政策红利(为什么要现在加入?) 1、国家强制电改:2021年1439号文件要求所有工商业企业必须进入电力市场;江苏省2024年1346号文、2025年1141号文明确积极推动所有工商业用户进入市场化交易(不分电压等级、不分用电量),逐步缩小电网企业代购电用户范围;2026年国办发[2026]4号文明确到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,入市倒计时,所有工商业用户必须必选项进入市场化。 2、万亿级蓝海市场:江苏年用电量9000亿度,全国超10万亿度;且相对比广东、陕西、安徽、四川等陆续出台的批零价差限价1分左右、利润与客户1:9/2:8高分成机制,江苏省依旧保持无硬性限价要求的高利润空间、可多年签约的高年限收益优势,这是无可比拟的优质市场 3、企业刚需:国家电网代购电政策只是过渡性政策,市场化是国家最终趋势;无故退市将被罚款1.5倍电费,不签约售电公司或将被处罚1.1倍-1.5倍电费(海南、湖南、安徽、山西等省10KV以上未进入市场已经强制处罚,江苏积极推进所有工商业用户进入市场,政策强制是必选项) 六、合作优势(5大保障) 1、0风险创业:无需投资、不垫资;能源工程资方全程投资托底;售电业务签单即可分润 2、超高收益:售电佣金(度电提成)、工程分红(光伏/储能项目)、绿电碳交易收益,长期管道收益(客户持续用电就有收入) 3、超级自由:不坐班不打卡不相互隶属管理,合作共赢,兼职/合伙/居间模式 4、强力扶持:免费专业培训(政策+产品+话术;大客户专项支持) 5、专业资质:一手售电公司,杜绝代理公司层层分润 七、谁能做?(0门槛) 1、有人脉资源(有工厂、企业、园区、物业、置业、街边商铺资源,光伏、储能等从业者或者居间方) 2、有销售经验(城市经理、渠道销售、大客户经理、市场地堆,或者从事过保险、房地产、面销、电销、电力从业者) 3、有创业想法(想找靠谱项目的创业者、轻创业者) 4、有闲置时间(想增加收入的上班族、想做副业兼职者) 八、加入流程 1、参加线上业务模式宣讲会(腾讯会议形式) 2、参加线下专业知识系统培训(培训地点在我司苏州分公司,来一次即可,其他区域只是招聘办事处,不组织培训) 3、签订售电居间协议、选择确认合作模式,跑市场专业一对一对接服务 特别提醒:任何面试、培训、业务扶持都不收取任何费用,居间合作模式,开单拿提成,请注意~ 如果你对售电感兴趣,可以先搞清楚售点业务几个关键点: 1、国家政策导向有哪些? (1)电改核心:《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》(中发[2015]9号文)核心内容: “管住中间、放开两头”:电网企业仅保留输配电职能,发电侧和售电侧全面放开。 推进电价改革:建立“准许成本+合理收益”的输配电价核定机制,工商业电价逐步市场化。电力交易机构独立:成立省级或区域电力交易中心,推动中长期交易和现货市场建设。 售电侧放开:允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体。 (2)江苏省:《关于开展2026年电力市场交易工作的通知》(苏发改能源发[2025]1141号)核心内容: 积极推动实现工商业用户100%市场化交易(不分大中小用户类型,所有的工商业用户,只要有用电都可以进入市场化。这是普通人的机会,有资源人脉做做大客户转化,没有资源人脉,勤奋的跑市场做中小客户同样能够积累丰厚的收益). (3)全国统一电力大市场建设目标:2026年2月《国务院办公厅关于完善全国统一电力市场体系的实施意见》[国办发[2026]4号】明确要求到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,到2035年,全面建成全国统一电力市场体系。 2、售电的本质? 售电是指电力零售商(售电公司)向发电企业批量采购电力,再转售给终端用户(如工厂、商场、企业等),并从中赚取差价的商业模式。本质是还原电的商品属性,打破国家电网垄断,建立由市场供需决定价格的电力市场经济体制,让用户用电更便宜、更绿色、更智能! 3、售电用户的类型? (1)商业用电 (2)工业用电 所有的工商业用电性质的客户都可以,除居民用电、农业用电和社会保障型用电不能进入市场化,政策不允许。 4、参与售电用户的有哪些风险及改变? 无风险,国家电网和省电力交易中心监管和兜底,哪怕售电公司倒闭出现问题,也不会影响用户的权益,电力交易中心会拿售电公司的履约保函保证金赔付用户损失并指导用户签约新的售电公司或者回到国家电网代理购电。另外用户的一变三不变: (1)用电方式不变(电路电表户名户号不变,不需要增加设备,原来怎么用就继续怎么用) (2)输配电路不变(电网企业无差别地提供供电服务、售后运维服务、用电质量不变) (3)缴费方式不变(缴费还是交给国家电网,主体与方式不变,也不需要提前预存缴费,不与售电公司/居间人有任何金钱往来) (4)价格变:客户度电的单价可以跟售电公司议价享受一个比国家电网低的市场价,电费直接价格变低了。 5、售电公司为何是合法合规售电? 电改9号文,放开两头中:售电侧放开,允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体;任何部门和单位不得干预市场主体的合法交易行为。 2016年,《售电公司准入与退出管理办法》印发,售电公司首次参与广东电力市场交易,江苏省2017年第二批进入电力市场交易。 售电公司注册标准:一注册一承诺一公示三备案;实缴资本≥2000万元;需提交资信证明或履约保函(每卖一度电需要提前交5-8厘钱保证金)。 更多专业内容,感兴趣的话可直接联系详细沟通!
