
安全检测技术员
9000-15000元/月
安全工程师3-5年本科路桥工程安全员C本公路水运安全检查
一、岗位职责
1. 负责业主项目现场的安全巡查工作,开展实地踏勘、隐患识别并提出相应的整改方案;
2. 编写安全巡检报告,完整记录检查流程、发现问题及对应的改进建议;
3. 对施工现场的安全管理实施监督与指导,确保各项安全举措落实到位;
4. 参与组织安全教育培训及相关宣传工作,提升项目人员的安全认知与实操能力;
5. 统筹对接业主单位、施工方等多方协作,保障安全检查任务有序推进。
二、岗位要求
1. 年龄30岁及以上,本科及以上学历,交通、工程、安全类相关专业;
2. 具有交通类项目安全巡查工作经验,掌握安全检查标准与操作流程;
3. 具备扎实的文字表达能力,能准确、条理清晰地编制安全检查文档;
4. 持有有效驾驶证件,具备熟练的驾驶技术;
5. 具备高度的责任意识与职业操守,能够适应一定的工作强度;
6. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神,可高效联动各方开展工作。
安全工程师(建筑工程类企业)
8000-12000元/月
安全工程师5-10年大专安全管理消防管理注册安全工程师
岗位职责:
1. 熟悉企业安全体系的搭建与运行
2. 负责企业安全管理工作
3. 协助制定并推动公司环境、健康与安全管理计划的落地实施
4. 发布EHS相关制度、流程及标准规范,提升员工安全认知与操作能力
5. 组织开展安全培训教育及事故原因分析,构建完善的事故预防机制
岗位要求:
1. 大专及以上学历
2. 5年以上相关工作经验
3. 持有注册安全工程师证书
安全工程师
1-1.2万元/月
安全工程师5-10年本科注册安全工程师
岗位职责:
1. 落实国家及地方安全生产相关法律法规与标准规范,依据企业铜加工生产特点,建立健全安全生产管理制度、操作规程和应急预案,并推动有效实施。
2. 开展日常安全巡查与隐患排查治理工作,聚焦熔炼、轧制、酸洗、电气系统及特种设备等重点环节与区域,进行风险识别与分级管控,督促落实整改措施并实现闭环管理。
3. 组织实施公司级安全教育培训,包括新员工三级安全教育、特种作业人员持证培训以及应急演练,持续提升员工安全素养与突发事件应对能力。
4. 负责特种设备、危险化学品、消防器材及职业健康防护设施的日常监管,配合应急、消防、环保等主管部门检查,准备迎检材料并落实整改反馈。
5. 参与新建、改建、扩建项目的安全“三同时”审核工作,对工艺流程与设备设施开展安全评估,提出改进意见与技术建议。
6. 牵头工伤事故及安全事件的调查分析、信息上报,制定预防措施,建立并维护安全管理记录台账及相关档案资料。
7. 完成领导安排的其他安全生产相关任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,安全工程、冶金工程、化工工程等相关专业背景者优先考虑。
2. 持有注册安全工程师资格证书,了解金属冶炼或铜加工行业安全管理体系与现场管理要求。
3. 熟知《安全生产法》《消防法》《职业病防治法》等法律法规,掌握安全风险评估、隐患排查治理、应急管理等核心技能。
4. 具备较强的沟通协调能力和问题处理能力,工作态度认真细致,责任心强,能够胜任生产现场频繁巡检的工作节奏。
5. 熟练操作办公软件,可独立完成安全制度编制、培训课件制作、应急预案起草及各类安全报表填报工作。
安全工程师培训师
1-1.5万元/月
安全工程师3-5年本科
本科及以上学历,机电、电气、焊接、安全工程等相关专业均可;
具备中级注册安全工程师职称或电工二级(技师)资格,持有注册安全工程师(其他方向)者优先;
可承担电工初级、中级课程教学任务;
须持有至少一项特种作业操作证:高压电工、低压电工、高处作业、焊工(操作证类别需与毕业证书所列专业一致)。
ME安全工程师(苏州)
1.2-2万元/月
安全工程师5-10年本科安全管理
岗位职责:
1、主导基地安全管理体系的搭建与实施推进;
2、制定设备安全技术规范,并在新设备研发阶段落实标准导入;
3、开展运营期设备安全管控及安全技术优化改进工作;
