1、岗位：社区物业服务员岗位职责：为社区居民提供优质物业服务；协助社区日常管理，维护和谐环境。 2、任职资格：年龄18-45岁，身体健康；重视礼仪，善于沟通，有责任心；能吃苦耐劳，有长期工作意愿。 3、薪资福利：实习第一个月3800元，转正第二个月4100元；提供住宿（水电自理），不包吃但有自由饮食选择。 4、工作条件：12小时工作制，月休4天； 5、工作地点：弗莱名戈一期，环境优美，高档小区。加入我们， 6、招聘：直招，沟通高效；稳定收入，薪资透明；7、职业发展平台：积累经验；温馨社区工作环境，团队共同成长。 8、联系方式：欢迎致电[]，期待您的加入！

物业经理招聘简介 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘物业经理1名，具体要求如下： 一、岗位职责 1.全面负责小区物业管理工作，统筹制定物业管理方案、工作计划并落地执行，确保物业服务质量达标。 2.对接开发商，协调新小区交房前的筹备工作，包括设施设备验收、交房流程设计、资料准备等；跟进交房后的维保整改事宜，保障业主权益。 3.组织并主导新小区交房现场工作，妥善处理交房过程中业主提出的各类问题，提升业主满意度。 4.管理物业团队，开展日常工作监督、培训及考核，打造高效协作的服务团队。 5.负责业主关系维护，及时响应业主诉求，协调解决邻里纠纷、物业投诉等问题；定期组织业主沟通活动，增强社区凝聚力。 6.把控物业管理成本，做好物业费收缴、物资采购、费用报销等相关工作，确保各项收支合规透明。 二、任职要求 1.具备2年及以上小区物业经理全职工作经验，熟悉物业管理全流程及相关法律法规。 2.拥有与开发商对接的实操经验，能够独立协调项目交付、维保整改等事宜。 3.具备新小区交房的统筹经验，可主导交房全流程的组织与执行工作。 4.为人正直诚信，原则性强，具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力。 5.持有物业管理相关证书者优先考虑。 三、薪资待遇 1.月薪7000元，具体可结合个人能力、从业资质面议。 2.福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日福利、高温补贴、节日礼品；公司定期组织员工团建、技能培训。 3.职业发展：提供清晰的晋升通道（物业经理→区域物业总监→物业事业部负责人），支持员工考取行业相关专业证书并给予补贴。 四、应聘方式 1.有意者请将个人简历发送至邮箱：[填写招聘邮箱]，邮件主题请注明“物业经理应聘+姓名”。 2.联系电话：[填写联系电话] 3.工作地点：[填写工作地址] [公司名称] [发布日期]

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

物业维修主管核心职责及要求： 1.​​统筹维修管理​​ •制定年度维修/保养计划并监督执行 •组织公共设施设备检修（电梯/水电/消防等） •建立户内设施档案，跟进二次装修施工 1.​​团队与流程管理​​ •培训考核维修人员，管理工具仪表 •接收报修信息并合理分配任务 •申购零配件，确保库存充足 1.​​应急与安全​​ •24小时处理突发设备故障 •监督安全操作规程，预防安全事故 1.​​专业要求​​ •物业管理/工程类相关专业 •熟悉消防/绿化/机电等设施维护 •具备3-5年同岗位经验优先

物业客服招聘 一、岗位名称 物业客服管家 二、岗位职责 1. 负责业主/住户的日常咨询、报修、投诉接待，耐心解答疑问，准确记录信息并及时跟进处理。 2. 协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续，整理归档相关资料。 3. 定期与业主沟通，收集意见建议，维护良好的业主关系，提升业主满意度。 4. 配合开展社区活动，协助完成通知发布、人员组织等工作。 5. 完成上级交办的其他物业客服相关工作。 三、任职要求 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，专业不限，有物业客服相关经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能耐心、细致地处理业主需求。 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的文档整理和数据统计能力。 4. 工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力，能适应轮班. 四、薪资福利 薪资：3500元/月 福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训、晋升空间。 五、工作地点 成都市新都区四川幸福和顺物业服务有限公司 六、应聘方式 1、联系电话：，咨询时间：工作日9:00-17:00。 2、面试时间：简历筛选通过后，将电话通知面试安排。