综合能源销售经理
7000-8000元/月
销售经理生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年本科面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB国内院校优先其他行业对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验
任职要求: 1.中大型综合能源类企业3年以上业务岗位经验; 2.本科学历; 3.年龄不超过37周岁; 岗位职责: 1.具备售电、暖通、能源托管、蒸汽锅炉、余热利用、工业分布式光伏、储能等项目商机找寻能力与开发经验,完成现场踏勘、收资、收益率测算、项目方案编制工作,具备项目签约全流程技术及商务支持能力。 2.利用自身资源,拓展开发新客户,完成暖通、余热利用、节能技改等综合能源项目签约; 3.做好客户对接和维护,并跟踪项目进展,制定有针对性、有竞争力的方案和谈判策略。 4.参与项目的立项评审、投资评审等工作,对项目的边界条件、风险进行分析和判断,确保项目收益、风险等要素满足公司要求。 5.参与协议签订、手续报批等;确保项目快速推进,协助工程进场。 6.关注行业动态和相关政策,及时提出业务解决方案和建议。
业务经理经验不限中专/中技
招聘:移动业务经理 薪资:5000-8000元/月 工作内容 连云港移动5G及相关家庭业务的推荐及办理,家庭用户的业务宣传及后期服务, 任职要求 1.中专或高中及以上学历 2.具有较强的语言组织能力和沟通能力,为人亲和 综合素质优良。 3.20-40周岁以下,有经验者可适当放宽 4.从事过移动通信行业者优先 薪资待遇 有责奖励,一经录用,享受相关福利待遇,
销售经理/主管社保3-5年大专面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B
1、负责工程机械设备(高空作业车)在工程项目中的租赁与销售业务,积极拓展租赁及销售渠道,提升市场覆盖率,达成年度销售目标; 2、持续跟进重点客户需求,维护并深化大客户合作关系; 3、主动挖掘市场潜在机会,与客户保持高效沟通,推动项目落地; 4、确保租金按时回收,有效控制应收账款风险,降低坏账率。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,需自带车辆(公司提供燃油补贴); 2、具备3年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消品行业销售工作经验; 3、具备出色的口头表达能力与沟通技巧,擅长人际交往; 4、拥有敏锐的市场洞察力、灵活的应变能力以及较强的市场活动策划与执行能力; 5、具备良好的职业操守和强烈的工作责任感,能够适应高强度工作压力。
业务经理社保保险6-10人经验不限大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成混合办公国内院校优先互联网金融金融产品对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验金融产品销售经验
招聘:保险业务经理 薪资:面议 职位详情: 全维度需求分析:通过深度沟通,全方位诊断客户的家庭结构、财务状况、健康指标及养老愿景,精准识别潜在风险与需求缺口。 定制化方案设计:整合公司寿险、健康险、年金产品及高端医疗/养老社区资源,为客户量身定制集“财富增值、风险隔离、健康管理、品质养老”于一体的综合解决方案。 顾问式销售与交付:以专业的视角解读条款与法律税务知识,协助客户完成投保流程,并定期(每年/每季)为客户进行保单检视与方案动态调整。 生态圈资源链接:作为客户与公司增值服务的连接器,协助客户对接绿通就医、体检服务、信托设立或养老社区入住权益,提供超越保单的增值服务。 市场洞察与自我迭代:持续学习宏观经济政策、医疗康养前沿知识及法律法规,参与公司高阶培训,保持专业度与市场敏锐度。
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
加气块师傅。三大三小。技术好的联系。年龄54岁之内。
1-1.1万元/月
加气砖小工3-6个月3-5人
年龄54之内 技术好的 带小工
连云港 海州区
4月19日 09:04拨打电话
隔断墙板强电工装修木工封石膏板1-4天1-2人日结
连云港市连云区招装修木工2人,做轻钢龙骨隔断、封石膏板、贴墙板 装修强电工1人 以上人员要求年龄不超过40岁,干活麻利,可以独立施工