4、编制与持续更新设备类安全操作手册及相关文件资料;
5、监督并提升现场消防管理与应急响应体系的运行效能;
6、高效完成上级交办的各项工作任务,同时指导下属开展日常工作;
7、统筹执行所承担的其他相关职责。
岗位要求:
1、本科及以上学历,安全工程或机械工程专业优先考虑;
2、掌握ISO14001与ISO45001管理体系标准,具备审核原理及相关审核技能;
3、通晓安全生产标准化全流程运作,熟知国家安全生产、消防安全法律法规及标准,了解设备相关的机械与电气安全法规和国家标准;
4、熟悉企业EHS审核流程、风险识别评估及安全管理体系建设要求;
5、具备丰富的事故分析处理经验,能准确追溯事故根源,并制定切实可行的预防对策;
6、具有5年以上设备安全管理工作经历;
7、普通话表达清晰流畅,具备较强的抗压能力;
8、具备良好的团队协作意识、沟通协调能力,责任心强,工作态度认真细致。
安全监理工程师10000-12000,服从全国调配
1-1.2万元/月
安全工程师3-5年大专
年龄要求40岁以下,有注册安全工程师证书,主要工作,风电项目相关 1. 负责施工现场日常安全巡视、检查,排查安全隐患
2. 审核施工安全方案、危大工程专项方案,核查安全员、特种工证件
3. 监督脚手架、临电、起重机械、深基坑等高风险作业安全管控
4. 下发安全整改通知,跟踪隐患整改复查,拒不整改上报总监
5. 监督安全文明施工、安全防护、消防及安全措施费落实
6. 做好安全监理日志、安全资料整理归档
7. 参与安全技术交底、安全例会、应急演练,配合安全检查
苏州张家港市薪资范围:5000元一个月,单休,缴纳五险,要求熟练掌握运用办公软件,有语言组
5000-7000元/月
安全员全职
薪资范围:5000元一个月,单休,缴纳五险,要求熟练掌握运用办公软件,有语言组织能力,对钢厂检修有一定的经验,能接受出差(持有冶金安全员证,试用期一个月,录用后每个月奖金2000元)。
年龄:20-50周岁
1.负责施工现场日常安全生产的监督、检查、管理,及时排除安全隐患。
2.组织或参与安全生产教育培训,如实记录安全生产教育和培训情况。
3.对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处,对现场安全隐患有权责令立即整改。
4.负责安全生产资料、台账的收集、整理和归档管理。
5.参与制定项目安全生产事故应急救援预案,并组织演练。
6.发生生产安全事故,及时报告,并现场参与抢救与保护工作。
7.完成上级领导交办的其他安全生产相关工作。
贴砖1-2人
苏州市常熟市招贴砖(贴砖(外墙贴砖))。外墙贴砖6×24的小方砖。会贴的来。二楼高度有升降吊车。500一天
苏州相城区招工地小工二到三个月月结有苏安码的优先年龄不超58岁
6000-8000元/月
小工1-2人月结
苏州市相城区招工地小工二到三个月月结有苏安码的优先年龄不超58岁
安全工程师
5000-10000元/月
安全工程师经验不限高中
工作地点:湘潭
薪资:5000-10000元
一、岗位福利
休息制度:双休
二、工作内容
1. 熟练开展安全隐患排查,精准识别安全隐患,记录排查情况;
2. 熟悉工贸/化工/建筑/消防行业安全生产法规、安全标准化、双重预防机制;
3. 熟悉消防、特种设备、危化品、特殊作业管理规范;
4. 独立开展安全教育培训及事故应急演练;
5. 根据团队安排,协助完成安全服务相关的辅助任务。
三、任职要求
1. 证书资质:持有注册安全工程师,持有C1驾驶证、能够驾驶,自备私家车;
2. 个人素养:工作认真负责、细心严谨,具备良好的沟通能力与团队协作意识,可积极配合团队完成各项任务。
注册中级安全工程师
1-2.2万元/月
安全工程师1-3年学历不限
想找一个有这种证的年轻人有经验的准备自己注册一个公司人手不够找一个有这种技术的人合伙给股份初创公司股份可以谈有想法不限于拿死工资的可以来聊真实不是中介自己创的公司不限地区如果愿意跟我闯的拼一下的直接来
安全咨询服务人员,注册安全工程师(兼职)需要有注安证
8000-10000元/月
安全工程师1-3年大专
长期稳定兼职岗位,日薪300-600,多劳多得!