岗位内容： 1.制订并实施物业服务标准，确保物业服务质量的提升； 2.定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险； 3.管理物业财务，负责物业费用的收取、统计、分析和监督； 4.协调处理投诉和突发事件，及时解决客户问题； 5.建立良好的客户关系，同时开发新的客户资源。 任职要求： 1.本科及以上学历，物业管理或相关专业； 2.3年以上物业管理工作经验，2年以上管理岗位经验； 3.熟悉物业相关法律法规，具备物业管理方面的理论知识； 4.具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力； 5.具有较好的服务意识和团队合作精神，责任心强，适应高压工作环境。

招募：案场经理 薪资待遇：1-1.5W元/月,13薪 要求：高端案场管理3年以上经验，本科以上学历 工作地点：自贡、泸州、泸西、都江堰 联系人：周女士 谢谢各位大佬推荐！！

1.负责接待业主和访客，提供礼貌、专业的服务。 2.确保区域内的安全和秩序，严格执行物业管理规定。 3.协助解决住户的投诉和问题，及时处理紧急情况。 4.检查和维护公共区域的整洁和卫生，确保设施设备正常运行。 5.进行住户入住和搬离手续的办理，记录房屋维护和维修情况。 6.协助物业主管进行日常工作安排

负责小区客服接待，绩效任务完成达标

岗位职责： 1、所辖物业的服务管理、经营管理工作，完成公司下达的各项指令、指标； 2、制定管理处年度工作目标、计划并组织、监督实施； 3、按照公司流程及权限对管理处各项文件、费用进行审核、审批，控制经营成本； 4、组织年度立项工作，按计划组织监督完成，确保项目质量； 5、根据管理目标及公司制度，检查、指导、考核各班组的日常工作，并持续改进； 6、开展多种经营服务、便民服务，做好开源节流节能工作 7、与业主做好沟通和协调，处理客户的投诉和突发事件； 8、开展丰富多彩的社区文化活动，营造安全、和谐社区； 9、合理配置办公资源、人力资源，做好内部行政和人事管理、培训、考核工作； 10、协调公司各职能部门与各管理处、各员工和政府相关职能部门的工作； 11、接受业主监督，完成合理性工作。 任职资格： 1、年龄45岁以下，大专以上学历（统） 2、专业：物业管理、行政管理、财务管理、土木工程、房地产等 3、工作经验：有5年以上相关工作经验 4、知识要求：掌握物业管理专业知识；具有相关法律法规知识； 工作地点：海港区内 职位福利：绩效奖金、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利、周休两天

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【前锋直聘】公告 因工作需要，广安市新九龙纺织印染有限公司，招聘以下岗位， 1、定型主车，两班倒，，初中以上学历，年龄45岁以内，有基本车间安全常识，计件，和生活费5000~6000，生手学徒期1～2个月左右，有学徒工资 2.染色工一名，年龄45岁以内，有基本车间安全常识，学徒期1～2个月，有学徒工资，学会后计件工资6000～7000元，两班倒 3、普工两名，两班倒，男女不限，初中以上学历， 4、电工1名，要求电气自动化相关专业，年龄55岁以内，熟悉PLC和变频等故障排查，有印染厂工作经验优先，水电工勿扰 联系人：李女士 公司地址：前锋区新桥乡前锋工业园

公司直聘商务小车司机，工资8000，双休，纯上班，听从公司安排接送乘客！公司安排你就接送，没安排原地待命休息，公司休息都可以，我们不是滴滴，不看单量不看流水，纯上班 ️ ️工作时间:月休4～8天，每天实际开车7到8小时 ️工资待遇:保底无责底薪8000提成，可以多劳多得，公司提供宿舍和食堂 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪行为， ️工资待遇:保底无责底薪8000，工作时间8到12个小时，可以多劳多得 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪记录 原标题：《公司直聘商务小车司机，工资8000，双休，纯上班，听从公司安排接送乘客！公司安排》