连云港 连云区
4月19日 08:59拨打电话
连云港灌南县招光伏安装
9000-14000元/月
光伏安装长期6-10人月结陆地光伏
连云港市灌南县招光伏安装
连云港 灌南县
4月19日 08:59拨打电话
工业气站招业务经理
4.5-5万元/月
业务经理社保3-5人经验不限学历不限区域销售较多出差回款提成弹性工作制
工业气站,招业区域,业务经理,月工资两万元,大型工地,厂矿企业上不封顶。电话
白酒销售经理
销售经理中专/中技代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
酒类销售经验丰富
销售
3000-8000元/月
销售经理保险11-20人经验不限大专门店销售按单提成销售额提成互联网金融无经验要求
负责管理团队 售后服务 工作时间:上午九点到中午十一点 周末双休基本工资加提成6000以上不封顶 要求有销售经验最好,年龄25岁-50周岁直接,大专以上学历
有管理销售经理的,业务能力强,不怕苦不怕累的。
3000-8000元/月
销售经理交通补助年终奖3-5人3-5年中专/中技代理商销售电话销售区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOG混合办公
主要负责仿石漆地推业务
工业气站招业务经理
4.5-5万元/月
业务经理社保3-5人经验不限学历不限区域销售较多出差回款提成弹性工作制
工业气站,招业区域,业务经理,月工资两万元,大型工地,厂矿企业上不封顶。电话
区域销售主管
7000-12000元/月
销售专员五险一金餐补1-3年大专
岗位职责: 1. 负责本区域内的销售业务,拓展新客户资源,维护现有客户关系。 2. 协同大区经理推进公司品牌推广工作,达成区域销售目标。 任职要求: 1. 学历不限,性别不限,具备强烈的收入提升意愿。 2. 每两个月前往总厂参会一次,实行早晚打卡制度。 3. 具备独立作业能力,拥有高度的自我驱动力与责任感。 4. 服务对象涵盖农村自建房施工负责人、自建房业主、建材市场商户及工程项目总包方。 薪资福利: 1. 底薪3000元,叠加1000元油费补贴与300元餐补,综合月薪可超万元。 2. 提供五险一金保障。
眼镜销售员
3000-6000元/月
销售专员社保3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.配合团队开展营销活动,参与培训学习,持续提升销售技能与行业认知 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限,有快消、IT、教育、建材等行业经验者优先 3. 积极主动,抗压能力强,具备较强的执行力与目标感 4.熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚信正直,认同公司文化,愿与企业长期共同发展
销售专员6-10人经验不限高中
招聘:生蚝销售人员6名 薪资:3000.00-10000 本公司因业务发展需招销售人员3名 要求如下: 1: ****** 2:性格外向,反应灵敏,表达能力强,具有一定的亲和力。 3:有良好的的团队合作意识和承压能力 4:能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性。 5:薪资 底薪+提成 这是一份多劳多得 ****的工作 联系电话: 樊总
销售顾问-外勤
1-2万元/月
销售专员3-5年大专面销/陌拜电话销售渠道销售企业客户
岗位职责: 1. 负责开拓市场并维护客户关系。 2. 掌握产品特性,准确传达公司产品信息,促成合同签订,跟进回款进度,达成销售目标。 3. 汇总市场动态与客户信息,及时整理并更新客户资料。 4. 执行上级安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 品行端正,认同企业价值理念及合规管理规范。 2. 具备较强的沟通表达能力与团队合作意识。 3. 能够独立思考问题,积极进取,具备抗压能力。 4. 学习适应能力强,可迅速熟悉产品内容与行业背景。 5. 热衷销售工作、持有驾照,能接受出差安排。
销售专员社保保险生日福利年终奖3-5人日结经验不限中专/中技矫情事多勿扰代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB接受居家办公招商/商户拓展软件/企业服务产品金融产品互联网/科技互联网金融企业服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