大专及以上学历,相关专业优先
持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可
1-3年安全管理/咨询经验,会隐患排查、风险评估、写报告
工作内容:企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等,灵活安排时间,长期合作!
1. 企业隐患排查、安全风险评估
2. 安全培训、应急演练指导、预案编制
3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务
注册安全工程师
1.8-2.6万元/月
安全工程师经验不限学历不限注册安全工程师
我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师(EHS),期待你加入团队,共同打造安全、健康的作业环境。
你的职责将包括:
- 搭建并持续优化EHS管理体系;
- 开展风险识别与评估,制定切实可行的改进方案;
- 策划并实施EHS培训活动,提升全员安全防范意识;
- 在突发事件中牵头应急响应,确保处置有序高效。
我们希望你具备:
- 本科或以上学历,主修环境、安全或相关领域优先;
- 至少3年EHS领域实际工作经验,掌握行业法规与标准要求;
- 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力;
- 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。
如果你符合以上条件,欢迎加入我们!
苏州常熟市火电项目安全员/安全主管,薪资:10000-11000元
9000-10000元/月
安全负责人安全员月结全职
火电项目安全员/安全主管,薪资:10000-11000元
苏州相城区招安全员,会游泳,水性比较可以的,跟我联系,两个月活,招6个人,工作地在,工资待
安全员
招安全员,会游泳,水性比较可以的,跟我联系,两个月活,招6个人,工作地在苏州相城区,工资待遇
技术支持工程师
6000-11000元/月
技术工程师经验不限大专机器视觉SMT
岗位职责:
1、负责AOI、SPI设备的售前演示及售后的安装、调试与客户培训工作;
2、承担现场设备的故障诊断、问题处理及日常维护保养,确保设备正常运转;
3、结合设备实际运行情况,记录并反馈现场异常及改进点,提出合理化优化建议,配合研发团队持续提升设备性能;
4、快速响应客户售后服务需求,及时解决问题,提升客户满意度,维护长期稳定的客户关系。
任职资格:
1、具备SMT行业视觉检测相关经验者优先考虑;
2、大专及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业优先;
3、有非标自动化设备操作或售后服务经历者优先;
4、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识;
5、能承受较大工作压力,具备较强的耐心与责任心;
6、能够接受频繁出差安排。
工长工程师
助理工程师8点-20点工价为350/天(8点-20点)+50元/天出差餐补,有延加班按照30/元小时支付.平均每天工价400/天以上会调试,出差18-40岁,有电工证优先录取
内外饰主管工程师
1.5-3万元/月
装修工程师5-10年大专内饰设计外饰设计汽车仪表保险杠
1、负责内饰/外饰系统造型可行性评估,制定并校核技术方案,承担外饰零部件的结构与性能设计工作;
2、负责系统或零件的断面设计、3D数据建模、2D图纸绘制,以及BOM、SOR、DVP等技术文档的编制与审核;
3、负责内饰系统项目开发计划的策划与实施推进;
4、负责整车及零部件在设计、试验、试制、小批量生产至SOP全过程中的技术问题跟踪处理,协调客户、供应商及相关专业团队的技术沟通;组织技术评审并提出有效解决方案;
5、指导并带领工程师、助理工程师开展项目开发任务;
要求:
1、具备3年以上内饰设计开发经历,主导过3个以上完整车型的内饰系统开发项目;
2、掌握整车开发流程,熟悉内饰部件相关的设计标准与法规要求;
3、精通内饰零部件的结构形式、材料选用、制造工艺、模具特性及性能指标,能够制定并管控零部件开发进度。
苏州常熟市招安全员/安全负责人如果要发信息,请留电话号码年龄25-45岁必备安全员C证
6000-8000元/月
安全员安全负责人月结全职
苏州市常熟市招安全员/安全负责人
如果要发信息,请留电话号码
年龄25-45岁
必备安全员C证
栏目概述
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