1.代驾司机，兼职/全职均可 2.美缝施工师傅（广安上班） 3.瑞幸驻店骑手（兼职/全职/寒假工均可） 4.天空之城招聘导玩 5.招聘搬运工包吃住 6.吾悦广场邻里季火锅招聘收银员，服务员 7.华蓥急招c1配送驾驶员

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金地物业招聘 1、项目经理： 要求： （1）5年以上物业经验，至少3-5年同等岗位任职经验，大专及以上学历，35岁以下； （2）有较好的沟通表达能力、组织协调能力和客户服务能力，具备一定团队管理能力、项目全周期运营管理经验； （3）善于现场品质督导和提升，对满意度调查、收缴有独到的见解和执行； 薪资福利：月薪1W-1.5W,五险一金，14薪，季度奖金，节假日福利，超长带薪年假。 2、业务支持负责人/管家负责人 要求： （1）要求3年以上同岗位工作经验，大专及以上学历，35岁以下； （2）能独立开展工作，熟悉物业管理工作，具有强度抗压能力、较好的沟通表达能力、组织协调能力和客户服务能力； 薪资福利：月薪6k-8k,五险一金，14薪，季度奖金，节假日福利，超长带薪年假。 以上岗位工作地点：昆明市区及地州项目/安宁太平。 欢迎自荐或推荐~ 联系电话：朱女士（）

招聘 因工作需要现招：物业主管1名，需两年以上物业管理经验，年龄25岁一48周岁，普通话标准，沟通能力强，月休四天，包住不包吃，住宿条件优，工资面议 王生: 地址:龙华区天城路4号

某单位招聘项目经理一名： 一：入职要求 1、具有良好的职业形象和气质，有2年以上相关物业经验 2、具备良好的沟通、协调和组织能力。 3、入职要求（年龄50岁以内，无犯罪记录、有健康证、服从管理） 二、福利待遇： 工资：7000+元 福利：正常班、有公休、管吃管住 工作地点：阿勒泰市 其他详情联系电话：何总：

物业经理 1.遵守法律、法规，具有物业管理知识，具有正常履行职责的身体条件，具有良好的职业素养和道德品质，具有较强的沟通、领导能力，大专及以上学历。2.关注细节，具备高效组织工作的能力，不断学习专业知识，熟练掌握物业管理软件和办公软件，具备团队协作和协调能力，具备分析和解决问题的能力，具备良好的沟通能力和谈判技巧。3.熟悉物业管理相关法律法规和政策，熟悉物业管理流程和标准，熟悉物业管理相关专业知识和技能，能够制定并组织实施物业管理计划，能够协调物业管理相关部门和单位的关系，能够处理物业管理中的突发事件和纠纷。 薪资福利:4500 - 5000元/月，环境好，交通方便，管理规范，有社保，节日礼品，绩效奖金，员工福利，具体面议 ，了解更多 工作地址:桂平市长安工业集中区中石化加油旁路口直入300米恒力华府营销中心

招聘：小区物业项目经理 任职资格: 1、高中以上学历; 2、年龄25-50岁，身体健康; 3、一年以上物业管理项目经理经验，持有物业项目经理资格证者、本地; 4、熟悉物业管理作业流程和较全面物业管理知识; 5、较强的人际沟通和协调能力，善于处理各类投诉和突发事件; 岗位职责: 1、负责制定物业服务中心年度工作计划。 2、负责做好中心年度预算工作，以确保中心各项收支按预算和标准执行。 3、参与公司组织的外包项目服务供方的评审、评价与监管工作。 4、负责定期组织召开中心例会，听取意见和汇报，及时检查、总结与布置工作。 5、负责服务区域内定期不定时的巡视抽查工作，发现问题及时处理。 6、负责对物业接管前后及过程中，与开发商业，主委员会、当地物业行政主管部门及专业服务供方等的协调、配合工作。