AI人工智能小程序,收银支付系统,金融产品等产品板块。 要求: 1,具有良好的沟通,团队协作,解决问题的能力; 2,性格开朗,抗压能力强,执行力高;3,热爱销售,并专注于销售工作; 4,诚聘销售,吃苦耐劳优先,事多矫情挑剔者勿扰。
市场推广主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1、 开拓并维护公司市场业务,达成既定销售目标; 2、 通过网络、媒体、展会等渠道收集客户资源,深度挖掘客户需求; 3、 保持与客户的高效沟通,及时了解反馈意见并进行回访,提升客户满意度; 4、 完成上级交办的其他相关工作。 入职要求: 1、 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 2、 2年以上餐饮行业市场销售经验,具备较强的市场开拓及客户管理能力; 3、 拥有良好的沟通表达、分析判断与谈判能力,关注细节与服务品质; 4、 具备优秀的团队协作意识和执行力,能适应压力并灵活应对变化。
销售专员1-3年高中要求促销相关经验数码家电促销经验家居建材促销经验不需大声叫卖
具备1-2年以上销售领域工作经验,有家装、家具或厨电行业背景者优先。熟悉相关行业的候选人能更快速适应工作节奏,掌握市场特点,准确把握客户需求,有效建立客户关系。 销售能力:拥有扎实的销售技能,能结合客户的实际需求与预算情况,提供合适的产品推荐并推动成交。擅长沟通交流,注重倾听客户想法,能够清晰准确地传递产品信息,及时回应客户疑问。 市场认知:熟悉家电行业的市场变化,关注行业发展趋势及消费者需求演变,具备一定的市场敏感度。 服务理念:具备较强的客户服务意识,坚持客户至上的原则,能在售前、售中、售后各环节提供专业、周到的服务,积极解决客户问题。
区域总经理
1.5-2.5万元/月
区域总监五险一金5-10年大专
岗位职责: 1. 负责区域经营工作的整体规划与执行,保障各项业绩指标顺利实现; 2. 指导并监督区域团队的日常运作及任务推进情况; 3. 带领团队开展业务扩展与市场开拓工作; 4. 持续维护客户资源,深化与合作伙伴的合作关系。 任职要求: 1. 学历与专业背景:大专及以上学历,计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先; 2. 工作经验要求:具备5年以上销售岗位经验,其中至少3年从事信息智能化或相关领域的市场推广工作; 3. 具备较强的责任意识和进取精神,能适应高强度工作节奏; 4. 具有出色的沟通协调能力和商务谈判技巧; 5. 学习能力强,思维活跃,能够灵活应对市场动态变化。 薪资待遇:综合薪资15000-25000 元/月,五险一金,节日福利。 工作区域范围:连云区及周边县区
房产快速销售专员
5000-7000元/月
销售专员经验不限大专电话销售个人(To C)无经验要求房地产
岗位职责: 1. 负责连云港房乐乐不动产经纪有限公司房产快速销售相关工作 2. 利用多种途径开展房屋销售,完成既定销售任务 3. 与客户保持高效交流,准确把握客户需求并给予专业指导 任职要求: 1. 具备优秀的沟通水平及销售能力 2. 可独立开展工作,拥有较强的市场判断力 3. 对房地产行业具备一定认知和从业热忱
销售顾问
5000-10000元/月
销售专员社保五险6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOB接受居家办公招商/商户拓展软件/企业服务产品金融产品互联网金融企业服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
招聘人数: 8人 招聘时间 :2026.4.7-2026.4.30 任职性质 :全职,兼职均可 培训要求: 7-15天培训后正式上岗 工作内容: AI人工智能,产品推广,服务的产品与国内各大运营商、公司对接 薪资待遇: 做满3个月,保底5000元,额外收入1000-3000元 做满6个月,保底10000元,额外收入2000-5000元 ,保底15000元,额外收入3000-9000元 任职要求: 18-50岁,男女不限,学历初中及以上,时间自由,有保险 公司信息 :润晟隆成 (连云港)新能源科技有限公司 办公地址: 海州区解放东路人民路上向北80米
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