【】岗位推荐 企业：广安立新消防工程技术有限公司 岗位：一级注册消防工程师1名 要求：大专及以上，28-50岁，持有一级注册消防工程师,，有1-3年的相关工作经验，熟悉消防法规、设计与验收规范，解决现场技术问题。 薪资待遇：5000元以上/月 岗位：消防维保人员 要求：高中及以上，20-50岁，持有中级消防设施操作员,，有2年以上的维保工作经验，会基本的故障处理维修，会驾驶。 薪资待遇：4000元以上/月 岗位：副总经理 要求：大专及以上，28-50岁，具备企业中高层管理能力，统筹运营与团队管理。 薪资待遇：5000元以上/月 工作时间：每天8小时 福利待遇：以上岗位均享受满一年后次年休年假5天每年。 联系人：刘女士 工作地点：武胜县沿口镇滨江路南段557号9栋2-1号

招聘：物业维修工 1.负责小区物业维修，具备强电/弱电相关知识: 2.年龄52岁以下，有相关经验优先 3.待遇:4000-5000/月，购买五险 上班时间:9:00-18:00 月休四天

有相关工作经验，有相关行业的管理经验，有较强的责任心和工作压力承受能力，要有较强的团队精神

物业管理员是在物业管理区域内，组织安排物业设施维修养护、环境卫生、公共秩序维护等工作的人员。 他们的核心工作职责通常涵盖以下几个方面： -设施设备管理与维护：负责房屋本体、电梯、消防、水电、燃气、暖通等公共设施设备的日常巡检、运行管理和维护保养工作。 -公共秩序与安全管理：负责维护物业管理区域内的公共秩序，做好防火、防盗、防破坏等安全防范措施，并处理各类安全事故和隐患。 -环境卫生与绿化管理：监督和管理公共区域的清洁卫生、垃圾处理以及绿化养护工作，确保环境整洁美观。 -客户服务与沟通协调：处理业主或租户的报修、投诉和咨询，及时响应并协调解决45。同时，还需与业主、开发商、政府相关部门及供应商等保持有效沟通45。 -费用收缴与档案管理：负责物业费、水电费等相关费用的催缴工作，并建立和管理客户档案资料4。 -组织与活动：负责组织社区文化活动，促进邻里关系和谐。 物业管理员的工作环境通常在室内外，需要具备较强的学习、沟通协调和问题解决能力。

招聘：物业客服管家 薪资：2200-3400元/月 - 岗位名称：物业客服/客服管理员/客服管家 - 核心职责：业主接待、投诉处理、催缴、档案管理、装修/交房办理、社区巡检 - 岗位要求：服务意识强、沟通协调好；会办公软件；有物业客服经验优先 - 薪酬福利：五险一金，节假日福利等。 - 工作时间：8小时，月休8天，弹性工作

招聘启事 岗位名称：员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具票据，确保票据信息准确无误； -整理台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

兴义.公园里小区招聘：物业管家1名 薪资：3500-4000 岗位职责： 1、负责客户接待、报修、投诉处理及回访工作； 2、负责办理入伙、退伙、装修、车位租赁、物品放行等手续； 3、负责现场巡查、空置房巡查及装修管理工作； 4、负责催缴； 5、负责档案整理、汇总工作； 6、负责收集、整理、更新客户信息，做好保密工作； 7、负责客户物品的登记、交接、发放及信报转达工作； 8、负责客户特约服务工作； 9、完成领导交办的其它工作。 岗位要求： 1、男女不限；大专以上学历 2、有3年以上经验、有商业管理经验 3、对服务行业充满热枕，具有敬业精神。

开展小区工作安排

负责公司项目现场管理，要求有驾照，有相关工作经验优先，薪资5000～6000，月休四天，感兴趣的请与我联系